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南寧邕寧區(qū)門店店長招聘

共找到 2條 南寧 邕寧區(qū) 門店店長 招聘 職位。好工作,上桂聘

店長

5000-6000元
2024-11-01
1.全面負責(zé)門店的管理及運作;
2.執(zhí)行公司相關(guān)政策,完成公司各項經(jīng)營指標(biāo);
3.開展、落實門店人員培訓(xùn)工作及人員儲備計劃;
4.監(jiān)督管理 員工紀(jì)律考核、績效考核、晉升考核;
5.監(jiān)督管理 門店商品的進貨驗收、庫存管理、商品質(zhì)量;
6.監(jiān)督管理 門店商品的上貨、陳列、補貨、滯銷清貨;
7.監(jiān)督管理 門店各類營銷活動;
8.監(jiān)督管理 門店進、出、收銀等賬目;
9.嚴(yán)格控制損耗率、把握損耗尺度,把控各項成本開支。
10.保證門店的清潔衛(wèi)生與安全,嚴(yán)格清潔、防火、防盜的日常管理和設(shè)備日常維修保養(yǎng)。
注:有工作經(jīng)驗者優(yōu)先
崗位職責(zé):
1、負責(zé)門店的日常運營管理工作,確保門店高效運轉(zhuǎn)。
2、制定并執(zhí)行門店的市場推廣計劃,確保門店各項經(jīng)營指標(biāo)的提升。
3、管理并培訓(xùn)團隊成員,提升團隊服務(wù)質(zhì)量和效率。
4、負責(zé)招生工作,通過線上線下的渠道吸引并轉(zhuǎn)化潛在客戶,完成招生目標(biāo)。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷
2、3-5年及以上的工作經(jīng)驗
3、擁有管理運營能力,銷售能力
4、良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神
福利待遇:
1.提供具有競爭力的薪資待遇,根據(jù)工作表現(xiàn)提供年終獎金。
2.完善的社保福利體系,保障員工的權(quán)益
3.提供專業(yè)的培訓(xùn)和發(fā)展機會
工作地址不固定,按需在南寧市區(qū)內(nèi)調(diào)動,介意者請勿投簡歷,五象航洋城為運營中心面試地址
約 2 個崗位
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南寧邕寧區(qū) 門店店長招聘工資

薪酬區(qū)間: 4K - 8K,最多人拿:6K-8K
  • 8.3%
    4K
  • 33.3%
    5K
  • 50%
    6K-8K
  • 8.3%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
南寧邕寧區(qū)門店店長招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
南寧邕寧區(qū)門店店長招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。

南寧 門店店長百科

...崗位職責(zé)
1、 店鋪整體運營管理 ,人員管理,銷售目標(biāo)設(shè)定、銷售方案擬定。
2、 開發(fā)客戶資源、拓展銷售渠道、建立并維護客戶關(guān)系。
3、 店鋪銷售團隊建設(shè)、管理。
4、 完成上層領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。

行業(yè)招聘

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