南寧青秀區(qū)企業(yè)招聘
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南寧 青秀區(qū) 企業(yè) 招聘
職位。好工作,上桂聘
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林業(yè)新村(2)
麗紫歡樂水世界(2)
桂中家居(2)
夢之島水晶城(1)
文德大廈(1)
浩天廣場(1)
林海大廈(1)
中明大廈(1)
桂鹽大廈(1)
海茵·國際花城(1)
維也納森林(1)
金旺角(1)
藍(lán)山上城(1)
廣西二輕大院(1)
東方曼哈頓(1)
昊然風(fēng)景(1)
新城國際(1)
南湖御景(1)
榮和山水美地(1)
金祿大廈(1)
銘湖經(jīng)典(1)
盛天華府(1)
華星城(1)
至勝電子科技廣場(1)
富安居(國際)家居建材(1)
氣象大廈(1)
盤龍居(1)
匯東酈城(1)
光明苑(1)
中天世紀(jì)花園(1)
斯壯花園(1)
三祺廣場(1)
廣西幼兒師范高等??茖W(xué)校(1)
半山麗園(1)
物資時代廣場(1)
摩卡生活館(1)
埌東生活區(qū)高層住宅樓(1)
云景山語城(1)
龍光·君御華府(1)
金盛時代(1)
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幕墻工程經(jīng)理
6000-12000元崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)審核幕墻設(shè)計圖紙,并提出合理化建議
2.負(fù)責(zé)本專業(yè)工程材料進場驗收
3.安排施工方案施工組織設(shè)計及施工進度管理工作:
4.組織協(xié)調(diào)解決設(shè)計與施工過程中的各類問題
5.協(xié)助幕墻工程施工技術(shù)招標(biāo)文件編制和招投標(biāo)工作。
任職要求
1.建筑相關(guān)專業(yè)全日制??埔陨蠈W(xué)歷:
2.房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)幕墻施工管理經(jīng)驗
3熟悉房地產(chǎn)項目幕墻施工流程
4.有較強的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、人際交往能力;
5.有中級或以上職稱,持有全國一、二級建造師優(yōu)先。 -
幕墻項目經(jīng)理
6000-12000元崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)審核幕墻設(shè)計圖紙,并提出合理化建議
2.負(fù)責(zé)本專業(yè)工程材料進場驗收
3.安排施工方案施工組織設(shè)計及施工進度管理工作:
4.組織協(xié)調(diào)解決設(shè)計與施工過程中的各類問題
5.協(xié)助幕墻工程施工技術(shù)招標(biāo)文件編制和招投標(biāo)工作。
任職要求
1.建筑相關(guān)專業(yè)全日制??埔陨蠈W(xué)歷:
2.房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)幕墻施工管理經(jīng)驗
3熟悉房地產(chǎn)項目幕墻施工流程
4.有較強的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、人際交往能力;
5.有中級或以上職稱,持有全國一、二級建造師優(yōu)先。 -
銷售數(shù)據(jù)管理專員
4000-5000元該崗位面試前需要上機考試,如不能接受請勿投遞。
崗位職責(zé):
數(shù)據(jù)管理
1、 負(fù)責(zé)子公司經(jīng)營分析模型的建立,形成經(jīng)營數(shù)據(jù)報表管理平臺;
2、 負(fù)責(zé)子公司銷售日、周、月、年數(shù)據(jù)庫的梳理,確認(rèn)數(shù)據(jù)取值邏輯;
3、 負(fù)責(zé)對數(shù)據(jù)進行分析及整理,從數(shù)據(jù)分析中尋找數(shù)據(jù)規(guī)律,為經(jīng)營提
供建議方案。
數(shù)據(jù)運營
1、 負(fù)責(zé)銷售日報表數(shù)據(jù)統(tǒng)計,并將每日銷售數(shù)據(jù)及時傳達至市場運營部;
