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南寧培訓顧問招聘

共找到 40條 南寧 培訓顧問 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-11
韋小姐
崗位職責及要求:
1、3年以上同崗位工作經(jīng)驗或奢侈品銷售經(jīng)驗(中端品牌能力優(yōu)秀者亦可考慮);
2、具備良好的溝通及應變能力,具備一定的團隊合作意識及協(xié)助力,有較強的抗壓能力;
3、有一定的客戶資源及客戶群體;
4、按時按質(zhì)按量完成部門下發(fā)目標,促進訂單達成率,完成部門業(yè)績目標;
5、部門經(jīng)理交付的其他工作;
6、每月休息6天。
2021年銷售顧問年薪可達40萬
福利:五險、帶薪年假、績效獎金、員工培訓、節(jié)日福利、生日福利、員工旅游、工作餐、工作服免費干洗服務:2次/月等
2024-11-10
莫德強
餓了么市場經(jīng)理(儲備BDM崗/管培生)
【工作職責】
1.這是一個O2O銷售崗位,客戶群體為以餐飲為主的餓了么外賣商家,需要你能夠洞察商家需求,運用自己的銷售談判技巧達成合作并爭取相應的資源,并主動拓展商家規(guī)模。拉動上線餓了么外賣平臺。具備足夠的學習能力和分析能力,為商家提供有針對性的。可行的營銷方案;
2.執(zhí)行公司的銷售策略及政策,達成業(yè)績目標;與公司各部門有效配合,并快速有效地解決本地商家上線前后所遇到的問題及突發(fā)事件;充分挖掘自身工作潛力,收集一線營銷信息。用戶意見。當?shù)厥袌鲂畔ⅰ8偁帉κ中畔⒌?,對公司業(yè)務的優(yōu)化改進提出參考意見,并樹立企業(yè)形象;
【崗位職責】
①餐飲O2O營銷顧問
1.負責商圈的本地餐飲/便利店/生鮮果蔬等商戶的餓了么外賣網(wǎng)絡營銷商務合作洽談;
2.負責合作商戶的營銷方案制定和洽談方案/運營效果跟進和改善/門店日常運營問題跟進解決和客情維護;
3.結(jié)合公司階段性目標,推進業(yè)務達成,完成考核指標;
②商圈運營總策劃
1.針對商圈商戶和消費群,整合線上線下資源,策劃商圈營銷推廣方案,并負責落地執(zhí)行;
2.根據(jù)公司策略尋找合作伙伴并搭建高價值合作渠道,負責商圈商業(yè)綜合體/shoppingmall/社區(qū)等異業(yè)合作洽談和跟進;
③商圈體驗官
1.持續(xù)完善商圈商戶供給結(jié)構(gòu),不斷豐富多樣化營銷方案,持續(xù)關注消費者和商戶效果反饋,并聯(lián)合合作商戶或相關部門持續(xù)跟進優(yōu)化消費者用戶體驗;
2.協(xié)同關聯(lián)部門積極配合或主導推動持續(xù)提高市場運營水平;
【任職資格】
1.有較強的溝通能力和協(xié)調(diào)能力,具有一定的想法和積極性;
2.有強烈的進取心,并渴望快速成長,有較高的職業(yè)態(tài)度;能吃苦耐勞,有很好的服務意識;
3.具有超強的執(zhí)行力并極度勤奮,抗壓能力強,能夠獨立完成各項任務和公司指標;
4.喜歡銷售并有1年以上銷售類工作經(jīng)驗者優(yōu)先,喜歡挑戰(zhàn)自己,超越自身天花板;
5.專科及以上學歷
【工作地點】:廣西南寧武鳴、橫州
【薪資福利】
1.工資:4K-8K,年終獎(根據(jù)年底業(yè)績)
2.繳納五險,各類帶薪休假(法定假日、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等),提供高于同行業(yè)具有競爭力的薪資水平;
3.公司為員工提供各種培訓機會,組織各種業(yè)務工作能力提升等相關內(nèi)部培訓與戶外拓展,如:新員工入職培訓,業(yè)務能力培訓,管理能力培訓,專業(yè)技能培訓等相關脫產(chǎn)帶薪培訓。
2024-11-09
136022188@qq.com
龍湖商貿(mào)城廣場科大訊飛學習機現(xiàn)因業(yè)務發(fā)展需要誠聘店員3名。
