南寧渠道招聘
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南寧 渠道 招聘
職位。好工作,上桂聘
按城市:
按地區(qū):
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江南區(qū)+短視頻剪輯專員+周末雙休+提成
3000-6000元崗位職責(zé):
1、拍攝短視頻和剪輯;
2、對于視頻的內(nèi)容情節(jié)、場景搭建的統(tǒng)籌與落地跟進;
3、能獨立撰寫視頻策劃方案,制定視頻主題、創(chuàng)意、內(nèi)容腳本等;
4、負(fù)責(zé)短視頻的各大平臺宣傳;
5、負(fù)責(zé)短視頻的后臺數(shù)據(jù)分析整理;
6、具有良好的團隊意識,創(chuàng)新意識和對工作的積極主動;
職位要求:
1、熱愛攝影和剪輯,有短視頻拍攝經(jīng)驗優(yōu)先;
2、有一定的創(chuàng)新能力和宣傳能力;
3、喜愛網(wǎng)絡(luò),有抖音、快手、火山等短視頻運營經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、具有較強的寫作能力和文字功底,能快速進行文案創(chuàng)作;
5、熟悉互聯(lián)網(wǎng)短視頻拍攝技巧及運營技巧及規(guī)則,并掌握相關(guān)渠道資源優(yōu)先考慮;
6、喜歡新媒體,關(guān)注網(wǎng)絡(luò)熱點內(nèi)容,有網(wǎng)感,對熱點話題、社會變化、受眾心理有敏銳觀察;
7、具有較強的團隊意識和合作精神;
8、協(xié)助宣傳策劃部門完成宣傳工作
薪酬福利:底薪3000+提成+全勤+工齡獎 綜合薪資3000-5000
1、該崗位屬于技術(shù)拍攝宣傳策劃崗位,有績效獎金提成,綜合薪資4-6K;
2、上班時間周一至周五;周末雙休;享受法定節(jié)假日;十五天春節(jié)假期。
3、寫字樓辦公,環(huán)境舒適明亮;
4、公司不定期組織活動,每月有員工活動,公司氛圍佳,團隊精神強烈;
5、午休兩個小時,公司配有廚房,中午可以帶飯熱飯。
工作時間:
夏令營:8:30-12:00 14:00-18:00
冬令營:8:30-12:00 14:00-17:30 -
新零售主任
4000-5000元工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)公司商超管理,上下游渠道開發(fā)管理; 2、負(fù)責(zé)公司線上商城日常運營管理工作 3、協(xié)助公司子品牌研發(fā)工作 4、完成上級安排的其他工作。 -
家裝營銷總監(jiān)--柳州柳北區(qū)
15000-20000元崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)營銷團隊的管理工作,完成公司下達(dá)的產(chǎn)值任務(wù)指標(biāo); 2、負(fù)責(zé)對家裝行業(yè)內(nèi)信息和所在市場動態(tài)進行調(diào)研,及時向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報市場競爭狀況,并提出改進方案和措施; 3、負(fù)責(zé)開拓新的營銷渠道 -
人力資源主管
6000-8000元1.負(fù)責(zé)區(qū)域關(guān)鍵人才引進工作,包括但不限于需求管理、渠道管理與分析、引進實施、適應(yīng)與融入管理等內(nèi)容; 2.牽頭并組織區(qū)域校園招聘工作; 3.負(fù)責(zé)區(qū)域能力提升工作,包括但不限于能力規(guī)劃與發(fā)展、能力項目組織與實施等內(nèi)容 -
新媒體運營
4000-5000元3、對新媒體渠道日常工作及時反饋和匯總,監(jiān)測渠道數(shù)據(jù)效果,提供數(shù)據(jù)分析報告,優(yōu)化方案并推進執(zhí)行,對新媒體運營的指標(biāo)負(fù)責(zé)。 4、協(xié)助公司活動的的策劃、執(zhí)行,并完成公司宣傳平臺內(nèi)容的編輯、發(fā)布。 -
市場招生主管
5000-10000元招生老師●職培部門 基本工資4000加提成加獎金 1, 資源獲取:通過線.上招聘網(wǎng)站及公司發(fā)下發(fā)的資源,及渠道的開拓及維護,盡可能獲取更多家政從業(yè)人員的聯(lián)系方式 2,電話邀約:通過電話方式,與有意向的人員建立好初步的關(guān)系及課程介紹 -
跟單文員
2000-3000元崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要,處理客戶訂單信息的處理; 2、跟進產(chǎn)品采購并確保產(chǎn)品及時入庫交付; 3、根據(jù)客戶的要求,選擇合適的物流渠道對貨物進行交付; 4、上級領(lǐng)導(dǎo)交待辦理的其他事項。 -
綠色低碳所市場部主管
8000-12000元開拓市場渠道,建立和維護良好的客戶關(guān)系,提高客戶滿意度和忠誠度。 崗位要求: 本科及以上學(xué)歷,理工科類、項目管理類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 -
