南寧青秀區(qū)企業(yè)招聘
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南寧 青秀區(qū) 企業(yè) 招聘
職位。好工作,上桂聘
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林海大廈(1)
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藍(lán)山上城(1)
廣西二輕大院(1)
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新城國際(1)
南湖御景(1)
榮和山水美地(1)
金祿大廈(1)
銘湖經(jīng)典(1)
盛天華府(1)
華星城(1)
至勝電子科技廣場(1)
富安居(國際)家居建材(1)
氣象大廈(1)
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匯東酈城(1)
光明苑(1)
中天世紀(jì)花園(1)
斯壯花園(1)
三祺廣場(1)
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半山麗園(1)
物資時(shí)代廣場(1)
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云景山語城(1)
龍光·君御華府(1)
金盛時(shí)代(1)
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市場營銷總監(jiān)
8000-12000元職位要求:
年齡:25-40歲,性別不限
學(xué)歷:大專以上,市場營銷、企業(yè)管理、視覺傳達(dá)設(shè)計(jì)專業(yè)均可
經(jīng)驗(yàn)要求:有連鎖餐飲或快消品工作經(jīng)驗(yàn),3年以上企業(yè)營銷管理,有全面操盤企業(yè)營銷戰(zhàn)略經(jīng)驗(yàn)和成功案例;有市場開拓經(jīng)驗(yàn)和招商經(jīng)驗(yàn)。 -
海外社交媒體運(yùn)營
7000-11000元崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司新媒體平臺的整體運(yùn)營,包括:內(nèi)容運(yùn)營,文案策劃,用戶運(yùn)營,營銷合作,以及平臺推廣、廣告投放和優(yōu)化等,從而提升品牌影響力和關(guān)注度,帶動粉絲增長轉(zhuǎn)化,建立和擴(kuò)大品牌效應(yīng)對公司進(jìn)行宣傳;
2、充分利用instagram,Tiktok,F(xiàn)acebook,Twitter,YouTube,LinkedIn等社交媒體,結(jié)合公司產(chǎn)品品牌特性和目標(biāo)用戶特點(diǎn),制定適合品牌發(fā)展的營銷規(guī)劃和策略方案,輸出優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容及活動,提升產(chǎn)品訂單數(shù)、粘度及品牌形象;
3、挖掘渠道端用戶需求,提高用戶關(guān)注度和購買轉(zhuǎn)化率,持續(xù)優(yōu)化和提升運(yùn)營效率;
4、負(fù)責(zé)社媒運(yùn)營平臺的開拓及維護(hù),積極關(guān)注和挖掘市場上其他同類平臺活動玩法,并定期對運(yùn)營數(shù)據(jù)進(jìn)行收集和分析,結(jié)合分析數(shù)據(jù)及用戶反饋調(diào)整優(yōu)化運(yùn)營策略;
5、及時(shí)回應(yīng)和解決用戶在社媒運(yùn)營過程中遇到的問題。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,三年以上跨境行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立承擔(dān)項(xiàng)目工作;
2、有較好的英語聽說讀寫能力,英語六級以上(或雅思托福)優(yōu)先,有海外留學(xué)經(jīng)歷優(yōu)先;
3、思維活躍,創(chuàng)意策劃能力強(qiáng),能對圖片、文案和短視頻進(jìn)行內(nèi)容創(chuàng)作;
4、熟悉各種海外社交媒體的運(yùn)營方法,熱愛交流,能快速融入海外社區(qū)群體,對熱點(diǎn)保持高度敏感并有一定見解,有渠道積累的優(yōu)先;
5、對數(shù)據(jù)變化敏感度高,良好的分析判斷力,根據(jù)市場變化,反饋市場需求,反饋信息,有優(yōu)秀的邏輯思考能力。
崗位福利:
1、高薪資:薪資范圍7-11k,具體面談,能力優(yōu)秀者可浮動;
2、多福利:五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)、帶薪年假、婚假、生育假,員工生日會、企業(yè)團(tuán)建聚餐、旅游、每周精美下午茶、職業(yè)技能培訓(xùn)等福利活動;
