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業(yè)務(wù)員

5000-8000元
無固定辦公點(diǎn) 3人 1年以上 18-38歲 高中以上 包裝 糧油 批發(fā)
  • 五險(xiǎn)
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-09-14
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)市場客戶開拓、客戶管理,完成區(qū)域的銷售目標(biāo);
2、推行落實(shí)各項(xiàng)銷售策略,組織開展地區(qū)內(nèi)各項(xiàng)動(dòng)銷活動(dòng)實(shí)施;
3、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;
4、負(fù)責(zé)跟進(jìn)所管理區(qū)域老客戶的維護(hù),拓展新客戶;
5、配合上級主管做好全年?duì)I銷計(jì)劃工作落實(shí)。
職位要求:
1、高中以上學(xué)歷,喜歡銷售工作,樂于接受挑戰(zhàn);
2、性格外向,表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)溝通能力及交際技巧,有親和力;
3、責(zé)任心強(qiáng),能吃苦耐勞,良好的團(tuán)隊(duì)精神;
4、有流通品、快銷品銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
薪資待遇:
基本工資+績效工資+銷售提成+補(bǔ)助(話補(bǔ)、餐補(bǔ))+費(fèi)用報(bào)銷(車費(fèi)、住宿)+公司福利,根據(jù)業(yè)績情況平均薪資5000-10000元,努力者萬元以上且上不封頂。
我們渠道客戶主要有:企事業(yè)單位食堂、農(nóng)貿(mào)市場、商超、餐飲連鎖、電商平臺等。
工作地點(diǎn):廣西各區(qū)域,公司正處于業(yè)務(wù)擴(kuò)張時(shí)期,需要大量優(yōu)秀人才,有意向可以投遞!

銷售內(nèi)勤

3000-5000元
南寧-江南區(qū) 1人 2年以上 23-40歲 大專以上 包裝 糧油 批發(fā)
  • 五險(xiǎn)
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
2024-09-14
根據(jù)銷售計(jì)劃,促進(jìn)客戶銷售,積極主動(dòng)開發(fā)新客戶,協(xié)助銷售團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo); 4. 對訂單進(jìn)行審核、處理,跟進(jìn)訂單執(zhí)行情況; 5. …… 處理客戶咨詢、投訴等問題,協(xié)助銷售團(tuán)隊(duì)維護(hù)客戶關(guān)系,增強(qiáng)客戶滿意度; 6. 參與銷售活動(dòng)的組織和實(shí)施,負(fù)責(zé)銷售資料的制作和整理等工作。 二、任職要求: 1.
崗位職責(zé): 1、依據(jù)策劃方案、客戶要求,設(shè)計(jì)整套效果圖方案; 2、效果圖方案設(shè)計(jì)、修改、項(xiàng)目跟進(jìn),做好項(xiàng)目過程中的配合工作; 3、按時(shí)完成部門分配的任務(wù)。
公司自主研發(fā)生產(chǎn)民用液壓機(jī)械,可以應(yīng)用于不銹鋼、鋁合金加工等建材行業(yè)、貨架、護(hù)欄加工; 主要工作 1、負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通,開發(fā)新客戶; 2、通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績 …… ; 3、定期老客戶溝通維護(hù)好客情關(guān)系挖掘更多新客戶; 薪資=無責(zé)任底薪2000元+業(yè)務(wù)提成+完成月任務(wù)獎(jiǎng)金(3000-10000元) 任職資格: 1、女,20-30歲,口齒清晰,普通話流利;
工作職責(zé): 每日到定點(diǎn)客戶門店上班,協(xié)助定點(diǎn)客戶銷售我司定點(diǎn)產(chǎn)品以及根據(jù)客戶需求,做店內(nèi)其他工作,同時(shí)不斷提高自己專業(yè)技能,幫助定點(diǎn)客戶動(dòng)銷產(chǎn)品。
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)制定和實(shí)施區(qū)域銷售發(fā)展規(guī)劃,完成區(qū)域銷售目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)區(qū)域市場銷售網(wǎng)絡(luò)搭建,拓展新市場,提高市場占有率; 3、做好售后服務(wù),做好老客戶的回訪,提升客戶滿意度; 4、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析 …… ; 5、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測,目標(biāo)的制定及分解; 6、負(fù)責(zé)對行業(yè)市場的目標(biāo)客戶進(jìn)行攻關(guān),并協(xié)助經(jīng)銷商進(jìn)行市場開拓; 7、負(fù)責(zé)銷售計(jì)劃 的分解、落實(shí),并進(jìn)行跟蹤與評估。
1、負(fù)責(zé)公司全盤賬務(wù)、稅務(wù)處理,提供公司內(nèi)部管理需要的數(shù)據(jù)及報(bào)表; 2、制定基本的財(cái)務(wù)制度,財(cái)務(wù)流程; 3、根據(jù)公司的制度流程審核單據(jù)財(cái)務(wù) 4、核對往來賬,包括與客戶對賬、與供應(yīng)商對賬,內(nèi)部員工,

