崗位職責(zé):
1、利用各種自媒體進行客戶引流;
2、在工作微信復(fù)制粘貼話術(shù)溝通,挖掘客戶需求;
3、根據(jù)需求搭配方案,引導(dǎo)下單
4、教客戶使用產(chǎn)品
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,電子商務(wù)、市場營銷等相關(guān)專業(yè);
2、具有網(wǎng)絡(luò)銷售工作經(jīng)驗、網(wǎng)絡(luò)銷售渠道者優(yōu)先;
3、精通各種網(wǎng)絡(luò)銷售技巧,有網(wǎng)上開店等相關(guān)工作經(jīng)驗;
4、熟悉互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)網(wǎng)購,熟練使用網(wǎng)絡(luò)工具和各種辦公軟件;
5、性格開朗喜歡交友,有較強的溝通能力。
6、男女不限,18—35歲,樂觀積極、敢于挑戰(zhàn)高薪;
福利待遇:
1、薪酬結(jié)構(gòu):底薪+高提成+獎金>5000
2、節(jié)日禮品,生日會,員工旅游、產(chǎn)品折扣、春節(jié)福利等;
3、每天都有員工活動,每月不定時部門聚餐或出游活動;享受帶薪年假,帶薪病假,帶薪婚喪假;
4、男、女均享受產(chǎn)假帶薪;
晉升方向:
基礎(chǔ)員工—組長—主管—高管
相關(guān)培訓(xùn):
公司為每一個員工打造最佳職業(yè)通道、提供豐富銷售技巧和管理能力等專業(yè)性培訓(xùn)
包括:專職組長、帶薪員工孵化培訓(xùn)、員工拓展訓(xùn)練、部門培訓(xùn)、全員學(xué)習(xí)大會、全國精英分享
工作時間:
上午9:00-12:30 下午14:00-18:30 逢周日休息,法定節(jié)假日正常休息。
崗位職責(zé): 1、公司提供資源,通過電話和網(wǎng)絡(luò)與客戶進行有效溝通,了解客戶需求,尋找銷售機會,并完成銷售業(yè)績; 2、維護老客戶業(yè)務(wù),挖掘客戶最大潛力; 3、定期與客戶進行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系 …… 福利待遇: 1、無責(zé)底薪(2000-4000)+提成(16-25%)+獎金,多勞多得,上無封頂; 綜合薪資:一般情況5-7K,再努力一點9-15K~ 2、不定期下午茶;每月生日會;節(jié)日禮品禮金;年底
2、節(jié)日禮品,生日會,員工旅游、產(chǎn)品折扣、春節(jié)福利等; 3、每天都有員工活動,拉近員工距離,每月不定時部門聚餐或出游活動;享受帶薪年假; 工作時間: 上午9.00-12:30 14.00-18: …… 語言表達能力強,擅于溝通,有事業(yè)心 4、有較好的溝通表達能力、抗壓能力,有自我增值意識自學(xué)能力 晉升方向: 基礎(chǔ)員工—精英—組長—儲備主管—主管—高管 相關(guān)培訓(xùn): 公司為每一個員工打造職業(yè)通道、提供豐富銷售技巧和管理能力等專業(yè)性培訓(xùn)
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 1人
2024-09-19
職位描述: 1、公司提供客戶資源; 2、不需要外跑也不需要打電話; 3、員工生日驚喜和過節(jié)禮品獎金等; 4、工齡工資(逐年遞增) +帶薪公休(1年7天,2年10天,3年以上13天) 崗位職責(zé): …… 1、主要負責(zé)公司產(chǎn)品在互聯(lián)網(wǎng)上的銷售; 2、熟悉公司產(chǎn)品、使用方法及基本的價格,線上接受客戶咨詢,為顧客解答疑惑并推薦合適的產(chǎn)品; 3、簡單的售后工作; 4、客戶反饋問題處理,退換貨處理等;
工作職責(zé): 1、 負責(zé)銷售醫(yī)學(xué)檢驗儀器,如影像類、生化、血球、發(fā)光等。 2、 與各業(yè)主達成良好的關(guān)系,定期拜訪、維護和發(fā)現(xiàn)商機,完成銷售任務(wù)。 …… 交通補貼,節(jié)假日禮品或禮金,員工生日會。
3.組建及管理銷售團隊:?負責(zé)帶領(lǐng)團隊成員與商家達成合作,幫助制營銷方案,完成個人及團隊銷售目標(biāo)。 …… 2.工作經(jīng)驗:?有過一年電銷經(jīng)驗或銷售經(jīng)驗?zāi)塥毩⑼瓿烧?em>銷售流程。 …… 2.節(jié)日福利:?過節(jié)禮品或禮金,如端午、中秋、春節(jié)等。 上班時間: 每月大小周休息,上午9:30-12:00,下午14:00-18:30,中午休息2小時。
