2024-10-19
滕富才
人事總監(jiān)
1.全面負(fù)責(zé)前廳管理、運(yùn)營(yíng)工作;
2.形象氣質(zhì)佳,有良好的應(yīng)變溝通能力;
3.大專以上學(xué)歷,24-30歲,1-3年相同通過(guò)經(jīng)驗(yàn)。
2024-10-16
崗位職責(zé):1、了解客情,根據(jù)門店崗位狀況以及周期,編排員工班次和休息日,負(fù)責(zé)跟進(jìn)監(jiān)督員工的考勤工作;
2、營(yíng)業(yè)時(shí),向員工布置任務(wù),督導(dǎo)工作,協(xié)助店長(zhǎng)完成餐廳經(jīng)營(yíng)指標(biāo);
3、協(xié)調(diào)、溝通餐廳及廚房的工作;
4、負(fù)責(zé)餐廳的清潔衛(wèi)生工作,保持環(huán)境衛(wèi)生,負(fù)責(zé)餐廳美化;
技能要求:1、熟悉餐飲門店的各項(xiàng)管理工作,掌握樓面的各項(xiàng)工作標(biāo)準(zhǔn);
2、具有良好的溝通技巧和協(xié)調(diào)能力,積極樂(lè)觀,有團(tuán)隊(duì)精神;
3、具備基本的培訓(xùn)能力,會(huì)基本電腦辦公軟件操作;
4、工作地點(diǎn)在崇左。
約 2 個(gè)崗位
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南寧 酒店前廳經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:4K
  • 0.6%
    2K
  • 25.6%
    3K
  • 42.5%
    4K
  • 22.5%
    5K
  • 6.9%
    6K-8K
  • 1.9%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
南寧酒店前廳經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.4%
  • 1-3年
    0.6%
南寧酒店前廳經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.4%,1-3年占0.6%。

行業(yè)招聘

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