2024-10-15
陸俊宇
免費的上崗培訓,時尚舒適的工作環(huán)境,轉(zhuǎn)正薪資綜合收入3k~7K以上,下店上崗至少做滿半年;
一、崗位職責
1.為顧客提供脫毛護理知識、身體部位脫毛操作(包含比基尼);
2.按照機器儀器的要求、程序、性能能夠熟練的給顧客進行操作;
3.美團管理、顧客管理、宣傳素材的收集二、崗位要求
1.18~35歲,有半年以上美業(yè)工作經(jīng)驗,喜歡美業(yè),愿意學習美容脫毛知識,溝通能力強、服務(wù)意識強、有責任心、上進心;
2.公司提供專業(yè)免費培訓5-7天,試用期一個月;
三、晉升路徑
1.美導(dǎo)操作師-顧問-副店長-店長-巡店老師
2.入職保底底薪2500以上,帶薪培訓,培訓不收取任何費用;
3.舒適的工作環(huán)境,交通便利
4.年假:做滿一年以上員工帶薪休假3天,店長5天;平時月休4天(非周末);
5.年終獎
公司為員工提供廣闊的發(fā)展空間,公平的晉升制度,歡迎加入!
2024-10-15
盧女士
崗位職責
- 根據(jù)人力資源專業(yè)線條要求,落實招聘、培訓、績效管理、員工關(guān)系等各項人力資源工作,對招聘完成率、員工離職率等人力資源指標負責;
- 根據(jù)人力資源團隊分工,承擔陣地范圍內(nèi)的招聘、培訓等專項運營工作;
- 根據(jù)項目需要,支援一線項目工作;
- 依據(jù)萬科集團組織劃分業(yè)務(wù)線。
崗位要求
- 學歷本科(含)以上
- 擁有良好的溝通能力、抗壓能力
- 擁有項目人事工作經(jīng)驗者優(yōu)先
崗位工作條件
- 工作時間:9:00~18:00,午休12:00~13:30,周末雙休
入職即買六險一金,有額外餐補、通訊補貼、交通補貼等
2024-10-15
857077015@qq.com
崗位職責:
1. 負責編輯優(yōu)化商品文案,包括標題,賣點,描述等;
2. 使用本地化的語言表達撰寫商品文案,確保商品文案準確且易于理解;
3. 使用工具對產(chǎn)品進行侵權(quán)查詢,判斷是否存在侵權(quán);
4. 確保商品上架流程順暢、無誤,以及公司和部門安排的其他相關(guān)工作。
崗位有手冊培訓,有無經(jīng)驗均可。
要求:
1. 大專及以上學歷,英語CET-4以上;
2. 英語專業(yè)優(yōu)先,具備商品編輯相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3. 認真踏實,細心耐心,工作積極主動,有較強的學習能力和溝通協(xié)調(diào)能力;
4. 熟練操作Microsoft Office辦公軟件;
5. 可接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生。
該崗位五天八小時制,周末雙休,入職購買五險一金。
1、監(jiān)督銷售現(xiàn)場日常行政工作的管理 2、負責招聘資料的收集及篩選,檔案的整理、歸檔及保管 3、負責績效考核的實施,員工培訓的跟蹤情況 4、負責員工考勤、日?,F(xiàn)場判客、引導(dǎo) 5、負責銷售數(shù)據(jù)的收集 …… 、整理、匯總,輔助銷售經(jīng)理,完成銷售任務(wù) 6、配合其他部門和崗位的工作,完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù) 7、薪資5000起+公傭提成
4、銷售團隊內(nèi)部建設(shè),及對置業(yè)顧問的督導(dǎo)和培訓;處理案場各類突發(fā)問題; 5、完成上級交辦任務(wù)。 …… 崗位要求: 1、大專及以上學歷,3-5年以上房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗,有良好的銷售業(yè)績,有團隊管理經(jīng)驗; 2、熟悉房地產(chǎn)相關(guān)政策法規(guī)、營銷推廣、經(jīng)營管理等知識,具有較強市場分析及行銷能力; 3、抗壓能力強、
結(jié)合公司的實際情況,建立并完善人力資源管理體系及公司各項規(guī)章制度; 2、組織制定人力資源的戰(zhàn)略規(guī)劃,并指導(dǎo)、監(jiān)督各項計劃的實施; 3、全面統(tǒng)籌開展人力資源管理各項工作,協(xié)調(diào)、控制人力資源薪酬、考核、招聘、培訓及員工關(guān)系等方面的工作 …… ; 4、對人力資源現(xiàn)狀進行盤點,制定繼任者計劃,根據(jù)集團的人才發(fā)展體系推動業(yè)務(wù)關(guān)鍵崗位人才的勝任力模型建設(shè),建設(shè)人才梯隊; 5、建立有效員工激勵機制,制定公司的獎懲制度,根據(jù)員工的工作表現(xiàn),評估員工表現(xiàn)
2024-10-14
陸金萍
