工作職責(zé):
1、通過電話或其他渠道與意向客戶進(jìn)行有效溝通,了解客戶需求,明確意向辦理資質(zhì)業(yè)務(wù);
2、熟悉資質(zhì)新辦,買賣業(yè)務(wù)的流程;
3、協(xié)助部門上級人員完成資質(zhì)業(yè)務(wù)簽單;
4、負(fù)責(zé)意向客戶檔案的建立和業(yè)務(wù)簽單;
5、通過各種媒體渠道的推廣,宣傳公司品牌及拓展意向客戶。
任職要求:
1、口齒清晰,普通話標(biāo)準(zhǔn),語音富有感染力;
2、對銷售工作有較高的熱情;
3、具備較強的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力;
4、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;
5、有敏銳的市場洞察力,有強烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度;
6、優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生也可考慮。
薪酬福利:
1、薪酬結(jié)構(gòu):無責(zé)底薪+全勤+高提成(12%起步),新人不做考核,轉(zhuǎn)正員工月均收入5000-10000,平均年薪10萬以上;優(yōu)秀員工可無資本憑借業(yè)績?nèi)牍晒境蔀楣竞匣锶讼硎芄痉旨t。
2、福利:包午餐、五險、帶薪年假、過節(jié)福利、生日關(guān)懷、豐厚的月、季、年度業(yè)績激勵獎勵等(科技產(chǎn)品、紅包、國內(nèi)外旅游等)。正式員工可享受大醫(yī)院每年免費年度體檢
3、完善的員工培訓(xùn)包含:專業(yè)知識、產(chǎn)品知識、溝通技巧、企業(yè)文化等。
4、其他福利:如每月下午茶活動節(jié)日聚餐、運動會、籃球賽、每月羽毛球活動等
5、95、00后小哥哥小姐姐團(tuán)隊,融入簡單,活力充沛,團(tuán)結(jié)友愛,氛圍超好喲,針對新員工有傳統(tǒng)文化傳、幫、帶進(jìn)行師徒制一對一扶持。
【完整的職業(yè)規(guī)劃】
晉升路線:顧問--高級顧問--部門主管--經(jīng)理,達(dá)到要求就晉升,無司齡限制
【上班時間】
早上9:00-12:00,14:00-18:00(午休兩小時);
周末雙休;國家法定節(jié)假日放假;
【上班地點】
青秀萬達(dá)銀座1520
工作職責(zé): 1、通過電話或其他渠道與意向客戶進(jìn)行有效溝通,了解客戶需求,明確意向辦理資質(zhì)業(yè)務(wù); 2、熟悉資質(zhì)新辦,買賣業(yè)務(wù)的流程; 3、協(xié)助部門上級人員完成資質(zhì)業(yè)務(wù)簽單; 4、負(fù)責(zé)意向客戶檔案的建立和業(yè)務(wù)簽單; 5、通過各種媒體渠道的推廣,宣傳公司品牌及拓展意向客戶。 任職要求: 1、口齒清晰,普通話標(biāo)準(zhǔn),語音富有感染力; 2、對銷售工作有較高的熱情; 3、具備較強的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力; 4、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力; 5、有敏銳的市場洞察力,有強烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度; 6、優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生也可考慮。 薪酬福利: 1、薪酬...
【工作職責(zé)】: 1、通過電話了解企業(yè)服務(wù)需求,提供服務(wù)解決方案促成合作; 2、配合后勤及其他部門,做好客戶的項目回款及后續(xù)服務(wù),負(fù)責(zé)對接合作。 【任職資格】: 1、性格開朗外向,溝通能力強 2、對新事物有不斷學(xué)習(xí)和探索的精神。 3、工作經(jīng)驗1年以上 4、年齡22-30,學(xué)歷高中/中專以上 薪酬福利結(jié)構(gòu): 1、試用期2個月綜合3000+提成16%-24%,轉(zhuǎn)正后評定職級底薪2200-4800 ,每兩個月有一次調(diào)薪機(jī)會。 2、上班時間為 8:30~12:00,14:00~18:00 ,下午 16:00-16:15 為休息時間。不定期下午茶,一周工作五天,周末雙休,其他節(jié)假日按國...
