南寧電子公司集團(tuán)經(jīng)理招聘

共找到 5條南寧集團(tuán)經(jīng)理招聘職位。好工作，上桂聘

審計(jì)經(jīng)理/主管

10000-15000元

廣西榮和企業(yè)集團(tuán)有限責(zé)任公司

南寧-青秀區(qū) 1人電子房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開發(fā)

2024-11-13

羅先生

1、組織起草并維護(hù)各項(xiàng)財(cái)務(wù)審計(jì)制度及標(biāo)準(zhǔn)體系，不斷完善財(cái)務(wù)審計(jì)工作質(zhì)量體系；
2、全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)審計(jì)項(xiàng)目的溝通協(xié)調(diào)、工作安排、內(nèi)部報(bào)告等；
3、編制公司年度財(cái)務(wù)審計(jì)計(jì)劃，落實(shí)審計(jì)方案；
4、根據(jù)審計(jì)結(jié)果，對(duì)公司經(jīng)營(yíng)管理情況、業(yè)務(wù)發(fā)展情況、財(cái)務(wù)情況等進(jìn)行分析評(píng)價(jià)，形成審計(jì)意見，提交內(nèi)審報(bào)告；
5、參與公司內(nèi)控體系建設(shè)，識(shí)別各部門及業(yè)務(wù)流程存在的內(nèi)控缺陷，指出管理問題，提出管理建議；
6、負(fù)責(zé)進(jìn)行專項(xiàng)財(cái)務(wù)審計(jì)；
7、負(fù)責(zé)對(duì)集團(tuán)各部門及各分、子公司中層以上人員或特殊崗位的離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)及審計(jì)報(bào)告的審核；
8、組織開展企業(yè)管理審計(jì)，包括績(jī)效審計(jì)、流程稽核、風(fēng)險(xiǎn)審計(jì)等，為企業(yè)管理層提供規(guī)范管理和防范風(fēng)險(xiǎn)的合理化建議；
9、參與監(jiān)察舞弊調(diào)查，利用財(cái)務(wù)審計(jì)技能為監(jiān)察事件調(diào)查提供財(cái)務(wù)證據(jù)及資金流向證據(jù)等，協(xié)同推進(jìn)監(jiān)察調(diào)查工作。
任職要求：
1、全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，審計(jì)管理、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)并取得財(cái)務(wù)類或?qū)徲?jì)師中級(jí)職稱；
2、大型綜合性企業(yè)或地產(chǎn)行業(yè)5年以上，財(cái)務(wù)審計(jì)經(jīng)理崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。
3、具有工程、法律、審計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)知識(shí)。

事故接待

4000-9000元

南寧恒信之星汽車銷售服務(wù)有限公司

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人電子汽車汽車銷售

2024-11-12

覃經(jīng)理

崗位職責(zé)：
1.收到出險(xiǎn)信息第一時(shí)間聯(lián)系客戶，跟進(jìn)車輛回廠；
2.服從事故經(jīng)理的外拓安排；
3.按照標(biāo)準(zhǔn)流程對(duì)客戶進(jìn)行接待；
4.跟進(jìn)在修事故車的維修進(jìn)度，確保維修進(jìn)度與維修質(zhì)量；
5.嚴(yán)格按照廠家和集團(tuán)標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)廠家和集團(tuán)系統(tǒng)進(jìn)行規(guī)范性錄入，并按要求填寫工單；
6.對(duì)所接待客戶的滿意度負(fù)責(zé)。
任職資格：
1.2年以上汽車4S店保險(xiǎn)崗位或相關(guān)保險(xiǎn)公司定損、查勘等崗位專業(yè)優(yōu)先；
2.與保險(xiǎn)公司、交警等有固定溝通聯(lián)絡(luò)關(guān)系者優(yōu)先；
3.具有汽車?yán)碚?、汽車?gòu)造及維修知識(shí)，熟悉事故車?yán)碣r業(yè)務(wù)流程；
4.具有良好的團(tuán)隊(duì)精神，溝通能力和人際交往能力；
5.有C1駕駛證并熟練駕駛。