2、 負(fù)責(zé)關(guān)注門店報貨情況,門店報貨異常及時跟進處理,異常訂單后臺
取消及維護處理,確保報單工作順利進行;
3、 負(fù)責(zé)新店、異動門店主數(shù)據(jù)維護申請及 SAP 系統(tǒng)維護;
4、 負(fù)責(zé)加盟商合同管理(新簽、續(xù)簽、退盟),收集加盟商打款憑證做好
存檔;
5、 負(fù)責(zé)每月核對加盟商使用周轉(zhuǎn)箱費用名單,匯總提交財務(wù)部;
6、 負(fù)責(zé)每月子公司直營店日報表制作,匯總提交財務(wù)部;
7、 負(fù)責(zé)每月店 POS 線上加盟商返款數(shù)據(jù)統(tǒng)計,并將相關(guān)信息傳達加盟商;
8、 負(fù)責(zé)每月門店優(yōu)惠券返款數(shù)據(jù)統(tǒng)計及以郵件形式傳達至各加盟商。
其他事項
負(fù)責(zé)公司其他銷售事務(wù)的組織與協(xié)調(diào)及領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦事項。
任職要求:
教育程度:本科及以上學(xué)歷
工作經(jīng)驗:具備在企業(yè)從事數(shù)據(jù)統(tǒng)計、數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)運營管理等相關(guān)崗
位工作經(jīng)驗1年以上
基礎(chǔ)素質(zhì):愛崗敬業(yè)、勤懇務(wù)實、積極樂觀、勇于擔(dān)當(dāng)、正直嚴(yán)謹(jǐn)、遵守
公司規(guī)章制度
員工福利:五險一金、帶薪年假、年終獎金、包兩餐、員工旅游、員工培訓(xùn)、定期體檢、高低溫補貼、生日節(jié)日福利、定期團建、不定期產(chǎn)品試吃、每周一下午茶
上班時間:冬:9:00-12:00 14:00-17:30 夏:9:00-12:00 14:00-18:00 周末大小周輪休(大周休2天,小周休1.5天) -
會計
4000-5000元3、負(fù)責(zé)為公司編制各種稅務(wù)申報表,如增值稅、企業(yè)所得稅、個人所得稅等,確保公司的稅務(wù)合規(guī)。 4、負(fù)責(zé)為公司進行內(nèi)部審計和外部審計,確保公司的財務(wù)報表真實、準(zhǔn)確、完整。 -
安全技術(shù)員
4000-8000元3、適應(yīng)性:具有較強的環(huán)境適應(yīng)能力,能適應(yīng)制造型企業(yè)工作條件以及環(huán)境,并服從工廠管理制度。能適應(yīng)出差、出入工地廠房的工作特點,有車優(yōu)先; 4、具有協(xié)作精神及吃苦耐勞的精神。 …… 發(fā)展:3~5年內(nèi)培養(yǎng)成為企業(yè)各專業(yè)的技術(shù)專家,表現(xiàn)優(yōu)異者優(yōu)先往管理方向培養(yǎng),實現(xiàn)個人與企業(yè)的共同發(fā)展。 工作地點:南寧市 待遇:該崗位具體薪酬,根據(jù)個人能力而定。 -
財務(wù)總監(jiān)(五象)
10000-13000元任職資格: 1、財務(wù)管理、會計、稅務(wù)、經(jīng)濟管理等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,中級會計師以上職稱; 2、10年以上財務(wù)管理經(jīng)驗,具有獨立計算有關(guān)財務(wù)指標(biāo)、綜合分析企業(yè)業(yè)務(wù)經(jīng)營情況的能力以及有關(guān)財務(wù)分析各項指標(biāo) …… 、運算知識和調(diào)用各項數(shù)據(jù)的能力; 3、掌握房地產(chǎn)企業(yè)財務(wù)管理要點,熟悉國家財經(jīng)法律和制度,具備相應(yīng)的稅務(wù)、與國企往來等專業(yè)知識; 4、有商業(yè)類型項目財務(wù)管理經(jīng)驗優(yōu)先; 5、具有良好的職業(yè)操守,工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致 -
資料員(梧州)