職位描述 1、了解并推廣公司產(chǎn)品,回答客戶產(chǎn)品相關(guān)問題; 2、保持與客戶良好的溝通,維護好老客戶關(guān)系,負責(zé)產(chǎn)品的推廣與銷售; 3、協(xié)助客戶處理收貨,并將信息及時反饋到相關(guān)部門,提供優(yōu)質(zhì)售后服務(wù); …… 4、及時與公司的采購和倉儲部門溝通,保證貨物按時按量發(fā)出,確保貨款安全收回; 5、積極通過各種渠道開發(fā)新的客戶,制定并達成個人銷售目標(biāo); 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。 …… 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,普通話流利,富有感染力; 2、對進出口行業(yè)感興趣,有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、能快速掌握產(chǎn)品的主要特性和用途; 4、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力 …… 周末雙休 薪資待遇 綜合薪資 3000-6000(基本工資+績效/獎金+證書補貼等) 公司優(yōu)勢 1、薪資福利:公司為員工提供基本薪資+五險一金+差旅補貼+話費補貼+交通補貼+年終獎金,節(jié)假日提供額外禮品禮金
3.組建及管理銷售團隊:?負責(zé)帶領(lǐng)團隊成員與商家達成合作,幫助制營銷方案,完成個人及團隊銷售目標(biāo)。 …… 2.工作經(jīng)驗:?三年以上團隊管理經(jīng)驗,有成功帶領(lǐng)團隊實現(xiàn)銷售目標(biāo)的經(jīng)驗。 …… 2.節(jié)日福利:?過節(jié)禮品或禮金,如端午、中秋、春節(jié)等。 上班時間: 周一至周五,上午9:30-12:00,下午14:00-18:30,中午休息2小時。
4、熟悉了解公司智能產(chǎn)品,整裝價格、材料品牌價格、銷售方案,預(yù)算等。 5、在部門領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下完成每期業(yè)績考核。 任職要求: 1、室內(nèi)設(shè)計、環(huán)境藝術(shù)設(shè)計等相關(guān)設(shè)計專業(yè)。 …… 福利: 1)內(nèi)部良好的晉升通道,專業(yè)和管理雙向晉升通道; 2)五險、意外商業(yè)險、季節(jié)性補貼、傳統(tǒng)法定休假, 傳統(tǒng)節(jié)日慰問禮品; 3)國家法定節(jié)假日,團隊外出旅游、以及各種員工活
崗位職責(zé): 1.店面銷售接單,簽單 2.維護客戶,跟進客戶 3.店面日常工作,店長安排的工作 任職要求: 1.有銷售經(jīng)驗或建材行業(yè)優(yōu)先,具有良好的市場拓展能力 2.有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力及判斷力 …… 3.具有良好的團隊協(xié)作精神,為人誠實可靠、品行端正 4.有交通工具(電動車即可) 崗位福利: 1.進階的薪酬體系和晉升崗位 2.法定節(jié)假日、節(jié)日禮品、五險、商業(yè)險 3.無責(zé)底薪+獎金 上班時間及地址
2、根據(jù)需要定期拜用戶,發(fā)現(xiàn)問題及時反饋,深化客戶關(guān)系; 3、每月、季度進行數(shù)據(jù)匯總、分析、分享,指導(dǎo)銷售工作方向。 4、承擔(dān)各種省級、地市級學(xué)術(shù)會議的策劃開展工作。 …… 2.公司購買六險 3.除了常規(guī)工資,還會有年終獎金、績效獎金、季度獎金、節(jié)日福利(過節(jié)費以及禮品)、高溫補貼、生日禮物、入職年金等福利。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人
2024-09-18
一、崗位職責(zé): 1、喜歡挑戰(zhàn)高薪,抗壓能力強,能獨立開展外貿(mào)業(yè)務(wù),熟練運用Facebook Linkedin等社媒,拓展市場,開發(fā)、維護國外客戶,完成銷售目標(biāo); 2、負責(zé)平臺數(shù)據(jù)維護和更新,主動并積極地提升平臺的數(shù)據(jù) …… 具有良好的業(yè)務(wù)拓展能力和商務(wù)談判技巧,公關(guān)意識,具有較強的事業(yè)心、團隊合作精神和獨立處事能力;勇于開拓和創(chuàng)新精神; 三、薪資福利: 1.底薪8000-12000+年終獎金+高提成不封頂; 2.入職購買五險; 3.節(jié)日禮品
