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南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人
23小時前
1、十年以上施工企業(yè)工作閱歷,5年以上水利施工(水利項目)工程施工單位直接管理經(jīng)驗,整的做過一個中大型水利項目的項目經(jīng)理職位
2、負責施工現(xiàn)場的總體布署,提出保證施工、安全、質(zhì)量的措施并組織實施;
3、負責協(xié)調(diào)、組織解決項目中的所有問題,按質(zhì)量要求完成項目;
4、督促施工材料、設備按時進場,并處于合格狀態(tài),確保工程順利進行;
5、監(jiān)督檢查工程施工進度、質(zhì)量達標以及成本控制情況。
6、參加工程竣工交驗,負責工程完好保護;
7、參加圖紙會審和工程進度計劃的編制。
8、能管控好成本,最大程度提高項目利潤率
9.能接受調(diào)任
技術員(年薪:6-15W) 基本要求: 1、農(nóng)學、植保、園藝等農(nóng)業(yè)相關專業(yè),助理農(nóng)藝師。 2、具備相應產(chǎn)品知識、作物知識,有一定專業(yè)技能及實踐經(jīng)驗,能解決較常見的作物問題。 3、具有較強溝通能力,有良好團隊協(xié)作精神。 4、熱愛農(nóng)業(yè),為人質(zhì)樸,積極上進,能適應較高強度工作。 崗位職責: 1、市場調(diào)研、田間試驗示范、宣傳。 2、技術資料收集、整理和制作。 3、完成作物解決方案設計并實施。 4、種植戶開發(fā)及維護;完成團隊下達任務指標。 5、協(xié)助技術主管開展技術指導等各項工作。 合伙人機制: 聯(lián)潤優(yōu)秀成員,有良好的職業(yè)晉升通道,可享有企業(yè)發(fā)展紅利分紅,有機會成為聯(lián)潤股東。 ...
農(nóng)業(yè)技術代表(年薪:10-18W) 崗位職責: 1、試驗示范安排,種植數(shù)據(jù)收集整理;組織現(xiàn)場觀摩會、種植戶培訓會。 2、設計作物全程技術方案并督導實施。 3、大種植戶開發(fā)及維護 4、完成公司下達任務指標。 5、協(xié)助團隊成員完成相關工作。 要求: 基本要求: 1、農(nóng)學、植保、園藝相關專業(yè)畢業(yè),2年以上相關工作經(jīng)驗;農(nóng)藝師。 2、為人質(zhì)樸,熱愛農(nóng)業(yè),善于溝通,團隊協(xié)作能力強。 3、產(chǎn)品知識、作物知識、實踐經(jīng)驗豐富,有較強專業(yè)技能,具備作物全程解決方案能力。 4、心態(tài)積極向上,抗壓能力強。 合伙人機制: 優(yōu)秀...
基本要求: 1、5年以上種植業(yè)技術經(jīng)驗或有農(nóng)資銷售團隊管理經(jīng)驗。 2、農(nóng)學、園藝、植保等相關專業(yè)方向。 3、有志于現(xiàn)代農(nóng)業(yè)方向。 4、有較強溝通能力、團隊協(xié)調(diào)能力,抗壓能力強。 5、品行端正,身體健康。 崗位職責: 1、按照公司下達的任務目標制定工作計劃。 2、管理技術團隊,帶領團隊完成任務,監(jiān)督和指導下屬工作。 3、根據(jù)種植情況設計技術方案并督導實施。組織種植人員作相關技能培訓。 4、負責與主要客戶溝通交流,達成更好合作。 5、激勵員工斗志,對部門員工進行培訓。召開技術會議。 6、及時向領導匯報工作,完成領導交辦的其他任務。 年薪:15-30W 合伙人機制...
銷售代表(年薪:8-20W) 崗位職責: 1、市場調(diào)研,信息收集。 2、執(zhí)行公司銷售策略,制定銷售計劃,完成或超額完成銷售任務。 3、為農(nóng)場或種植戶解決種植過程中植保、營養(yǎng)等全程管理問題。 4、老客戶維護,新客戶開發(fā)。 5、及時向領導匯報工作,完成領導交辦的其他任務。 基本要求: 1、農(nóng)學、植保、園藝相關專業(yè)畢業(yè),3年以上相關工作經(jīng)驗;農(nóng)藝師。 2、為人質(zhì)樸,熱愛農(nóng)業(yè),善于溝通,較強組織協(xié)調(diào)能力。 3、產(chǎn)品知識、作物知識全面,實踐經(jīng)驗豐富,有較強專業(yè)技能,具備作物全程解決方案能力。 4、心態(tài)積極向上,抗壓能力強。 合伙人機制: 聯(lián)潤優(yōu)秀成員,有良好的職業(yè)晉升通道,可...