渠道經(jīng)理
4000-6000元崗位職責(zé): 1、渠道管理。 2、銷售渠道的全國布局、建設(shè)、管理及考核。 3、落實上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 …… 任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷,有市場營銷等相關(guān)專業(yè)背景或有2年渠道相關(guān)工作優(yōu)先考慮; 2. 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識,能夠與客戶建立良好關(guān)系。 3. 熟練使用辦公軟件。 -
銷售培訓(xùn)師
4000-5000元崗位職責(zé): 1、渠道的培訓(xùn)及管理。 2、營銷隊伍的培訓(xùn)及管理。 3、內(nèi)部員工的培訓(xùn)及管理。 4、落實上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 -
小程序社群運營
4000-5000元小程序平臺的管理,以及整體的推廣、運營、維護工作; 2.結(jié)合市場動向、時下熱點,策劃并執(zhí)行平臺營銷計劃; 3.分析用戶數(shù)據(jù),收集并反饋用戶需求,與各部門同事協(xié)作提升用戶體驗; 4.線上或線下資源置換推廣渠道拓展 -
新能源渠道經(jīng)理(國企北汽極狐品牌)
15000-30000元【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)廣西本地二網(wǎng)渠道開發(fā)及維護,對各市、縣級市場行情的調(diào)研及分析; 2、開發(fā)、搜尋新的目標(biāo)客戶、擴展?jié)撛诳蛻簦?3、定期拜訪二網(wǎng),幫助客戶解決難題; 4、完成崗位相關(guān)業(yè)績?nèi)蝿?wù)要求 …… 【任職資格】 1、大專及以上學(xué)歷,具有新能源汽車二網(wǎng)相關(guān)工作經(jīng)驗; 2、有較好的溝通表達(dá)能力、靈活應(yīng)變能力,抗壓能力強,較強的組織與開拓能力; 3、具備開發(fā)新的渠道能力,有較強的觀察力和應(yīng)變能力; …… 4、有豐富的汽車渠道資源或一定的物流資源; 5、有駕照,熟練駕駛機動車。 -
新能源銷售總監(jiān)(國企北汽極狐品牌)
20000-30000元【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析; 2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測,目標(biāo)的制定及分解; 3、確定汽車銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額; 4、制定銷售計劃和銷售預(yù)算; 5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理; -
新能源市場專員(國企北汽極狐品牌)
5000-7000元開展廠家其他相關(guān)市場活動; 4、負(fù)責(zé)新媒體板塊技術(shù)支持,日常拍攝任務(wù)策劃及協(xié)助; 5、負(fù)責(zé)汽車行業(yè)垂直網(wǎng)站的維護和更新,保證網(wǎng)站后臺的排名和完整性; 6、協(xié)助市場線上線下活動及市場數(shù)據(jù)報表匯總,結(jié)合新媒體渠道宣傳公司形象及文化 …… ; 7、在新媒體渠道對客戶線索的挖掘與拓展。 -
業(yè)務(wù)主管(金融助貸)
8000-16000元一、崗位職責(zé): 1、組建金融業(yè)務(wù)團隊; 2、與客戶建立良好的聯(lián)系,熟悉及挖掘客戶需求; 2、負(fù)責(zé)開拓(稅票貸)融資貸款渠道,完成渠道簽約合作; 3、完成渠道放款業(yè)績及利潤指標(biāo),配合團隊達(dá)成業(yè)績指標(biāo) …… 二、任職資格 1、大專及以上學(xué)歷,年齡37歲以下,口齒伶俐; 2、對銷售工作有較高的熱情; 3、有事業(yè)心、責(zé)任心和積極地工作態(tài)度; 4、從事過金融渠道、普惠小貸、財稅等行業(yè)優(yōu)先。 -
銷售專員
4000-8000元3、掌握客戶需求,發(fā)掘及跟進潛在客戶,做好對客戶的追蹤、聯(lián)系; 4、熱情接待,細(xì)致講解,耐心服務(wù),為客戶提供滿意的服務(wù); 5、負(fù)責(zé)收集市場信息,定期反饋部門,為部門主管決策提供參考; 6、維護渠道 -
拓展運營專員
3000-4000元崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)觸達(dá)客戶,完成公司下達(dá)的開發(fā)任務(wù),開發(fā)社區(qū)會員 2、負(fù)責(zé)拓展業(yè)務(wù)渠道,建立穩(wěn)定客戶信息收集 3.負(fù)責(zé)配合社區(qū)服務(wù)站各項營銷活動的執(zhí)行 4.負(fù)責(zé)收集和分析會員信息,為運營方案提供數(shù)據(jù)支持 -
