攬投員

4000-8000元
南寧-青秀區(qū) 30人 18-48歲 初中以上 包裝 電器 人力資源 物流 優(yōu)質企業(yè)
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時內
李經(jīng)理
經(jīng)理
工作職責
1.負責所屬區(qū)域客戶的日常收派件業(yè)務
2.負責所屬區(qū)域的客戶的日常維護
3.負責所屬區(qū)域的市場拓展和賬款回收,結算
工作時間
1.上班時間從上午8點到工作結束,派完件為止
2.每月休息4天
福利待遇
1.專業(yè)的崗前培訓,以老帶新
2.免費提供三輪車和工服
3.計件工資,單價高,收入在4000-8000不等。上不封頂。
4.青秀區(qū),江南區(qū)都有點??梢跃徒才?。
應聘要求
1.年齡在18-45歲之間,男女不限
2.學歷要求:初中以上學歷,專業(yè)不限;身體健康,吃苦耐勞,有較強的工作熱情,有客戶服務意識以及團隊精神,愛崗敬業(yè),能承受較大的工作壓力。
南寧-江南區(qū) 1人 包裝 廣告 進出口
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
12小時前
黃女士
HR
崗位要求:
1、從事快消品或者酒類行業(yè)工作經(jīng)驗2年以上,有銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、熱愛銷售,踏實肯干,吃苦耐勞,服從執(zhí)行,有良好的集體榮譽感和團隊合作精神;
3、身體健康,對工作富有激情;
4、有電動車,能熟練駕駛。
工作簡介:
1、根據(jù)公司市場經(jīng)營策略,按要求建立有效渠道及終端網(wǎng)絡;
2、負責所轄區(qū)域內客戶的溝通和服務;
3、負責所轄區(qū)域產品的分銷工作,完成階段性目標;
4、負責執(zhí)行消費者推廣活動方案和終端生動化建設。
工作地:臨桂
23小時前
韋女士
1.有效協(xié)調門店內部各部門問題,保證日常工作的有序開展;
2.負責做好門店與員工之間的溝通橋梁,起到上傳下達,溝通協(xié)調的工作,關心員工思想和生活狀況;
3.負責擬定每月前廳的各項技能培訓計劃,并組織實施,保證員工各項操作技能標準化,流程化,規(guī)范化,不斷提高門店的服務質量,培養(yǎng)部門核心管理人員;
4.負責督導本區(qū)域員工正確使用各項設備和用品,檢查用品庫存情況及陳列標準,服務標準,控制品耗,熟悉訂貨流程;
5.對公司下達的各項營業(yè)指標負責。
任職要求:
1.兩年年以上日料店相關崗位工作,熟悉日料服務標準及流程,會基礎的日語。
2.具備較強溝通,協(xié)調,組織,培訓能力,較強的工作責任感和敬業(yè)精神;
3.具有很強的應變能力,善于處理客人實際問題,具備突發(fā)事件處理能力;
4.熟知團隊管理,客戶管理,商品管理,陳列管理,物流配送,熟悉店務的各項流程制定;
6.負責對內部員工進行專業(yè)技能和市場策略培訓,提升團隊整體素質。同時組織開發(fā)符合市場需求的培訓產品,確保培訓項目的市場占有率和影響力。通過定期評估培訓效果,優(yōu)化課程內容,提高培訓質量和客戶滿意度。 …… 崗位要求: 1.擁護中國共產黨的領導,具有較高政治素質,熱愛并愿意投身于石油化工事業(yè)。 2.學歷及年齡要求:具有大學本科及以上學歷,專業(yè)不限,年齡一般不超過45周歲。 …… 且在企業(yè)教培領域管理具有深度管理; (2)熟悉線上、線下等多業(yè)態(tài)的教培業(yè)務發(fā)展歷程,具備實際管理經(jīng)驗,熟悉教培行業(yè)的線上、線下推廣模式,能夠有效進行品牌宣傳和業(yè)務推廣; (3)具備敏銳的教培市場洞察力和分析能力,能夠制定并調整培訓業(yè)務的市場策略
23小時前
李麗
三、崗位要求: 1、初中及以上學歷,不限專業(yè); 2、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力,對老人有耐心; 3、有良好的客戶服務意識,有責任心,能吃苦耐勞,有團隊協(xié)作精神, …… 2、完善的培訓體系(確保新手1個月內熟練上崗),廣闊的發(fā)展空間,舒適的辦公環(huán)境; 3、快速的晉升通道與廣闊的發(fā)展空間(沒有空降兵,管理人員均在內部選拔)內部晉升渠道為員工營造; 4、公司定期舉行活動
23小時前
韋女士
行政專員
監(jiān)督并培訓員工銷售技巧,產品知識等;合理安排員工分工,激發(fā)員工的潛力。 3.確保門店圖書、文創(chuàng)、飲品的零售業(yè)務的有序運營,制定運營計劃并監(jiān)督執(zhí)行,達成終端運營目標。 …… 崗位要求: 1. 大專以上學歷,專業(yè)不限。 2. 有書店管理工作經(jīng)驗,有圖書銷售工作經(jīng)歷者優(yōu)先。 3.

