1.接待顧客的咨詢,了解并熟悉成為公司會(huì)員注冊(cè)的整個(gè)流程。
2.負(fù)責(zé)完成商品的來貨驗(yàn)收、上架成列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營(yíng)業(yè)工作。
3.負(fù)責(zé)做好商品的銷售記錄,盤點(diǎn),賬目核對(duì)等工作,按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售的統(tǒng)計(jì)工作,收集顧客對(duì)各種商品的需求。
4.做好負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作。
南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)包裝公司連鎖門店店員招聘
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南寧 西鄉(xiāng)塘區(qū) 連鎖門店店員 招聘
職位。好工作,上桂聘
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超市運(yùn)營(yíng)主管
5000-9000元2024-11-07藍(lán)女士職位描述
工作內(nèi)容:
1、協(xié)助門店開業(yè),全面策劃整個(gè)開業(yè)活動(dòng),負(fù)責(zé)活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)的統(tǒng)籌、監(jiān)督管理與執(zhí)行;
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目工作的執(zhí)行,對(duì)執(zhí)行各環(huán)節(jié)的流程、質(zhì)量及實(shí)施效果進(jìn)行把控,根據(jù)公司分配的項(xiàng)目任務(wù),開展工作;
3、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,準(zhǔn)確把握公司產(chǎn)品品牌定位,制訂公司短期、中期、長(zhǎng)期的市場(chǎng)推廣和品牌運(yùn)營(yíng)方案;制訂與實(shí)施品牌營(yíng)銷戰(zhàn)略、策略,地區(qū)覆蓋及推廣計(jì)劃,包括日常維護(hù)公司;
4、負(fù)責(zé)公司旗下的品牌門店的店長(zhǎng)、店員管理,了解員工的思想動(dòng)態(tài),培養(yǎng)員工的敬業(yè)精神,提高店內(nèi)管理人員的管理能力;
5、定期針對(duì)運(yùn)營(yíng)、推廣效果進(jìn)行跟蹤、評(píng)估,并提交運(yùn)營(yíng)、推廣效果的統(tǒng)計(jì)分析報(bào)表,及時(shí)提出改進(jìn)措施,給出切實(shí)可行的改進(jìn)方案;
6、負(fù)責(zé)與阿里活動(dòng)的對(duì)接、策劃、實(shí)施
7、完成上級(jí)交辦的其他工作,注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作。
要求:有5~10年以上連鎖超市運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),有一定的供應(yīng)鏈渠道,并且能對(duì)各個(gè)門店店長(zhǎng)考核制度的實(shí)施。
約 1 個(gè)崗位
按地區(qū):
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店員營(yíng)業(yè)員導(dǎo)購(gòu)導(dǎo)購(gòu)/店員/營(yíng)業(yè)員連鎖門店店員移動(dòng)營(yíng)業(yè)員營(yíng)業(yè)員營(yíng)業(yè)導(dǎo)購(gòu)營(yíng)業(yè)員夜班店員全職店員店員營(yíng)業(yè)員營(yíng)業(yè)員店員店員導(dǎo)購(gòu)營(yíng)業(yè)員銷售店員店面員工店員及店長(zhǎng)店長(zhǎng)和店員門店店員店長(zhǎng)/店員店員店長(zhǎng)營(yíng)業(yè)店員店長(zhǎng)/營(yíng)業(yè)員營(yíng)業(yè)員店長(zhǎng)門店?duì)I業(yè)員導(dǎo)購(gòu)員/營(yíng)業(yè)員營(yíng)業(yè)員/儲(chǔ)備店長(zhǎng)儲(chǔ)備店長(zhǎng)營(yíng)業(yè)員售賣水產(chǎn)甜品店店員飲品店員
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南寧西鄉(xiāng)塘區(qū) 店員/營(yíng)業(yè)員招聘工資
¥
3063
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
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21.7%2K
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58.7%3K
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15.2%4K
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3.6%5K
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0.7%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷96.4%
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初中1.4%
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高中0.7%
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中專1.4%
南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)店員/營(yíng)業(yè)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.4%,初中占1.4%,高中占0.7%,中專占1.4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99.3%
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1-3年0.7%
南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)店員/營(yíng)業(yè)員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.3%,1-3年占0.7%。