一、工作內(nèi)容 1、公司提供優(yōu)質(zhì)客戶名單,崗位負責審核邀約客戶(不需要自己談業(yè)務(wù),經(jīng)理談成的業(yè)績都算你的?。?…… 2.可接受小白,有無經(jīng)驗均可,公司統(tǒng)一帶薪培訓 3、無需外出,辦公室辦公 二、崗位要求 1、有一定學習能力,對賺錢有興趣和欲望者優(yōu)先 2、有無經(jīng)驗均可,可接受小白,應(yīng)屆實習生,學歷不限,男女不限 …… . 3、工作態(tài)度良好,品行端正 三、薪資待遇 1、無責底薪4000+提成+獎金+團隊獎勵+節(jié)假日福利 2、綜合薪資范圍4000-6000元/月以上 3、完善的系統(tǒng)培訓,簡單的人際關(guān)系 4、不定時下午茶
2024-10-14
許女士
招聘專員
【任職要求】 1、優(yōu)秀者也可以放寬; 2、性格開朗,待人有禮貌; 3、口齒清晰、五官端正; 4、有耐心、肯虛心學習; 【薪資待遇】 薪資架構(gòu):3000+提成 提成:該崗位可以分到公司銷售部門的提成 …… 因為很多朋友不注意看,一直問為什么有提成 【工作時間安排】 早9:00——晚18:00 【其他福利】 下午茶、五險、節(jié)日福利、團建福利、帶薪培訓、帶薪年假等 工作地點:五象片區(qū)的項目售樓部辦公
2024-10-14
許女士
招聘專員
【任職要求】 1、優(yōu)秀者也可以放寬; 2、性格開朗,待人有禮貌; 3、口齒清晰、五官端正; 4、有耐心、肯虛心學習; 【薪資待遇】 薪資架構(gòu):3000+提成 提成:該崗位可以分到公司銷售部門的提成 …… 因為很多朋友不注意看,一直問為什么有提成 【工作時間安排】 早9:00——晚18:00 【其他福利】 下午茶、五險、節(jié)日福利、團建福利、帶薪培訓、帶薪年假等 工作地點:青秀區(qū)片區(qū)的項目售樓部辦公
任職要求】 1、 中專高中及以上學歷,優(yōu)秀者也可以放寬; 2、性格開朗,待人有禮貌; 3、口齒清晰、五官端正; 4、有耐心、肯虛心學習; 【薪資待遇】 薪資架構(gòu):3000+提成 提成:該崗位可以分到公司銷售部門的提成 …… 因為很多朋友不注意看,一直問為什么有提成 【工作時間安排】 早9:00——晚18:00 【其他福利】 下午茶、五險、節(jié)日福利、團建福利、帶薪培訓、帶薪年假等 工作地點:五象,龍崗,青秀,江南,
2024-10-14
4、團隊發(fā)展培訓、跟進、指導(dǎo)和發(fā)展團隊,以確保他們能始終傳遞品牌標準和完美的顧客體驗。(招聘、培訓) 5、組織日會、周會、月會、門店告示、一對一溝通等,做好上傳下達“橋梁”角色。 …… 二、崗位要求 1、8年以上工作經(jīng)驗,5年以上大型餐飲管理層工作經(jīng)驗,2年以上樓面經(jīng)理工作經(jīng)驗; 2、有較強的溝通協(xié)調(diào)能力,培訓能力; 3、掌握訂貨管理,優(yōu)質(zhì)服務(wù)、環(huán)境清潔、設(shè)備設(shè)施維護、人事管理和財務(wù)管控等業(yè)務(wù)知識
2024-10-14
、月度、周目標分解,并且推動目標的實現(xiàn); 2、負責市場調(diào)研及分析工作,根據(jù)公司要求及結(jié)合市場情況,制定提升公司品牌及市場競爭力的改進方案; 3、負責本區(qū)域品質(zhì)、服務(wù)、衛(wèi)生的SOP制定,并對標準進行培訓 …… 負責完善連鎖門店各類標準、流程、SOP完善更新工作; 5、負責對門店出品標準把控; 6、負責對區(qū)域內(nèi)團隊進行建設(shè)及人才進行培養(yǎng)工作; 7、負責門店政府及相關(guān)部門關(guān)系維護,組織協(xié)調(diào)相關(guān)部門,確保門店正常運營; 二、崗位要求
2024-10-14
,確保門店銷售額穩(wěn)定增長; 4、營業(yè)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、整理、分析,編制報表并按時提交; 5、統(tǒng)籌門店訂貨管理,損耗管理,排班管理,值班管理; 6、負責店面的外圍關(guān)系協(xié)調(diào); 7、統(tǒng)籌管理門店伙伴招聘、培訓 …… 、晉升、考核等工作; 8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù); 9、溝通能力強、3年以上同崗位工作經(jīng)驗。