南寧-邕寧區(qū) 8人 20-38歲 建筑 企業(yè)服務(wù) 咨詢 創(chuàng)業(yè)公司
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-09-11
職位描述 工作內(nèi)容: 1,主要對接建筑單位 2、通過電話、微信、網(wǎng)絡(luò)與單位進(jìn)行交流, 給單位提供優(yōu)質(zhì)的人才證書。 3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)。 4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系。 5、代辦資質(zhì) 6、收集各類人才證書 新員工有專業(yè)的人員帶薪培訓(xùn)、工作輕松簡單易上手, 公司提供資源,室內(nèi)辦公,無需外出。工作環(huán)境好! 任職資格: 1、有無經(jīng)驗即可(男女不限) 2、年齡20-38歲 3、普通話無障礙 4、對銷售工作有較高的熱情; 5、有責(zé)任心,熱愛銷售行業(yè) 薪資待遇:無責(zé)任底薪2000+200全勤+15%-21%高額提成+績效獎+優(yōu)秀獎+業(yè)績排行獎等.......

招生咨詢 顧問

8000-9000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-東盟財經(jīng)廣場 20人
2024-09-11
【崗位內(nèi)容】 根據(jù)公司有效客戶資源,負(fù)責(zé)學(xué)歷教育,各類資格證產(chǎn)品的工作內(nèi)容,與學(xué)員溝通,為學(xué)員提供咨詢服務(wù),執(zhí)行公司月度銷售計劃;當(dāng)年計劃開展成人函授招生業(yè)務(wù),宣傳招生;負(fù)責(zé)電話和學(xué)員聯(lián)系; 2、根據(jù)學(xué)員的咨詢信息或?qū)W習(xí)需求,推薦適合的課程和班型,以促成學(xué)員報讀; 3、提供專業(yè)的咨詢解答,進(jìn)行學(xué)習(xí)或職業(yè)規(guī)劃,消除學(xué)員疑慮。 【崗位要求】 1、有經(jīng)驗優(yōu)先; 熱愛銷售,看好教育行業(yè); 2、腳踏實地、吃苦耐勞、志在拼搏; 3、業(yè)績中上、資質(zhì)優(yōu)秀,可以晉升為儲備主管。 【薪資福利】 1、底薪(2600-5000)+提成+獎金=綜合8K~15K; 2、五險; 國家法定節(jié)假日; 我們不...
【工作性質(zhì)】 我們公司專注為建筑企業(yè)提供資質(zhì)、人才、證書等各個方面的咨詢服務(wù),而本崗位主攻“建筑資質(zhì)”的咨詢、代辦和托管,需要你通過電話或網(wǎng)絡(luò)發(fā)展客戶。 什么是建筑資質(zhì)? 建筑資質(zhì)是指:從事各類工程項目的企業(yè)按照其擁有資產(chǎn)、主要人員、已完成的工程業(yè)績和技術(shù)籌備等條件申請建筑企業(yè)資質(zhì),經(jīng)國家有關(guān)住建部門審查合格后頒發(fā)的證書。簡單說就是,建筑資質(zhì)是建筑企業(yè)獲得施工資格的一個門檻,只有在取得相應(yīng)等級的資質(zhì)證書后,才可以在這個資質(zhì)范圍里從事建筑活動。 【工作內(nèi)容】 1、為大中小工程建設(shè)單位多層次的需求量提供中高級建筑咨詢服務(wù); 2、根據(jù)公司提供的資源,通過網(wǎng)絡(luò)、微信、電話等方式拓展客戶; ...
崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)拓展和維護(hù)與供應(yīng)鏈企業(yè)的溝通渠道和良好關(guān)系,保持公司供應(yīng)鏈及軟件開發(fā)業(yè)務(wù)的健康發(fā)展; 2.推動公司與供應(yīng)鏈企業(yè)建立良好的溝通及合作關(guān)系; 3.負(fù)責(zé)收集分析與供應(yīng)鏈企業(yè)相關(guān)的政策、法律法規(guī),并針對性地制定企業(yè)發(fā)展計劃,為企業(yè)在南寧發(fā)展打好基礎(chǔ)。 崗位要求 1.5年以供應(yīng)鏈企業(yè)、供應(yīng)鏈合作、供應(yīng)鏈銷售類工作經(jīng)驗; 2.善于溝通和協(xié)調(diào),具有較好的人際關(guān)系處理能力和應(yīng)變能力,善于跨部門溝通協(xié)同; 3.具備較強的學(xué)習(xí)能力和自我革新能力,善于自我調(diào)節(jié); 4.本科及以上學(xué)歷,有良好溝通、寫作及供應(yīng)鏈企業(yè)項目匯報的能力; 5.可接受出差。 作息時間:9:30-12:30;...