有接觸過手機導購,教育行業(yè),或其他學習機產(chǎn)品及兒女在讀小學的優(yōu)先考慮,學習能力,理解能力強的可適當放寬要求,但個人形象不能太差。
22-40歲男女均可,要求有學習意識,團隊合作意識好,能接受新知識,公司有上崗培訓。
工作輕松,環(huán)境優(yōu)雅,不需要地推找客戶和打電話,只需要接待好到店客戶和老客戶維護。
上班時間6個小時(早班10-16晚班16-22)上六休一,節(jié)假日調(diào)休,因在商場工作需要早晚班輪崗。
崗位福利: 無責底薪+五險+加班費(偶爾需要)+提升底薪(通過顧問等級認證最高1500元每月)+業(yè)績提點。
2024-11-08
黃祖勝
【指導咨詢項目群】與首席顧問一起,制定和優(yōu)化咨詢項目與管理操作指導書,同時指導若干項目組完成項目任務,對項目群結(jié)果承擔責任 2. …… 【擔任培訓講師和專家】指導各種培訓、研討、引導和匯報會設計,承擔培訓講師和專家角色,對結(jié)果承擔責任 6. …… 【市場營銷工作】與公司首席顧問一起承擔客戶拓展和前期方案工作 8.【其他工作】根據(jù)自身意愿和公司安排,參與公司管理 任職要求: 1. …… 【意愿要求】有成為卓越顧問/管理者的強烈愿望、信心和決心,能不斷反思、挑戰(zhàn)自我極限,并以此為樂。創(chuàng)新和變革管理,要從自我管理的創(chuàng)新和變革開始 3.
2024-11-08
黃燦城
然后,希望你非常喜歡家居顧問這個崗位,真的想好了要堅定的扎進人事繁雜的工作大坑里。 接下來,我希望咱們能多多溝通,能愉快的相處,把我們共同的事業(yè)做起來。 …… 、享受法定公眾節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假、年假等相關帶薪假期; 4、文體活動:年度體育文化節(jié)、年度旅游、部門活動、年會; 5、每逢佳節(jié),派發(fā)禮品;舉辦員工生日會,發(fā)放生日賀卡及生日禮品; 6、東鵬培訓學院 …… ,完善的培訓體系。
2024-11-07
許希碩
2、有美業(yè)/會藉顧問/類似從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先 3、有生活壓力,有個性、想賺錢 4、接受小白,一對一帶薪培訓7天 工作時間: 正班:8:30~18:00 綜合待遇:5000~10000元 薪資結(jié)構(gòu): …… 底薪+餐補+提成(每單提成500~600+元) 晉升空間: 咨詢顧問——主管——經(jīng)理,3個月晉升 南寧愛牙邦口腔連鎖總院直招,消費者信賴、看牙剛需,前景廣闊。
2024-11-07
崗位職責: 1.學習和掌握公司產(chǎn)品知識,主要工作內(nèi)容:針對中小企業(yè)進行財稅服務的推廣工作; 2.根據(jù)公司提供的客源,協(xié)助企劃顧問給中小企業(yè)做會計指導以及建立業(yè)務關系; 3.定期回訪,維護意向客戶, …… 公司業(yè)務:為企業(yè)提供公司注冊變更注銷、代理記賬、亂賬整理、財務外包、稅務咨詢、審計報告、上市報告、資質(zhì)代理、企業(yè)融資、會計培訓等綜合服務,平臺業(yè)務綜合性強; 任職要求: 1,具有較強的溝通表達能力及交際技巧 …… 公司有廚房提供,周末雙休,國家法定節(jié)假日正常放假; 2.薪資福利 無責底薪1800-3000?邀約績效?業(yè)績提成?業(yè)績分紅,月收入5000—10000上不封頂,年薪10萬; 3.晉升空間 拓客顧問晉升通道 …… :拓客手→拓客組長→談單手→經(jīng)理→總監(jiān)→公司股東 談單顧問晉升通道:談單手→主管→經(jīng)理→總監(jiān)→公司股東 4.其他福利 正式員工享有婚假,產(chǎn)假,生日福利,節(jié)假日福利等員工福利; 公司20年企業(yè)愿景
