南寧興寧區(qū)燈具公司渠道開發(fā)招聘
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南寧 興寧區(qū) 渠道開發(fā) 招聘
職位。好工作,上桂聘
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家裝業(yè)務(wù)銷售
3000-8000元2024-11-09蘭女士人事一、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司的新老客戶開發(fā)與銷售,完成公司下達(dá)的銷售任務(wù);
2、負(fù)責(zé)公司渠道客戶的開發(fā)及維護(hù)工作,精裝交付的小區(qū)駐點(diǎn)等,尋找潛在客戶及維護(hù)客戶;
3、邀約客戶預(yù)約上門體驗(yàn),與設(shè)計(jì)師合作為客戶提供專業(yè)的設(shè)計(jì)方案,積極提升客戶體驗(yàn)服務(wù);
4、有效進(jìn)行客戶關(guān)系的維護(hù)和發(fā)展,建立長期共贏的客戶合作關(guān)系;
二、任職資格
1、學(xué)歷不限,專業(yè)不限;
2、語言組織表達(dá)能力強(qiáng),吃苦耐勞,有團(tuán)隊(duì)合作精神,經(jīng)驗(yàn)不限,應(yīng)屆畢業(yè)生皆可;優(yōu)秀者可快速晉升經(jīng)理。
3、具有較強(qiáng)的抗壓能力,工作積極主動,喜歡挑戰(zhàn)性工作,對工作充滿熱情和干勁; -
家裝業(yè)務(wù)經(jīng)理月入6k起
5000-8000元2024-11-01蘭女士人事工作職責(zé):
1、開發(fā)及維護(hù)廣西地區(qū)的新客戶、大客戶維護(hù)、老客戶維護(hù);
2、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人銷售渠道開發(fā)及資源維護(hù),制定銷售策略、銷售計(jì)劃,以及量化銷售目標(biāo),增加客戶粘性;
3、負(fù)責(zé)銷售訂單的協(xié)助處理。熟悉完善的業(yè)務(wù)流程;
4、沉淀成功營銷模式,并將成功經(jīng)驗(yàn)復(fù)制推廣,聯(lián)絡(luò)、溝通市場目標(biāo)客戶、建立客戶檔案、與客戶建立良好關(guān)系;
工作要求:
1、年齡25-38,擁有3-5年銷售經(jīng)驗(yàn),具有渠道銷售經(jīng)驗(yàn)或建材經(jīng)驗(yàn),有大客戶對接經(jīng)驗(yàn)者可優(yōu)先考慮;
2、具備一定的產(chǎn)品策劃能力、市場洞察力,較強(qiáng)的抗壓力和創(chuàng)新能力;
3、有工作激情和良好的職業(yè)素養(yǎng)與職業(yè)操守,具有高度的團(tuán)隊(duì)精神;
4、吃苦耐勞,主動學(xué)習(xí),市場開拓意識強(qiáng)烈,對銷售擁有熱情。 -
營銷總監(jiān)
8000-10000元2024-11-01蘭女士人事工作職責(zé):
一、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)達(dá)成公司的銷售目標(biāo)和任務(wù)。
二、負(fù)責(zé)所帶團(tuán)隊(duì)的人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)、工作任務(wù)和目標(biāo)下達(dá)及執(zhí)行的過程考核。
三、負(fù)責(zé)所帶團(tuán)隊(duì)人員的人才選拔。
四、負(fù)責(zé)維系公司的產(chǎn)品供應(yīng)渠道,開發(fā)新的大客戶。
五、完成公司總經(jīng)理交辦的其他業(yè)務(wù)工作。
職位要求:
一、男女不限,中專以上學(xué)歷,裝潢設(shè)計(jì)專業(yè)、營銷專業(yè)等相關(guān)職業(yè)畢業(yè);
二、有建材銷售和裝飾銷售帶隊(duì)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上;
三、熟悉廣西及南寧市周邊的裝飾工程施工單位;
四、熟悉市場上裝飾業(yè)務(wù)、施工管理流程;
五、了解裝飾工程所用的基礎(chǔ)材料大致規(guī)格、品種及用途;
六、有駕照,能獨(dú)立拓展市場、業(yè)務(wù)。
約 3 個崗位
按城市:
按地區(qū):
南寧相關(guān)熱門崗位
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南寧興寧區(qū) 渠道銷售招聘工資
¥
5075
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 15K,最多人拿:5K
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27.3%3K
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9.1%4K
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39.4%5K
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12.1%6K-8K
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9.1%8K-1W
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3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97%
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中專3%
南寧興寧區(qū)渠道銷售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97%,中專占3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)97%
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1-3年3%
南寧興寧區(qū)渠道銷售招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97%,1-3年占3%。