南寧青秀區(qū)經(jīng)營分析總監(jiān)招聘
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南寧 青秀區(qū) 經(jīng)營分析總監(jiān) 招聘
職位。好工作,上桂聘
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店總(連鎖餐飲)
7000-12000元2024-11-09施女士崗位職責:
1、對餐廳的顧客滿意度進行可行性分析,制定可行方案;
2、制定招募計劃,使餐廳員工得以發(fā)展;
3、每月進行經(jīng)營分析并制定有效行動;
4、策劃商圈及店內(nèi)營銷活動,提升餐廳出品速度和服務(wù)質(zhì)量;
5、領(lǐng)導交辦的其它工作。
任職資格:
1、熟悉餐飲行業(yè)現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢,熟悉餐飲運營流程;
2、同行業(yè)3年以上工作經(jīng)驗;
3、熟練掌握office等辦公軟件;
4、有帶領(lǐng)團隊工作的經(jīng)驗。
福利待遇:
1、年薪10萬-20萬
2、帶薪年假5天(每滿一年增加一天)、法假補貼、豐富的團建活動、不定期旅游、節(jié)日福利、生日禮物、生日帶薪假、員工用餐折扣、新品首發(fā)品嘗、專業(yè)培訓、績效獎金
3、包吃、包住、宿舍含有空調(diào)、熱水器、電視/wifi、洗衣機等家電??
晉升機制:
店長—平臺制或營運經(jīng)理—總監(jiān)—副總
經(jīng)理級(含)以上入職3個月,通過考核轉(zhuǎn)正后,可入股公司開業(yè)盈利的門店,享受每月度門店盈利的分紅,實現(xiàn)高收入! -
破產(chǎn)管理全案財稅經(jīng)理
18000-35000元2024-11-07崗位職責:
1. 負責破產(chǎn)案件的財產(chǎn)調(diào)查、財稅分析和評估工作;
2. 制定和執(zhí)行破產(chǎn)案件的財稅管理策略和財產(chǎn)分配方案;
3. 協(xié)調(diào)與破產(chǎn)案件相關(guān)的稅務(wù)籌劃、審計和財務(wù)報告工作;
4. 與債權(quán)人、債務(wù)人及其他相關(guān)方溝通,確保財稅信息的準確性和透明度;
5. 監(jiān)督破產(chǎn)財產(chǎn)的管理和處置,確保符合法律規(guī)定和最佳實踐;
6. 指導團隊成員,提升團隊整體的財稅管理水平。
崗位要求:
1、發(fā)自內(nèi)心熱愛破產(chǎn)紓困事業(yè),認同公司“正直善良長期主義”的價值觀;
2、以管理人財稅團隊角色參與破產(chǎn)案件不低于5個,獨立負責終結(jié)階段財稅工作1個以上且管理人報酬200萬以上,參與房地產(chǎn)破產(chǎn)案件1個以上,參與重整案件1個以上,參與經(jīng)辦的單個案件管理人報酬500萬以上的至少一個,且自己在項目中擔任前幾位的核心角色。具備一個完整破產(chǎn)案件全過程財稅調(diào)查、資產(chǎn)評估、資產(chǎn)盤活經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、作為大債權(quán)人或投資人財稅顧問身份參與破產(chǎn)案件2個以上;
4、年齡不限,本科及以上學歷,財務(wù)、稅務(wù)、金融、法律相關(guān)專業(yè),具備稅務(wù)師資格或中國注冊會計師資格優(yōu)先考慮;
5、多元化大型集團公司經(jīng)營財稅、資產(chǎn)處置、資本運作(投融資股權(quán)合作)3年以上經(jīng)驗者優(yōu)先;
6、熟悉破產(chǎn)法及相關(guān)財稅法規(guī);
7、具備出色的分析、溝通和團隊協(xié)作能力,能夠在高壓環(huán)境下保持冷靜,具備良好的問題解決能力;
8、有較強的責任心和自我驅(qū)動力,能夠獨立完成任務(wù)。
工作地點:廣西
薪資標準:按照公司新制度,結(jié)構(gòu)化年薪20-50萬,多管案件收入更高
職業(yè)規(guī)劃:根據(jù)業(yè)績可從財稅總監(jiān)到項目總經(jīng)理到平臺合伙人 -
營銷總監(jiān)
20000-30000元2024-11-07人力資源部要求:
1、35-40歲,大專及以上學歷,房地產(chǎn)經(jīng)營與管理、營銷策劃或經(jīng)濟類相關(guān)專業(yè);
2、熟悉市場營銷、客戶關(guān)系管理、房地產(chǎn)經(jīng)營、房屋建筑、財務(wù)管理、物業(yè)管理與服務(wù)、法律以及經(jīng)濟合同等方面知識;
3、地產(chǎn)營銷策劃5年以上,具備大型房地產(chǎn)企業(yè)或大型樓盤營銷經(jīng)理或總監(jiān)職務(wù)工作經(jīng)驗并有主持項目推廣成功案例;