崗位職責: 1.學習和掌握公司產(chǎn)品知識,主要工作內(nèi)容:針對中小企業(yè)進行財稅服務的推廣工作; 2.根據(jù)公司提供的客源,協(xié)助企劃顧問給中小企業(yè)做會計指導以及建立業(yè)務關系; 3.定期回訪,維護意向客戶, …… 公司業(yè)務:為企業(yè)提供公司注冊變更注銷、代理記賬、亂賬整理、財務外包、稅務咨詢、審計報告、上市報告、資質(zhì)代理、企業(yè)融資、會計培訓等綜合服務,平臺業(yè)務綜合性強; 任職要求: 1,具有較強的溝通表達能力及交際技巧 …… (冬令營) 午休兩小時,公司有廚房提供,周末雙休,國家法定節(jié)假日正常放假; 2.薪資福利 底薪2500-4000?業(yè)績提成?業(yè)績分紅,月收入5000—10000上不封頂; 3.晉升空間 拓客顧問晉升通道 …… :拓客手→拓客組長→談單手→經(jīng)理→總監(jiān)→公司股東 談單顧問晉升通道:談單手→主管→經(jīng)理→總監(jiān)→公司股東 4.其他福利 正式員工享有婚假,產(chǎn)假,生日福利,節(jié)假日福利等員工福利; 公司20年企業(yè)愿景
2024-11-07
韋老師
 (2)購買社會保險;(3)帶薪年假;(4)免費員工體檢;(5)員工生日慶祝;(6)集體活動基金;(7)享有所有法定節(jié)假日;(8)年終獎金;(9)績效獎金;(10)節(jié)日福利;(11)總部系統(tǒng)培訓 …… 【崗位職責】 1、3年以上早教行業(yè)經(jīng)驗,一年以上教務管理崗位經(jīng)驗; 2、能帶領團隊完成續(xù)班率、簽單率、到課率指標; 3、具備一定培訓能力、抗壓能力;      …… 責任心以及良好的師德; 8、形象好,氣質(zhì)佳,熱愛幼兒教育事業(yè); 9、具備幼兒園或早教機構(gòu)相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 【任職要求】 1、負責巧虎KIDS園內(nèi)的教學教務管理工作; 2、負責早教中心教師管理,如:新人培訓規(guī)劃 …… 離職后的課程安排等; 3、負責早教中心的到課、續(xù)班及月消費; 4、負責中心早教課程教學工作; 5、負責中心所帶班級會員教務工作; 6、負責中心會員活動的開展; 7、負責中心會員服務工作; 8、配合中心顧問進行客戶維護
2024-11-07
陳老師
1、通過電話、現(xiàn)場、網(wǎng)絡等銷售手段,開展業(yè)務工作,完成每月既定的銷售任務; 2、獨立完成對學員的接洽及咨詢,針對客戶的需求提出解決方案,完成銷售工作; 3、定期參加***政策、產(chǎn)品知識、銷售技巧的培訓 …… 3、公司為優(yōu)秀員工提供學習深造+晉升+盈利分紅,以及股權(quán)分享的機會; 4、公司擁有良好的團隊氛圍,包括節(jié)日關愛、團建活動、拓展培訓、生日會等; 5、工作地點:欽州 發(fā)展方向: 營銷管理方向:顧問
1、通過電話、現(xiàn)場、網(wǎng)絡等銷售手段,開展業(yè)務工作,完成每月既定的銷售任務; 2、獨立完成對學員的接洽及咨詢,針對客戶的需求提出解決方案,完成銷售工作; 3、定期參加***政策、產(chǎn)品知識、銷售技巧的培訓 …… 發(fā)展方向: 營銷管理方向:顧問→組長→區(qū)長→大區(qū)區(qū)長→合伙人 ? 【加入志公,你將獲得】 1.法定節(jié)假日 五險一金 員工意外險 學習深造 晉升 帶薪年假 優(yōu)惠報班 節(jié)日關愛 團建活動 拓展培訓
2024-11-07
傅小姐
崗位職責: 1、搜集行業(yè)市場信息,了解市場動態(tài),推廣公司培訓產(chǎn)品 ; 2、尋找潛在客戶,拓展新客戶,維護和續(xù)約老客戶; 3、通過線上溝通,線下拜訪等方式,發(fā)掘客戶需求,促成客戶成交; 4、協(xié)助進行各類培訓項目的實施工作 …… ; 5、配合部門完成其他培訓相關工作。 …… 任職要求: 1、??埔陨蠈W歷,具備良好的溝通和表達能力; 2、有2年以上培訓行業(yè)或銷售類工作經(jīng)驗; 3、具備一定的文案策劃及撰寫能力; 4、性格開朗活潑,做事踏實,具備較強的執(zhí)行力 崗位待遇:
崗位職責: 1、搜集行業(yè)市場信息,了解市場動態(tài),推廣公司培訓產(chǎn)品 ; 2、尋找潛在客戶,拓展新客戶,維護和續(xù)約老客戶; 3、通過線上溝通,線下拜訪等方式,發(fā)掘客戶需求,促成客戶成交; 4、協(xié)助進行各類培訓項目的實施工作 …… ; 5、配合部門完成其他培訓相關工作。 …… 任職要求: 1、??埔陨蠈W歷,具備良好的溝通和表達能力; 2、有2年以上培訓行業(yè)或銷售類工作經(jīng)驗; 3、具備一定的文案策劃及撰寫能力; 4、性格開朗活潑,做事踏實,具備較強的執(zhí)行力 福利待遇:
2024-11-07
陳女士
3、公司提供完善的行業(yè)專業(yè)、銷售技能培訓和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。 …… 職業(yè)發(fā)展晉升通道: 4、工作時間:上午08:30-12:00,下午13:30-17:30(夏令14:00-18:00)周末雙休 見習顧問->顧問->高級顧問1->高級顧問2->銷售主管->銷售總監(jiān)- …… >分公司總經(jīng)理->公司合伙人(股東) 你進公司就可以擁有: 1.客戶資源:公司提供高品質(zhì)客戶 2.帶薪培訓:專業(yè)帶薪培訓,讓你更懂專業(yè)和銷售 3.后期培訓:入職提供更全面的培訓,早日成為業(yè)績高手
2024-11-05
李女士
人事
從事過保險,醫(yī)療健康,養(yǎng)老,房產(chǎn)營銷,家政,母嬰,教育培訓等優(yōu)先 2、年齡:30-50歲 3、具有較強的市場策劃和信息分析能力,熟悉品牌定位,策劃以及宣傳流程 4、有當?shù)孛裾t(yī)?;蛐l(wèi)生工作相關的背景資源優(yōu) …… 崗位:養(yǎng)老顧問/業(yè)務拓展員、業(yè)務主管 職位信息 1、熱愛銷售和市場拓展工作,經(jīng)驗、行業(yè)不限。 …… 3、全面居家照護業(yè)務知識培訓。 薪酬福利: 1、底薪加提成,繳納各類社會保險。 2、提成上不封頂。 3、業(yè)績達標者可定期獲得公司的業(yè)績獎勵(如獎品及獎金)。
微信等方式為發(fā)起委托的企業(yè)提供項目咨詢、工程服務咨詢; 2、搜集、整理相關客戶資料以及新老客戶需求情況,聯(lián)系客戶,發(fā)掘客戶需求; 3、做好客戶的回款及售后維護服務工作: 4、優(yōu)秀人員做儲備主管培養(yǎng): (公司提供客戶資源、完善的培訓體系 …… ,入門難度低,上手快,收入高) 三、任職要求: 1.無需經(jīng)驗,沒接觸過我們行業(yè)也沒關系,我們有帶教和培訓,新人100%當月開單; 2具有較強的溝通表達能力及交際技巧,具備一定的抗壓能力; 3思維清晰 …… 四、晉升機制: 資質(zhì)顧問---儲備主管--業(yè)務主管--業(yè)務經(jīng)理--業(yè)務總監(jiān)——分公司負責人

教師

4000-5000元
2024-11-04
于路鴻
1、培訓對象為2歲至10歲孩子,小班教學,以桌面教學為主要教學模式。 2、有一年及以上教學經(jīng)驗者優(yōu)先;無經(jīng)驗但熱愛孩子者,初面通過可獲得專業(yè)的教師成長培訓一個月,上崗上課。 …… 3、有幼兒園或小學工作經(jīng)驗,以及同類培訓機構(gòu)工作經(jīng)歷者優(yōu)先; 4、熱愛兒童教育事業(yè),有愛心、耐心、責任心以及良好的師德; 5、普通話標準,五官端正,身體健康。 …… 工作職責: 1.負責我校教學工作,了解學生的學習情況、性格,選擇恰當?shù)慕虒W方式,完成教學任務; 2、與家長做好課前、課中、課后的溝通工作; 3、與咨詢顧問定期溝通,了解家長及學生的情況; 全職薪資結(jié)構(gòu) …… :底薪+課酬+考核工資+教學成果獎金(每個季度提成)+晚餐補貼 全職福利: 1、提供完備社保,繳納五險,節(jié)假日公司福利+節(jié)假日豐富的團建活動+帶薪年 2、入職后提供專業(yè)的教學方法培訓; …… 3、工作滿一年者,享有派遣外出培訓機會; 4、完善的教師上升提拔機制,教學優(yōu)秀者可以選拔為各校區(qū)的骨干教師、校區(qū)教務主任、校長。
