南寧-青秀區(qū)-廣西新誼金融投資大廈 3人
2024-09-17
崗位職責(zé):
主要負(fù)責(zé)南寧區(qū)域內(nèi)大金空調(diào)、新風(fēng)等的銷售業(yè)務(wù),通過結(jié)合電銷、展廳、裝飾、建材、樓盤等多種方式開展業(yè)務(wù)。
職位要求:
1、20-35周歲,有無銷售經(jīng)驗(yàn)均可,公司有完善的培訓(xùn)體系;
2、有裝飾、建材等銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、反應(yīng)敏捷,具有親和力,工作積極主動(dòng);
4、具有良好的溝通表達(dá)能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作力,有責(zé)任心和工作激情。
工資待遇:3000無責(zé)任底薪+提成+社保+免費(fèi)中餐,平均月收入6000以上,優(yōu)秀者輕松破萬。
公司福利:購買五險(xiǎn),定期球類比賽、樂跑、燒烤、聚餐活動(dòng),節(jié)假日禮品津貼,周年慶免費(fèi)旅游,結(jié)婚生育賀金、帶薪年假、年終獎(jiǎng)金、總經(jīng)理特別獎(jiǎng),帶薪技能培訓(xùn)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)。
工作時(shí)間:上午8:30-下午17:30 午休2小時(shí),月休6天,節(jié)假日按國(guó)家規(guī)定休息。
南寧-青秀區(qū)-廣西新誼金融投資大廈 2人
2024-09-17
崗位職責(zé):負(fù)責(zé)客戶開發(fā),銷售中央空調(diào)。 職位要求: 1、收集統(tǒng)計(jì)客戶信息,為銷售工作開展提供支持。 …… 2、喜歡銷售,通過各種途徑推廣家用中央空調(diào); 3、形象良好,反應(yīng)敏捷,具有親和力,工作積極主動(dòng)。 4、具有良好的溝通表達(dá)能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作力,能吃苦耐勞。 …… 工資待遇:無責(zé)任底薪(試用期2500元,轉(zhuǎn)正3000元)+提成+績(jī)效獎(jiǎng)金+餐補(bǔ)+活動(dòng)獎(jiǎng)金+社保 公司福利:購買五險(xiǎn),定期球類比賽、樂跑、燒烤、聚餐活動(dòng),節(jié)假日禮品津貼,周年慶免費(fèi)旅游,結(jié)婚生育賀金、帶薪年假

銷售代表

6000-8000元
南寧-青秀區(qū)-廣西新誼金融投資大廈 2人
2024-09-17
公司榮獲大金空調(diào)“全國(guó)五鉆獎(jiǎng)”、“最高銷售獎(jiǎng)”等獎(jiǎng)項(xiàng),銷量位居華南5強(qiáng);代理的麥克維爾空調(diào)連續(xù)十幾年廣西銷售冠軍,EK空調(diào)廣西唯一千萬級(jí)經(jīng)銷商。 …… 只要你對(duì)銷售感興趣,喜歡挑戰(zhàn)高薪,我們誠(chéng)摯的邀請(qǐng)你跟我們一起見證輝煌。 崗位職責(zé): 主要負(fù)責(zé)南寧區(qū)域內(nèi)大金空調(diào)、新風(fēng)等的銷售業(yè)務(wù),通過結(jié)合電銷、展廳、裝飾、建材、樓盤等多種方式開展業(yè)務(wù)。 …… 職位要求: 1、20-35周歲,有無銷售經(jīng)驗(yàn)均可,公司有完善的培訓(xùn)體系; 2、有裝飾、建材等銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、反應(yīng)敏捷,具有親和力,工作積極主動(dòng); 4、具有良好的溝通表達(dá)能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作力,有責(zé)任心和工作激情 …… 公司福利:購買五險(xiǎn),樂跑、燒烤、聚餐活動(dòng),節(jié)假日禮品津貼,周年慶免費(fèi)旅游,帶薪年假、年終獎(jiǎng)金、總經(jīng)理特別獎(jiǎng),帶薪技能培訓(xùn)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等。
