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南寧興寧區(qū)績效招聘

共找到 99條 南寧 興寧區(qū) 績效 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-07
吳先生
工作內(nèi)容:
1、在興寧區(qū)各個宣傳點接待客戶并解答顧客關(guān)于口腔方面的問題;
2、登記客戶信息情況,做好后期的回訪和維護,和客戶保持良好溝通,提升客戶滿意度;
3、帶領(lǐng)團隊不定期做口腔義診活動,做好口腔知識的宣傳。
任職要求:
1、男女不限,具有良好的溝通能力和親和力,有帶團隊的經(jīng)驗,有口腔專業(yè)知識者優(yōu)先;
2、能接受外出在興寧區(qū)固定點位接待顧客;
3、吃苦耐勞,有責(zé)任感和進取心。
待遇:
1、包吃住,有餐補
2、八小時制,月休四天
3、無責(zé)底薪+提成+績效+餐補
4、晉升公平公正,豐富的團建活動
5、每月舉辦下午茶
2024-11-07
潘小姐
崗位職責(zé):
1.根據(jù)公司目標(biāo),制定落實銷售目標(biāo)和計劃;
2.定期對市場環(huán)境、目標(biāo)、計劃、業(yè)務(wù)活動進行分析,及時調(diào)整營銷策略,確保營銷目標(biāo)完成;
3.客戶關(guān)系管理、拓展、管理銷售渠道,協(xié)調(diào)維護客戶關(guān)系;
4.管理和領(lǐng)導(dǎo)公司銷售團隊建設(shè),提升團隊的綜合素質(zhì)和專業(yè)水平;
5.開發(fā)二級銷售渠道。
任職要求:
1.大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2.具有5年以上設(shè)備銷售或大客戶銷售經(jīng)驗,2年以上銷售團隊管理經(jīng)驗;
3.有廠家銷售經(jīng)驗,熟悉營銷、管理相關(guān)知識,具備目標(biāo)績效管理等方面知識;
4.優(yōu)秀的語言表達、談判能力、市場開拓、統(tǒng)籌規(guī)劃、資源整合、團隊管理能力;
如果您是一位高度積極、對智能清潔設(shè)備行業(yè)有一定了解并充滿激情并能在快節(jié)奏和競爭激烈的市場中脫穎而出的人才,我們期待您的加入,成為我們在改革清潔行業(yè)成功故事的一部分??ê?(K?rcher),1935年誕生于德國斯圖加特,是歐洲第一臺熱水高壓清洗機的發(fā)明者。89年來,憑借創(chuàng)新超前的研發(fā)體系、臻至完美的品質(zhì)理念,卡赫已為全球數(shù)百萬追求專業(yè)高效的企業(yè)用戶提供持續(xù)可靠的清潔保障,同時更成為世界數(shù)十億熱愛生活、追求品質(zhì)的家庭所信賴的清潔伙伴。
2024-11-07
南寧市興寧區(qū)金川路7號南寧興寧吾悅廣場
職位描述
負責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、績效、企業(yè)文化、員工關(guān)系等人力資源工作,為企業(yè)快速發(fā)展提供人力保障。
任職要求
1.2025年應(yīng)屆畢業(yè)生,專業(yè)不限,人力資源、心理學(xué)等專業(yè)優(yōu)先;
2.具有較強的溝通表達能力,邏輯思維能力;
3.在校曾擔(dān)任社團核心崗位,組織協(xié)調(diào)及服務(wù)意識突出。
待遇: 1、包吃住,有餐補 2、八小時制,月休四天 3、無責(zé)底薪+提成+績效+餐補 4、晉升公平公正,豐富的團建活動 5、每月舉辦下午茶
待遇: 1、包吃住,有餐補 2、八小時制,月休四天 3、無責(zé)底薪+提成+績效+餐補 4、晉升公平公正,豐富的團建活動 5、每月舉辦下午茶
3、售后團隊組建、人員評估、績效方案制定并推進實施。 4、負責(zé)標(biāo)準(zhǔn)流程的實施與控制,管理并協(xié)調(diào)售后服務(wù)各部門工作。
薪酬結(jié)構(gòu)及福利待遇: 1、薪資結(jié)構(gòu):基本工資+績效工資+提成。 2、福利待遇:餐補+社保+年終獎金等。 3、其他:出差期間享受補助,且公司有完整的薪酬等級、提成和激勵上升制度。
薪資待遇 1 、工資+績效,年薪10-20萬 2、五險,帶薪年假
2024-11-07
羅老師
6、時間充裕,保證完成公司授課任務(wù);  7、熱愛教育事業(yè),認可公司文化,能與公司共發(fā)展; 薪酬福利: 薪酬:基本工資 + 績效工資 + 課酬 + 全勤(10000元 - 20000元/月) 福利
工作時間:7:00-14:40/14:30-22:00 薪資待遇:底薪2500-3000元+合伙人績效
南寧-興寧區(qū)-萬里國際南寧汽配城 1人
2024-11-06
于慧
2、無責(zé)底薪+績效+提成。 3、社保。