3、好作息:周末雙休、法定節(jié)假日、7.5小時(shí)/日工作制;
工作時(shí)間:10:00-12:30,14:00-19:00 -
海外社交媒體運(yùn)營主管
8000-12000元崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)管理公司新媒體平臺的整體運(yùn)營,包括:內(nèi)容運(yùn)營,文案策劃,用戶運(yùn)營,營銷合作,以及平臺推廣、廣告投放和優(yōu)化等,從而提升品牌影響力和關(guān)注度,帶動粉絲增長轉(zhuǎn)化,建立和擴(kuò)大品牌效應(yīng)對公司進(jìn)行宣傳;
2、充分利用instagram,Tiktok,F(xiàn)acebook,Twitter,YouTube,LinkedIn等社交媒體,結(jié)合公司產(chǎn)品品牌特性和目標(biāo)用戶特點(diǎn),制定適合品牌發(fā)展的營銷規(guī)劃和策略方案,輸出優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容及活動,提升產(chǎn)品訂單數(shù)、粘度及品牌形象;
3、挖掘渠道端用戶需求,提高用戶關(guān)注度和購買轉(zhuǎn)化率,持續(xù)優(yōu)化和提升運(yùn)營效率;
4、負(fù)責(zé)管理社媒運(yùn)營平臺的開拓及維護(hù),積極關(guān)注和挖掘市場上其他同類平臺活動玩法,并定期對運(yùn)營數(shù)據(jù)進(jìn)行收集和分析,結(jié)合分析數(shù)據(jù)及用戶反饋調(diào)整優(yōu)化運(yùn)營策略;
5、負(fù)責(zé)管理運(yùn)營團(tuán)隊(duì)工作,及時(shí)回應(yīng)和解決用戶在社媒運(yùn)營過程中遇到的問題。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,五年以上跨境行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立承擔(dān)項(xiàng)目工作;
2、有較好的英語聽說讀寫能力,英語六級以上(或雅思托福)優(yōu)先,有海外留學(xué)經(jīng)歷優(yōu)先;
3、思維活躍,創(chuàng)意策劃能力強(qiáng),能對圖片、文案和短視頻進(jìn)行內(nèi)容創(chuàng)作;
4、熟悉各種海外社交媒體的運(yùn)營方法,熱愛交流,能快速融入海外社區(qū)群體,對熱點(diǎn)保持高度敏感并有一定見解,有渠道積累的優(yōu)先;
5、對數(shù)據(jù)變化敏感度高,良好的分析判斷力,根據(jù)市場變化,反饋市場需求,反饋信息,有優(yōu)秀的邏輯思考能力。
崗位福利:
1、高薪資:崗位工資+績效獎(jiǎng)金+團(tuán)隊(duì)績效,薪資范圍8-12k,具體面談,能力優(yōu)秀者可浮動;
2、多福利:五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)、帶薪假,員工生日會、企業(yè)團(tuán)建聚餐、旅游、每周精美下午茶、職業(yè)技能培訓(xùn)等福利活動;
3、好作息:周末雙休、法定節(jié)假日、7.5小時(shí)/日工作制;
4、工作時(shí)間:上午10:00-12:30,下午14:00-19:00 -
社交媒體運(yùn)營
7000-11000元崗位福利: 1、高薪資:薪資范圍7-11k,具體面談,能力優(yōu)秀者可浮動; 2、多福利:五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)、帶薪年假、婚假、生育假,員工生日會、企業(yè)團(tuán)建聚餐、旅游、每周精美下午茶、職業(yè)技能培訓(xùn)等福利活動 -
社交媒體運(yùn)營(韓語)
7000-12000元崗位福利: 1、高薪資:薪資范圍7--12k,具體面談,能力優(yōu)秀者可浮動; 2、多福利:五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)、帶薪年假、婚假、生育假,員工生日會、企業(yè)團(tuán)建聚餐、旅游、每周精美下午茶、職業(yè)技能培訓(xùn)等福利活動 -
互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營
8000-11000元崗位福利: 1、高薪資:薪資范圍7-11k,具體薪酬,根據(jù)個(gè)人能力而定; 2、多福利:五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)、帶薪年假、婚假、生育假,員工生日會、企業(yè)團(tuán)建聚餐、旅游、每周精美下午茶、職業(yè)技能培訓(xùn)等福利活動 -
新媒體編輯
