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(1)崗位職責(zé)
①根據(jù)公司總體戰(zhàn)略和發(fā)展規(guī)劃,協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)制定付費(fèi)電視、點(diǎn)播節(jié)目及營(yíng)業(yè)廳等各業(yè)務(wù)板塊年度任務(wù)指標(biāo),并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)組織實(shí)施;
②協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)制定公司年度預(yù)算并嚴(yán)格執(zhí)行;
③協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)公司進(jìn)行日常管理;
④對(duì)接廣西、貴州有線網(wǎng)絡(luò)公司、IPTV平臺(tái)、移動(dòng)運(yùn)營(yíng)商等重要客戶,維護(hù)良好客群關(guān)系;
⑤組織開展以結(jié)果為導(dǎo)向的市場(chǎng)活動(dòng);
⑥完成上級(jí)單位及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
(2)任職要求
①熱愛并熟悉廣播影視及數(shù)字電視行業(yè),對(duì)新媒體有一定認(rèn)知和了解;
②品行端正、職業(yè)素養(yǎng)好、自覺維護(hù)公司核心利益,認(rèn)同公司企業(yè)文化及價(jià)值觀,能承受一定的工作壓力;
③個(gè)人素質(zhì)、形象好,善于與人溝通,有較好的邏輯思維及語言表達(dá)能力;
④有一定行業(yè)合作渠道資源,有較好的商務(wù)洽談經(jīng)驗(yàn)和技巧;
⑤學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有較好的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析及公文撰寫能力;
⑥全日制本科以上學(xué)歷,身體健康、精力充沛,要求年齡在30~40歲;
⑦駕駛經(jīng)驗(yàn)豐富,能適應(yīng)日常及短期出差;
⑧有相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)及項(xiàng)目資源的優(yōu)先考慮。
交通銀行由于業(yè)務(wù)發(fā)展需要,成立專職分行渠道駐店團(tuán)隊(duì),公開向社會(huì)誠聘優(yōu)秀人才。期待你的加入,共享成功碩果!
崗位職責(zé): 1、組織開展項(xiàng)目前期調(diào)研及策劃,提出項(xiàng)目謀劃方向和融資渠道,并向業(yè)主呈現(xiàn)、匯報(bào)項(xiàng)目謀劃方案; 2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目謀劃及可行性研究,編寫項(xiàng)目融資策劃方案、項(xiàng)目建議書、可研報(bào)告、資金申請(qǐng)報(bào)告
一、崗位職責(zé): 1、根據(jù)用戶需求編制解決方案,規(guī)劃項(xiàng)目?jī)?nèi)容,為銷售提供技術(shù)支持; 2、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目投標(biāo)工作技術(shù)方案撰寫; 3、協(xié)調(diào)客戶關(guān)系,負(fù)責(zé)公司售前工作,建立通暢的工作渠道,促進(jìn)業(yè)務(wù)的高效良性推進(jìn)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)復(fù)合肥銷售市場(chǎng)渠道網(wǎng)絡(luò)開發(fā)和服務(wù),提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比。 2.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)、客戶的維護(hù)、網(wǎng)點(diǎn)的布局及新客戶談判。
崗位職責(zé): 1、協(xié)助項(xiàng)目主任完成教學(xué)管理、學(xué)生管理、學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)管理等工作; 2、與項(xiàng)目部團(tuán)隊(duì)共同配合合作院校完成招生工作,拓展及完善招生渠道; 3、協(xié)助院校合作部主任完成合作院校合作專業(yè)學(xué)生在校期間的專業(yè)素質(zhì)管理工作
消金客戶經(jīng)理 &崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)開拓、經(jīng)營(yíng)、維護(hù)汽車等消費(fèi)信貸業(yè)務(wù)合作渠道; 2.負(fù)責(zé)個(gè)人業(yè)務(wù)指標(biāo)的達(dá)成和承接消費(fèi)金融業(yè)務(wù)產(chǎn)品的營(yíng)銷工作,提升客戶體驗(yàn); 3.負(fù)責(zé)落實(shí)和執(zhí)行風(fēng)險(xiǎn)管理與合規(guī)要求;
3.工作職責(zé): (1)汽車分期業(yè)務(wù)渠道建設(shè)與維護(hù),提升市場(chǎng)占有率,完成工作目標(biāo)和計(jì)劃; (2)負(fù)責(zé)合作汽車分期4S店駐點(diǎn),維護(hù)店面關(guān)系,推廣和辦理車貸業(yè)務(wù); (3)對(duì)客戶進(jìn)行盡職調(diào)查,處理客戶資料
崗位要求: 1.溝通表達(dá)良好,講話清晰 2.工作踏實(shí)認(rèn)真,有干勁 3.有夢(mèng)想有追求 4.接受應(yīng)屆生、實(shí)習(xí)生 5.有客服或銷售類工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 工作內(nèi)容: 在辦公室通過電話或者網(wǎng)絡(luò)各渠道的形式跟客戶進(jìn)行
2、維持現(xiàn)有客戶的客戶關(guān)系,加強(qiáng)客戶服務(wù),提升現(xiàn)有客戶銷售業(yè)績(jī),并配合業(yè)務(wù)經(jīng)理拓展業(yè)務(wù)渠道深度開發(fā) 3、配合業(yè)務(wù)經(jīng)理跟進(jìn)管理醫(yī)院送貨以及發(fā)票和回款進(jìn)度。