【企業(yè)優(yōu)勢】 1、公司提供大量優(yōu)質(zhì)的客戶資源; 2、專業(yè)培訓(xùn)(專業(yè)知識、溝通技巧、企業(yè)文化等),完善的公司體系; 3、高端的辦公場所,強大的團(tuán)隊力量已經(jīng)形成了很好的氛圍辦公環(huán)境。 【崗位職責(zé)】 1、根據(jù)公司提供的優(yōu)質(zhì)資源,通過電話、網(wǎng)絡(luò)等形式開發(fā)有需求的客戶。在高端職場內(nèi)辦公,無需外出(客戶群體精準(zhǔn):公司內(nèi)部有豐富的優(yōu)質(zhì)客戶資源提供,業(yè)務(wù)難度低,提成高,收入高; 2、日常維護(hù)客戶。 【任職要求】 1、 具有較強的溝通表達(dá)能力及交際技巧,熱愛銷售工作,認(rèn)可電話拓客模式,富有銷售激情; 2、思維清晰、活躍,具有親和力,工作細(xì)心負(fù)責(zé),有團(tuán)隊協(xié)作精神; 3、吃苦耐勞,敢于迎接挑戰(zhàn),...
【企業(yè)優(yōu)勢】 1、公司提供大量優(yōu)質(zhì)的客戶資源; 2、專業(yè)培訓(xùn)(專業(yè)知識、溝通技巧、企業(yè)文化等),完善的公司體系; 3、高端的辦公場所,強大的團(tuán)隊力量已經(jīng)形成了很好的氛圍辦公環(huán)境。 【崗位職責(zé)】 1、根據(jù)公司提供的優(yōu)質(zhì)資源,通過電話、網(wǎng)絡(luò)等形式開發(fā)有需求的客戶。在高端職場內(nèi)辦公,無需外出(客戶群體精準(zhǔn):公司內(nèi)部有豐富的優(yōu)質(zhì)客戶資源提供,業(yè)務(wù)難度低,提成高,收入高; 2、日常維護(hù)客戶。 【任職要求】 1、 具有較強的溝通表達(dá)能力及交際技巧,熱愛銷售工作,認(rèn)可電話拓客模式,富有銷售激情; 2、思維清晰、活躍,具有親和力,工作細(xì)心負(fù)責(zé),有團(tuán)隊協(xié)作精神; 3、吃苦耐勞,敢于迎接挑戰(zhàn),...
招聘標(biāo)準(zhǔn): 1)溝通能力突出,學(xué)習(xí)力強 2)抗壓能力強,熱愛教育事業(yè) 3)本科以上學(xué)歷,喜歡英語并愿意學(xué)習(xí)提升 4)熟練運用電腦 5)形象氣質(zhì)佳,舉止能代表EF的形象 工作內(nèi)容: 1.接待上門咨詢的學(xué)生家長,運用銷售技巧達(dá)成銷售單 2.完成每月的銷售指標(biāo)及電話邀約指標(biāo)(客戶資源由學(xué)校提供) 3.進(jìn)行售后服務(wù),提高家長滿意度 4.定期回訪已報名新生 待遇:底薪+獎金+提成+五險+帶薪年假 (6000-10000元/月)。國際化的工作場所,和諧高效的工作氛圍。歡迎熱愛教育行業(yè)和有志于從事銷售工作的人才加入我們,無銷售經(jīng)驗也可。入職后會得到完善、系統(tǒng)的培訓(xùn)。
崗位職責(zé): 一、別墅業(yè)主信息收集、別墅樓盤做地推、踩點并跟進(jìn)客戶動態(tài); 二、邀約業(yè)主到店體驗(乘梯、電梯功能講解等)、上門測量電梯井道數(shù)據(jù)并給業(yè)主提供安裝方案; 三、制作電梯報價方案、簽約并跟進(jìn)合同執(zhí)行; 四、各類銷售活動開展; 五、完成公司交辦其他事宜。 崗位要求: 一、熱愛銷售工作、有上進(jìn)心和耐心,做事有韌性; 二、擅于與團(tuán)隊合作,有主人翁意識; 三、學(xué)習(xí)能力強、有良好的職業(yè)素養(yǎng)和個人素養(yǎng),愛好廣泛,擅于主動社交; 四、有豐富的零售銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 薪酬待遇:基本工資+補貼+業(yè)績提成+節(jié)日福利+工齡津貼+員工旅游、體檢