崗位職責:1、大田試驗示范。 2、技術資料及相關信息收集、整理。 3、協(xié)助技術主管完成工作。 4、新媒體宣傳。 基本要求:1、農(nóng)學、植保、園藝等農(nóng)業(yè)相關專業(yè)。 2、為人質(zhì)樸,吃苦耐勞,積極上進,溝通能力強,有良好團隊協(xié)作精神。 3、能快速適應新環(huán)境。 年薪:5-12W 晉升機制: 技術助理--技術員--技術(銷售)代表--技術(銷售)經(jīng)理--總監(jiān)--分公司總經(jīng)理 合伙人機制: 優(yōu)秀成員,有良好的職業(yè)晉升通道,享有企業(yè)發(fā)展紅利分紅,有機會成為公司股東。 聯(lián)潤,會讓您的才華盡情舒展,一定會有屬于您夢想的創(chuàng)富平臺!
崗位職責: 1、試驗示范安排,種植數(shù)據(jù)收集整理;組織現(xiàn)場觀摩會、種植戶培訓會。 2、設計作物全程技術方案并督導實施。 3、大種植戶開發(fā)及維護 4、完成公司下達任務指標。 5、協(xié)助團隊成員完成相關工作。 要求: 基本要求: 1、農(nóng)學、植保、園藝相關專業(yè)畢業(yè),2年以上相關工作經(jīng)驗;農(nóng)藝師。 2、熱愛農(nóng)業(yè),善于溝通,較強協(xié)調(diào)能力。 3、產(chǎn)品知識、作物知識、實踐經(jīng)驗豐富,有較強專業(yè)技能,具備作物全程解決方案能力。 4、心態(tài)積極向上,抗壓能力強。 年薪:10-18W 合伙人機制: 優(yōu)秀成員,企業(yè)發(fā)展紅利分紅,有機...
崗位職責: 1、安排田間試驗示范。 2、技術資料收集、整理和制作。 3、完成作物解決方案設計并實施。 4、種植戶開發(fā)及維護;完成團隊下達任務指標。 5、協(xié)助技術主管開展技術指導等各項工作。 基本要求: 1、農(nóng)學、植保、園藝等農(nóng)業(yè)相關專業(yè),助理農(nóng)藝師。 2、具備相應產(chǎn)品知識、作物知識,有一定專業(yè)技能及實踐經(jīng)驗,能解決較常見的作物問題。 3、具有較強溝通能力,有良好團隊協(xié)作精神。 3、熱愛農(nóng)業(yè),能適應較高強度工作。 年薪:8-15W 合伙人機制: 優(yōu)秀成員,享有企業(yè)發(fā)...
崗位職責:1、大田試驗示范。 2、技術資料收集、整理。 3、協(xié)助技術主管完成工作。 基本要求:1、農(nóng)學、植保、園藝等農(nóng)業(yè)相關專業(yè)。 2、溝通能力強,為人積極上進,有良好團隊協(xié)作精神。 3、能快速適應新環(huán)境。 年薪:5-12W 晉升機制: 技術助理--技術員--技術(銷售)代表--技術(銷售)經(jīng)理--總監(jiān)--分公司總經(jīng)理 合伙人機制: 優(yōu)秀成員,享有企業(yè)發(fā)展紅利分紅,有機會成為公司股東。 聯(lián)潤,會讓您的才華盡情舒展,一定會有屬于您夢想的創(chuàng)富平臺! 有本事,您就來!