安全專員

4000-5000元
南寧-江南區(qū)-銀凱工業(yè)園 2人 包裝 食品
23小時前
韋小姐
人資主管
一、 任職資格 年齡:18-35歲 招聘人數(shù):2人 學歷:大專(含)以上 薪資:約4000-5000元 二、工作內容 1、工廠安全管理標準的建立與檢核 2、工廠安全培訓 3、工廠消防\\ …… 環(huán)保\\工業(yè)衛(wèi)生管理的檢核監(jiān)督 三、崗位要求: 能吃苦耐勞、性格活躍、責任心強、具備良好執(zhí)行能力及較強的抗壓能力

郵政普郵投遞員

2500-3500元
無固定辦公點 5人 18-48歲 初中以上 包裝 電器 人力資源 物流 優(yōu)質企業(yè)
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-21
李經(jīng)理
經(jīng)理
二、工作職責 (一)嚴格按照規(guī)定的頻次時限投遞郵件報刊,開取信箱(筒)。正確處理各類郵件的改,退和再投工作。 (二)采集,核實用戶地址信息。 (三)做好郵件報刊的交接驗收/勾挑復核和平衡合龍工作。 (四)積極做好有關業(yè)務的上門宣傳攬收工作。 (五)搞好本段信報箱,郵筒的清潔衛(wèi)生維護報修工作。 三、福利待遇:交通補貼、話補、買社保。 四、工作時間:上午7:30到結束,8小時制;月休4天 五、工作地方:青秀區(qū)、江南區(qū)、西鄉(xiāng)塘區(qū)、良慶區(qū)、興寧區(qū)、邕寧區(qū)南寧市區(qū)就近安排。 一、應聘要求 1.18-48歲(含),男女不限; 2.身體健康,無比良嗜好; 注:需自備電動車
2024-10-21
劉小姐
7、協(xié)調各部門關系,協(xié)調上級完成團隊的管理、培訓及新業(yè)務的拓展。 …… 本崗位對人才要求需要會越南語,上班地點:(為我司的越南子公司)越南,北寧省,合嶺坊,合嶺工業(yè)區(qū),可接收會越南語或有在越南留學過的應屆畢業(yè)生,熟練使用辦公軟件操作,上崗前會在南寧總部培訓一段時間后派去越南分公司
2024-10-21
張*監(jiān)
任職條件: 1、25-38歲,專業(yè)不限,男女不限,3年及以上同等崗位工作經(jīng)驗、能力優(yōu)秀者可適當放寬條件; 2、熟練掌握各類工作軟件; 3、適應出差需求,具有較強的主動意識,快速敏捷的職業(yè)反應,能獨立開展工作 …… 月薪范圍:4000元/月起,底薪+業(yè)績提成+月度任務獎金+年度任務獎金; 2、工作時間:8小時/天(9:00-17:00),做六休一,享受法定節(jié)假日; 3、福利項目:社保五險,年終獎,帶薪年假,專項培訓 …… ,聚餐福利,生日福利等; 4、個人發(fā)展:有機會到公司總部參與培訓,或參加國際家具展提升專業(yè)知識技能。
2024-10-21
柏莉丹
崗位要求: 1、統(tǒng)招本科以上學歷,年齡22-35歲,數(shù)據(jù)、會計類專業(yè)優(yōu)先;優(yōu)秀應屆畢業(yè)生也可入選; 2、Office表格能力較強,能運用數(shù)據(jù)透視表,并對數(shù)據(jù)進行相關分析,熟練運用Microsoft …… 加入我們,我們這里有: 1、驚喜福利:五險一金、全勤獎、工齡獎、國家法定節(jié)假日、帶薪年假; 2、培訓晉升:定期為員工組織系統(tǒng)培訓
2024-10-21
蔡經(jīng)理
公司待遇: 1、 帶薪培訓,入職免費培訓,專人交會上手; 2、 豐富的公司員工活動 (聚餐、KTV、旅游、郊游等); 3、 上班時間:9:00~12:00 ;14:00~18:00 周末雙休;法定假期 …… 崗位要求: 1、熱愛銷售 ,敢于挑戰(zhàn), 具有良好的溝通能力, 銷售意識和較強的談判和判斷能力 。 2、積極熱情 ,愛崗敬業(yè) ,學習能力強,良好的抗壓能力和團隊合作意識。 …… 3、公司提供培訓,掌握銷售技巧,提升自身專業(yè)水平和營銷能力。
2024-10-21
羅柳林
(上崗前有培訓) 四、兼職待遇:工時工資(15元/小時)+銷售提成(按銷售件數(shù)計發(fā),1.5-3元/件) 五、工作地點:保利領秀前城青秀郡店、怡佳花園店、鳳嶺名園店、臺灣街店、香奈兒店、華潤二十四城店 …… 、金域藍灣店 六、面試地址:江南區(qū)長凱路鴻基工業(yè)園4號樓一層 注:此崗位為長期兼職促銷,可長期做兼職的,優(yōu)先考慮錄用??!
2024-10-20
謝女士
橫州項目主管
