南寧-興寧區(qū)-萬達商業(yè)廣場 1人 批發(fā) 零售
2024-09-16
職位詳情
1.性格開朗,熱愛本職工作。
2.有豐富的臨柜銷售及定制能力經(jīng)驗者優(yōu)先。
3.能承受相應的工作壓力,有較強的時間管理能力
4.工作認真負責,較強的語言組織能力與溝通協(xié)調(diào)
能力,有良好的工作心態(tài)。
5.執(zhí)行公司的統(tǒng)一形象標準,具備職業(yè)化形象素養(yǎng)
及服務品質(zhì)。
6.了解客戶需求,反饋并及時處理客戶意見,提高
客戶滿意度。
職位招聘1-2人
2024-09-16
按相應的規(guī)程對高低壓設備進行安全保養(yǎng)和維修; 2、負責按照設備維護保養(yǎng)計劃的要求完成設備的保養(yǎng)和維護工作; 3、負責填寫設備保養(yǎng)、維修記錄表,規(guī)范日常保養(yǎng)及維修工作; 4、負責及時反饋常用物料、維修零件、工具等材料的品質(zhì)情況
土建結(jié)構(gòu)的維修、保養(yǎng)工作; 2、負責液壓升降臺、門地彈簧、五金構(gòu)件的維修保養(yǎng)工作; 3、負責電焊、氣焊、氬弧焊機施工件及機加工件、門鎖的修理工作; 4、負責及時反饋常用物料、維修零件、工具等材料的品質(zhì)情況

營銷員

2000-3000元
2024-09-16
1、 大專以上文化水平,具誠信做人的品質(zhì),負責的工作態(tài)度。 2、 主管級別,帶過團隊,具有一年以上的銷售工作經(jīng)歷,并有良好的工作業(yè)績。 3、 具備營銷的基礎知識和銷售的基本技能。
2024-09-16
工作職責: 1、執(zhí)行院線營運中心的營運標準,保證服務品質(zhì),提高顧客滿意度; 2、保證放映質(zhì)量,做好清潔管理、經(jīng)營場地管理、設備設施維護; 3、掌控營運期間現(xiàn)場狀況,對各崗位及時調(diào)整,保證營運工作順利進行
廣西恩諧茶藝公司招聘茶藝師5名 崗位職責要求如下: 1.鑒別茶葉品質(zhì) 2.根據(jù)茶葉的品質(zhì)選用合適的水溫和沖泡器皿,進行茶水藝術沖泡 3.負責餐飲部包廂和大廳的茶水沖泡,服務熱情周到 4.向賓客介紹茗茶

數(shù)碼修圖師

4000-8000元
南寧-青秀區(qū)-亞航財富中心 1人 辦公設備 攝影
2024-09-16
3、能熟練運用PS、LR等工具;對人像攝影有一定的了解與興趣,具有良好的審美品質(zhì),立志于在該行業(yè)長期發(fā)展; 4、團隊合作意識強、責任感強。
2024-09-16
3、能熟練運用PS、LR等工具;對人像攝影有一定的了解與興趣,具有良好的審美品質(zhì),立志于在該行業(yè)長期發(fā)展; 4、團隊合作意識強、責任感強。
制定新產(chǎn)品的研發(fā)計劃并組織實施; 6.根據(jù)研發(fā)項目要求,組織開展公司食品新產(chǎn)品的研發(fā)工作 ; 7.負責完成公司產(chǎn)品配方工藝相關技術管理;生產(chǎn) 技術支持 , 品質(zhì) 改善、工藝改進等工作;產(chǎn)品技術資料整理

后廚

4000-6000元
2024-09-16
負責按照公司標準和要求制作各類煲仔飯,確保口味、品質(zhì)穩(wěn)定。 2.?對煲仔飯制作流程進行優(yōu)化和創(chuàng)新,不斷提升產(chǎn)品質(zhì)量和顧客滿意度。 3.?管理和維護煲仔飯制作設備,確保設備正常運行和清潔衛(wèi)生。

