1.負責產(chǎn)品IT資源的管理,開發(fā)、測試、部署環(huán)境的建設(shè)、優(yōu)化和維護;
2.負責產(chǎn)品數(shù)據(jù)庫的設(shè)計、部署、優(yōu)化和管理;
3.設(shè)計系統(tǒng),攻克各種技術(shù)難點,給出合理解決方案;
4.保障產(chǎn)品開發(fā)所涉及IT資源的高可用性和高可擴展性,保障線上系統(tǒng)的正常運營;
5.快速的熟悉公司業(yè)務(wù)和項目,能在較短的時間內(nèi)進入工作狀態(tài),融入團隊;
6、指導(dǎo)并參與程序核心代碼的書寫,組織解決項目開發(fā)過程中的重大技術(shù)問題;
7、對項目開發(fā)流程、項目質(zhì)量和項目開發(fā)進度的規(guī)劃、控制、監(jiān)督和管理;
8、有效帶領(lǐng)技術(shù)團隊,建立并完善公司各項研發(fā)規(guī)范及流程;
南寧餐飲公司技術(shù)管理工程師招聘
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南寧 技術(shù)管理工程師 招聘
職位。好工作,上桂聘
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暖通工程師
8000-10000元2024-11-111、負責裝飾裝修項目水電的施工管理工作,能獨立完成項目施工工程中水電、暖通方面的施工技術(shù),熟悉項目施工的全套工作流程,對施工現(xiàn)場進行檢查;
2、熟悉水電工程的相關(guān)施工規(guī)范,具備項目工程現(xiàn)場的施工管理能力和識圖知識;
3、熟悉施工圖要求,參與暖通、給排水、機電工程、自動化及配套工程隱蔽工程、分部、分項、竣工預(yù)驗收和驗收;
4、協(xié)調(diào)解決或處理現(xiàn)場施工中的有關(guān)問題。
5、具備裝修項目現(xiàn)場優(yōu)化方案及制圖能力。
任職要求:
1、給排水、機電工程、建筑電氣等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、具有5年以上從事水電專業(yè)工程師及技術(shù)管理工作經(jīng)歷,獨立完成1個及以上項目的水電專業(yè)施工管理工作;
3、熟悉水電工程的相關(guān)施工規(guī)范,具備項目工程現(xiàn)場的施工管理能力和識圖知識;
4、需要會畫電氣施工圖,精通暖通;
5、責任心強,敬業(yè)踏實,認真負責,細心嚴,有良好的職業(yè)素質(zhì)和團隊精神及溝通協(xié)調(diào)能力。
(不具備具備裝修項目現(xiàn)場優(yōu)化方案及制圖能力者請勿投)
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南寧 項目經(jīng)理/主管招聘工資
¥
7756
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 35K,最多人拿:1W以上
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1%2K
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4%3K
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22.4%6K-8K
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19.7%8K-1W
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28.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99%
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大專1%
南寧項目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99%,大專占1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98.7%
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1-3年0.9%
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3-5年0.3%
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5-10年0.1%
南寧項目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.7%,1-3年占0.9%,3-5年占0.3%,5-10年占0.1%。