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崗位職責
1:按服務流程接待顧客,為顧客提供專業(yè)的銷售服務,達成個人銷售目標;
2:保證門店形象,及時做好清潔,商品歸位等;
3:每天負責交接班盤點,商品報損,售后處理,月末盤點反饋等日常工作;
4:參加公司組織的培訓,提升綜合素質;
5:根據門店或商場要求,做好安全培訓演練等。
崗位資格
1:五官端正,口齒伶俐,男女不限;
2:熱愛銷售,敢于挑戰(zhàn)高薪;
3:踏實肯干,具備學習能力,服務態(tài)度好;
4:具有珠寶,化妝品,服飾等銷售經驗優(yōu)先。
上班時間
早晚排班,早班早上9點–下午3點半 晚班下午3點–晚上10點半
工作地點:防城港市防城區(qū)人民路1號鋪
聯(lián)系方式: 廖店長 ***********
3、一經錄用,公司安排資深銷售導師一對一培訓; 4、廣闊升職空間、不定期團建、省外旅游、節(jié)假日節(jié)慶、員工內購等。
3、一經錄用,公司安排資深銷售導師一對一培訓; 4、廣闊升職空間、不定期團建、省外旅游、節(jié)假日節(jié)慶、員工內購等。
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我們有平臺,只要你想賺錢,我提供渠道 只要努力,成功不遠 主要是進行中國高速ETC業(yè)務(高速收費站自動扣款產品)的推廣銷售的 薪資福利待遇: 1.無責底薪4000+提成+五險 2.接受無經驗,免費帶薪培訓
2、新員工先培訓后上崗,由公司專業(yè)人員負責傳授各種寫作知識和辦公知識,幫助新人盡快掌握各類型文章的寫作和編纂技巧。
2024-09-17
1.帶領團隊完成業(yè)績; 2.有培訓團隊能力; 3.公司主要業(yè)務是抖音本地生活; 4.有帶過0-20人經驗
(1)學習管理培訓的實戰(zhàn)成長過程,了解整個公司運作流程,最后成為一個部門負責人,幫助總公司負責一個新的市場 (2)跟客戶洽談,介紹產品,報價,簽單 (3)1-3個月晉升組長后,帶團隊,培訓團隊、管理團隊 …… (4)培訓新人職能系統(tǒng)、了解公司企業(yè)文化,對實習優(yōu)秀者進行公司定向培養(yǎng)。 …… 薪金待遇: (1)無責任底薪2700+300全勤+提成+獎金,轉正5000+獎金+全勤+補助 (2)各項法定假日+五險一金,績效獎金,豐厚年終獎,端午、中秋、生日等節(jié)日禮金發(fā)放: (3)在職帶薪培訓
3、參與公司員工的培訓教育,協(xié)助領導制定營銷管 理計劃。 4、各部門經理協(xié)助儲備干部員工學習(市場運營+人 事管理+行政管理完成基礎崗位的培訓考核。 …… 5、后期獨立運營各部門,參與二線市場的開拓以及 員工的培訓。 …… 3500+獎金(晉升經理 可享受年薪10萬以上); 2、績效獎金,豐厚年終獎,端午、中秋、生日等節(jié) 日禮金發(fā)放: 3、提供住宿;定期團似活動(慶功會,公司旅游,體育 活動等); 4、在職帶薪培訓 …… (集團統(tǒng)一拓展培訓+在線培訓)出 國旅游學習等機會: 5、公平公正公開晉升平臺,提拔空間大,為員工提 供廣闊的發(fā)展空間。 …… 公司鄭重承諾:本次招聘屬于公司直招,不收取任何費 用(無經驗可免費培訓培訓晉升制度: 產品運營-組長-部門主管-副經理-經理
4.成熟完善的培訓體系,崗前帶薪培訓+技能培訓+階 段***流學習(注:培訓不收取任何費用)。 …… 崗位說明: 1本崗位旨在為公司選拔和培訓中層儲備干部,代表 或者協(xié)助經理管理運營公司,團隊,部門。 …… 2.公司會進行系統(tǒng)性的培訓和考核,對學習能力和承 壓能力有一定要求: 3.你需要在市場中各個模塊方向進行學習,實踐,迅 速成為負責市場領域重要工作的管理型人才。 …… (2)參與公司團隊管理,培訓,激勵團隊。 (3)具備較強的責任心、有一定的團隊管理能力。 (4)前期需從基層學起,對于公司運作進行系統(tǒng)全面的 學學習。 …… 公司鄭重承諾;不收取任何費用,崗前帶薪培訓!
3、參與公司員工的培訓教育,協(xié)助領導制定營銷管 理計劃。 4、各部門經理協(xié)助儲備干部員工學習(市場運營+人 事管理+行政管理完成基礎崗位的培訓考核。 …… 5、后期獨立運營各部門,參與二線市場的開拓以及 員工的培訓。 …… 3500+獎金(晉升經理 可享受年薪10萬以上); 2、績效獎金,豐厚年終獎,端午、中秋、生日等節(jié) 日禮金發(fā)放: 3、提供住宿;定期團似活動(慶功會,公司旅游,體育 活動等); 4、在職帶薪培訓 …… (集團統(tǒng)一拓展培訓+在線培訓)出 國旅游學習等機會: 5、公平公正公開晉升平臺,提拔空間大,為員工提 供廣闊的發(fā)展空間。 …… 公司鄭重承諾:本次招聘屬于公司直招,不收取任何費 用(無經驗可免費培訓培訓晉升制度: 產品運營-組長-部門主管-副經理-經理

