【崗位職責(zé)】
1.完成所轄區(qū)域市場的各產(chǎn)品銷售指標(biāo),制定和執(zhí)行市場開發(fā)計(jì)劃和行動計(jì)劃;
2.通過多渠道收集醫(yī)院競品信息和客戶信息,建立所轄區(qū)域完整的客戶儲備檔案,制定拜訪目標(biāo)和計(jì)劃,高效完成各產(chǎn)品的市場開發(fā)工作
3.維護(hù)好客戶的客情關(guān)系,與客戶保持良好溝通,實(shí)時把握客戶需求。
【任職要求】
1、大專及以上學(xué)歷,其他行業(yè)優(yōu)秀的營銷人員;可接受優(yōu)秀畢業(yè)生;男女不限;
2、溝通表達(dá)協(xié)調(diào)能力強(qiáng),抗壓能力、執(zhí)行力強(qiáng);
3、適應(yīng)出差,能駐地。
4、熟悉招商運(yùn)營流程,掌握市場營銷等方面知識,熟練運(yùn)用招商技巧和策略、熟練使用自動化辦公軟件。
5、能吃苦耐勞,喜歡與人溝通交流,責(zé)任心強(qiáng),團(tuán)隊(duì)意識強(qiáng);
【上班時間及工作福利】
1、上班時間:上午8:30:00-12:00,下午14:00-17:30,周末雙休,國家法定節(jié)假日休息;
2、薪資結(jié)構(gòu):基本工資+高績效+獎金+補(bǔ)貼(提供在廣西具有競爭力的薪資水平)
3、享受五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、生日福利、公司各種豐富的員工文體活動及公司團(tuán)隊(duì)聚會等活動;
4、提供廣闊的發(fā)展空間,公平的晉升機(jī)制;健全的培訓(xùn)體系,崗位前輩“一對一”、“多對一”指導(dǎo)培訓(xùn);
5、每年員工可享受公司提供帶薪旅游。
崗位職責(zé): 1、日常區(qū)域店面巡檢工作,包括店鋪形象、貨品陳列、促銷方案制定等,指導(dǎo)門店的日常運(yùn)營工作,對區(qū)域店鋪人員進(jìn)行指導(dǎo)和培訓(xùn),提升店鋪人員服務(wù)態(tài)度等綜合能力; 2、巡查店鋪,確保店鋪形象,價(jià)格體系
負(fù)責(zé)門店的維價(jià)護(hù)與上量工作,做好培訓(xùn)及產(chǎn)品推廣相關(guān)工作。

店員/營業(yè)員

3000-5000元
南寧-江南區(qū)-南寧鴻基工業(yè)園區(qū) 1人 電子 服裝 糧油
2024-09-16
男女不限,年齡18-35歲 負(fù)責(zé)門店收銀及上貨 接受無經(jīng)驗(yàn),有總部培訓(xùn)。
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的學(xué)術(shù)推廣工作; 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品培訓(xùn)、市場調(diào)研、市場分析等工作; 3、建立產(chǎn)品合理、科學(xué)的市場定位,并不斷探索新的發(fā)展方向; 4、搜集并分析競爭產(chǎn)品的信息及策略,提出相適應(yīng)的應(yīng)對政策及應(yīng)對方法

人力行政總監(jiān)