按摩技師

3000-8000元
南寧-興寧區(qū)-萬里國際南寧汽配城 1人
2024-11-06
于慧
2、無責(zé)底薪+績效+提成。 3、社保。
南寧-興寧區(qū)-萬里國際南寧汽配城 1人
2024-11-06
于慧
4.負責(zé)管理理療部員工團隊,包括工作績效的考核、獎懲措施的落實、制定培訓(xùn)和考核計劃,提高團隊成員的工作技能和整體素質(zhì)。
2024-11-06
張仁寬
招聘,培訓(xùn),員工關(guān)系,績效管理,
2024-11-05
覃仕萍
享受國家法定節(jié)假日 三、福利待遇: 我們將為您提供: 1、公司提供客戶資源,無需自己尋找客戶; 2、帶薪入職培訓(xùn);試用期一個月,每個月10號發(fā)工資; 3、薪資待遇:(無責(zé)任底薪2300)無責(zé)薪資2500+績效五百 …… ,雙提成(客戶轉(zhuǎn)化提成+成交業(yè)績提成)+出單獎金(50-1500不等)+周銷量獎(50 -1000不等)+績效獎勵500/月+個人業(yè)績超額獎+年終紅包獎+工齡獎等構(gòu)成。
2024-11-05
3、根據(jù)管理、經(jīng)營狀況考核績效。
2024-11-05
3、根據(jù)管理、經(jīng)營狀況考核績效。
2024-11-05
覃仕萍
-5天;享受國家法定節(jié)假日 三、福利待遇: 我們將為您提供: 1、公司提供客戶資源,無需自己尋找客戶; 2、帶薪入職培訓(xùn);試用期一個月,每個月10號發(fā)工資; 3、薪資待遇:無責(zé)薪資2500+績效五百 …… ,雙提成(客戶轉(zhuǎn)化提成+成交業(yè)績提成)+出單獎金(50-1500不等)+周銷量獎(50 -1000不等)+績效獎勵500/月+個人業(yè)績超額獎+年終紅包獎+工齡獎等構(gòu)成。
南寧-興寧區(qū)-萬達商業(yè)廣場 1人
2024-11-05
覃仕萍
薪資待遇:無責(zé)薪資2500+雙提成+出單套餐獎金(50-1500不等)+周銷量獎(50-1000不等)+績效獎勵500/月+個人超額獎等構(gòu)成。 …… 我們?yōu)槟峁?1、公司提供無限精準(zhǔn)客戶資源及工作工具,無需自己開發(fā),室內(nèi)線上文字溝通開展工作; 2、帶薪入職培訓(xùn)(主管經(jīng)理一對一跟帶); 3、無責(zé)底薪+雙提成+出單現(xiàn)金獎+績效+補貼+餐補等;
南寧-興寧區(qū)-萬達商業(yè)廣場 1人
2024-11-05
覃仕萍
我們崗位試用期1個月,新人接收資源之后,只要有業(yè)績正常享受提成出單獎金績效等工資福利。 …… 薪資待遇:無責(zé)薪資2500+雙提成(客戶轉(zhuǎn)化提成+業(yè)績出單提成)+出單套餐獎金(50-1500不等)+周銷量獎(50-1000不等)+績效獎勵500/月+個人超額獎+年終獎+工齡獎等構(gòu)成。 …… 我們?yōu)槟峁?1、公司提供無限精準(zhǔn)客戶資源及工作工具,無需自己開發(fā),室內(nèi)線上文字聊天方式跟客戶溝通開展產(chǎn)品銷售工作; 2、帶薪入職培訓(xùn)(主管經(jīng)理一對一跟帶); 3、無責(zé)底薪+雙提成+出單現(xiàn)金獎+績效
約 99 個崗位
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南寧興寧區(qū) 薪酬績效招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:5K
  • 0.9%
    2K
  • 22.6%
    3K
  • 20.8%
    4K
  • 34%
    5K
  • 15.1%
    6K-8K
  • 5.7%
    8K-1W
  • 0.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.1%
  • 中專
    0.9%
南寧興寧區(qū)薪酬績效招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.1%,中專占0.9%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
南寧興寧區(qū)薪酬績效招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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