4、熟練掌握商務(wù)談判技巧,對房地產(chǎn)開發(fā)品牌規(guī)劃及整合營銷有系統(tǒng)的研究,曾全程參與房產(chǎn)項目市場戰(zhàn)略分析、預(yù)測、拓展策劃與中后期評估工作;
5、觀察敏銳,能夠正確判斷國家調(diào)控政策變化和房地產(chǎn)市場發(fā)展趨勢;
6、具有卓越的規(guī)劃、組織、策劃、方案執(zhí)行和團隊領(lǐng)導能力,較強的學習與創(chuàng)新能力、溝通協(xié)調(diào)能力,以及深厚的文字功底;社會關(guān)系資源豐富。 -
商貿(mào)板塊副總經(jīng)理(職業(yè)經(jīng)理人)
25000-27000元2024-11-01【崗位職責】 1.主持商貿(mào)板塊的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作,組織實施股東會或董事會決議;召集、主持總經(jīng)理辦公會及專題會議,檢查工作、督促進度和協(xié)調(diào)矛盾; 2.組織制定、修改及實施公司年度經(jīng)營計劃;組織實施財務(wù)預(yù)算方案及利潤分配方案 …… ,審核公司經(jīng)營費用開支; 3.建立、健全公司組織體系,建立和完善公司零售、批發(fā)貿(mào)易、生活供應(yīng)鏈運營管理體系、質(zhì)量體系標準,完善公司基本管理制度與具體規(guī)章,優(yōu)化迭代內(nèi)控管理體系,指導、協(xié)調(diào)及考核公司各部室工作 …… ,保證公司科學、高效運行; 4.組織行業(yè)分析、競爭環(huán)境分析等市場調(diào)研,制定差異化的業(yè)務(wù)戰(zhàn)略定位; 5.組織對拓展項目進行可行性研究,預(yù)測財務(wù)需求,分析項目風險;對項目實施進行監(jiān)控與收益評估,并提出改進意見 …… 【任職條件】 1.大學本科及以上學歷,市場營銷、國際貿(mào)易相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.具有10年以上商貿(mào)業(yè)務(wù)運營管理相關(guān)經(jīng)驗,有對外貿(mào)易、生鮮供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)管理工作經(jīng)驗優(yōu)先,5年以上商貿(mào)公司總監(jiān)或副總經(jīng)理及以上職位工作經(jīng)驗 -
基礎(chǔ)物業(yè)板塊副總經(jīng)理(職業(yè)經(jīng)理人)
25000-27000元2024-11-01【崗位職責】 1.全面統(tǒng)籌公司總部物業(yè)服務(wù)管理中心的經(jīng)營管理工作。 …… (1)制定和落實實施年度經(jīng)營計劃和年度預(yù)算;組織編制項目運營指標及考核方案; (2)負責組織新接物業(yè)管理項目與相關(guān)業(yè)務(wù)的招投標工作及前期物業(yè)管理承接事項籌建工作; (3)針對公司在管項目服務(wù)現(xiàn)狀提出改進方案并組織實施 …… (1)組織實施股東會或董事會決議; (2)組織制定、修改及實施公司年度經(jīng)營計劃;組織實施財務(wù)預(yù)算方案及利潤分配方案,審核公司經(jīng)營費用開支; (3)建立、健全公司組織體系,完善公司基本管理制度與具體規(guī)章 …… ; (4)組織對拓展項目進行可行性研究,分析項目風險;對項目實施進行監(jiān)控與收益評估; (5)推進公司企業(yè)文化建設(shè); (6)根據(jù)公司總部戰(zhàn)略規(guī)劃組織開展公司品牌體系建設(shè),制定品牌推廣策略并推進落實; …… 【任職條件】 1.大學本科及以上學歷,工程管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.具有10年以上物業(yè)管理及相關(guān)經(jīng)歷,有區(qū)域物業(yè)管理經(jīng)歷,5年以上物業(yè)公司總監(jiān)或副總經(jīng)理及以上職位工作經(jīng)驗或物業(yè)集團物業(yè)管理部門負責人工作經(jīng)驗 -
餐飲板塊副總經(jīng)理(職業(yè)經(jīng)理人)
