作為在EF英孚青少兒教育的一名英語老師，你將和外籍老師一起為我們3-18歲的學生提供高品質的英語課程和學術指導。
主要職責：
1、此崗位是全職崗位，根據(jù)教務長布置的內容備課，使用全英文進行授課
2、核對，記錄并且管理學生的測試、考試、評估和進度報告
3、指導新生的入學面試和入學水平測試
4、定期開展、組織校內的學術活動包括課程演示以及家長交流環(huán)節(jié)
5、參加老師培訓演講及研討會，從而提升自身能力
崗位要求
1、本科或以上學歷，英語、教育、TESOL、應用語言學或相關領域優(yōu)先
2、持有教師資格證，年齡22-35歲
3、需要優(yōu)秀的英語交流能力，有CEFR B2的水平，專八或相同等級優(yōu)先
薪資：底薪+課時費+季度獎金， 5-8K/月
工資結構：基本工資+課時費+季度獎金
職位發(fā)展：教師->資深教師->教務長
內部培訓：全套EF教師教案及學習成長計劃、入職滿一年提供每年一次免費TKT認證培訓（劍橋在職教師繼續(xù)學習認證）
2024-10-21
主要職責：
1、此崗位是全職崗位，根據(jù)教務長布置的內容備課，使用全英文進行授課
2、核對，記錄并且管理學生的測試、考試、評估和進度報告
3、指導新生的入學面試和入學水平測試
4、定期開展、組織校內的學術活動包括課程演示以及家長交流環(huán)節(jié)
5、參加老師培訓演講及研討會，從而提升自身能力
崗位要求
1、本科或以上學歷，英語、教育、TESOL、應用語言學或相關領域優(yōu)先
2、持有教師資格證,年齡22-35歲
3、需要優(yōu)秀的英語交流能力，有CEFR B2的水平，專八或相同等級優(yōu)先
薪資：底薪+課時費+季度獎金，5-8K/月
工資結構：基本工資+課時費+季度獎金
職位發(fā)展：教師->資深教師->教務長
內部培訓：全套EF教師教案及學習成長計劃、入職滿一年提供每年一次免費TKT認證培訓（劍橋在職教師繼續(xù)學習認證）
課程顧問負責根據(jù)學員的需求為學員設計課程及學習計劃，保持與顧客的良好溝通與聯(lián)系并且完成既定的銷售目標。
職位要求：
1、熱愛英語培訓行業(yè)，喜歡小孩子
2、熱衷于與人溝通，溝通表達能力強
3、抗壓能力強，能吃苦
4、年齡22-40歲
5、能適應電話外呼和面咨的工作
6、有銷售經驗
底薪+獎金+提成+五險+帶薪年假? （8000-12000元/月）。國際化的工作場所，和諧高效的工作氛圍。歡迎熱愛教育行業(yè)和有志于從事銷售工作的人才加入我們，無銷售經驗也可。入職后會得到完善、系統(tǒng)的培訓。
加入EF，你將加入一家有活力的公司：
??清晰的職責分工和明確的職業(yè)發(fā)展通路；
??個人溝通、英語等能力的顯著提升；
??業(yè)內具有競爭力的薪酬福利體系；
??開明、高效的企業(yè)文化;
??豐厚獎金提成;
??完善的晉升渠道以及培訓體系;
??員工本人可享受免費英孚英語培訓,全面的福利報障.