7000-12000元崗位福利: 1、高薪資:薪資范圍7-11k,具體薪酬,根據(jù)個(gè)人能力而定; 2、多福利:五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)、帶薪年假、婚假、生育假,員工生日會、企業(yè)團(tuán)建聚餐、旅游、每周精美下午茶、職業(yè)技能培訓(xùn)等福利活動 -
新媒體運(yùn)營
7000-12000元崗位福利: 1、高薪資:薪資范圍7-11k,具體薪酬,根據(jù)個(gè)人能力而定; 2、多福利:五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)、帶薪年假、婚假、生育假,員工生日會、企業(yè)團(tuán)建聚餐、旅游、每周精美下午茶、職業(yè)技能培訓(xùn)等福利活動 -
海外廣告投放(海外信息流投放)
6000-10000元崗位福利: 1、高薪資:底薪+績效,底薪范圍6--10K,具體薪酬,根據(jù)個(gè)人能力而定; 2、多福利:五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)、帶薪年假、婚假、生育假,員工生日會、企業(yè)團(tuán)建聚餐、旅游、每周精美下午茶、職業(yè)技能培訓(xùn)等福利活動 -
社群運(yùn)營
7000-12000元崗位福利: 1、高薪資:薪資范圍7-11k,具體薪酬,根據(jù)個(gè)人能力而定; 2、多福利:五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)、帶薪年假、婚假、生育假,員工生日會、企業(yè)團(tuán)建聚餐、旅游、每周精美下午茶、職業(yè)技能培訓(xùn)等福利活動 -
大客戶經(jīng)理
8000-10000元為上級及時(shí)提供有效的商業(yè)信息; 3.掌握市場動態(tài),有效開辟新的客戶,拓寬客戶渠道,收集目標(biāo)客戶信息,建立客戶檔案; 4.負(fù)責(zé)辦理成交客戶合同的簽定,并與客戶保持良好的關(guān)系,跟進(jìn)意向客戶; 5.定期制定及開展企業(yè)客戶的拓展和拜訪計(jì)劃 …… ,并按時(shí)提供企業(yè)拜訪情況報(bào)告; 6.及時(shí)向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)項(xiàng)目存在問題及建議解決方法; 7.完成月度即定的客戶拜訪任務(wù); 8.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 -
生產(chǎn)經(jīng)理(凌云
8000-12000元1、年齡30-50歲,化工、生產(chǎn)管理相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,中級及以上職稱或相關(guān)專業(yè)職業(yè)資格; 2、5年以上白酒企業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn); 3、有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、分析和決擇能力,具有良好的團(tuán)隊(duì)建設(shè)及領(lǐng)導(dǎo)能力 -
菁英人才(購物中心)
15000-20000元一、工作職責(zé) 職責(zé)描述: 中層后備干部, 入職6個(gè)月-1年后可競聘廣場中層干部候選人; 二、任職要求 1、TOP10商業(yè)企業(yè)2年以上工作經(jīng)驗(yàn)的管培生; 2、相關(guān)行業(yè)排名前三企業(yè)2年以上管培生; -
項(xiàng)目申報(bào)
4000-6000元【任職要求】 1、本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、軟件工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮,工作經(jīng)驗(yàn)2年及以上; 2、在科技型企業(yè)從事過項(xiàng)目申報(bào)書編寫或從事過資質(zhì)申報(bào),或在咨詢公司有過相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、熟悉基礎(chǔ)技術(shù)資料的撰寫及申報(bào) -
副總經(jīng)理(凌云)