抖音帶貨主播

4000-6000元
南寧-江南區(qū)-萬泰隆家居建材市場 1人 家具 工藝品
2024-09-14
帶貨主播(數(shù)名) 崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)公司抖音等平臺賬號直播 2、平播,坐播,需真人出境(形象要好) 3、負(fù)責(zé)回復(fù)客戶提問,以及基本直播互動(dòng),直播難度不高,不是很辛苦!但是需要普通話標(biāo)準(zhǔn)!

主播

4000-5000元
南寧-江南區(qū)-萬泰隆家居建材市場 1人 家具 工藝品
2024-09-14
帶貨主播(數(shù)名) 崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)公司抖音等平臺賬號直播已經(jīng)賬號視頻拍攝 2、平播,坐播,需真人出境(形象要好) 3、負(fù)責(zé)回復(fù)客戶提問,以及基本直播互動(dòng),直播難度不高,不是很辛苦!
[營地銷售] 工作內(nèi)容: 1、接待營地現(xiàn)場客戶咨詢 2、負(fù)責(zé)社群維護(hù) 3、按接待流程進(jìn)行預(yù)定場地+訂餐 4、日常維護(hù)檢查營地設(shè)施設(shè)備等 要求: 1、對露營感興趣,能接受戶外工作; 2、性格熱情外向
南寧-江南區(qū)-江南萬達(dá)廣場 10人
2024-09-14
工作內(nèi)容:主要負(fù)責(zé)開發(fā)商家,幫實(shí)體商家上架抖音團(tuán)購 和餐飲店商家談合作 和游樂園 酒店 旅游 休閑娛樂類商家談合作 面對的客戶群體主要是:商家老板 管理層 公司提供目標(biāo)群體,開發(fā)難度低。
崗位職責(zé): 1.主要負(fù)責(zé)對接、維護(hù)終端客戶、渠道客戶。 …… 定期維護(hù)客戶關(guān)系,向客戶推薦公司代理產(chǎn)品,包括設(shè)備、試劑、耗材,發(fā)掘客戶的采購需求; 2.處理與終端客戶銷售、配送、使用中的各項(xiàng)問題; 3.收集市場信息; 4.終端客戶的產(chǎn)品詢價(jià)、報(bào)價(jià),解答客戶的咨詢 …… ,為客戶提供滿意的解決方案; 5.發(fā)掘掛靠合作、第三方倉儲物流委托合作業(yè)務(wù)的商機(jī)。
南寧-江南區(qū)-江南萬達(dá)廣場 1人 管理咨詢 化妝品 美容
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
2024-09-14
2、每月底制定下達(dá)經(jīng)總經(jīng)理審批通過的下月工作計(jì)劃,內(nèi)容包括銷售業(yè)績目標(biāo)、新客戶開發(fā)目標(biāo)、完善管理工作目標(biāo)、對主管工作能力提升的工作計(jì)劃(定期組織一次主任、修護(hù)師、培訓(xùn)課,制定培訓(xùn)課程內(nèi)容)。
一、主要職責(zé): 1、運(yùn)營管理:全面負(fù)責(zé)酒樓的樓面運(yùn)營,確保各項(xiàng)工作流程高效運(yùn)作,達(dá)成銷售和客戶滿意度目標(biāo)。 …… 3、客戶服務(wù):監(jiān)督并提升客戶服務(wù)質(zhì)量,處理客戶投訴和反饋,確保顧客擁有愉快的用餐體驗(yàn)。 4、市場適應(yīng):根據(jù)市場趨勢和顧客需求調(diào)整菜品和服務(wù)內(nèi)容,與廚房團(tuán)隊(duì)緊密合作,確保菜單的高質(zhì)量和穩(wěn)定供應(yīng)。
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)商場日常來訪人員的接待咨詢,為客戶辦理業(yè)務(wù); 2、負(fù)責(zé)受理通過現(xiàn)場、電話、網(wǎng)絡(luò)等多種渠道的顧客提出的各類投訴、求助建議等,整理分析客訴報(bào)表并對顧客進(jìn)行電話回訪; 3、協(xié)助配合公司各業(yè)務(wù)線條工作的開展
工作職責(zé): 1、協(xié)助負(fù)責(zé)完成廣場商戶招調(diào)工作; 2、協(xié)助負(fù)責(zé)完成經(jīng)營分析及商戶經(jīng)營輔導(dǎo); 3、負(fù)責(zé)租金、物業(yè)費(fèi)收繳工作,并對多種經(jīng)營、廣告位進(jìn)行規(guī)劃和管理; 4、協(xié)助負(fù)責(zé)完成客戶投訴處理。