職位要求: 1、22-35周歲,有無銷售經(jīng)驗(yàn)均可,公司有完善的培訓(xùn)體系; 2、有裝飾、建材、房地產(chǎn)等銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、反應(yīng)敏捷,具有親和力,工作積極主動(dòng); 4、具有良好的溝通表達(dá)能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作力 …… 公司福利:購買五險(xiǎn),定期球類比賽、樂跑、燒烤、聚餐活動(dòng),節(jié)假日禮品津貼,周年慶免費(fèi)旅游,結(jié)婚生育賀金、帶薪年假、年終獎(jiǎng)金、總經(jīng)理特別獎(jiǎng),帶薪技能培訓(xùn)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)。
【工作內(nèi)容】 此崗位為無銷售內(nèi)容,但有高額提成,無通時(shí)通次要求,無需外出,上班時(shí)間規(guī)律。 …… 【薪資待遇】 1、薪資構(gòu)成:3000~5000底薪+提成; 2、福利待遇:五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日禮品、戶外團(tuán)建、下午茶、生日會(huì)。

信用卡催收客服

4000-6000元
南寧-青秀區(qū)-現(xiàn)代·國(guó)際 5人
2024-09-17
一、薪酬福利&上班時(shí)間 1、3000~5000底薪+提成,現(xiàn)有員工均薪4~6k; 2、五險(xiǎn)一金、帶薪假期、下午茶、團(tuán)建、節(jié)假日禮品等,福利齊全; 3、周一至周五,8:30~18:00,午休2小時(shí)( …… 二、我們的優(yōu)勢(shì)在于 1、公司附近交通便利,地鐵公交都可直達(dá)(1號(hào)線/3號(hào)線金湖廣場(chǎng)地鐵站D口、金湖廣場(chǎng)公交站); 2、公司與銀行合作,客戶資源充足,無需開發(fā)客戶,無銷售性質(zhì),直接進(jìn)行電話溝通即可; …… 3、培訓(xùn)體系完善,老員工一對(duì)一帶教,小白也可快速上手,新人出業(yè)績(jī)額外還有禮品獎(jiǎng)勵(lì)。 …… 協(xié)助銀行處理客戶逾期欠款,降低銀行金融風(fēng)險(xiǎn); 2、通過電話與客戶溝通,通知提醒客戶賬單到期情況,并幫助和引導(dǎo)逾期客戶及時(shí)正確的還款,以維護(hù)良好個(gè)人信用記錄; 3、負(fù)責(zé)案件的整理、挖掘和記錄; 4、工作不含任何銷售成分
本崗位非銷售性質(zhì),遠(yuǎn)離風(fēng)吹日曬,遠(yuǎn)離低聲下氣,遠(yuǎn)離繁瑣的應(yīng)酬。 公司擁有優(yōu)質(zhì)穩(wěn)定的業(yè)務(wù)資源,提供專業(yè)培訓(xùn)和廣闊發(fā)展空間,高薪行業(yè)等你來。 …… -部門主管-部門經(jīng)理; 2、人性化管理的企業(yè)文化,良好的工作氛圍,積極向上的團(tuán)隊(duì); 3、最好的資源包開單,高獎(jiǎng)金高提成,開單輕松月入過萬,新手開單常見; 4、提供空調(diào),每周下午茶零食,法定節(jié)假日禮品
為大中小工程建設(shè)單位多層次階梯的需求量提供中高級(jí)建筑咨詢服務(wù); 2、通過電話、網(wǎng)絡(luò)咨詢了解客戶需求,相應(yīng)地為客戶提供相應(yīng)的業(yè)務(wù)服務(wù),促成合作; 3、搜集、整理相關(guān)客戶資料以及新老客戶需求等情況,聯(lián)系客戶,發(fā)掘客戶需求; 4、做好客戶報(bào)價(jià)、合同簽訂確認(rèn)等銷售跟進(jìn)工作 …… 【薪資待遇】: 1、實(shí)行階梯式薪資+階梯式提成+獎(jiǎng)金,提成與能力掛鉤; 2、福利:雙休、節(jié)假日帶薪福利小禮品、不定期下午茶和團(tuán)建活動(dòng)。
