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南寧渠道招聘

共找到 802條 南寧 渠道 招聘 職位。好工作,上桂聘
崗位職責(zé):
1、大健康的渠道拓展及市場(chǎng)推廣,促成與B端客戶的合作;
2、市場(chǎng)調(diào)研、客戶分析,根據(jù)市場(chǎng)情況給出反饋以幫助公司不斷完善產(chǎn)品、定價(jià)及銷售方法;
3、尋找細(xì)胞方向社群、KOL等,促成流量合作;
2、對(duì)獲客成本、ROI等指標(biāo)負(fù)責(zé);
4、維護(hù)投放渠道及搭建代理商分析框架,包括生命周期、合作形式等多維護(hù)分析,不斷細(xì)分代理商類型等;
5、維護(hù)客情關(guān)系,充分了解客戶需求,尋求更好的合作與發(fā)展。
任職資格:
1、較強(qiáng)的銷售能力和協(xié)調(diào)溝通能力;
2、較強(qiáng)的抗壓能力和責(zé)任心;
3、具有優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)和服務(wù)意識(shí);
4、有大健康(細(xì)胞方向)、以及大健康系統(tǒng)等市場(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn)最好

人事專員

4000-5000元
南寧-青秀區(qū) 1人
2024-11-03
崗位職責(zé):
1、每月按時(shí)完成工資表、各類獎(jiǎng)金的核算工作;
2、每月按時(shí)完成人力成本報(bào)表制作、分析工作;
3、協(xié)助招聘專員通過(guò)不同的招聘渠道挖掘人才、儲(chǔ)備人才;
4、協(xié)助完成公司各類文件、人事制度的修訂工作;
5、完成部門經(jīng)理交辦的其他任務(wù)。
有C1證、人力資源管理師證書優(yōu)先考慮!
南寧-江南區(qū)-江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng) 1人
2024-11-03
抖音作為全球知名的直播、短視頻平臺(tái),擁有龐大的用戶群體。抖音小時(shí)達(dá)+抖音團(tuán)購(gòu)全新的營(yíng)銷渠道。你是否對(duì)抖音小時(shí)達(dá),外賣到家,團(tuán)購(gòu)到店本地生活行業(yè)感興趣?快來(lái)加入我們,成為抖音小時(shí)達(dá)、外賣,抖音團(tuán)購(gòu)招商,與我們一起探索無(wú)限商機(jī)!
業(yè)務(wù)版塊:抖音小時(shí)達(dá)(抖音外賣)
工作內(nèi)容:
1、積極拓展和維護(hù)線下零售店鋪加入抖音小時(shí)達(dá)團(tuán)購(gòu);
2、嚴(yán)格按照公司確定的客群準(zhǔn)入要求,積極引入客戶,做好客戶經(jīng)營(yíng)工作;
3、遵守公司規(guī)章制度,嚴(yán)格把控業(yè)務(wù)和人員風(fēng)險(xiǎn),保證各項(xiàng)業(yè)務(wù)合規(guī)、高效、可持續(xù)發(fā)展;
4、完成區(qū)域市場(chǎng)調(diào)研、信息收集、數(shù)據(jù)分析與意見建議反饋;
5、服從需要,完成公司、區(qū)域責(zé)任人、團(tuán)隊(duì)主管分配的其他工作任務(wù)。
我們的要求
任職要求:
1. 具備市場(chǎng)推廣或相關(guān)專業(yè)背景的學(xué)歷;
2. 具備1年以上市場(chǎng)推廣相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3. 熟悉數(shù)字化營(yíng)銷、社群營(yíng)銷等推廣渠道,了解各種推廣手段的優(yōu)缺點(diǎn);
4. 具有策劃能力、良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,能夠快速適應(yīng)多變環(huán)境;
5. 注重細(xì)節(jié),能夠獨(dú)立完成任務(wù),積極主動(dòng),工作態(tài)度認(rèn)真負(fù)責(zé)。
上班時(shí)間:早上九點(diǎn)到下午六點(diǎn)中間休息兩個(gè)小時(shí),上六休一,月薪資4K-6K
2024-11-03
LION
熟悉各種外貿(mào)拓客渠道,熟悉展會(huì)的策劃及組織。 3. 具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力、談判能力,及跨部門協(xié)調(diào)能力。 4. 流利的英語(yǔ)口語(yǔ),有海外留學(xué)或工作背景優(yōu)先考慮。
【工作職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)線上渠道的房源維護(hù),打造個(gè)人專業(yè)品牌; 2、線下維護(hù)客戶、業(yè)主,促進(jìn)成交,增強(qiáng)信任感; 2、匹配客戶需求,為客戶提供優(yōu)質(zhì)的看房體驗(yàn); 3、促成買賣雙方交易達(dá)成,協(xié)同雙方合同簽署
2024-11-03
有同行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 二、收入福利:????????? 底薪+績(jī)效獎(jiǎng)金+額外獎(jiǎng)勵(lì)+五險(xiǎn)一金,綜合月薪4K-8K? ????????? 三、崗位職責(zé): 1.推廣交行汽車貸款、信用卡等產(chǎn)品;? 2.維護(hù)渠道合作關(guān)系