??EF為您提供專業(yè)的長期培訓計劃，廣闊的自我發(fā)展空間。
2024-10-21
職位描述 作為在EF英孚青少兒教育的一名英語老師，你將和外籍老師一起為我們3-18歲的學生提供高品質的英語課程和學術指導。 角色 在英孚學校，老師是一個非常重要和關鍵的職位。 …… 記錄并且管理學生的測試、考試、評估和進度報告 3、和學生家長能過電話和家長會的形式溝通學生的進度和行動方案 4、指導新生的入學面試和入學水平測試 5、組織校內的學術活動包括課程演示以及家長交流環(huán)節(jié) 6、參加老師培訓演講及研討會 …… ，從而提升自身的發(fā)展 崗位要求 1、本科或以上學歷，英語、教育、TESOL、應用語言學或相關領域優(yōu)先 2、持有教師資格證 3、需要優(yōu)秀的英語交流能力，有CEFR B2的水平、專八或相同等級優(yōu)先 …… 薪資：底薪+課時費+季度獎金， 4-8K/月 工作時間：五天八小時，周末不休息，周內休息兩天（寒暑假會視情況調整為單休）； 工資結構：基本工資+課時費+季度獎金 職位發(fā)展：教師->資深教師->教務長 …… 內部培訓：全套EF教師教案及學習成長計劃、入職滿一年提供每年一次免費TKT認證培訓（劍橋在職教師繼續(xù)學習認證）
2024-10-21
職位要求： 1、熱愛英語培訓行業(yè)，喜歡小孩子 2、熱衷于與人溝通，溝通表達能力強 3、抗壓能力強，能吃苦 底薪+獎金+提成+五險+帶薪年假? （8000+/月）。 …… 歡迎熱愛教育行業(yè)和有志于從事銷售工作的人才加入我們，無銷售經驗也可。入職后會得到完善、系統(tǒng)的培訓。 …… ??清晰的職責分工和明確的職業(yè)發(fā)展通路； ??個人溝通、英語等能力的顯著提升； ??業(yè)內具有競爭力的薪酬福利體系； ??開明、高效的企業(yè)文化; ??豐厚獎金提成; ??完善的晉升渠道以及培訓體系 …… ; ??員工本人可享受免費英孚英語培訓,全面的福利報障. ?? …… EF為您提供專業(yè)的長期培訓計劃，廣闊的自我發(fā)展空間。
2024-10-21
職位描述 作為在EF英孚青少兒教育的一名英語老師，你將和外籍老師一起為我們3-18歲的學生提供高品質的英語課程和學術指導。 角色 在英孚學校，老師是一個非常重要和關鍵的職位。 …… 記錄并且管理學生的測試、考試、評估和進度報告 3、和學生家長能過電話和家長會的形式溝通學生的進度和行動方案 4、指導新生的入學面試和入學水平測試 5、組織校內的學術活動包括課程演示以及家長交流環(huán)節(jié) 6、參加老師培訓演講及研討會 …… ，從而提升自身的發(fā)展 崗位要求 1、本科或以上學歷，英語、教育、TESOL、應用語言學或相關領域優(yōu)先 2、持有教師資格證 3、需要優(yōu)秀的英語交流能力，有CEFR B2的水平、專八或相同等級優(yōu)先 …… 薪資：底薪+課時費+季度獎金， 4-8K/月 工作時間：五天八小時，周末不休息，周內休息兩天（寒暑假會視情況調整為單休）； 工資結構：基本工資+課時費+季度獎金 職位發(fā)展：教師->資深教師->教務長 …… 內部培訓：全套EF教師教案及學習成長計劃、入職滿一年提供每年一次免費TKT認證培訓（劍橋在職教師繼續(xù)學習認證）
2024-10-21
根據(jù)教務長布置的內容備課，使用全英文進行授課 2、核對，記錄并且管理學生的測試、考試、評估和進度報告 3、指導新生的入學面試和入學水平測試 4、定期開展、組織校內的學術活動包括課程演示以及家長交流環(huán)節(jié) 5、參加老師培訓演講及研討會 …… ，從而提升自身能力 崗位要求 1、本科或以上學歷，英語、教育、TESOL、應用語言學或相關領域優(yōu)先 2、持有教師資格證 3、需要優(yōu)秀的英語交流能力，有CEFR B2的水平，專八或相同等級優(yōu)先 …… 薪資：底薪+課時費+季度獎金， 5-8K/月 工資結構：基本工資+課時費+季度獎金 職位發(fā)展：教師->資深教師->教務長 內部培訓：全套EF教師教案及學習成長計劃、入職滿一年提供每年一次免費TKT …… 認證培訓（劍橋在職教師繼續(xù)學習認證）