餐飲店長

4000-5000元
2024-09-16
制定和執(zhí)行餐廳的各項管理制度和流程,包括服務規(guī)范、衛(wèi)生標準和品質(zhì)要求等。 負責餐廳員工的招聘、培訓和管理工作,提升員工的服務意識和專業(yè)技能。 監(jiān)督和指導員工的工作,確保服務質(zhì)量和客戶滿意度。
2024-09-16
OQC,有電子行業(yè)品質(zhì)工作經(jīng)驗,熟悉電腦辦公軟件操作。中專及以上學歷,年齡18一35歲,視力良好,服從管理,善于溝通。
2、所有茶業(yè)品質(zhì)鑒定、茶具挑選、茶點品種挑選等集體采購進貨及綜合管控。 3、做好各門店人員考勤把控度。 4、領導茶藝人員做好銷售方案。 5、做好帶教主管、領班管理技能。
南寧-青秀區(qū)-亞航財富中心 1人 辦公設備 攝影
2024-09-16
崗位要求: 1、男女不限; 2、能熟練運用PS、LR等工具;對人像攝影有一定的了解與興趣,具有良好的審美品質(zhì),立志于在該行業(yè)長期發(fā)展; 3、團隊合作意識強、責任感強。

折彎工

4000-8000元
2024-09-16
任職要求: 1、有兩年以上操作經(jīng)驗,能獨立操瓦機,對各機臺運作原理有一定了解,能帶領班組人員進行日常保養(yǎng)維護工作; 2、能合理分配班組員工工作,加強工作效率; 3、能處理生產(chǎn)過程中的各類品質(zhì)異常狀況
做為影城安全生產(chǎn)第一責任人,建立預案,負責安防整改計劃落實; 5、 負責市場策略和重大活動的制訂和落實,總經(jīng)理為排片、票價體系制訂、組織明星見面會安排的第一責任人 6、 負責落實院線各項營運標準,提升店內(nèi)營運品質(zhì)
具備財務專業(yè)知識培訓、管理知識培訓; 4、具備組織協(xié)調(diào)溝通能力,創(chuàng)新能力及學習能力,分析和判斷能力、計劃與執(zhí)行能力; 5、有很強的責任心,能快速適應環(huán)境;性格開朗、勤奮踏實、樂于分享; 6、思想端正,為人正直,品質(zhì)優(yōu)秀
1、確保酒店所有宣傳印刷品在保證品質(zhì)的基礎上得到及時更新。 2、確保酒店所有的形象宣傳照片在保證品質(zhì)的基礎上得到及時更新。
2024-09-15
經(jīng)營線上銷售平臺,對接客戶,引導客戶了解我們的產(chǎn)品,工藝,品質(zhì)。促使成交
5.負責項目的服務品質(zhì)管理。對服務區(qū)域內(nèi)工作情況進行檢查、監(jiān)督、督促,對不符合管理要求的現(xiàn)象,及時糾正,對于屢教不改的問題進行處罰并限期整改。

南寧品質(zhì)招聘最新投遞

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南寧 質(zhì)量管理/測試招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
  • 1.9%
    2K
  • 28.4%
    3K
  • 30.2%
    4K
  • 18.5%
    5K
  • 12.3%
    6K-8K
  • 4.3%
    8K-1W
  • 4.3%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    96.3%
  • 中專
    1.2%
  • 大專
    1.2%
  • 本科
    1.2%
南寧質(zhì)量管理/測試招聘需要什么學歷?不限學歷占96.3%,中專占1.2%,大專占1.2%,本科占1.2%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.8%
  • 3-5年
    1.2%
南寧質(zhì)量管理/測試招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.8%,3-5年占1.2%。

南寧 質(zhì)量管理/測試百科

...崗位職責
1、組織現(xiàn)生產(chǎn)過程/0km/三包部品質(zhì)量問題的處置,以及原因分析、措施跟蹤和效果檢驗工作
2、供應商PPAP報告方案的提交策劃,評審以及跟蹤驗證。
3、根據(jù)新項目或量產(chǎn)產(chǎn)品的質(zhì)量要求,對供應商進行審核,并跟蹤驗證。
4、負責完成供應商質(zhì)量業(yè)績評價,質(zhì)量數(shù)據(jù)統(tǒng)計。
5、協(xié)助解決重大、批量的供應商質(zhì)量問題。
6、對助理工程師,產(chǎn)品檢查人員及供應商進行業(yè)務指導、培訓。
7、參與新供應商的選擇評價及確定,必要時進行供應商質(zhì)量開發(fā)。
8、對新供應商的項目進度,質(zhì)量問題進行跟蹤,驗證和控制。
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費用標準
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