我們要做的事: 1.多元化開發(fā)需求客戶,老客戶積累。 2.拓展合作客戶、協(xié)助開發(fā)與推進(jìn)。 3.與企業(yè)級客戶保持聯(lián)系,客戶需求量大,復(fù)采率高; 需要你做的事: 1. …… 通過公司的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),完成客戶開發(fā)及產(chǎn)品推廣工作; 2. 電話開發(fā)、客戶轉(zhuǎn)介紹、口碑營銷等多種方式開發(fā)客戶,按需拜訪客戶; 3. …… 向客戶介紹產(chǎn)品知識,進(jìn)行商務(wù)談判,簽訂合同 我們在尋找這樣的你: 1. 20~33歲,口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力; 2.做事主動(dòng),仔細(xì)認(rèn)真; 4.高效、積極、愛分享,有強(qiáng)烈的事業(yè)心,責(zé)任心和積極的工作態(tài)度 …… ,有相關(guān)客戶開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
年以上建筑裝修裝飾銷售經(jīng)驗(yàn),單項(xiàng)目500萬以上 4、遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,喜好傳統(tǒng)文化,服從領(lǐng)導(dǎo),做好本職工作 5、注重效率,能適應(yīng)*度、快節(jié)奏的工作環(huán)境,有激情,有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識 6、具備較強(qiáng)的市場開拓、客戶溝通能力 …… ,較強(qiáng)的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)管理能力 7、熟練掌握公司的業(yè)務(wù)流程,并主動(dòng)積極的學(xué)習(xí)專業(yè)知識,提高自己的技能 8、開發(fā)公司分配的潛力客戶資源,管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃 9、負(fù)責(zé)政府、企事業(yè)單位及大型企業(yè)等渠道的拓展及關(guān)系維護(hù) …… 10、負(fù)責(zé)客戶來訪接待及商務(wù)談判,與客戶協(xié)調(diào)后期服務(wù)工作,維護(hù)客戶關(guān)系 11、有敏銳的市場洞察力,有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度 12、進(jìn)行商務(wù)談判,能從容應(yīng)對高層談判,參與銷售合同具體條款的制定及合同簽訂
1.帶領(lǐng)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì),管控項(xiàng)目執(zhí)行進(jìn)度,保障項(xiàng)目質(zhì)量; 2.配合項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)與客戶充分溝通,根據(jù)業(yè)務(wù)需求完成對客戶需求的梳理,定位業(yè)務(wù)方向; 3.負(fù)責(zé)牽頭項(xiàng)目分析,整合項(xiàng)目資源,結(jié)合業(yè)績、預(yù)算成本以及品牌影響等因素對項(xiàng)目發(fā)展做出正確的判斷

招商經(jīng)理

6000-10000元
南寧-江南區(qū)-南寧鴻基工業(yè)園區(qū) 1人 辦公設(shè)備 電子 電器
2024-09-14
工作內(nèi)容: 1、開拓知名線上超市品牌樂尓樂閃電倉加盟客戶,通過線上線下宣傳拓展進(jìn)行招商; 2、公司已有穩(wěn)定的客戶加盟渠道,做好客戶到訪時(shí)及時(shí)的接洽工作; 3、參與商務(wù)談判,跟進(jìn)合同簽訂,解決履約過程中遇到的問題
約 596 個(gè)崗位

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南寧江南區(qū) 客服專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
  • 4.9%
    2K
  • 47.9%
    3K
  • 34.5%
    4K
  • 7.7%
    5K
  • 4.9%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.9%
  • 大專
    2.1%
南寧江南區(qū)客服專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.9%,大專占2.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.6%
  • 1-3年
    1.4%
南寧江南區(qū)客服專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.6%,1-3年占1.4%。
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