職位要求： 1、熱愛英語培訓行業(yè)，喜歡小孩子 2、熱衷于與人溝通，溝通表達能力強 3、抗壓能力強，能吃苦 4、年齡22-35歲 5、有銷售經驗 6、有教培行業(yè)從業(yè)經驗者優(yōu)先 底薪+獎金+提成 …… 歡迎熱愛教育行業(yè)和有志于從事銷售工作的人才加入我們，無銷售經驗也可。入職后會得到完善、系統(tǒng)的培訓。 …… ??清晰的職責分工和明確的職業(yè)發(fā)展通路； ??個人溝通、英語等能力的顯著提升； ??業(yè)內具有競爭力的薪酬福利體系； ??開明、高效的企業(yè)文化; ??豐厚獎金提成; ??完善的晉升渠道以及培訓體系 …… ; ??員工本人可享受免費英孚英語培訓,全面的福利報障. ?? …… EF為您提供專業(yè)的長期培訓計劃，廣闊的自我發(fā)展空間。
2024-10-21
作為在EF英孚青少兒教育的一名英語老師，你將和外籍老師一起為我們3-18歲的學生提供高品質的英語課程和學術指導。 …… 記錄并且管理學生的測試、考試、評估和進度報告 3、和學生家長能過電話和家長會的形式溝通學生的進度和行動方案 4、指導新生的入學面試和入學水平測試 5、組織校內的學術活動包括課程演示以及家長交流環(huán)節(jié) 6、參加老師培訓演講及研討會 …… ，從而提升自身的發(fā)展 7、代課，可能會是現(xiàn)場或非現(xiàn)場的臨時通知 崗位要求 1、本科或以上學歷，英語、教育、TESOL、應用語言學或相關領域優(yōu)先 2、持有教師資格證 3、需要優(yōu)秀的英語交流能力， …… 有CEFR B2的水平，專八或相同等級優(yōu)先 薪資架構：底薪+課時費+季度獎金， 5-8K/月 工資結構：基本工資+課時費+季度獎金 職位發(fā)展：教師->資深教師->教務長 內部培訓：全套EF教師教案及學習成長計劃 …… 、入職滿一年提供每年一次免費TKT認證培訓（劍橋在職教師繼續(xù)學習認證）
2024-10-14
南寧市青秀區(qū)青秀萬達甲1棟
4、英語、教育類專業(yè)，英語口語發(fā)音標準，語言運用能力好，具備英語相關證書（如CET6、TEM4、TEM8），具備英語教師資格證，1年以上相關教學經驗。 …… 專家級教師/總督學 管理線晉升：英語老師--教學主管/經理--校區(qū)運營總監(jiān)--地區(qū)運營總監(jiān)--區(qū)域運營總監(jiān) 【公司福利及優(yōu)勢】 1）完善的五險一金保障； 2）半個月帶薪春節(jié)假期； 3）完善的培訓成長體系 …… ，助力個人能力全方位突破； 4）有競爭力的收入，（穩(wěn)定的固定收入+高額提成+各類激勵獎金）； 5）廣闊的發(fā)展空間，公平晉升機會，（能力越強，職位越高，晉升快）； 6）行業(yè)翹楚品牌，市場空間大，發(fā)展前景好
2024-10-14
南寧市青秀區(qū)青秀萬達甲1棟
4、英語、教育類專業(yè)，英語口語發(fā)音標準，語言運用能力好，具備英語相關證書（如CET6、TEM4、TEM8），具備英語教師資格證，1年以上相關教學經驗。 …… 專家級教師/總督學 管理線晉升：英語老師--教學主管/經理--校區(qū)運營總監(jiān)--地區(qū)運營總監(jiān)--區(qū)域運營總監(jiān) 【公司福利及優(yōu)勢】 1）完善的五險一金保障； 2）半個月帶薪春節(jié)假期； 3）完善的培訓成長體系 …… ，助力個人能力全方位突破； 4）有競爭力的收入，（穩(wěn)定的固定收入+高額提成+各類激勵獎金）； 5）廣闊的發(fā)展空間，公平晉升機會，（能力越強，職位越高，晉升快）； 6）行業(yè)翹楚品牌，市場空間大，發(fā)展前景好
2024-10-14