2、根據(jù)需要定期拜用戶,發(fā)現(xiàn)問題及時反饋,深化客戶關(guān)系; 3、每月、季度進行數(shù)據(jù)匯總、分析、分享,指導(dǎo)銷售工作方向。 4、承擔(dān)各種省級、地市級學(xué)術(shù)會議的協(xié)助工作。 …… 2.公司購買六險 3.除了常規(guī)工資,還會有年終獎金、績效獎金、季度獎金、節(jié)日福利(過節(jié)費以及禮品)、高溫補貼、生日禮物、入職年金等福利。
崗位職責(zé): 1.負責(zé)按照銷售總監(jiān)或大區(qū)經(jīng)理的要求,依照公司政策,建立區(qū)域銷售銷售網(wǎng)絡(luò); 2.負責(zé)完成公司規(guī)定的銷售目標(biāo); 3.協(xié)助大區(qū)經(jīng)理監(jiān)督管理銷售、協(xié)調(diào)區(qū)域內(nèi)銷售渠道; 4.對所轄區(qū)域市場渠道銷售資源 …… (經(jīng)銷商與代理商)和醫(yī)院等終端客戶資源進行有效開發(fā)、管理與維護; 5.協(xié)調(diào)與配合公司組織展會、學(xué)術(shù)會議與新產(chǎn)品上市推廣活動,推動銷售進程; 6.協(xié)助大區(qū)經(jīng)理,制訂銷售計劃,協(xié)助和監(jiān)督銷售合同的執(zhí)行; …… 崗位要求: 1.男/女,戶籍不限,35歲以下; 2.具有1年以上銷售經(jīng)驗; 3.具有良好的協(xié)調(diào)能力,有一定的業(yè)務(wù)管理能力; 4.善于與客戶溝通,良好的思維能力及分析信息能力,具有敏銳的市場嗅覺 …… 2.公司購買六險 3.年終獎金、績效獎金、季度獎金、節(jié)日福利(過節(jié)費以及禮品)、高溫補貼、生日禮物、入職年金等福利。
18:30開始加班,忙時候經(jīng)常加班21:00或者22:00 包吃兩餐,經(jīng)常有加餐,節(jié)假日一樣放假,有禮品,月休4天,有保險,有補貼等 你看看上面信息都可以接受計件工資嗎?可以接受過來現(xiàn)場了解。 …… 目前我公司招聘崗位有,普工,開料員,品質(zhì)管助理人員,雜工,銷售等崗位!
崗位職責(zé): 1、負責(zé)產(chǎn)品在店面內(nèi)的推廣、宣傳及銷售工作,完成銷售目標(biāo)并努力創(chuàng)造最佳業(yè)績; 2、維護與老顧客之間良好的關(guān)系; 3、按公司要求執(zhí)行各項促銷活動; 崗位要求: (一)學(xué)歷:大?;蛞陨蠈W(xué)歷 …… 服從上級的工作安排、管理 福利待遇: 薪資:4400~10000元(基本工資+個人提成+保險+團隊獎金+績效獎金 )(視工作能力而定,上不封頂);享有員工旅游、生日補貼、暢所欲言優(yōu)秀獎勵、半年全勤獎,節(jié)日禮品及補貼 …… 、春節(jié)公司發(fā)放節(jié)日禮品,正式期員工工作滿一年后享受帶薪年假。 …… 3、晉升渠道:一級營業(yè)員——二級輔導(dǎo)員——三級協(xié)理員——四級儲備店長——店長——銷售助理——銷售經(jīng)理——大區(qū)經(jīng)理——銷售總監(jiān),所有員工均有競聘店長、經(jīng)理的同等機會,所有工作(包括專業(yè)知識及銷售技能)提供專門系統(tǒng)的培訓(xùn)及指導(dǎo)
崗位職責(zé): 1、負責(zé)產(chǎn)品在店面內(nèi)的推廣、宣傳及銷售工作,完成銷售目標(biāo)并努力創(chuàng)造最佳業(yè)績; 2、維護與老顧客之間良好的關(guān)系; 3、按公司要求執(zhí)行各項促銷活動; 福利待遇: 薪資:4400~10000 …… 元(基本工資+個人提成+保險+團隊獎金+績效獎金 )(視工作能力而定,上不封頂);享有員工旅游、生日補貼、暢所欲言優(yōu)秀獎勵、半年全勤獎,節(jié)日禮品及補貼、春節(jié)公司發(fā)放節(jié)日禮品,正式期員工工作滿一年后享受帶薪年假 …… 3、晉升渠道:一級營業(yè)員——二級輔導(dǎo)員——三級協(xié)理員——四級儲備店長——店長——銷售助理——銷售經(jīng)理——大區(qū)經(jīng)理——銷售總監(jiān),所有員工均有競聘店長、經(jīng)理的同等機會,所有工作(包括專業(yè)知識及銷售技能)提供專門系統(tǒng)的培訓(xùn)及指導(dǎo)