5000-8000元任職要求: 1、專業(yè)、行業(yè)背景及經(jīng)驗要求:建筑、工程管理、工程造價類相關(guān)專業(yè)畢業(yè);3年以上 工作經(jīng)驗;至少獨立負(fù)責(zé)一個房建項目,了解項目評優(yōu)流程; 2、專業(yè)技能要求:熟悉建筑企業(yè)項目資料管理,通曉工程資料的內(nèi)容 -
分公司外聯(lián)副總(玉林/賀州/宜州)
6000-10000元績效結(jié)果的正負(fù)激勵應(yīng)用,解決實際問題; 3、協(xié)助中心總經(jīng)理主導(dǎo)分公司績效、培訓(xùn)、組織發(fā)展管理體系搭建,負(fù)責(zé)分公司核心團隊和業(yè)務(wù)團隊核心骨干的打造,在集團內(nèi)部推動核心人才梯隊培養(yǎng)計劃; 4、組織和推動分公司的企業(yè)文化建設(shè)工作 …… ,創(chuàng)造有利的人文環(huán)境,提升企業(yè)凝聚力; 5、與中心總經(jīng)理同頻,負(fù)責(zé)職位體系的動態(tài)調(diào)整,及時發(fā)現(xiàn)管理缺角及優(yōu)化管理,定期向中心總經(jīng)理提供有關(guān)人力資源戰(zhàn)略、組織建設(shè)等方面的建議,為公司層面決策提供人力資源信息支持 …… 負(fù)責(zé)公司各發(fā)展項目對接相關(guān)政府職能部門,隨時與外界保持良好的溝通; 任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷,5年以上大型HR團隊管理經(jīng)驗,兼具人力資源管理師一級能力尤佳; 2、具有企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略性前瞻性思維,有一定人才儲備渠道、對企業(yè)的崗位規(guī)劃及設(shè)置精通并熟悉 …… ,在高級人才招聘的談判,引進、培養(yǎng),監(jiān)督和考核有一定的經(jīng)驗和案例; 3、熟練操作人力資源各個職能模塊,在薪酬體系、績效機制、組織建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)方面有豐富的實操經(jīng)驗; 4、有多年相關(guān)外聯(lián)或企業(yè)管理崗位工作經(jīng)驗 -
光伏項目經(jīng)理 (電網(wǎng)光伏項目專招)北海
8000-10000元計劃執(zhí)行能力及處理突發(fā)事件能力; 3.熟練運用Office、AutoCAD等常用辦公軟件,熟悉光伏施工工藝、驗收規(guī)范,熟悉驗收流程、能做報驗報批資料; 4.具有良好的道德品質(zhì)和職業(yè)操守、工作積極性高,有良好的團隊合作精神,對企業(yè)有強烈的責(zé)任心 -
光伏項目經(jīng)理 (電網(wǎng)光伏項目專招)防城港
8000-10000元計劃執(zhí)行能力及處理突發(fā)事件能力; 3.熟練運用Office、AutoCAD等常用辦公軟件,熟悉光伏施工工藝、驗收規(guī)范,熟悉驗收流程、能做報驗報批資料; 4.具有良好的道德品質(zhì)和職業(yè)操守、工作積極性高,有良好的團隊合作精神,對企業(yè)有強烈的責(zé)任心 -
財務(wù)經(jīng)理 (電網(wǎng)光伏項目專招)
6000-9000元崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)主持公司財務(wù)戰(zhàn)略的制定、財務(wù)管理及內(nèi)部控制工作,完成企業(yè)財務(wù)計劃; 2.參與公司重要事項的分析和決策,為企業(yè)經(jīng)營、業(yè)務(wù)發(fā)展及對外投資等事項提供財務(wù)方面的分析和決策依 據(jù);對重大投資項目和經(jīng)營活動的風(fēng)險評估 -
財務(wù)總監(jiān)
10000-15000元任職資格: 1、財務(wù)管理、會計、稅務(wù)、經(jīng)濟管理等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,中級會計師以上職稱; 2、10年以上財務(wù)管理經(jīng)驗,具有獨立計算有關(guān)財務(wù)指標(biāo)、綜合分析企業(yè)業(yè)務(wù)經(jīng)營情況的能力以及有關(guān)財務(wù)分析各項指標(biāo) …… 、運算知識和調(diào)用各項數(shù)據(jù)的能力; 3、掌握房地產(chǎn)企業(yè)財務(wù)管理要點,熟悉國家財經(jīng)法律和制度,具備相應(yīng)的稅務(wù)、與國企往來等專業(yè)知識; 4、有商業(yè)類型項目財務(wù)管理經(jīng)驗優(yōu)先; 5、具有良好的職業(yè)操守,工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致 -