南寧市青秀區(qū)青秀萬達甲1棟
崗位職責： 1、多渠道邀約客戶，根據(jù)學員和家長的需求提供教育服務和課程學習咨詢，并促成其報名學習； 2、邀約有意向的家長來進行試聽課，做好客戶服務，提高家長滿意度，完成業(yè)績指標； 3、入職后會有完善系統(tǒng)的專業(yè)培訓 …… ，有教育行業(yè)或銷售相關經驗優(yōu)秀考慮。 …… 【公司福利及優(yōu)勢】 1）完善的五險一金保障； 2）半個月帶薪春節(jié)假期； 3）完善的培訓成長體系，助力個人能力全方位突破； 4）有競爭力的收入，（穩(wěn)定的固定收入+浮動績效工資+高額提成+各類激勵獎金 …… ）； 5）廣闊的發(fā)展空間，公平晉升機會，（能力越強，職位越高，晉升快）； 6）行業(yè)翹楚品牌，市場空間大，發(fā)展前景好； 7）享受子女及親屬優(yōu)惠政策； 8）良好的工作環(huán)境和團隊氛圍； 9）生日Party …… 職業(yè)發(fā)展： 教育顧問--單位主管--戰(zhàn)團經理--軍團總監(jiān)--分公司總監(jiān)--區(qū)域總監(jiān)/總經理 薪酬結構：底薪(5000-8000）+績效工資+到訪獎金+高額提成+其他積極性獎勵，綜合月薪：7000-20000
2024-10-14
南寧市青秀區(qū)青秀萬達甲1棟
【公司福利及優(yōu)勢】 1）完善的五險一金保障； 2）半個月帶薪春節(jié)假期； 3）完善的培訓成長體系，助力個人能力全方位突破； 4）有競爭力的收入，（穩(wěn)定的固定收入+浮動績效工資+高額提成+各類激勵獎金 …… ）； 5）廣闊的發(fā)展空間，公平晉升機會，（能力越強，職位越高，晉升快）； 6）行業(yè)翹楚品牌，市場空間大，發(fā)展前景好； 7）享受子女及親屬優(yōu)惠政策； 8）良好的工作環(huán)境和團隊氛圍； 9）生日Party …… 職業(yè)發(fā)展： 教育顧問--單位主管--戰(zhàn)團經理--軍團總監(jiān)--分公司總監(jiān)--區(qū)域總監(jiān)/總經理 薪酬結構：底薪(5000-8000）+績效工資+到訪獎金+高額提成+其他積極性獎勵，綜合月薪：7000-20000
2024-10-14
南寧市青秀區(qū)青秀萬達甲1棟
崗位職責： 1、多渠道邀約客戶，根據(jù)學員和家長的需求提供教育服務和課程學習咨詢，并促成其報名學習； 2、邀約有意向的家長來進行試聽課，做好客戶服務，提高家長滿意度，完成業(yè)績指標； 3、入職后會有完善系統(tǒng)的專業(yè)培訓 …… ，有教育行業(yè)或銷售相關經驗優(yōu)秀考慮。 …… 【公司福利及優(yōu)勢】 1）完善的五險一金保障； 2）半個月帶薪春節(jié)假期； 3）完善的培訓成長體系，助力個人能力全方位突破； 4）有競爭力的收入，（穩(wěn)定的固定收入+浮動績效工資+高額提成+各類激勵獎金 …… ）； 5）廣闊的發(fā)展空間，公平晉升機會，（能力越強，職位越高，晉升快）； 6）行業(yè)翹楚品牌，市場空間大，發(fā)展前景好； 7）享受子女及親屬優(yōu)惠政策； 8）良好的工作環(huán)境和團隊氛圍； 9）生日Party …… 職業(yè)發(fā)展： 教育顧問--單位主管--戰(zhàn)團經理--軍團總監(jiān)--分公司總監(jiān)--區(qū)域總監(jiān)/總經理 薪酬結構：底薪(5000-8000）+績效工資+到訪獎金+高額提成+其他積極性獎勵，綜合月薪：7000-20000
2024-10-11