1、年齡40周歲以下,男女不限: 2、零售結(jié)構(gòu):負(fù)責(zé)門店零售、結(jié)構(gòu)達(dá)成; 3、門店運營:客情關(guān)系、樣機(jī)、物料、演示、庫存管理; 4、負(fù)責(zé)門店與顧客溝通、產(chǎn)品講解,促成銷售任務(wù)達(dá)成,處理售后投訴,維護(hù)顧客關(guān)系; 5、用戶體驗:為用戶提供上門營銷、組織產(chǎn)品體驗活動 工作地點:南寧市區(qū)各大賣場 美的集團(tuán)南寧運營中心&廈門方勝眾合聯(lián)合招聘
2024-09-08
建筑工程 1、售前技術(shù)指導(dǎo)配圖,售后處理客戶問題。 2、收集客戶信息,維護(hù)客戶關(guān)系,解決客戶提出的問題。 3、服從公司安排。 4、有鋁合金門窗經(jīng)驗優(yōu)先。 5、熟練使用CAD,會使用辦公軟件。 加分項 有以下行業(yè)經(jīng)驗:建筑設(shè)計·房屋建筑工程·裝修裝飾
*此崗位需要出差,提供住宿 一、崗位職責(zé) 1、 帶動、下達(dá)專柜業(yè)績,并完成公司下達(dá)的銷售指標(biāo); 2、下店期間,帶領(lǐng)門店員工完成專柜的業(yè)績指標(biāo); 3、以身作則,完成個人銷售目標(biāo); 二、任職資格 1、20-30歲,高中及以上學(xué)歷; 2、一年左右彩妝柜臺銷售工作經(jīng)驗或化妝學(xué)校畢業(yè)有化妝基礎(chǔ)和其他銷售工作經(jīng)驗; 3、曾負(fù)責(zé)針對店鋪進(jìn)行業(yè)績帶動活動; 4、具備良好的銷售技能、溝通能力; 5、為人正直,工作嚴(yán)謹(jǐn)積極主動,結(jié)果導(dǎo)向; 6、有強烈的團(tuán)隊精神與高度的責(zé)任感,能承受工作壓; 7、能接受長期出差及月休4天的工作制。 三、完善的福利體系: 1、待遇:底薪3500+提成,綜合...
崗位描述: 1、負(fù)責(zé)化妝品護(hù)膚及彩妝日常銷售、陳列工作 2、了解顧客的需求并達(dá)成銷售; 3、負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等 4、為顧客提供店內(nèi)產(chǎn)品銷售、護(hù)膚美容護(hù)理; 5、完成上級主管交辦的其他任務(wù)。 任職要求: 1、熱愛化妝品護(hù)膚行業(yè),膚質(zhì)較好,有使用彩妝、護(hù)膚化妝品的習(xí)慣,有化妝學(xué)校畢業(yè)基礎(chǔ),有化妝技巧,美容護(hù)膚經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 2、樂于分享交流護(hù)膚彩妝經(jīng)驗,對產(chǎn)品選擇有自己的主張; 3、有一定的抗壓能力,有銷售能力,責(zé)任心強,具備團(tuán)隊協(xié)作精神; 4、具備較強的溝通能力和交際技巧,有親和力及良好的客戶服務(wù)意識; 5、年齡33歲以內(nèi),男女不限,身高158CM以上,...
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品在店面內(nèi)的推廣、宣傳及銷售工作,完成銷售目標(biāo)并努力創(chuàng)造最佳業(yè)績; 2、維護(hù)與老顧客之間良好的關(guān)系; 3、按公司要求執(zhí)行各項促銷活動; 崗位要求: (一)學(xué)歷:高中以上學(xué)歷,大專以上學(xué)歷優(yōu)先,具備較好學(xué)習(xí)能力 (二)業(yè)務(wù)水平:具有高度的敬業(yè)和團(tuán)隊合作精神、溝通能力、進(jìn)取心和責(zé)任感強 (三)職業(yè)素質(zhì): 1、性格開朗大方,健談 2、儀容儀表端莊,有氣質(zhì),個人素養(yǎng)好,男女不限,女士優(yōu)先 3、能吃苦耐勞,為人誠實穩(wěn)重,服從上級的工作安排、管理 福利待遇: 薪資:4400~10000元(基本工資+個人提成+保險+團(tuán)隊獎金+績效獎金 )(視工作能力而定,上不封...
