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南寧江南區(qū)培訓講師招聘

共找到 7條 南寧 江南區(qū) 培訓講師 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-08
林先生
崗位職責:1、產品知識傳授:負責向銷售人員、客戶或合作伙伴傳授產品的功能、特點、優(yōu)勢及使用方法。
2、培訓材料開發(fā):根據產品特性和市場需求,設計并制作培訓課件、教材及演示文稿。
3、培訓活動組織:組織并主持產品培訓會、研討會或在線直播,確保培訓效果。
4、效果評估與反饋:收集培訓反饋,評估培訓效果,持續(xù)優(yōu)化培訓內容和方式。
5、市場支持:參與市場推廣活動,提供產品技術支持和咨詢6. 協助其他部門進行相關培訓需求的調研和分析。
任職要求:
1、專業(yè)知識:具備相關行業(yè)或產品的專業(yè)知識,熟悉市場動態(tài)和競爭對手情況。教學經驗:本科及以上學歷,具有一定的教學經驗,能夠靈活運用多種教學方法和手段;具有2年以上培訓工作經驗;熟悉培訓流程和方法,能夠獨立開發(fā)培訓課程。
3、溝通能力:具備良好的溝通能力和表達能力,能夠清晰、準確地傳達產品信息。
4、學習能力:具備快速學習新知識和新技能的能力,適應產品更新換代的節(jié)奏。
5、行業(yè)背景:具有相關行業(yè)背景者優(yōu)先考慮,如醫(yī)療器械、會銷、藥品、保健品、電子產品、化妝品等。
6、人品素質好,有較強的團隊合作精神。
7、能接受公司安排,適應省內出差。
崗位福利:
[具體年薪8萬--60萬范圍和提供社保五險、年終獎金、績效獎金、帶薪年假、交通補助、餐費補貼等福利待遇。]
2024-11-08
黃祖勝
職責描述:
1.【指導咨詢項目群】與首席顧問一起,制定和優(yōu)化咨詢項目與管理操作指導書,同時指導若干項目組完成項目任務,對項目群結果承擔責任
2.【高層溝通】承擔所管理項目群范圍內的高層溝通,包括客戶董事長、總經理、副總經理等關鍵角色,對溝通質量負責
3.【指導調研診斷與藍圖】指導項目組開展調研診斷和藍圖設計,與項目組一起提煉問題,指導形成調研結論;基于調研,指導形成并驗證假設,最終形成調研和變革藍圖規(guī)劃報告,對報告的結果負責
4.【指導咨詢方案設計與實施】根據項目合同要求,指導項目組完成方案設計與實施,對于重大項目、疑難項目、新模塊和重要模塊,要親自參與設計,形成方案,并組織實施,對結果負責
5.【擔任培訓講師和專家】指導各種培訓、研討、引導和匯報會設計,承擔培訓講師和專家角色,對結果承擔責任
6.【參與或主導產品管理】根據公司咨詢產品管理方法論,將咨詢項目中的經驗、針對性的解決方案,進行提煉,形成普遍適用的產品和解決方案,并推動實施
7.【市場營銷工作】與公司首席顧問一起承擔客戶拓展和前期方案工作
8.【其他工作】根據自身意愿和公司安排,參與公司管理
任職要求:
1.【基本要求】原則上應擁有碩士或以上學歷(最低要求為知名大學本科),8年或以上工作經驗,有中高層管理經驗,其中有5年以上管理咨詢經驗。具備扎實的“聽說讀寫”基礎,有良好的邏輯思維和溝通能力
2.【意愿要求】有成為卓越顧問/管理者的強烈愿望、信心和決心,能不斷反思、挑戰(zhàn)自我極限,并以此為樂。創(chuàng)新和變革管理,要從自我管理的創(chuàng)新和變革開始
3.【能力要求】
1、為高層管理綜合研究和解決管理上的問題和機遇。
2、對高層主管所面臨的各種抉擇方案提供全面的建議。
3、預測今后發(fā)展中可能出現的新問題和各種機會,制定及時且務實的對策。
4.【理念要求】認同象形字造“幫助杰出的公司和政府更為成功”的使命愿景。
2024-11-06
人事部
崗位職責:
1、指導門店的日常運營工作,對區(qū)域店鋪人員進行指導和培訓,提升店鋪人員服務態(tài)度等綜合能力;
2、制定門店改善計劃、同時做好監(jiān)督,確保店鋪形象,價格體系、陳列、貨品保存及公司政策得到有效執(zhí)行;
3、門店員工的崗位技能培訓與考試;
任職資格:
1、25周歲以上,責任心強,性格穩(wěn)重,外向,較高的服務意識和目標導向。
3、熟練使用ppt、能獨立編寫課件
4、從事過零售行業(yè)店鋪店長、區(qū)域主管、店鋪終端培訓的優(yōu)先
薪資福利:
月薪:7K-12K,繳納五險