崗位職責(zé): 1、主要負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)的鋼材國(guó)內(nèi)貿(mào)易業(yè)務(wù)拓展; 2、負(fù)責(zé)根據(jù)公司銷售目標(biāo)的要求,努力達(dá)成銷售任務(wù)并不斷開發(fā)新客戶; 3、負(fù)責(zé)老客戶的關(guān)系維護(hù)及老客戶轉(zhuǎn)介紹的業(yè)務(wù)開發(fā)。 …… 崗位要求: 1、鋼材銷售經(jīng)驗(yàn)豐富、業(yè)務(wù)拓展能力強(qiáng)、2年以上鋼貿(mào)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí); 3、有上進(jìn)心、責(zé)任心,有駕照; 4、本崗位作為公司重點(diǎn)培養(yǎng)的對(duì)象,提供廣闊的晉升空間 …… 公司福利: 1、員工關(guān)懷:公司為生日的員工送上生日賀金、重大節(jié)日禮品福利、不定期豐盛下午茶; 2、社會(huì)保障:按規(guī)定為員工購買社會(huì)保險(xiǎn); 3、孝敬您的父母:轉(zhuǎn)正員工的父母可享受公司的孝親津貼
崗位職責(zé): 1、主要負(fù)責(zé)連鎖店內(nèi)日常工作,公司產(chǎn)品的銷售,根據(jù)專業(yè)文化知識(shí)向顧客銷售公司產(chǎn)品 2、向店長(zhǎng)學(xué)習(xí)相應(yīng)的管理及銷售方法,為今后勝任店長(zhǎng)工作做準(zhǔn)備。 …… 3、向店長(zhǎng)做銷售總結(jié),匯報(bào)工作情況。 …… 崗位要求: (一)學(xué)歷:高中以上學(xué)歷,具有良好的學(xué)習(xí)能力及承壓能力,有兩年以上的銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 (二)業(yè)務(wù)水平: 1、具備良好的計(jì)劃、領(lǐng)導(dǎo)和溝通能力 2、掌握扎實(shí)的銷售知識(shí)和靈活的銷售技巧 …… 服從上級(jí)的工作安排、管理 福利待遇: 薪資:5500~12000元(基本工資+個(gè)人提成+保險(xiǎn)+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金+績(jī)效獎(jiǎng)金 )(視工作能力而定,上不封頂);享有員工旅游、生日補(bǔ)貼、暢所欲言優(yōu)秀獎(jiǎng)勵(lì)、半年全勤獎(jiǎng),節(jié)日禮品及補(bǔ)貼 …… 、春節(jié)公司發(fā)放節(jié)日禮品,正式期員工工作滿一年后享受帶薪年假。

業(yè)務(wù)員

6000-8000元
南寧-興寧區(qū)-廣西斯壯大廈 5人 電子 批發(fā) 零售
2024-09-17
負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在外市場(chǎng)的拓展、銷售與客戶維護(hù) 3、做好外市場(chǎng)客戶的跟進(jìn)及售后,及時(shí)反饋市場(chǎng)信息 4、管理維護(hù)客戶關(guān)系及客戶間的長(zhǎng)期合作關(guān)系 5、短、中期處于外工作,公司報(bào)銷差旅費(fèi)用 任職要求: 1、熱愛銷售 …… ,有不服輸?shù)木?,抗壓能力?qiáng),敢于挑戰(zhàn)高薪(公費(fèi)出差) 2、喜歡銷售行業(yè)挑戰(zhàn)、鍛煉自己,不怕吃苦,做人做事態(tài)度良好的 3、喜歡旅游,能短期駐外,有良好的適應(yīng)環(huán)境的能力 4、26歲以下,有責(zé)任感,適應(yīng)團(tuán)隊(duì)生活 …… 根據(jù)職位及工齡上調(diào)薪酬 2、完善的內(nèi)部晉升體系和廣闊的職業(yè)發(fā)展空間 3、前三個(gè)月享受人身意外險(xiǎn) 4、系統(tǒng)的入職培訓(xùn)、專業(yè)一對(duì)一輔導(dǎo)以及良師益友計(jì)劃等 5、節(jié)假日發(fā)放貼心的節(jié)日福利(端午、中秋等佳節(jié),發(fā)放各式禮品
范圍覆蓋南寧市區(qū)及周邊縣份) 2.參加代發(fā)企業(yè)行、社區(qū)行及其它行外單位金融知識(shí)宣傳及業(yè)務(wù)拓展活動(dòng) 3.接待引導(dǎo)到店客戶,解答信用卡相關(guān)業(yè)務(wù)咨詢,協(xié)助解決客戶的其它金融問題 4.組織策劃營(yíng)銷活動(dòng),達(dá)成網(wǎng)點(diǎn)銷售任務(wù) …… 2.特定節(jié)假日及生日慰問禮品。 3.提供子女入托費(fèi)用補(bǔ)貼。 4.每月勞保慰問金發(fā)放。 5.夏、冬季特色慰問補(bǔ)貼 6.定期員工療修養(yǎng)活動(dòng)。
