南寧企業(yè)文化專(zhuān)員/主管招聘
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南寧 企業(yè)文化專(zhuān)員/主管 招聘
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金融貸后提醒客服
4000-8000元一、工作內(nèi)容:
對(duì)逾期客戶(hù)進(jìn)行電話(huà)提醒,溝通促進(jìn)客戶(hù)保持良好的征信記錄;結(jié)合自身經(jīng)驗(yàn),對(duì)測(cè)試的產(chǎn)品、系統(tǒng)功能、話(huà)術(shù)等反饋測(cè)試意見(jiàn)和建議。
二、工作時(shí)間:
早上9:30-12:30、下午14:30-18:30(中午休息2小時(shí)),國(guó)家法定節(jié)假日正常放假;月休6天
三、薪酬福利:
1、薪資構(gòu)成:無(wú)責(zé)任底保薪資2300-2800+高于同行業(yè)提成+全勤+五險(xiǎn)一金+年底雙薪+月度、季度、年度獎(jiǎng)金+工齡工資;
試用期(1-2個(gè)月)綜合薪資平均為3000-5000元,轉(zhuǎn)正后綜合薪資平均為5000-8000元,高者可達(dá)8000-12000元;
2、培訓(xùn):專(zhuān)業(yè)的崗前培訓(xùn)部培訓(xùn)及在職專(zhuān)人輔導(dǎo),能力優(yōu)秀者公司幫購(gòu)買(mǎi)第6險(xiǎn);
3、其他福利:
人性化管理的企業(yè)文化,專(zhuān)業(yè)而不壓抑的工作氛圍,有活力的團(tuán)隊(duì)和敬業(yè)負(fù)責(zé)的管理層;
崗前培訓(xùn)、節(jié)假日福利、生日福利、年底雙薪、年終獎(jiǎng);
每月一次評(píng)級(jí)晉升、每年1-3次優(yōu)秀員工公費(fèi)旅游、團(tuán)建活動(dòng);
有趣的節(jié)假日活動(dòng),如包場(chǎng)看電影、戶(hù)外燒烤、聚餐等;
舒適的辦公環(huán)境,優(yōu)美的辦公條件;
四、晉升渠道:公開(kāi)透明 專(zhuān)員-團(tuán)隊(duì)組長(zhǎng)-主管-部門(mén)總監(jiān) -
外貿(mào)專(zhuān)員
4000-5000元【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)協(xié)助公司貿(mào)易項(xiàng)目各階段執(zhí)行工作, 掌握業(yè)務(wù)進(jìn)度情況,協(xié)助主管完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)。 2、協(xié)助主管開(kāi)發(fā)目標(biāo)客戶(hù),積極拓展業(yè)務(wù)。 3、協(xié)助主管共同維護(hù)客戶(hù)關(guān)系。 …… 4、在業(yè)務(wù)過(guò)程中,協(xié)助主管擬定并執(zhí)行貿(mào)易合同落實(shí)工作,確保合同按時(shí)、按質(zhì)、按量履行。并建立好相應(yīng)的業(yè)務(wù)臺(tái)賬,及時(shí)更新合同履行情況。 5、服從工作安排,及時(shí)完成交辦的其它工作任務(wù)。 …… 2、勤勞務(wù)實(shí)、團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng),悟性高,能快速接受企業(yè)文化和價(jià)值觀,有清晰的人生目標(biāo)。 3、英文水平良好優(yōu)先考慮。 發(fā)展路線: 專(zhuān)員---主管---項(xiàng)目負(fù)責(zé)人---職業(yè)經(jīng)理人(獨(dú)自管理分公司)
約 2 個(gè)崗位
南寧企業(yè)文化專(zhuān)員/主管招聘最新投遞
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蒙小姐投遞了 廣西星燿投資集團(tuán)有限公司 的 外貿(mào)專(zhuān)員 職位2024-09-09
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南寧 企業(yè)文化招聘工資
¥
5467
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:5K
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4.6%2K
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17.8%3K
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17.8%4K
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27%5K
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14.5%6K-8K
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9.9%8K-1W
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8.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
南寧企業(yè)文化招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
南寧企業(yè)文化招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
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