南寧技術(shù)總工招聘
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南寧 技術(shù)總工 招聘
職位。好工作,上桂聘
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項(xiàng)目技術(shù)總工
10000-15000元2024-10-18工作職責(zé):
1.全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目技術(shù)管理等工作,引導(dǎo)、協(xié)調(diào)、安排工程技術(shù)有關(guān)工作,推進(jìn)各項(xiàng)工作的落實(shí)。
2.對(duì)工程進(jìn)度、質(zhì)量、安全等方面進(jìn)行預(yù)控,現(xiàn)場(chǎng)督查項(xiàng)目進(jìn)展情況及安全質(zhì)量問題,處理相關(guān)問題。
3.與有關(guān)單位、部門溝通協(xié)調(diào),確保項(xiàng)目順利推進(jìn)。
4.對(duì)項(xiàng)目成本進(jìn)行控制,把控成本管控方向。
5.對(duì)技術(shù)骨干制定培養(yǎng)計(jì)劃,充分培養(yǎng)公司技術(shù)人才。
崗位要求:
1.土木工程、工程管理等相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷;持二級(jí)建造師。
2.同類或相關(guān)專業(yè)崗位3年或以上。
3.擁有系統(tǒng)的工程技術(shù)管理技能、較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)管理和項(xiàng)目管理能力。
4.溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),有責(zé)任感。執(zhí)行力強(qiáng),做事有條理。 -
管培生
4000-6000元2024-10-18謝武珍任職要求:
1.本科以上學(xué)歷,應(yīng)屆、畢業(yè)兩年內(nèi)均可。
2.在學(xué)校當(dāng)過優(yōu)干、學(xué)生會(huì)干部,學(xué)習(xí)成績(jī)良好。
3.專業(yè)要求:
研發(fā)技術(shù)方向:熱能工程、機(jī)械工程、動(dòng)力工程、汽車工程、內(nèi)燃機(jī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)(碩士?jī)?yōu)先考慮)
生產(chǎn)技術(shù)方向:汽車工程、機(jī)械、自動(dòng)化、質(zhì)量管理、物流管理、生產(chǎn)管理、IE、采購(gòu)管理等相關(guān)課程及專業(yè)
營(yíng)銷方向:不限專業(yè),形象良好,對(duì)銷售感興趣,有客戶服務(wù)意識(shí)。
證券及財(cái)務(wù)方向:法學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、財(cái)政學(xué)、會(huì)計(jì)、金融類(具備良好的文字功底)。
4.有良好的自我認(rèn)識(shí)能力,目標(biāo)清晰,較強(qiáng)的自我驅(qū)動(dòng)力和規(guī)劃能力;
5.性格沉穩(wěn),良好的自學(xué)能力,能吃苦耐勞,有團(tuán)隊(duì)精神;
6. 數(shù)據(jù)敏感,邏輯思維敏捷,服從崗位工作安排,愿意從基層做起。
培養(yǎng)及成長(zhǎng)方向:助理—工程師—經(jīng)理助理---主管—經(jīng)理—副總(總工、董秘)
研發(fā)、生產(chǎn)技術(shù)類(輪值培養(yǎng)崗位:研發(fā)、質(zhì)量、生產(chǎn)、營(yíng)銷、供應(yīng)鏈管理)
法學(xué)財(cái)經(jīng)類(輪值培養(yǎng)崗位:財(cái)務(wù)管理、法務(wù)與證券管理、董事會(huì)辦公室助理)
福利待遇:
1.綜合薪資4000-6000元/月;
2.五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、生活津貼、餐補(bǔ);
3.公司根據(jù)其職業(yè)興趣幫助提供職業(yè)規(guī)劃及崗位培訓(xùn)計(jì)劃。 -
技術(shù)總工
16000-20000元2024-10-16黃主管崗位職責(zé):負(fù)責(zé)新品開發(fā),精通整車零部件及電器原理,對(duì)接新產(chǎn)品開發(fā)進(jìn)度及整車BOM核對(duì)輸出
要求:從事電動(dòng)車行業(yè)5年以上
工作時(shí)間:8:20-18:00
工作地點(diǎn):貴港市港北區(qū)西江工業(yè)園 -
棟號(hào)長(zhǎng)
5000-8000元2024-10-14崗位職責(zé): 1、在項(xiàng)目經(jīng)理和總工領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和完成既定目標(biāo),服從項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)的管理; 2、負(fù)責(zé)所承擔(dān)的作業(yè)區(qū)、段內(nèi)的施工組織安排和施工管理工作; 3、熟悉施工圖紙、設(shè)計(jì)變更的內(nèi)容 …… ,參與編制各項(xiàng)施工組織設(shè)計(jì)方案和施工安全、質(zhì)量、技術(shù)方案,編制各分項(xiàng)工程進(jìn)度計(jì)劃及人力、物力計(jì)劃和機(jī)具、用具、設(shè)備計(jì)劃; 4、負(fù)責(zé)安全標(biāo)準(zhǔn)化工地的建設(shè),搞好安全生產(chǎn),對(duì)安全生產(chǎn)及文明施工負(fù)主要責(zé)任; …… 并協(xié)同有關(guān)人員組織好隱蔽工程驗(yàn)收工作,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決; 6、對(duì)工程變更部分做好原始記錄,會(huì)同預(yù)算員按單位工程及時(shí)做好工料核算和分析工作; 7、參加項(xiàng)目承擔(dān)工程的交驗(yàn)工作,在技術(shù)負(fù)責(zé)人的指導(dǎo)下進(jìn)行施工技術(shù)管理工作 …… ,并對(duì)所分管部分的施工技術(shù)和工程質(zhì)量負(fù)責(zé); 8、參加工程部月度質(zhì)量檢查,參與工程質(zhì)量事故的調(diào)查分析,并按檢查或處理意見負(fù)責(zé)整改。
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南寧 建筑施工項(xiàng)目經(jīng)理招聘工資
¥
6105
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:4K
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4.2%2K
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5.6%3K
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29.6%4K
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14.1%5K
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23.9%6K-8K
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8.5%8K-1W
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14.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷90.3%
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初中1.4%
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中專1.4%
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大專6.9%
南寧建筑施工項(xiàng)目經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占90.3%,初中占1.4%,中專占1.4%,大專占6.9%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)93.1%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.4%
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1-3年2.8%
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3-5年2.8%
南寧建筑施工項(xiàng)目經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占93.1%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.4%,1-3年占2.8%,3-5年占2.8%。