職位描述 【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)市場規(guī)劃與開拓,制定店鋪選址工作計劃,尋找、陌拜個體商戶洽談合作; 2、維護(hù)公司資源獲取的意向客戶,了解客戶需求,為加盟者提供優(yōu)質(zhì)的選址服務(wù); 3、維護(hù)良好的客戶關(guān)系,提升客戶滿意度; 4、進(jìn)行市場調(diào)研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r。 【崗位要求】 1、高中/中專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2、具有銷售工作經(jīng)驗,良好的溝通談判能力; 3、熟悉基本的電腦操作; 4、具有團(tuán)隊意識,吃苦耐勞。 【福利待遇】 1、綜薪6-12k左右,一間門店績效可達(dá)6--10k,根據(jù)門店分類標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放; 2、五險一金、季度獎金、年終獎金、帶薪年假、免費住宿、員工旅游...
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 5人 1年以上 19-33歲 中專以上
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-09-06
1、負(fù)責(zé)信貸類產(chǎn)品的業(yè)務(wù)規(guī)劃、產(chǎn)品設(shè)計、開發(fā)上線,從前期市場調(diào)研、需求分析、客群定位、業(yè)務(wù)流程設(shè)計、盈利性分析等一系列產(chǎn)品的策劃和項目管理; 2、負(fù)責(zé)信貸中后臺產(chǎn)品的產(chǎn)品架構(gòu)、需求、設(shè)計、實現(xiàn),配合風(fēng)控部門、財務(wù)部門、運營部門、客服部門,對產(chǎn)品進(jìn)行持續(xù)優(yōu)化; 3、編寫產(chǎn)品需求文檔、協(xié)調(diào)開發(fā)、測試資源推動項目開發(fā)進(jìn)度,并組織業(yè)務(wù)部門驗收及配合上線; 4、基于數(shù)據(jù)分析結(jié)果,對業(yè)務(wù)流程管理進(jìn)行關(guān)鍵點的改進(jìn)。

電話客服

6000-8000元
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 10人 18-30歲 高中以上
  • 五險
  • 加班補貼
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-09-06
注:本崗不是銷售崗位,不需要找客戶、找資源;有求職意向可直接致電。 1、以專業(yè)、合法、合規(guī)程序協(xié)助銀行處理逾期信用卡帳款的回收,幫助和引導(dǎo)信用卡逾期客戶及時還款,挽回逾期客戶的信用記錄,降低銀行信用風(fēng)險。 2、完成律所的業(yè)務(wù)指標(biāo),不斷提升催收質(zhì)量和催收效果,完成既定工作目標(biāo)及上級安排的其他工作。 3、按照律所安排,對接公安機(jī)關(guān)及法院,對信用卡逾期客戶進(jìn)行報案及訴訟處理。 任職要求: 1、中專及以上學(xué)歷(男女不限,專業(yè)不限,年齡20-35周歲),能熟練操作計算機(jī),;有行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷限制。 2、有信用卡、金融催收、電話營銷、保險推銷、房產(chǎn)中介及其他銷售方面的經(jīng)驗會開車...
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 5人 18-30歲 中專以上
  • 五險
  • 加班補貼
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-09-06
注:本崗不是銷售崗位.不需要找客戶.找資源,有求職意向可直接致電. 1.以專業(yè).合法.合規(guī)程序協(xié)助銀行處理逾期信用卡帳款的回收.幫助和引導(dǎo)信用卡逾期客戶及時還款.挽回逾期客戶的信用記錄.降低銀行信用風(fēng)險. 2.完成律所的業(yè)務(wù)指標(biāo).不斷提升催收質(zhì)量和催收效果.完成既定工作目標(biāo)及上級安排的其他工作. 3.按照律所安排.對接公安機(jī)關(guān)及法院.對信用卡逾期客戶進(jìn)行報案及訴訟處理. 任職要求:? ?1.中專及以上學(xué)歷(男女不限.專業(yè)不限.年齡20-35周歲).能熟練操作計算機(jī),,有行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷限制. ?2.有信用卡.金融催收.電話營銷.保險推銷.房產(chǎn)中介及其他銷售方面的經(jīng)驗會開...
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南寧 企業(yè)管理咨詢招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:6K-8K
  • 5.9%
    2K
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    3K
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    4K
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    5K
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    6K-8K
  • 9.9%
    8K-1W
  • 8.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.9%
  • 中專
    0.4%
  • 大專
    0.4%
  • 本科
    0.4%
南寧企業(yè)管理咨詢招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.9%,中專占0.4%,大專占0.4%,本科占0.4%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    99.3%
  • 1-3年
    0.4%
  • 5-10年
    0.4%
南寧企業(yè)管理咨詢招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.3%,1-3年占0.4%,5-10年占0.4%。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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