20000-30000元1、35-50歲,經(jīng)濟(jì)類或管理類相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷; 2、具備5年以上企業(yè)高層管理工作經(jīng)驗(yàn),有大型生產(chǎn)類企業(yè)、大型酒類企業(yè)相關(guān)崗位管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先; 3、有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、分析和決擇能力,具有良好的團(tuán)隊(duì)建設(shè)及領(lǐng)導(dǎo)能力 …… ; 4、熟悉企業(yè)業(yè)務(wù)和流程,在團(tuán)隊(duì)管理方面有極強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)技巧和才能,具有豐富的管理經(jīng)驗(yàn)和較高的管理水平; 5、熟悉企業(yè)全面運(yùn)作,具有先進(jìn)的管理理念以及很強(qiáng)的戰(zhàn)略制定與實(shí)施能力。 -
資產(chǎn)管理專員
4000-6000元負(fù)責(zé)開拓發(fā)展高凈值個(gè)人客戶、有投融資需求的企業(yè)客戶和金融同業(yè)客戶 -
財(cái)務(wù)主管
5000-8000元年以上的財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),本科學(xué)歷優(yōu)先; 2、熟悉操作一般納稅人全盤賬務(wù),并能獨(dú)立完成賬務(wù)核算,出具報(bào)表以及報(bào)稅處理等財(cái)務(wù)工作; 3、根據(jù)公司需要統(tǒng)計(jì)歸集公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)報(bào)表以及數(shù)據(jù)指標(biāo); 4、熟悉國家財(cái)稅政策、企業(yè)財(cái)務(wù)制度以及相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī) …… ; 5、較強(qiáng)的成本管理和財(cái)務(wù)分析的能力; 6、良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,抗壓能力強(qiáng); 了、工作細(xì)心負(fù)責(zé),有高新企業(yè)和軟件行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 -
酒店銷售經(jīng)理
5000-10000元崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)和客戶保持聯(lián)絡(luò),發(fā)掘潛在客戶,擴(kuò)大企業(yè)市場范圍,為客戶提供服務(wù); 2、負(fù)責(zé)酒店散客、團(tuán)隊(duì)、宴會及會議等服務(wù)項(xiàng)目的營銷工作,并做好跟進(jìn)服務(wù)工作; 3、經(jīng)常與客戶保持聯(lián)系,定期走訪客戶 -
高級銷售經(jīng)理
5000-9000元崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)和客戶保持聯(lián)絡(luò),發(fā)掘潛在客戶,擴(kuò)大企業(yè)市場范圍,為客戶提供服務(wù); 2、負(fù)責(zé)酒店散客、團(tuán)隊(duì)、宴會及會議等服務(wù)項(xiàng)目的營銷工作,并做好跟進(jìn)服務(wù)工作; 3、經(jīng)常與客戶保持聯(lián)系,定期走訪客戶 -
辦公室主任(寧明)
6000-8000元; 2、負(fù)責(zé)礦山日常行政管理事務(wù); 3、負(fù)責(zé)對接政府及當(dāng)?shù)厣鐣P(guān)系; 4、有較強(qiáng)的執(zhí)行力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析問題能力、解決問題能力、承壓能力; 5、積極完成公司交辦的其他工作; 6、負(fù)責(zé)管理企業(yè)證照資質(zhì)
南寧青秀區(qū)企業(yè)招聘最新投遞
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吳先生投遞了 廣西寶環(huán)投資集團(tuán)有限公司 的 辦公室主任(寧明) 職位2024-09-15
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甘先生投遞了 廣西寶環(huán)投資集團(tuán)有限公司 的 辦公室主任(寧明) 職位2024-09-05
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何先生投遞了 廣西天昌投資有限公司 的 副總經(jīng)理(凌云) 職位2024-08-26
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豐女士投遞了 桂林市凱利酒店管理有限公司南寧分公司 的 酒店銷售經(jīng)理 職位2024-04-28
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