招聘主管
6000-8000元崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)集團各部門崗位的招聘工作; 2.負(fù)責(zé)招聘渠道的篩選和開發(fā),維護招聘渠道,建立公司人才庫; 3.快速跟進用人部門需求,主動推動招聘各環(huán)節(jié)進度; 4.錄用意向跟進,新員工入職后的跟蹤 …… 任職資格: 1.本科及以上學(xué)歷,人力資源、心理學(xué)或管理類等相關(guān)專業(yè); 2.有招聘模塊工作經(jīng)驗,甲乙方背景兼具優(yōu)先,擅長溝通交流,能高效推進招聘工作,重視成果輸出; 3.熟悉招聘渠道開發(fā)、信息發(fā)布、 -
渠道專員
4000-5000元崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)市場活動的策劃、推廣、執(zhí)行; 2.學(xué)校地推宣傳,商圈宣傳,市場宣傳等;對接各類學(xué)校促成合作; 3.開拓新市場,發(fā)展新客戶,擴大招生渠道。 -
大小周電銷專員
6000-8000元【工作內(nèi)容】 1、需要你們通過外呼系統(tǒng)或其他渠道聯(lián)系客戶,咨詢并發(fā)掘客戶的需求,宣傳并推廣公司的業(yè)務(wù),促進與客戶的合作; 2、需要你們與客戶進行有效的對接,為客戶的需求提供相應(yīng)的業(yè)務(wù)服務(wù),完成合作報價以及合同的簽訂確認(rèn)
南寧渠道招聘最新投遞
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何小姐投遞了 廣西新生活醫(yī)養(yǎng)健康服務(wù)股份有限公司 的 新零售主任 職位2024-09-20
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青小姐投遞了 廣西新奧能源發(fā)展有限公司 的 人力資源主管 職位2024-09-18
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周小姐2024-09-10
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南寧 渠道銷售招聘工資
¥
5873
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:5K
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0.9%2K
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14.4%3K
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20.8%4K
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21.7%5K
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17.4%6K-8K
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13.8%8K-1W
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11.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.7%
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初中0.2%
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高中0.5%
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中專0.9%
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大專0.7%
南寧渠道銷售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.7%,初中占0.2%,高中占0.5%,中專占0.9%,大專占0.7%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98.2%
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1-3年1.8%
南寧渠道銷售招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.2%,1-3年占1.8%。
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