三、工作地點、試用及待遇 1、工作地點:天等 2、崗前培訓。試用期間對通過公司考核、擬錄用的人員進行崗前培訓,以提高業(yè)務(wù)水平,樹立風險意識。 3、雙向選擇。 …… 試用期間公司與個人雙向選擇,適合崗位者留,不適合崗位者去,確保職位自由選擇。 4、監(jiān)管員待遇:一經(jīng)錄用,公司將提供有競爭力的薪酬相關(guān)福利補貼,提供食宿,提供每月4天輪休。 …… 四、個人職業(yè)發(fā)展:一經(jīng)錄用,公司將提供完善的在職培訓和入職培訓;工作過程中,監(jiān)管員有機會接觸不同類型的企業(yè),提高知識層面,公司也將為監(jiān)管員通過內(nèi)部競聘機制提供晉升渠道,使優(yōu)秀的人才可以有機會更好的施展才華
2024-10-14
李育興
平臺推出的各類服務(wù)產(chǎn)品的營銷推廣:產(chǎn)品內(nèi)容說明,產(chǎn)品市場推廣及培訓指導(dǎo)等; 3. 協(xié)助供應(yīng)鏈金融業(yè)務(wù)開展。 …… 崗位要求: 1 .三年以上供應(yīng)鏈線下業(yè)務(wù)經(jīng)驗,有一定的銷售推廣經(jīng)驗,具有較強的溝通能力及交際技巧; 2. 有產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)經(jīng)驗優(yōu)先,有農(nóng)牧業(yè)木業(yè)人脈與行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。
職位描述: 1、負責銷售團隊的建設(shè)、培訓及日常工作的管理。帶隊伍,拼業(yè)績。 2、制定銷售任務(wù),監(jiān)督銷售進度,確保完成公司下達的銷售任務(wù)指標。 …… 崗位要求: 1、市場營銷、房地產(chǎn)經(jīng)營等相關(guān)專業(yè),大專以上學歷。 2、3年以上地產(chǎn)銷售經(jīng)驗,2年以上銷售主管工作經(jīng)驗,有良好的銷售業(yè)績。 3、熟悉房地產(chǎn)相關(guān)政策法規(guī)。
建立銷售團隊目標體系; 2、制定有針對性的銷售計劃,并監(jiān)督銷售計劃的執(zhí)行; 3、參與制定推廣方案與具體銷售方案; 4、負責案場銷售工作的組織、實施和銷售數(shù)據(jù)匯總分析; 5、銷售團隊內(nèi)部建設(shè),及對置業(yè)顧問的督導(dǎo)和培訓 …… 崗位要求: 1、市場營銷、房地產(chǎn)經(jīng)營等相關(guān)專業(yè),大專以上學歷。 2、3年以上地產(chǎn)銷售經(jīng)驗,有良好的銷售業(yè)績。
建立銷售團隊目標體系; 2、制定有針對性的銷售計劃,并監(jiān)督銷售計劃的執(zhí)行; 3、參與制定推廣方案與具體銷售方案; 4、負責案場銷售工作的組織、實施和銷售數(shù)據(jù)匯總分析; 5、銷售團隊內(nèi)部建設(shè),及對置業(yè)顧問的督導(dǎo)和培訓 …… 崗位要求: 1、市場營銷、房地產(chǎn)經(jīng)營等相關(guān)專業(yè),大專以上學歷。 2、3年以上地產(chǎn)銷售經(jīng)驗優(yōu)先,有良好的銷售業(yè)績。
2024-10-14
許女士
招聘專員
【薪資】 1、底薪:最低底薪2000起步(不同崗位級別底薪不一樣)+提成25%-50%+租單現(xiàn)金獎10%(例如開一個3000租單就有300元的現(xiàn)金獎,和提成完全不沖突)+其他福利 2、驚喜連連:薪資保障 …… 完善的職業(yè)晉升計劃及空間(專業(yè)方向:置業(yè)助理—置業(yè)顧問—高級置業(yè)顧問—業(yè)務(wù)經(jīng)理;管理方向:營業(yè)經(jīng)理—店務(wù)經(jīng)理—高級經(jīng)理—區(qū)域經(jīng)理—區(qū)域總監(jiān)(透明晉升,3個月可加入公司管理層)); 2、全面房產(chǎn)業(yè)務(wù)知識培訓

工廠廠長

8000-15000元
2024-10-14
能夠充分理解公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,為公司提出建設(shè)性專業(yè)管理意見,并有效進行轉(zhuǎn)化實施; 4、負責車間節(jié)能降本的工作計劃制定、實施;開展本部的績效目標考核和成本控制事宜; 5、負責建設(shè)團隊,對生產(chǎn)一線干部和員工進行有效培訓和管理 …… 7、負責公司生產(chǎn)方面制度的制訂、修改和完善; 8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù) 二、崗位要求: 1、30-45歲,身體健康,人品優(yōu)良; 3、10年以上大型食品加工廠或中央廚房企業(yè)生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗優(yōu)先
約 175 個崗位

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