光伏項目經(jīng)理 (電網(wǎng)光伏項目專招)南寧
5000-8000元計劃執(zhí)行能力及處理突發(fā)事件能力; 3.熟練運用Office、AutoCAD等常用辦公軟件,熟悉光伏施工工藝、驗收規(guī)范,熟悉驗收流程、能做報驗報批資料; 4.具有良好的道德品質(zhì)和職業(yè)操守、工作積極性高,有良好的團隊合作精神,對企業(yè)有強烈的責(zé)任心 -
投資經(jīng)理
4000-8000元負(fù)責(zé)制定公司授資范圍內(nèi)各行業(yè)的投資規(guī)劃和所在行業(yè)投資策略; 6、建立公司與客戶、供應(yīng)商、合作伙伴、上級主管部門、政府機構(gòu)、金融機構(gòu)、媒體等部門間順暢的溝通渠道,樹立良好的企業(yè)形象; 7、管理行業(yè)投資組合,組織資源為被投企業(yè)提供切實的增值服務(wù)來提升價值 …… 5、在熟悉的行業(yè)里有廣泛的高端人脈資源; 6、對企業(yè)的運作、管理有深入理解,具備與被投企業(yè)CE即對話的能力水平; 7、熟悉企業(yè)管理和政策法律環(huán)境,能有效組織競爭對手情報分析。 -
市場主任
12000-18000元積極開拓新市場和新客戶; 2、負(fù)責(zé)進行政府、事業(yè)單位、大中型企業(yè)等相關(guān)大客戶的商機挖掘; 3、負(fù)責(zé)線下推廣社區(qū)、商場咨詢點的選址、洽談、組織等工作; 4、通過贈券、口腔講座、義診等方式做好目標(biāo)消費企業(yè)客戶的開發(fā)和引流 -
少兒英語老師(雙休五險一金+華潤校區(qū))
6000-12000元任職資格: 1、本科及以上,形象氣質(zhì)佳,性格開朗,有親和力和責(zé)任心; 2、較好的工作態(tài)度、溝通能力、服務(wù)意識及團隊合作精神; 3、具備一定抗壓能力,能積極主動承擔(dān)工作,注重個人成長及愿意與企業(yè)共同發(fā)展 -
少兒英語老師(雙休五險一金+青秀萬達)
6000-12000元任職資格: 1、本科及以上,形象氣質(zhì)佳,性格開朗,有親和力和責(zé)任心; 2、較好的工作態(tài)度、溝通能力、服務(wù)意識及團隊合作精神; 3、具備一定抗壓能力,能積極主動承擔(dān)工作,注重個人成長及愿意與企業(yè)共同發(fā)展 -
教育顧問課程顧問(華潤萬象城)
8000-16000元,有責(zé)任心,親和力強,; 2、良好的工作態(tài)度、溝通表達能力、執(zhí)行力和客戶服務(wù)意識,有良好的抗壓能力和團隊合作精神; 3、有銷售意愿,喜歡挑戰(zhàn),能積極主動承擔(dān)工作,對自我有要求,注重自身成長和愿意與企業(yè)共同發(fā)展 -
市場銷售顧問(帶薪培訓(xùn)+高提成)
8000-16000元,有責(zé)任心,親和力強,; 2、良好的工作態(tài)度、溝通表達能力、執(zhí)行力和客戶服務(wù)意識,有良好的抗壓能力和團隊合作精神; 3、有銷售意愿,喜歡挑戰(zhàn),能積極主動承擔(dān)工作,對自我有要求,注重自身成長和愿意與企業(yè)共同發(fā)展 -
招生顧問課程顧問(青秀萬達)
8000-16000元崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,有愛心,責(zé)任心,親和力強,喜歡小朋友; 2、較好的服務(wù)意識和溝通能力,較好的抗壓能力及團隊合作精神; 3、熱愛且看好教育行業(yè),愿與企業(yè)共同發(fā)展。
南寧青秀區(qū)企業(yè)招聘最新投遞
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羅小姐投遞了 廣西阿高食品有限公司 的 銷售數(shù)據(jù)管理專員 職位2024-09-19
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