職位要求： 1、熱愛英語培訓行業(yè)，喜歡小孩子 2、熱衷于與人溝通，溝通表達能力強 3、抗壓能力強，能吃苦 4、年齡22-40歲 底薪+獎金+提成+五險+帶薪年假? （8000-12000元/月 …… 歡迎熱愛教育行業(yè)和有志于從事銷售工作的人才加入我們，無銷售經驗也可。入職后會得到完善、系統(tǒng)的培訓。 …… ??清晰的職責分工和明確的職業(yè)發(fā)展通路； ??個人溝通、英語等能力的顯著提升； ??業(yè)內具有競爭力的薪酬福利體系； ??開明、高效的企業(yè)文化; ??豐厚獎金提成; ??完善的晉升渠道以及培訓體系 …… ; ??員工本人可享受免費英孚英語培訓,全面的福利報障. ?? …… EF為您提供專業(yè)的長期培訓計劃，廣闊的自我發(fā)展空間。
職位要求： 1、熱愛英語培訓行業(yè)，喜歡小孩子 2、熱衷于與人溝通，溝通表達能力強 3、抗壓能力強，能吃苦 4、年齡22-35歲 5、能適應打電話的工作 6、有銷售經驗 底薪+獎金+提成+五險 …… 歡迎熱愛教育行業(yè)和有志于從事銷售工作的人才加入我們，無銷售經驗也可。入職后會得到完善、系統(tǒng)的培訓。 …… ??清晰的職責分工和明確的職業(yè)發(fā)展通路； ??個人溝通、英語等能力的顯著提升； ??業(yè)內具有競爭力的薪酬福利體系； ??開明、高效的企業(yè)文化; ??豐厚獎金提成; ??完善的晉升渠道以及培訓體系 …… ; ??員工本人可享受免費英孚英語培訓,全面的福利報障. ?? …… EF為您提供專業(yè)的長期培訓計劃，廣闊的自我發(fā)展空間。
2024-10-11
職位要求： 1、熱愛英語培訓行業(yè)，喜歡小孩子 2、熱衷于與人溝通，溝通表達能力強 3、抗壓能力強，能吃苦 底薪+獎金+提成+五險+帶薪年假? （8000+/月）。 …… 歡迎熱愛教育行業(yè)和有志于從事銷售工作的人才加入我們，無銷售經驗也可。入職后會得到完善、系統(tǒng)的培訓。 …… ??清晰的職責分工和明確的職業(yè)發(fā)展通路； ??個人溝通、英語等能力的顯著提升； ??業(yè)內具有競爭力的薪酬福利體系； ??開明、高效的企業(yè)文化; ??豐厚獎金提成; ??完善的晉升渠道以及培訓體系 …… ; ??員工本人可享受免費英孚英語培訓,全面的福利報障. ?? …… EF為您提供專業(yè)的長期培訓計劃，廣闊的自我發(fā)展空間。
職位要求： 1、熱愛英語培訓行業(yè)，喜歡小孩子 2、熱衷于與人溝通，溝通表達能力強 3、抗壓能力強，能吃苦 4、年齡22-35歲 5、能適應電話外呼和面咨的工作內容 6、有銷售經驗 底薪+獎金 …… 歡迎熱愛教育行業(yè)和有志于從事銷售工作的人才加入我們，無銷售經驗也可。入職后會得到完善、系統(tǒng)的培訓。 …… ??清晰的職責分工和明確的職業(yè)發(fā)展通路； ??個人溝通、英語等能力的顯著提升； ??業(yè)內具有競爭力的薪酬福利體系； ??開明、高效的企業(yè)文化; ??豐厚獎金提成; ??完善的晉升渠道以及培訓體系 …… ; ??員工本人可享受免費英孚英語培訓,全面的福利報障. ?? …… EF為您提供專業(yè)的長期培訓計劃，廣闊的自我發(fā)展空間。
職位要求： 1、熱愛英語培訓行業(yè)，喜歡小孩子 2、熱衷于與人溝通，溝通表達能力強 3、抗壓能力強，能吃苦 4、年齡22-35歲 5、能適應打電話的工作 6、有銷售經驗 底薪+獎金+提成+五險 …… 歡迎熱愛教育行業(yè)和有志于從事銷售工作的人才加入我們，無銷售經驗也可。入職后會得到完善、系統(tǒng)的培訓。 …… ??清晰的職責分工和明確的職業(yè)發(fā)展通路； ??個人溝通、英語等能力的顯著提升； ??業(yè)內具有競爭力的薪酬福利體系； ??開明、高效的企業(yè)文化; ??豐厚獎金提成; ??完善的晉升渠道以及培訓體系 …… ; ??員工本人可享受免費英孚英語培訓,全面的福利報障. ?? …… EF為您提供專業(yè)的長期培訓計劃，廣闊的自我發(fā)展空間。
