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南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)辦公設(shè)備公司培訓(xùn)招聘

共找到 45條 南寧 西鄉(xiāng)塘區(qū) 培訓(xùn) 招聘 職位。好工作,上桂聘
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 包裝 辦公設(shè)備 餐飲
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-03
顏迪
總監(jiān)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)所屬行業(yè)的市場開發(fā)、客戶維護(hù)和銷售
2、產(chǎn)品宣傳、維護(hù)
3、制定銷售計劃、銷售策略,量化銷售目標(biāo)
要求:
1、本科及以上(優(yōu)秀者:大專)
2、市場營銷專業(yè)
3、有一定的統(tǒng)籌、品牌運營、活動策劃經(jīng)驗
4、有女裝or快消品經(jīng)驗者優(yōu)先
2024-11-03
顏迪
總監(jiān)
崗位職責(zé):
1、 全力帶領(lǐng)門店員工完成公司下達(dá)的各項指標(biāo)。傳達(dá)公司下達(dá)的各項目及促成工作,培訓(xùn)及管理所有員工。
2、 負(fù)責(zé)門店的人、財、物的管理
3、 銷售工作進(jìn)行分析,每日檢查貨源情況,暢銷產(chǎn)品及時補充,滯銷產(chǎn)品作出合理化銷售建議或退倉,確保日常的銷售。
4、 有效地管理和運用資源,如人力、貨品、店鋪陳列、宣傳用品等。
5、 定期對員工進(jìn)行培訓(xùn)教育指導(dǎo):與門店工作規(guī)范相關(guān)的一切規(guī)章制度。
任職要求:
1.熱愛服裝行業(yè),有較強的銷售能力、溝通能力、組織能力及凝聚力
2.有較高的責(zé)任心和敬業(yè)精神
3.熟悉服裝店日常運作流程,有服裝店銷售管理者可優(yōu)先考慮
薪資范圍:5000-8000
2024-11-03
顏迪
總監(jiān)
1、 全力帶領(lǐng)門店員工完成公司下達(dá)的各項指標(biāo)。傳達(dá)公司下達(dá)的各項目及促成工作,培訓(xùn)及管理所有員工。
2、 負(fù)責(zé)門店的人、財、物的管理
3、 銷售工作進(jìn)行分析,每日檢查貨源情況,暢銷產(chǎn)品及時補充,滯銷產(chǎn)品作出合理化銷售建議或退倉,確保日常的銷售。
4、 有效地管理和運用資源,如人力、貨品、店鋪陳列、宣傳用品等。
5、 定期對員工進(jìn)行培訓(xùn)教育指導(dǎo):與門店工作規(guī)范相關(guān)的一切規(guī)章制度。
任職要求:
1.熱愛服裝行業(yè),有較強的銷售能力、溝通能力、組織能力及凝聚力
2.有較高的責(zé)任心和敬業(yè)精神
3.熟悉服裝店日常運作流程,有服裝店銷售管理者可優(yōu)先考慮
2024-11-03
羅偉才
崗位職責(zé): 1、接受公司統(tǒng)一培訓(xùn),服務(wù)公司管理; 2、 負(fù)責(zé)通過電話調(diào)查、入戶調(diào)查、攔截訪問、實地測評等方式采集數(shù)據(jù)。 3、與客戶進(jìn)行溝通協(xié)調(diào),正確、清晰、全面的了解客戶需求。
2024-11-01
南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西南寧青鳥電子科技有限公司
對新業(yè)務(wù)員有較大的培訓(xùn)支持和銷售費用支持; 三 、有完善的培訓(xùn)體系,簽訂勞務(wù)合同,購買職工社會保險,公積金。 四、工作地點:廣西全區(qū)。
約 45 個崗位

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南寧西鄉(xiāng)塘區(qū) 培訓(xùn)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 40K,最多人拿:4K
  • 1.4%
    2K
  • 15.9%
    3K
  • 33.3%
    4K
  • 10.1%
    5K
  • 18.8%
    6K-8K
  • 17.4%
    8K-1W
  • 2.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
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