外聯(lián)專員

4000-5000元
2024-09-17
職責(zé)描述: 負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)市場(chǎng)開拓及合作醫(yī)院的患者對(duì)接,建立醫(yī)院的合作渠道; 崗位要求: 1、醫(yī)藥類及市場(chǎng)、公關(guān)類相關(guān)專業(yè)??萍吧蠈W(xué)歷; 2、熟悉民營(yíng)醫(yī)院市場(chǎng)營(yíng)銷方面的專業(yè)知識(shí),有骨科類醫(yī)院的渠道建設(shè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
任職要求: 1、性別不限,大專以上學(xué)歷; 2、5年以上銷售相關(guān)工作經(jīng)歷,3年以上品牌營(yíng)銷管理或品牌渠道拓展?fàn)I銷管理經(jīng)驗(yàn),具有長(zhǎng)期維護(hù)大客戶經(jīng)驗(yàn)者、熱愛體檢行業(yè)者優(yōu)先; 3、極強(qiáng)的語言表達(dá)、談判溝通

信控專員

6000-8000元
南寧-青秀區(qū)-夢(mèng)之島奧特萊斯廣場(chǎng) 2人 電信 法律 咨詢
2024-09-17
晉升渠道: 專員——業(yè)務(wù)主管 ——部門經(jīng)理 ——分公司負(fù)責(zé)人
(四)你的晉升渠道? 攝影師--攝影主管--攝影總監(jiān) (五)你的上班時(shí)間? 9:00-下班時(shí)間以服務(wù)完客戶為止,月休4天,固定周二休 (六)你的上班地點(diǎn)?
2024-09-17
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)在所屬區(qū)域進(jìn)行體外診斷試劑和儀器的銷售、推廣工作; 2、協(xié)助上級(jí)維護(hù)銷售渠道,開拓和維護(hù)市場(chǎng)以及收集市場(chǎng)信息,完成全年銷售任務(wù); 3、收集市場(chǎng)信息及競(jìng)爭(zhēng)者信息,維護(hù)和更新客戶數(shù)據(jù)及市場(chǎng)材料
崗位職責(zé) 1、管理銷售團(tuán)隊(duì),培訓(xùn)銷售團(tuán)隊(duì)及組建,執(zhí)行公司各項(xiàng)銷售政策; 2、制定階段性銷售計(jì)劃,并完成銷售計(jì)劃,完成項(xiàng)目拓展、渠道拓展; 3、客戶管理,熟悉各經(jīng)銷客戶運(yùn)營(yíng)情況,制定合理的客戶管理策略
我們立足于廣西IT行業(yè)的設(shè)備批發(fā),渠道覆蓋到市縣,服務(wù)好工程商、項(xiàng)目商、門店銷售客戶。 …… 2302D室 門店:星湖路電子科技廣場(chǎng)二樓A223 倉庫:星湖路北一里5號(hào)(美高國際對(duì)面) 我們的目標(biāo):立志于發(fā)展為廣西最大的音視頻、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備綜合供應(yīng)服務(wù)商,建立更完備的產(chǎn)品體系、銷售渠道及技術(shù)服務(wù)體系
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)年度銷售目標(biāo)的制定、分解及達(dá)成 2、網(wǎng)絡(luò)的開發(fā)與維護(hù),銷售標(biāo)準(zhǔn)落實(shí) 3、銷售人員的指導(dǎo)、監(jiān)督、考核、培訓(xùn)等 4、合理使用費(fèi)用,控制費(fèi)用預(yù)算. 5、依據(jù)公司下達(dá)銷售目標(biāo),進(jìn)行分解,提交銷售計(jì)劃方案,組織、實(shí)施銷售全過程,完成結(jié)果指標(biāo); 6、根據(jù)銷售標(biāo)準(zhǔn),組織執(zhí)行落地,達(dá)到公司制定的銷售標(biāo)準(zhǔn); 7、市場(chǎng)費(fèi)用投入規(guī)劃、執(zhí)行并管控,有效評(píng)估; 8、維護(hù)終端客戶門店市場(chǎng)表現(xiàn),達(dá)到公司要求的銷售標(biāo)準(zhǔn)。。 任職資格: 1、男女不限,28-45歲,3年以上銷售管理工作經(jīng)驗(yàn) 2、具有較強(qiáng)的溝通能力,自我激勵(lì)及影響力 3、擁有強(qiáng)烈的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)精神 工作地址:南寧市
2、對(duì)本部門管理制度、工作標(biāo)準(zhǔn)、業(yè)務(wù)流程的建立、完善和監(jiān)督執(zhí)行; 3、負(fù)責(zé)組織商業(yè)項(xiàng)目的信息收集和篩選,以及商業(yè)地產(chǎn)及住宅地產(chǎn)項(xiàng)目商業(yè)部分的定位; 4、組織提交商業(yè)策劃方案和價(jià)格方案,設(shè)計(jì)招商渠道
【工作職責(zé)】 1、為建筑行業(yè)企業(yè)提供人員招聘; 2、積累客戶,維護(hù)現(xiàn)有客戶資源,開拓新渠道; 3、學(xué)習(xí)完善業(yè)務(wù)知識(shí),談判技巧,業(yè)務(wù)技巧。
約 1114 個(gè)崗位
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南寧 渠道銷售招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:5K
  • 0.9%
    2K
  • 14.4%
    3K
  • 20.8%
    4K
  • 21.7%
    5K
  • 17.4%
    6K-8K
  • 13.8%
    8K-1W
  • 11.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.7%
  • 初中
    0.2%
  • 高中
    0.5%
  • 中專
    0.9%
  • 大專
    0.7%
南寧渠道銷售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.7%,初中占0.2%,高中占0.5%,中專占0.9%,大專占0.7%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.2%
  • 1-3年
    1.8%
南寧渠道銷售招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.2%,1-3年占1.8%。
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費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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