職位要求： 1、熱愛英語培訓行業(yè)，喜歡小孩子 2、熱衷于與人溝通，溝通表達能力強 3、抗壓能力強，能吃苦 4、有一定銷售經驗 5、有教培行業(yè)從業(yè)經驗者優(yōu)先 底薪+獎金+提成+五險+帶薪年假? …… 歡迎熱愛教育行業(yè)和有志于從事銷售工作的人才加入我們，無銷售經驗也可。入職后會得到完善、系統(tǒng)的培訓。 …… ??清晰的職責分工和明確的職業(yè)發(fā)展通路； ??個人溝通、英語等能力的顯著提升； ??業(yè)內具有競爭力的薪酬福利體系； ??開明、高效的企業(yè)文化; ??豐厚獎金提成; ??完善的晉升渠道以及培訓體系 …… ; ??員工本人可享受免費英孚英語培訓,全面的福利報障. ?? …… EF為您提供專業(yè)的長期培訓計劃，廣闊的自我發(fā)展空間。
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學歷要求分析

  • 不限學歷
    98.4%
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    1.6%
南寧其他教育培訓職位招聘需要什么學歷？不限學歷占98.4%，高中占1.6%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    98.4%
  • 應屆畢業(yè)生
    1.6%
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  • 廣西梵澄文化創(chuàng)意有限公司
    一般項目：組織文化藝術交流活動；其他文化藝術經紀代理；文化娛樂經紀人服務；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；會議及展覽服務；數(shù)字文化創(chuàng)意軟件開發(fā)；體驗式拓展活動及策劃；項目策劃與公關服務；企業(yè)管理咨詢；品牌管理；咨詢策劃服務；企業(yè)形象策劃；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；市場營銷策劃；專業(yè)設計服務；廣告設計、代理；圖文設計制作；平面設計；廣告制作；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；工藝美術品及收藏品零售（象牙及其制品除外）；紙制品銷售；文具用品零售（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
  • 南寧市青秀區(qū)長頸鹿培訓學校有限公司
    許可項目：面向中小學生實施語言類培訓的營利性民辦培訓機構；住宿服務；餐飲服務（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：托育服務；中小學生校外托管服務；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；面向家長實施的家庭教育咨詢服務；教育教學檢測和評價活動；招生輔助服務；自費出國留學中介服務；體驗式拓展活動及策劃；從事語言能力培訓的營利性民辦培訓服務機構（除面向中小學生開展的學科類、語言類文化教育培訓）；從事藝術培訓的營利性民辦培訓機構（除面向中小學生開展的學科類、語言類文化教育培訓）；從事體育培訓的營利性民辦培訓機構（除面向中小學生開展的學科類、語言類文化教育培訓）；從事科技培訓的營利性民辦培訓機構（除面向中小學生開展的學科類、語言類文化教育培訓）；組織文化藝術交流活動；組織體育表演活動；市場營銷策劃；軟件開發(fā)；計算機軟硬件及輔助設備批發(fā)；計算機軟硬件及輔助設備零售；互聯(lián)網銷售（除銷售需要許可的商品）；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；市場調查（不含涉外調查）；餐飲管理；外賣遞送服務（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）

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