基本要求: 1、3年以上種植業(yè)技術經(jīng)驗或有農(nóng)資銷售經(jīng)驗。 2、農(nóng)學、園藝、植保等相關專業(yè)方向。 3、有志于精準農(nóng)業(yè)、綠色農(nóng)業(yè)、智慧農(nóng)業(yè)方向。 4、有較強溝通能力、團隊協(xié)調(diào)能力,抗壓能力強。 5、品行端正,身體健康。 崗位職責: 1、執(zhí)行公司的策略。 2、帶領和管理技術團隊完成工作。 3、根據(jù)種植情況設計技術方案并督導實施。組織種植人員作相關技能培訓。 4、負責與主要客戶溝通交流,達成更好合作。 5、協(xié)助技術經(jīng)理對部門員工進行培訓。組織培訓會議。 6、及時向領導匯報工作,完成領導交辦的其他任務。 年薪:12-20W 合伙人機制: 優(yōu)秀經(jīng)理人,享有團隊紅利分紅,...
2024-09-11
崗位職責: 負責項目技術落實及實施,含大田試驗,調(diào)查,撰寫技術方案及報告等。 任職要求: 1. 植保、農(nóng)學相關專業(yè),本科學歷及三年以上藥效試驗工作經(jīng)歷,或碩士學歷及2年以上藥效試驗工作經(jīng)歷、博士學歷及1年以上藥效試驗工作經(jīng)歷; 2. 熟悉水稻、玉米、甘蔗、柑橘等常見病蟲草害。 年薪10萬以上,歡迎經(jīng)驗豐富的人才前來面談。

電氣技術人員

3000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 10人
2024-09-11
負責廣西區(qū)內(nèi)公司中標區(qū)域內(nèi)的充電站充電樁的運行維護、維修,新站點的建設(以城市為區(qū)分),公司代理充電樁產(chǎn)品的推廣(不計入績效,銷售有提成),需在所負責城市或縣份駐點,要求至少持有低壓電工證,入職后公司會進行工作內(nèi)容的系統(tǒng)技術培訓。
約 12 個崗位

西鄉(xiāng)塘區(qū)附近熱門公司

南寧首音科技有限公司
智能設備、電子產(chǎn)品(除國家??禺a(chǎn)品)的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售;自營和代理一般經(jīng)營項目商品和技術的進出口業(yè)務,許可經(jīng)營項目商品和技術的進出口業(yè)務須取得國家專項審批后方可經(jīng)營(國家限定公司經(jīng)營或禁止進出口的商品及技術除外)。(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。)
廣西泰盈信息技術有限公司
網(wǎng)絡信息技術研發(fā)推廣;電信增值業(yè)務(憑許可證在有效期內(nèi)經(jīng)營,具體項目以審批部門批準的為準);網(wǎng)上貿(mào)易代理(除國家有專項規(guī)定外);數(shù)據(jù)處理服務;軟件開發(fā),系統(tǒng)集成,數(shù)字處理和存儲服務;集成電路設計;接受金融機構委托從事金融外包服務;電子設備技術研發(fā)。
國家電投集團廣西電力有限公司
電力(水、火、氣、風、太陽能、生物質(zhì)發(fā)電)的開發(fā)、投資、建設、經(jīng)營和管理,組織綜合智慧能源、海水淡化、工業(yè)氣體的生產(chǎn)和銷售;煤炭及其制品的銷售、物流和倉儲;環(huán)境保護工程,節(jié)能項目開發(fā),粉煤灰等電廠工業(yè)廢棄物的開發(fā)與利用;電力工程,熱力工程咨詢、技術服務;工程監(jiān)理,工程招標代理,物業(yè)服務;國內(nèi)貿(mào)易,進出口貿(mào)易;境外電力及相關業(yè)務的開發(fā)、投資、建設、經(jīng)營和管理。(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。)
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南寧西鄉(xiāng)塘區(qū) 能源/環(huán)保/農(nóng)業(yè)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:6K-8K
  • 4.7%
    2K
  • 14%
    3K
  • 21%
    4K
  • 19.5%
    5K
  • 26.5%
    6K-8K
  • 6.6%
    8K-1W
  • 7.8%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    96.5%
  • 初中
    0.4%
  • 高中
    1.2%
  • 大專
    0.8%
  • 本科
    0.4%
南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)能源/環(huán)保/農(nóng)業(yè)招聘需要什么學歷?不限學歷占96.5%,初中占0.4%,高中占1.2%,大專占0.8%,本科占0.4%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    97.7%
  • 應屆畢業(yè)生
    0.8%
  • 1-3年
    1.6%
南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)能源/環(huán)保/農(nóng)業(yè)招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占97.7%,應屆畢業(yè)生占0.8%,1-3年占1.6%。
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