崗位要求: 1、從事物業(yè)主管崗位2年以上經(jīng)驗的,具有寫字樓物業(yè)管理經(jīng)驗的優(yōu)先考慮; ; 2、具備較強的行政管理能力和團隊管理能力,良好的職業(yè)操守,能夠帶領團隊提升; 3、熟知物業(yè)日?,F(xiàn)場管理規(guī)范工作流程 …… ,能夠獨立開展工作,進行日常物業(yè)事務管理; 4、熟悉物業(yè)管理有關制度文件,能單獨制定管理項目相關的制度、規(guī)定; 5、對品質管理工作有很好的見解,并能對員工進行相關專業(yè)知識的培訓; 6、具備較強的溝通協(xié)調能力和服務意識 …… 薪資福利: 1.薪資范圍:4000----5000元,依個人能力而定; 2.雙休+節(jié)日福利+異地交流+公費培訓+五險+年終獎+帶薪年假+相關補貼。
2024-10-20
glgjkjgl@163.com
1.年齡45周歲及以下,大學本科及以上學歷,超聲醫(yī)學及相關專業(yè),取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師證,初級及以上職稱,并參加超聲規(guī)范化培訓取得規(guī)培合格證書; 2.有二級及以上醫(yī)療機構或健康管理中心相應崗位2年及以上工作經(jīng)驗
為員工提供多項前海特殊帶薪假期,如家長會假等; 6.?。簽閱T工提供定期體檢、運動場所(健身房、籃球場、羽毛球場、瑜伽舞蹈室等)、圖書中心 及部門團建活動等; 7.學:為員工量身打造全方位的培訓項目 …… 【面試準備】 請攜帶個人簡歷(2份)、身份證、畢業(yè)證、學位證、學歷驗證報告、資格證、執(zhí)業(yè)證、職稱證等復印件各1份(應屆生無三證攜帶就業(yè)推薦表、成績單),應聘醫(yī)師類崗位需提供規(guī)培證(或規(guī)培證明)。
2024-10-20
謝女士
橫州項目主管
崗位要求: 1、從事主管崗位2年以上或者有行政人事管理經(jīng)驗的,具有公建單位物業(yè)管理經(jīng)驗的優(yōu)先考慮; ; 2、具備較強的行政管理能力和團隊管理能力,良好的職業(yè)操守,能夠帶領團隊提升; 3、熟知物業(yè)日常現(xiàn)場管理規(guī)范工作流程 …… ,能夠獨立開展工作,進行日常物業(yè)事務管理; 4、熟悉物業(yè)管理有關制度文件,能單獨制定管理項目相關的制度、規(guī)定; 5、對品質管理工作有很好的見解,并能對員工進行相關專業(yè)知識的培訓; 6、具備較強的溝通協(xié)調能力和服務意識 …… 薪資福利: 1.薪資范圍:3500----4000元,依個人能力而定; 2.雙休+節(jié)日福利+異地交流+公費培訓+五險+年終獎+帶薪年假+相關補貼。
2024-10-20
謝女士
橫州項目主管
崗位要求: 1、從事主管崗位2年以上或者有行政人事管理經(jīng)驗的,具有公建單位物業(yè)管理經(jīng)驗的優(yōu)先考慮; ; 2、具備較強的行政管理能力和團隊管理能力,良好的職業(yè)操守,能夠帶領團隊提升; 3、熟知物業(yè)日?,F(xiàn)場管理規(guī)范工作流程 …… ,能夠獨立開展工作,進行日常物業(yè)事務管理; 4、熟悉物業(yè)管理有關制度文件,能單獨制定管理項目相關的制度、規(guī)定; 5、對品質管理工作有很好的見解,并能對員工進行相關專業(yè)知識的培訓; 6、具備較強的溝通協(xié)調能力和服務意識 …… 薪資福利: 1.薪資范圍:3000----5000元,依個人能力而定; 2.雙休+節(jié)日福利+異地交流+公費培訓+五險+年終獎+帶薪年假+相關補貼。
2024-10-19
李炎群
以上崗位要求全職,產品知識免費培訓 咱們鑫天蘭是廣西龍頭企業(yè),有自己的工廠以及品牌,20000多畝種植基地,主營農資產品,助力三農,以化肥為主,農藥為輔,抖音矩陣,有自播賬號,也可以起新號,根據(jù)個人能力
2024-10-19
hr@gxyueqing.com
崗位職責: 1、根據(jù)公司崗位招聘需求,負責簡歷的篩選搜集、人員招聘、初次面試工作; 2、負責辦理員工入職勞動合同的簽訂、檔案管理;員工離職、工作移交手續(xù)辦理等; 3、負責員工考勤、社保管理、薪酬核算 …… 綜合保障等行政管理工作的計劃組織和督導落實; 5、負責公司人文建設、員工關懷、活動組織等企業(yè)文化的建設; 6、負責公司資質、內外發(fā)文的管理和維護工作; 7、協(xié)助上級對公司各項管理制度進行完善、建立相關培訓機制
約 96 個崗位

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