平均收入過萬 2、五險(xiǎn)、公積金、雙休、法定假日、年休假、工齡工資、過節(jié)禮品/禮金、生日福利、結(jié)婚補(bǔ)助、生育補(bǔ)助、旅游獎(jiǎng)勵(lì)等。 3、公司提供完善的行業(yè)專業(yè)、銷售技能培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。 …… 顧問->高級(jí)顧問1->高級(jí)顧問2->銷售主管->銷售總監(jiān)->分公司總經(jīng)理->公司合伙人(股東) 你進(jìn)公司就可以擁有: 1.客戶資源:公司提供高品質(zhì)客戶 2.帶薪培訓(xùn):專業(yè)帶薪培訓(xùn),讓你更懂專業(yè)和銷售 …… 3.后期培訓(xùn):入職提供更全面的培訓(xùn),早日成為業(yè)績(jī)高手 4.優(yōu)質(zhì)環(huán)境:年輕活躍的氛圍,只要你做銷售,公司都會(huì)把你培養(yǎng)成精英
節(jié)假日活動(dòng):傳統(tǒng)節(jié)日安排活動(dòng)與禮品福利(女神節(jié)、端午、中秋、六一、圣誕等)。 月度活動(dòng):部門聚會(huì)、員工生日會(huì)(組織慶?;顒?dòng))、下午茶。 年度體檢:每年11-12月安排員工體檢。 …… 入職培訓(xùn):針對(duì)不同職位安排,包括企業(yè)文化與制度、人員架構(gòu)、公司平臺(tái)與系統(tǒng)應(yīng)用、港口知識(shí)、優(yōu)勢(shì)航線、業(yè)務(wù)流程、銷售技巧、行業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)、操作流程、財(cái)務(wù)流程、成功案例分析等培訓(xùn)。
我們?yōu)槟峁? 1、公司提供客戶資源;不需要外跑和打電話 3、底薪+豐厚提成+獎(jiǎng)金+全勤獎(jiǎng)+社保補(bǔ)貼等; 4、員工生日驚喜和過節(jié)禮品獎(jiǎng)金等; 5、工齡工資(逐年遞增)+帶薪公休(1年7天,2年8 …… 崗位職責(zé): 1、主要負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在互聯(lián)網(wǎng)上的銷售; 2、熟悉公司產(chǎn)品、使用方法及基本的價(jià)格,線上接受 客戶咨詢,為顧客解答疑惑并推薦合適的產(chǎn)品; 3、簡(jiǎn)單的售后工作; 4、客戶反饋問題處理,退換貨處理等
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-盛世龍騰 1人
2024-09-16
4、待遇(4K-5k)+提成; 職位要求: 1、餐飲業(yè)務(wù)板塊:要求從事過銷售、美團(tuán)、餓了么銷售優(yōu)先考慮。 2、休娛板塊:要求從事過足療按摩管理,銷售培訓(xùn)。 …… 3、麗人板塊:要求從事過美業(yè)銷售、美業(yè)管理、美業(yè)培訓(xùn)。 4、進(jìn)場(chǎng)零售板塊:要求從事過超市供應(yīng)鏈、超市管理,快消品行業(yè)。 5、溝通談判能力強(qiáng),做事負(fù)責(zé)任,不懼挑戰(zhàn)。 …… 福利待遇: 五險(xiǎn)+年節(jié)禮品+生日福利+團(tuán)建下午茶
我們?yōu)槟峁? 1、公司提供客戶資源;不需要外跑和打電話 3、底薪+豐厚提成+獎(jiǎng)金+全勤獎(jiǎng)+社保補(bǔ)貼等; 4、員工生日驚喜和過節(jié)禮品獎(jiǎng)金等; 5、工齡工資(逐年遞增)+帶薪公休(1年7天,2年8 …… 崗位職責(zé): 1、主要負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在互聯(lián)網(wǎng)上的銷售; 2、熟悉公司產(chǎn)品、使用方法及基本的價(jià)格,線上接受 客戶咨詢,為顧客解答疑惑并推薦合適的產(chǎn)品; 3、簡(jiǎn)單的售后工作; 4、客戶反饋問題處理,退換貨處理等