2024-11-03
單先生
5、了解和掌握渠道貨品的銷售走勢(shì),落實(shí)具體的貨品調(diào)配計(jì)劃;針對(duì)銷售數(shù)據(jù)分析及時(shí)了解渠道商品銷售狀況,控制商品進(jìn)、銷、存,為店鋪調(diào)配適宜商品,確保貨品正常流轉(zhuǎn)。
平均月收入:1.5-2萬(wàn)元/月 2、福利:五險(xiǎn)一金+績(jī)效獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)金+國(guó)家法定節(jié)假日+生日福利+工會(huì)福利+廣闊平臺(tái)+完善晉升渠道+內(nèi)外部行業(yè)知識(shí)培訓(xùn)/行業(yè)峰會(huì)等
運(yùn)營(yíng)等相關(guān)業(yè)務(wù)開展; 2、基于項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)、業(yè)務(wù)發(fā)展的數(shù)據(jù)整理分析,提供有效建議報(bào)告; 3、理解并依據(jù)用戶需求,結(jié)合業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo),負(fù)責(zé)搭建并逐步完善業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)體系; 4、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司安排的相關(guān)業(yè)務(wù)渠道開拓及客戶維護(hù)
提供有效市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告服務(wù)公司業(yè)務(wù)開展; 2、協(xié)助負(fù)責(zé)對(duì)擬開展業(yè)務(wù)的考察和分析,完成項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)測(cè)算、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估等; 3、負(fù)責(zé)相關(guān)業(yè)務(wù)開展落實(shí)的對(duì)接管理工作,監(jiān)控項(xiàng)目運(yùn)作的關(guān)鍵控制節(jié)點(diǎn); 4、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司安排的業(yè)務(wù)渠道開拓及客戶維護(hù)
崗位職責(zé) 1.調(diào)查和理解公司各部門的物料需求及其消耗情況,熟悉各種物料的供應(yīng)渠道和市場(chǎng)變化情況,為后續(xù)的采購(gòu)計(jì)劃和策略制定提供基礎(chǔ)數(shù)據(jù)。
較強(qiáng)的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)管理能力 7、熟練掌握公司的業(yè)務(wù)流程,并主動(dòng)積極的學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),提高自己的技能 8、開發(fā)公司分配的潛力客戶資源,管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃 9、負(fù)責(zé)政府、企事業(yè)單位及大型企業(yè)等渠道的拓展及關(guān)系維護(hù)
一、崗位職責(zé) 協(xié)助公司銷售副總經(jīng)理,對(duì)肥料等農(nóng)資的營(yíng)銷工作進(jìn)行管理,包括但不局限于:團(tuán)隊(duì)培養(yǎng)、銷售目標(biāo)制訂、營(yíng)銷策略建立、銷售分配機(jī)制完善、產(chǎn)品宣傳、市場(chǎng)調(diào)研、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析、市場(chǎng)開發(fā)、渠道建立、客戶維護(hù)等
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司細(xì)胞類產(chǎn)品及其技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)端的市場(chǎng)策劃及推廣; 2、根據(jù)招商銷售計(jì)劃,完成公司的招商銷售量; 3、開拓營(yíng)銷新市場(chǎng),發(fā)展新渠道,維護(hù)老渠道; 4、負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的收集和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)小區(qū)樓盤團(tuán)購(gòu)活動(dòng)的維護(hù)與開發(fā),完成每月銷售任務(wù); 2.通過(guò)微信、電話、社群等線上工具,結(jié)合公司產(chǎn)品與客戶進(jìn)行有效溝通,了解客戶需求,進(jìn)行渠道開發(fā)和業(yè)務(wù)拓展; 任職要求: 1.