產品培訓講師

8000-10000元
南寧-江南區(qū) 1人
2024-11-06
周小雯
本公司隸屬于修正健康集團旗下肽產品系列 負責系列產品全國第三終端推廣及銷售服務 本公司全國總部設立于南寧 本公司協助全國各省肽系列產品推廣及產品策劃 現招聘市場部產品講師 崗位要求: 1、醫(yī)藥或者市場營銷相關專業(yè)。 2、需要對辦公軟件有一定的基礎。 3、性格開朗外向。 4、電腦操作有一定的基礎。 5、可以接受每月外省出差(出差差旅費由公司負責)。 6、對醫(yī)藥行業(yè)有一定的了解。 7、有上臺講課經驗。 加分項(非必需): 1、有校園學生會工作經驗。 2、有筆記本電腦(出差需要移動辦公)。
2024-11-03
陸先生
一、崗位職責: 按照公司規(guī)范流程,獨立開展醫(yī)生培訓會、交流會、巡診等學術活動,提升合作醫(yī)生診療技術。 二、任職要求: 1、誠實守信,吃苦耐勞,接受能力強。 2、本科及以上學歷,中醫(yī)、中西醫(yī)結合專業(yè)。 3、具有主治醫(yī)師資格證書,5年以上臨床工作經驗。 4、年齡28-50歲,有特殊才能者,可適當放寬。 5、具有較強的語言表達及溝通能力。 6、能夠適應廣西省區(qū)內出差。 三、福利待遇: 1、薪資:12-15k; 2、五險、差旅補貼、年終獎; 3、入職帶薪培訓,每年不定期帶薪北大、北中醫(yī)進修學習。 “春播運營平臺”簡介: “春播行動”公益項目運營平臺,是由中華中醫(yī)藥學會主辦、...
2024-11-03
陸先生
一、崗位職責: 1,根據市場部整體規(guī)劃,及學術推廣計劃開展各項學術推廣活動,建立公司及產品的品牌影響力; 2、負責合作醫(yī)生微信群的維護,及時解答醫(yī)生提出的問題,給出診療分析及調體方案; 3,組織召開區(qū)域內各級專業(yè)學術培訓會,及時跟進培訓效果,并提供學術協訪和學術支持; 4,定期進行典型病案例收集更新; 5、對團隊的工作人員進行產品知識培訓。 二、崗位要求: 1、本科學歷,中醫(yī)學、中藥學、中西醫(yī)結合臨床等相關專業(yè); 2、學習能力強、具備較好的溝通表達能力; 3、身體素質良好,能適應外勤出差。 三、崗位優(yōu)勢: 1、專家老師前期親自培訓,手把手教學; 2、學習掌握中醫(yī)體質辨識...
2024-11-03
陸先生
一、崗位職責: 1、熟練掌握中醫(yī)藥理論知識,結合臨床病案例制作、講解相關課件。 2、按照公司規(guī)范流程,開展醫(yī)生培訓會、交流會、巡診等學術活動,提升合作醫(yī)生診療技術。 3、能夠獨立運用中醫(yī)技術開展臨床診療,并收集、整理典型病案例。 二、任職要求: 1、誠實守信,吃苦耐勞,接受能力強,認同并踐行公司的價值觀。 2、本科及以上學歷,中醫(yī)、中西醫(yī)結合專業(yè)。 3、具有主治醫(yī)師資格證書,5年以上臨床工作經驗。 4、年齡28-50歲,有特殊才能者,可適當放寬。 5、具有較強的語言表達及溝通能力,有授課經驗者優(yōu)先。 三、福利待遇: 1、薪資:***; 2、五險、差旅補貼、年終獎; 3...
約 7 個崗位

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南寧 培訓師招聘工資

¥ 5298
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 10K,最多人拿:6K-8K
  • 11.9%
    3K
  • 20.9%
    4K
  • 25.4%
    5K
  • 29.9%
    6K-8K
  • 10.4%
    8K-1W
  • 1.5%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
南寧培訓師招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    100%
南寧培訓師招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。
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