上班時(shí)間:上午08:30-12:00,下午14:00-18:00,享受國(guó)家法定節(jié)假日; 3、客戶資源不用愁:公司提供優(yōu)質(zhì)客戶資源(不用大海撈針、不用外出跑客戶); 4、福利好:生日福利、下午茶會(huì)、年節(jié)禮品 …… 崗位職責(zé): 1、建立好客戶資料,做好客戶關(guān)系維護(hù)工作,促成銷售機(jī)會(huì); 2、實(shí)施部門月度、季度、年度營(yíng)銷計(jì)劃,完成既定銷售目標(biāo)和銷售任務(wù); 3、參加公司召開的銷售會(huì)議或組織培訓(xùn); 任職要求: 1 …… 、中專及以上學(xué)歷; 2、形象佳、熱愛銷售、性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng); 3、熱愛互聯(lián)網(wǎng),有很好的的學(xué)習(xí)能力,有強(qiáng)烈上進(jìn)心; 4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力、有較強(qiáng)的溝通能力及社交技巧,以及良好的銷售意識(shí)
我們?yōu)槟峁? 1、公司提供客戶資源;不需要外跑和打電話 3、底薪+豐厚提成+獎(jiǎng)金+全勤獎(jiǎng)+社保補(bǔ)貼等; 4、員工生日驚喜和過節(jié)禮品獎(jiǎng)金等; 5、工齡工資(逐年遞增)+帶薪公休(1年7天,2年10 …… 天,3年以上13天) 工作時(shí)間:9:00-18:00(7小時(shí)行政班),享受國(guó)家法 定節(jié)假日, 崗位職責(zé): 1、主要負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在互聯(lián)網(wǎng)上的銷售: 2、熟悉公司產(chǎn)品、使用方法及基本的價(jià)格,線上接受
(二)任職要求: 1.男身高172CM以上,女身高157CM,體態(tài)優(yōu)美、形象氣質(zhì)佳; 2.溝通能力、表達(dá)能力較強(qiáng),具備較強(qiáng)的銷售能力; 3.性格活潑開朗、熱愛生活,熱愛健身; 4.持有健身相關(guān)資格證或體育專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先 …… 三)薪資待遇:月薪8000—12000元以上 (四)員工福利 1、 區(qū)域所有會(huì)館內(nèi)免費(fèi)健身,參加公共健身課程,免費(fèi)游泳 2、 公司提供免費(fèi)帶薪培訓(xùn) 3、 不定期豐富的員工活動(dòng) 4、 傳統(tǒng)節(jié)日禮品慰問等
約 159 個(gè)崗位
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南寧 渠道銷售招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:5K
  • 0.9%
    2K
  • 14.4%
    3K
  • 20.8%
    4K
  • 21.7%
    5K
  • 17.4%
    6K-8K
  • 13.8%
    8K-1W
  • 11.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.7%
  • 初中
    0.2%
  • 高中
    0.5%
  • 中專
    0.9%
  • 大專
    0.7%
南寧渠道銷售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.7%,初中占0.2%,高中占0.5%,中專占0.9%,大專占0.7%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.2%
  • 1-3年
    1.8%
南寧渠道銷售招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.2%,1-3年占1.8%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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