崗位職責(zé): 1、負責(zé)產(chǎn)品在店面內(nèi)的推廣、宣傳及銷售工作,完成銷售目標(biāo)并努力創(chuàng)造最佳業(yè)績; 2、維護與老顧客之間良好的關(guān)系; 3、按公司要求執(zhí)行各項促銷活動; 崗位要求: (一)學(xué)歷:高中以上學(xué)歷 …… 服從上級的工作安排、管理 福利待遇: 薪資:4400~10000元(基本工資+個人提成+保險+團隊獎金+績效獎金 )(視工作能力而定,上不封頂);享有員工旅游、生日補貼、暢所欲言優(yōu)秀獎勵、半年全勤獎,節(jié)日禮品及補貼 …… 、春節(jié)公司發(fā)放節(jié)日禮品,晉級為一級營業(yè)員后在職滿一年后享受帶薪年假。 …… 3、晉升渠道:導(dǎo)購——一級營業(yè)員——二級輔導(dǎo)員——三級協(xié)理員——四級儲備店長——店長——銷售助理——銷售經(jīng)理——大區(qū)經(jīng)理——銷售總監(jiān),所有員工均有競聘店長、經(jīng)理的同等機會,所有工作(包括專業(yè)知識及銷售技能
崗位職責(zé): 1、主要負責(zé)連鎖店內(nèi)日常工作,公司產(chǎn)品的銷售,根據(jù)專業(yè)文化知識向顧客銷售公司產(chǎn)品 2、向店長學(xué)習(xí)相應(yīng)的管理及銷售方法,為今后勝任店長工作做準備。 …… 3、向店長做銷售總結(jié),匯報工作情況。 崗位要求: (一)學(xué)歷:大專以上學(xué)歷,具有良好的學(xué)習(xí)能力及承壓能力. …… (二)業(yè)務(wù)水平: 1、具備良好的計劃、領(lǐng)導(dǎo)和溝通能力 2、掌握扎實的銷售知識和靈活的銷售技巧 (三)職業(yè)素質(zhì): 1、具有較高的敬業(yè)和團隊合作精神 2、觀察力與應(yīng)變能力強,善于與店員溝通交流,善于改進工作方法 …… 服從上級的工作安排、管理 福利待遇: 薪資:4400~10000元(基本工資+個人提成+保險+團隊獎金+績效獎金 )(視工作能力而定,上不封頂);享有員工旅游、生日補貼、暢所欲言優(yōu)秀獎勵、半年全勤獎,節(jié)日禮品及補貼 …… 、春節(jié)公司發(fā)放節(jié)日禮品,正式期員工工作滿一年后享受帶薪年假。
崗位職責(zé): 1、負責(zé)產(chǎn)品在店面內(nèi)的推廣、宣傳及銷售工作,完成銷售目標(biāo)并努力創(chuàng)造最佳業(yè)績; 2、維護與老顧客之間良好的關(guān)系; 3、按公司要求執(zhí)行各項促銷活動; 福利待遇: 薪資:4400~10000 …… 元(基本工資+個人提成+保險+團隊獎金+績效獎金 )(視工作能力而定,上不封頂);享有員工旅游、生日補貼、暢所欲言優(yōu)秀獎勵、半年全勤獎,節(jié)日禮品及補貼、春節(jié)公司發(fā)放節(jié)日禮品,正式期員工工作滿一年后享受帶薪年假 …… 3、晉升渠道:一級營業(yè)員——二級輔導(dǎo)員——三級協(xié)理員——四級儲備店長——店長——銷售助理——銷售經(jīng)理——大區(qū)經(jīng)理——銷售總監(jiān),所有員工均有競聘店長、經(jīng)理的同等機會,所有工作(包括專業(yè)知識及銷售技能)提供專門系統(tǒng)的培訓(xùn)及指導(dǎo)
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南寧 渠道銷售招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:5K
  • 0.9%
    2K
  • 14.4%
    3K
  • 20.8%
    4K
  • 21.7%
    5K
  • 17.4%
    6K-8K
  • 13.8%
    8K-1W
  • 11.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.7%
  • 初中
    0.2%
  • 高中
    0.5%
  • 中專
    0.9%
  • 大專
    0.7%
南寧渠道銷售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.7%,初中占0.2%,高中占0.5%,中專占0.9%,大專占0.7%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.2%
  • 1-3年
    1.8%
南寧渠道銷售招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.2%,1-3年占1.8%。
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