25000-27000元2024-11-01【崗位職責】 1.主持餐飲板塊的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作,組織實施股東會或董事會決議;召集、主持總經(jīng)理辦公會及專題會議,檢查工作、督促進度和協(xié)調(diào)矛盾; 2.組織制定、修改及實施公司年度經(jīng)營計劃;組織實施財務(wù)預(yù)算方案及利潤分配方案 …… ,審核公司經(jīng)營費用開支; 3.建立、健全公司組織體系,建立和完善公司餐飲運營管理體系、質(zhì)量體系標準,完善公司基本管理制度與具體規(guī)章,優(yōu)化迭代內(nèi)控管理體系,指導、協(xié)調(diào)及考核公司各部室工作,保證公司科學、 …… 高效運行; 4.組織行業(yè)分析、競爭環(huán)境分析等市場調(diào)研,制定差異化的業(yè)務(wù)戰(zhàn)略定位; 5.組織對拓展項目進行可行性研究,預(yù)測財務(wù)需求,分析項目風險;對項目實施進行監(jiān)控與收益評估,并提出改進意見; 6. …… 【任職條件】 1.大學本科及以上學歷,餐飲管理、酒店管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.具有10年以上餐飲運營管理相關(guān)經(jīng)驗,有大型連鎖餐飲企業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先,5年以上餐飲公司總監(jiān)或副總經(jīng)理及以上職位工作經(jīng)驗; -
財稅顧問
8000-10000元2024-10-28HR:姚小姐崗位職責: 1、按服務(wù)流程與標準完成解答顧問單位提出的財稅問題; 2、融入顧問單位,為其提供財稅方面的經(jīng)營決策支持; 3、了解服務(wù)企業(yè)行業(yè)屬性,深入分析受托企業(yè)的財務(wù)報表,制作財稅意見書; 4、 …… 包括:財稅咨詢機構(gòu)、會計師事務(wù)所、稅務(wù)師事務(wù)所,中大型企業(yè)財務(wù)主管以上職務(wù),代理記賬企業(yè)主管以上職務(wù); 3、熟悉涉稅業(yè)務(wù)、財務(wù)工作流程、賬務(wù)基礎(chǔ),能主動找到解決專業(yè)內(nèi)問題的方法; 4、 具備較強綜合分析 …… 、寫作和表達能力,能夠通過訪談?wù){(diào)研、政策研究、資料分析形成財稅業(yè)務(wù)的服務(wù)標準; 5、 熟練運用WORD、EXCLE、PPT; 6、工作責任心、執(zhí)行力強,團隊協(xié)作意識強。 …… 專業(yè)線:初級財稅顧問--中級財稅顧問--高級財稅顧問 管理線:初級財稅顧問--中級財稅顧問--高級財稅顧問--財稅組長--財稅主管--財稅經(jīng)理-財稅總監(jiān) 上班時間:周一到周五上午8:45-12:00
約 7 個崗位
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南寧青秀區(qū)經(jīng)營分析總監(jiān)招聘最新投遞
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唐先生投遞了 南寧市明豐榮和餐飲管理有限責任公司 的 店總(連鎖餐飲) 職位2024-11-01
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黃先生投遞了 廣西盛邦投資集團有限公司 的 營銷總監(jiān) 職位2024-10-31
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南寧青秀區(qū) 商業(yè)數(shù)據(jù)分析招聘工資
¥
7343
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 20K,最多人拿:1W以上
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12.5%3K
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9.4%4K
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15.6%5K
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18.8%6K-8K
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18.8%8K-1W
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25%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷100%
南寧青秀區(qū)商業(yè)數(shù)據(jù)分析招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
南寧青秀區(qū)商業(yè)數(shù)據(jù)分析招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。