事故外拓

5000-10000元

南寧恒信之星汽車銷售服務(wù)有限公司

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人電子汽車汽車銷售

2024-11-12

覃經(jīng)理

崗位職責(zé)：
1.收到出險(xiǎn)信息第一時(shí)間聯(lián)系客戶，跟進(jìn)車輛回廠；
2.服從事故經(jīng)理的外拓安排；
3.按照標(biāo)準(zhǔn)流程對(duì)客戶進(jìn)行接待；
4.跟進(jìn)在修事故車的維修進(jìn)度，確保維修進(jìn)度與維修質(zhì)量；
5.嚴(yán)格按照廠家和集團(tuán)標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)廠家和集團(tuán)系統(tǒng)進(jìn)行規(guī)范性錄入，并按要求填寫工單；
6.對(duì)所接待客戶的滿意度負(fù)責(zé)。
任職資格：
1.2年以上汽車4S店保險(xiǎn)崗位或相關(guān)保險(xiǎn)公司定損、查勘等崗位專業(yè)優(yōu)先；
2.與保險(xiǎn)公司、交警等有固定溝通聯(lián)絡(luò)關(guān)系者優(yōu)先；
3.具有汽車?yán)碚摗⑵嚇?gòu)造及維修知識(shí)，熟悉事故車?yán)碣r業(yè)務(wù)流程；
4.具有良好的團(tuán)隊(duì)精神，溝通能力和人際交往能力；
5.有C1駕駛證并熟練駕駛。

會(huì)計(jì)總監(jiān)

8000-10000元

廣西正弘科技產(chǎn)業(yè)集團(tuán)有限公司

南寧-青秀區(qū)-德利·金御世家 1人測(cè)繪電子地質(zhì)

2024-11-11

2.具有勘察設(shè)計(jì)企業(yè)、施工企業(yè)任職經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)。 3.集團(tuán)有幾十家分公司，針對(duì)分公司管理、財(cái)務(wù)事宜作出符合法律法規(guī)的稅務(wù)管理規(guī)定。 4.熟練使用EXCEL函數(shù)應(yīng)用，最好會(huì)使用金蝶系統(tǒng)。

連鎖酒店開發(fā)總監(jiān)/經(jīng)理

6000-11000元

廣西東呈酒店管理集團(tuán)股份有限公司

南寧-青秀區(qū) 1人餐飲電子酒店

2024-11-11

gxzqrz@dossen.com

【東呈集團(tuán)·西北戰(zhàn)區(qū)】因工作需要，招聘西北戰(zhàn)區(qū)各駐地開發(fā)總監(jiān)/經(jīng)理若干名: 1.有連鎖酒店開發(fā)或運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先. 2.業(yè)務(wù)能力強(qiáng)，對(duì)品牌有獨(dú)特的理解； 3.有酒店及物業(yè)資源人員； 4.適應(yīng)出差

約 5 個(gè)崗位

用APP更方便

掃碼下載桂聘APP

在線聊，入職快

南寧招聘招聘工資

￥ 4187

元/月平均工資

數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)來自近一年 307份樣本

薪酬區(qū)間: 2K - 12K，最多人拿：3K

5.5%

2K
31.6%

3K
30.6%

4K
17.6%

5K
10.7%

6K-8K
2.9%

8K-1W
1%

1W以上

學(xué)歷要求分析

不限學(xué)歷

90.9%
初中

0.6%
高中

1.9%
中專

1.6%
大專

4.2%
本科

0.6%

南寧招聘招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占90.9%，初中占0.6%，高中占1.9%，中專占1.6%，大專占4.2%，本科占0.6%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

不限經(jīng)驗(yàn)

94.8%
應(yīng)屆畢業(yè)生

0.3%
1-3年

4.5%
3-5年

0.3%

南寧招聘招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占94.8%，應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%，1-3年占4.5%，3-5年占0.3%。

南寧招聘百科

...崗位職責(zé)

1.分析公司人力資源需求,參與制定招聘計(jì)劃并負(fù)責(zé)實(shí)施招聘工作;
2.建立和維護(hù)招聘渠道,制定招聘預(yù)算,并分析、評(píng)估招聘效果;
3.完善招聘制度、體系及流程;
4.組織工作分析,完成職位說明書;
5.建立核心后備人才選拔方案和人才儲(chǔ)備機(jī)制。

查看詳情