15000-20000元
南寧-江南區(qū)-江南萬達(dá)廣場 1人 餐飲 酒店 煙草
2024-09-16
熟悉國家相關(guān)的政策、法律法規(guī)等; 3、具有戰(zhàn)略、策略化思維,有能力建立、整合不同的工作團(tuán)隊(duì); 4、5年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn),3年以上人力行政經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn);受過戰(zhàn)略人力資源管理、組織變革管理、管理能力開發(fā)等方面的培訓(xùn)
提成上不封頂; 2、六天工作制,早上8:30-12:00,下午14:30-18:00; 3、包吃包住,空調(diào)公寓宿舍,豐富的員工餐;法定節(jié)假日、及各類員工活動等福利; 3、每年不定期開展各種內(nèi)、外部員工培訓(xùn)
地推隊(duì)員 工作內(nèi)容:通過地推等其他方式,向潛在客戶推廣和銷售我們的體驗(yàn)卡 輕松自由,沒有經(jīng)驗(yàn)不用擔(dān)心,我們有崗前培訓(xùn)和專人指導(dǎo),幫助大家更快的獲得收益。這是一個短期內(nèi)掙快錢和提升自己的機(jī)會哦。
南寧-江南區(qū)-江南萬達(dá)廣場 1人
2024-09-15
1.具有較強(qiáng)的溝通和團(tuán)隊(duì)管理能力,期望成為企業(yè)高層管理者或經(jīng)理人選; 2.具有靈活的解決問題及帶隊(duì)培訓(xùn)的能力,抗壓能力強(qiáng); 3.有大局觀、責(zé)任心,喜歡高挑戰(zhàn),團(tuán)隊(duì)意識強(qiáng); 4.在校或企業(yè)擔(dān)任過社團(tuán)負(fù)責(zé)人或干部職務(wù)者優(yōu)先 …… 5.學(xué)歷要求·:大專以上學(xué)歷,專業(yè)無限制 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司的運(yùn)營操作; 2.教育培訓(xùn)、績效評估、為新市場、新部門選拔輸送人才; 3.具備良好的口才、會議能力及人際關(guān)系處理能力,懂人力資源 …… 5.前期熟悉市場運(yùn)作流程并且勝任,中期學(xué)習(xí)市場運(yùn)營并參與,后期學(xué)習(xí)團(tuán)隊(duì)管理與公司經(jīng)營層面知識; 員工福利: 1、免費(fèi)提供員工宿舍; 2、在職帶薪培訓(xùn)(統(tǒng)一拓展培訓(xùn)+在線培訓(xùn)); 3、帶薪休假,出國旅游學(xué)習(xí)機(jī)會
崗位職責(zé): 1、完成門店各項(xiàng)指標(biāo)(銷售、損耗、費(fèi)用管控等) 2、日常監(jiān)督與管理門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防護(hù)等作業(yè) 3、監(jiān)督跟進(jìn)員工的培訓(xùn)教育、門店排班、 4、妥善處理顧客顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾
崗位職責(zé): 1、指導(dǎo)門店的日常運(yùn)營工作,對區(qū)域店鋪人員進(jìn)行指導(dǎo)和培訓(xùn),提升店鋪人員服務(wù)態(tài)度等綜合能力; 2、制定門店改善計(jì)劃、同時做好監(jiān)督,確保店鋪形象,價(jià)格體系、陳列、貨品保存及公司政策得到有效執(zhí)行 …… ; 3、門店員工的崗位技能培訓(xùn)與考試; 任職資格: 1、25周歲以上,責(zé)任心強(qiáng),性格穩(wěn)重,外向,較高的服務(wù)意識和目標(biāo)導(dǎo)向。 …… 3、熟練使用ppt、能獨(dú)立編寫課件 4、從事過零售行業(yè)店鋪店長、區(qū)域主管、店鋪終端培訓(xùn)的優(yōu)先 薪資福利: 月薪:7K-12K,繳納五險(xiǎn)
崗位職責(zé): 會中醫(yī)藥學(xué)專業(yè)知識培訓(xùn) PPT模板設(shè)計(jì)制作 各種電腦軟件操作
薪資范圍:4000-5000/月 上班時間:9:00-18:00 福利:員工食堂、法定節(jié)假日、員工生日會,員工旅游、免費(fèi)停車、老帶新培訓(xùn),融洽工作氛圍
工作地點(diǎn): 老撾(具體項(xiàng)目地點(diǎn)根據(jù)工作安排確定) (三)薪資福利: 1.提供具有競爭力的薪資待遇及績效獎金; 2.完善的社會保險(xiǎn); 3.廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和國際化工作環(huán)境; 4.豐富的員工培訓(xùn)和個人成長機(jī)會
提成上不封頂; 2、六天工作制,早上8:30-12:00,下午14:30-18:00; 3、包吃包住,空調(diào)公寓宿舍,豐富的員工餐;法定節(jié)假日、及各類員工活動等福利; 3、每年不定期開展各種內(nèi)、外部員工培訓(xùn)
提成上不封頂; 2、六天工作制,早上8:30-12:00,下午14:30-18:00; 3、包吃包住,空調(diào)公寓宿舍,豐富的員工餐;法定節(jié)假日、及各類員工活動等福利; 3、每年不定期開展各種內(nèi)、外部員工培訓(xùn)
薪酬福利: 1、優(yōu)于同行的薪資待遇及崗位績效; 2、月休6天,包中晚餐,法定節(jié)假日安排休假,節(jié)假日慰問品等福利; 3、每年不定期開展各種內(nèi)、外部員工培訓(xùn),為員工提供內(nèi)部輪崗、晉升等會多種發(fā)展通道;
3、善于技術(shù)溝通,在項(xiàng)目實(shí)施過程中為用戶提供技術(shù)上的培訓(xùn)、支持、咨詢、指導(dǎo)和問題解答; 4、思維敏捷,良好的協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力,要具有應(yīng)對突發(fā)狀況的應(yīng)急能力; 5、普通話流利,形象氣質(zhì)佳。
本公司隸屬于修正健康集團(tuán)旗下肽產(chǎn)品系列 負(fù)責(zé)系列產(chǎn)品全國第三終端推廣及銷售服務(wù) 本公司全國總部設(shè)立于南寧 本公司協(xié)助全國各省肽系列產(chǎn)品推廣及產(chǎn)品策劃 現(xiàn)招聘市場部產(chǎn)品講師 崗位要求: 1、醫(yī)藥或者市場營銷相關(guān)專業(yè)。 2、需要對辦公軟件有一定的基礎(chǔ)。 3、性格開朗外向。 4、電腦操作有一定的基礎(chǔ)。 5、可以接受每月外省出差(出差差旅費(fèi)由公司負(fù)責(zé))。 6、對醫(yī)藥行業(yè)有一定的了解。 7、有上臺講課經(jīng)驗(yàn)。 加分項(xiàng)(非必需): 1、有校園學(xué)生會工作經(jīng)驗(yàn)。 2、有筆記本電腦(出差需要移動辦公)。
均有帶薪培訓(xùn)! 負(fù)責(zé)市場銷售! 只要您肯努力!想賺錢!歡迎您來! 銷售方式不限!電推膜拜電銷均可! 只要肯吃苦耐勞!歡迎廣大青年!

南寧江南區(qū)培訓(xùn)招聘最新投遞

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南寧江南區(qū) 培訓(xùn)招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 8K,最多人拿:6K-8K
  • 22.4%
    3K
  • 20.4%
    4K
  • 18.4%
    5K
  • 24.5%
    6K-8K
  • 14.3%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
南寧江南區(qū)培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
南寧江南區(qū)培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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