2024-11-03
南寧市良慶區(qū)廣西合景國(guó)際金融廣場(chǎng)3602號(hào)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司的住宅及寫字樓的銷售及推廣,根據(jù)營(yíng)銷計(jì)劃,完成銷售指標(biāo)及任務(wù); 2、負(fù)責(zé)關(guān)鍵客戶開發(fā)、談判及維護(hù),開展圈層營(yíng)銷活動(dòng),關(guān)鍵客戶資源整合,有效管理關(guān)鍵客戶渠道。
2024-11-03
韋先生
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)小程序商城搭建、店鋪開設(shè)、商品上下架、站點(diǎn)管理、訂單處理、活動(dòng)配置及跟進(jìn)平臺(tái)線上渠道的維護(hù)及運(yùn)營(yíng)工作; 2、負(fù)責(zé)賬號(hào)內(nèi)容定位、腳本編寫及策劃、方案策劃、拍攝剪輯; 3、管理品牌門店的線上活動(dòng)執(zhí)行 …… ; 4、每日統(tǒng)計(jì)分析最新數(shù)據(jù),并根據(jù)數(shù)據(jù)變化采取針對(duì)性運(yùn)營(yíng)措施,確保業(yè)務(wù)的順利開展; 5、線上渠道推廣工作的后臺(tái)設(shè)置、維護(hù); 6、積極主動(dòng)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
2024-11-03
孫政國(guó)
1、景區(qū)招商方案、招商工作計(jì)劃的有效執(zhí)行; 2、開展市場(chǎng)調(diào)研,積累商戶資源,搜索目標(biāo)客戶信息,開拓新的商戶; 3、負(fù)責(zé)商戶引進(jìn)、洽談、簽約工作及商戶的業(yè)態(tài)調(diào)整、優(yōu)化工作; 4、通過(guò)合理渠道搜集、篩選有效客戶信息
2024-11-03
劉女士
對(duì)各部門人員及主管的協(xié)調(diào)、管理,公司政策的下達(dá)事宜; 5.根據(jù)產(chǎn)品及店內(nèi)情況制定銷售流程標(biāo)準(zhǔn)及話術(shù),完成店內(nèi)員工能力提升培訓(xùn); 6.監(jiān)督后期標(biāo)準(zhǔn)化接待,保證顧客拍攝的流程順暢; 7.負(fù)責(zé)門店客戶的維護(hù)及開發(fā),以及業(yè)務(wù)渠道的關(guān)系維護(hù)
2024-11-03
劉女士
6000元/月) 4、享有年假、病假、婚假、產(chǎn)假、補(bǔ)休等有薪假期; 5、過(guò)年過(guò)節(jié)享有節(jié)日禮品,享受員工福利 6、規(guī)范的工作流程,良好的職業(yè)晉升平臺(tái),提升您的職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力和含金量; (四)你的晉升渠道
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南寧 渠道銷售招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:5K
  • 0.9%
    2K
  • 14%
    3K
  • 20.6%
    4K
  • 21.5%
    5K
  • 18.9%
    6K-8K
  • 15%
    8K-1W
  • 9.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.4%
  • 高中
    0.5%
  • 中專
    0.7%
  • 大專
    0.5%
南寧渠道銷售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.4%,高中占0.5%,中專占0.7%,大專占0.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.1%
  • 1-3年
    1.9%
南寧渠道銷售招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.1%,1-3年占1.9%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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