銷售代表

3000-4000元
南寧-青秀區(qū) 10人
2024-09-17
一、工作內容: 1.通過電話、網絡、微信等多種方式開發(fā)客戶; 2.了解和分析市場、客戶需求,向潛在客戶推薦合適的項目和服務; 3.維護好新老客戶關系,通過學習和培訓及時解決客戶問題,建立良好的長期合作關系 …… 3500+提成+分潤 2.單休制,上班時間 上午9:00-12:00 ; 下午14:00-18:00 3.節(jié)假日按照法定節(jié)假日放假 4.有不定時的員工聚餐,團建活動 5.提供崗位知識以及業(yè)務技能培訓

分銷專員

3000-4000元
2024-09-17
提成+工齡工資+各種福利+津貼或補貼+獎金,(月綜合收入4K-6K)通過錄用提供住宿; 管理薪資:基本薪資+年終效益獎+福利+管理獎金(月綜合收入5K-8K),管理不外招; 學習機會:集團統(tǒng)一帶薪培訓
2024-09-17
3000 + 提成 工齡工資 各種福利 津貼或補貼 獎金,(月綜合收入4K-6K)通過錄用提供住宿; 管理薪資:基本薪資 年終效益獎 福利 管理獎金(月綜合收入5K-8K) 學習機會:集團統(tǒng)一帶薪培訓

線下運營

3000-4000元
2024-09-17
負責完成產品的渠道搭建; 待遇方面: 1、底薪3000元+績效獎金+短程旅游 2、公司每年對優(yōu)秀員工提供1到2次出國或國內旅游培訓機會。 3、對需要申請住宿的人員提供免費住宿條件。
南寧-青秀區(qū)-華潤濱江中心 2人
2024-09-17
【福利待遇】 1、工資待遇:底薪+20-25%提成; 2、員工保險:購買五險; 3、上班時間:朝九晚六,有出差; 4、員工福利:①帶薪培訓;②國家法定節(jié)假日;③節(jié)日福利;④公休假期;⑤提供交通補貼
南寧-青秀區(qū)-華潤濱江中心 2人
2024-09-17
【福利待遇】 1、工資待遇:底薪+20-25%提成; 2、員工保險:購買五險; 3、上班時間:朝九晚六,有出差; 4、員工福利:①帶薪培訓;②國家法定節(jié)假日;③節(jié)日福利;④公休假期;⑤提供交通補貼
南寧-青秀區(qū)-華潤濱江中心 2人
2024-09-17
【福利待遇】 1、工資待遇:底薪+20-25%提成; 2、員工保險:購買五險; 3、上班時間:朝九晚六,有出差; 4、員工福利:①帶薪培訓;②國家法定節(jié)假日;③節(jié)日福利;④公休假期;⑤提供交通補貼
南寧-青秀區(qū)-華潤濱江中心 2人
2024-09-17
【福利待遇】 1、工資待遇:底薪+20-25%提成; 2、員工保險:購買五險; 3、上班時間:朝九晚六,有出差; 4、員工福利:①帶薪培訓;②國家法定節(jié)假日;③節(jié)日福利;④公休假期;⑤提供交通補貼
約 248 個崗位

興寧區(qū)附近熱門公司

廣西思辰企業(yè)管理有限公司
一般項目:企業(yè)管理;人力資源服務(不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務);企業(yè)管理咨詢;物業(yè)管理;勞務服務(不含勞務派遣);裝卸搬運;信息技術咨詢服務;咨詢策劃服務;家政服務;組織文化藝術交流活動;普通貨物倉儲服務(不含危險化學品等需許可審批的項目)(除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動)許可項目:職業(yè)中介活動(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準)
上海博才網絡科技有限公司南寧分公司
從事”計算機網絡、數碼“領域內技術開發(fā)、技術咨詢、技術服務,計算機網絡工程,電子產品,計算機、軟件及輔助設備,通信設備及相關產品,機電設備(除小轎車和助力自行車),辦公用品銷售。
廣西瑞迪電子科技有限公司
一般項目:技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣;電子元器件制造;電子元器件批發(fā);科技中介服務;信息咨詢服務(不含許可類信息咨詢服務);量子計算技術服務;5G通信技術服務;網絡設備制造(除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動)
廣西桂聘人力資源有限公司南寧分公司
勞務派遣服務;郵政基本服務;郵件寄遞服務;職業(yè)中介活動;餐飲服務;互聯(lián)網信息服務;呼叫中心;建筑勞務分包;施工專業(yè)作業(yè)(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準)一般項目:人力資源服務(不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務)
南寧凌木商務咨詢服務有限公司
商務信息咨詢(不含人才中介服務、證券及限制項目)、企業(yè)管理咨詢、翻譯服務。(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動。)
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南寧興寧區(qū) 培訓招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 8K,最多人拿:4K
  • 10.5%
    3K
  • 47.4%
    4K
  • 26.3%
    5K
  • 10.5%
    6K-8K
  • 5.3%
    8K-1W

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
南寧興寧區(qū)培訓招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    100%
南寧興寧區(qū)培訓招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。
企業(yè)服務
費用標準
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