2024-11-03
陸俊宇
免費的上崗培訓,時尚舒適的工作環(huán)境,轉(zhuǎn)正薪資綜合收入3k~7K以上,下店上崗至少做滿半年; 一、崗位職責 1.為顧客提供脫毛護理知識、身體部位脫毛操作(包含比基尼); 2.按照機器儀器的要求、程序 …… ; 3.美團管理、顧客管理、宣傳素材的收集二、崗位要求 1.18~35歲,有半年以上美業(yè)工作經(jīng)驗,喜歡美業(yè),愿意學習美容脫毛知識,溝通能力強、服務意識強、有責任心、上進心; 2.公司提供專業(yè)免費培訓 …… 5-7天,試用期一個月; 三、晉升路徑 1.美導操作師-顧問-副店長-店長-巡店老師 2.入職保底底薪2500以上,帶薪培訓,培訓不收取任何費用; 3.舒適的工作環(huán)境,交通便利 4.年假:做滿一年以上員工帶薪休假
2024-11-01
實習崗位要求:   1、實習生將在上崗時參加新媒體、商業(yè)直播工作技能的培訓;   2、善于使用網(wǎng)絡、微信、電話等推廣業(yè)務;   3、通過互聯(lián)網(wǎng)與網(wǎng)絡渠道(微信、論壇等)采集客戶資源;   4、善于學習靈活運用顧問式開展業(yè)務推廣與咨詢 …… 待遇:   1、公司有免費的培訓,由主管培訓和帶領;   2、實習期間表現(xiàn)突出員工畢業(yè)后可長期留用(將為公司儲備人才);   3、實習底薪+外勤補貼+交通補助;實習考核合格后正式錄用待遇從優(yōu)。
2024-11-01
唐金玉
人事專員
正式員工可享受大醫(yī)院每年免費年度體檢 3、完善的員工培訓包含:專業(yè)知識、產(chǎn)品知識、溝通技巧、企業(yè)文化等。 …… 【完整的職業(yè)規(guī)劃】 晉升路線:顧問--高級顧問--部門主管--經(jīng)理,達到要求就晉升,無司齡限制 【上班時間】 早上9:00-12:00,14:00-18:00(午休兩小時); 周末雙休;國家法定節(jié)假日放假
約 40 個崗位

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南寧 培訓招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 40K,最多人拿:4K
  • 1.5%
    2K
  • 14%
    3K
  • 26.2%
    4K
  • 22%
    5K
  • 22.9%
    6K-8K
  • 10.4%
    8K-1W
  • 3%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    99.1%
  • 高中
    0.3%
  • 大專
    0.3%
  • 本科
    0.3%
南寧培訓招聘需要什么學歷?不限學歷占99.1%,高中占0.3%,大專占0.3%,本科占0.3%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    99.7%
  • 3-5年
    0.3%
南寧培訓招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.7%,3-5年占0.3%。
企業(yè)服務
費用標準
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