南寧京東運營專員招聘
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南寧 京東運營專員 招聘
職位。好工作,上桂聘
按地區(qū):
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京東運營專員
4000-6000元崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)京東店鋪的整體運營管理,包括商品上下架、詳情頁優(yōu)化等;
2、制定并執(zhí)行店鋪營銷策略,提高店鋪流量與轉(zhuǎn)化率;
3、分析市場趨勢和競品動態(tài),調(diào)整運營策略以保持競爭優(yōu)勢;
4、定期進(jìn)行銷售數(shù)據(jù)分析,為決策提供支持;
5、維護良好的客戶關(guān)系,提升顧客滿意度。
任職要求:
1、具備2年以上京東平臺運營經(jīng)驗,有酒水或快消品行業(yè)背景者優(yōu)先;
2、熟悉京東平臺規(guī)則及操作流程;
3、具備較強的數(shù)據(jù)分析能力和市場洞察力;
4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團隊合作精神;
5、高度的責(zé)任心和抗壓能力。
6、薪資待遇:4500~6000元+提成
7、工作時間:(9:00-18:00),實行單休制度,即每周休息一天,固定周日休息。 -
京東運營專員
5000-10000元崗位職能: 1、負(fù)責(zé)京東自營+旗艦店日常運營工作,提升店鋪進(jìn)店/瀏覽/轉(zhuǎn)化; 2、付費推廣、提報活動、達(dá)人直播寄樣等;處理各類型臨時事件; 3、定期對店鋪運營進(jìn)行數(shù)據(jù)收集及整理分析,及時提出改進(jìn)措施 …… ,給出切實可行的方案;安排執(zhí)行店內(nèi)各項促銷活動及策劃; 4、每日監(jiān)控并做相關(guān)數(shù)據(jù)收集整理,每周例會分析數(shù)據(jù)并給出下一步解決方案,每月總結(jié)并形成月報匯報給上級; 任職要求: 1、2年以上京東電商平臺運營經(jīng)驗 …… 4、至少要有1年以上京東自營店鋪運營經(jīng)驗,有和自營小二溝通對接過平臺合同扣點及返利經(jīng)驗的優(yōu)先。
約 2 個崗位
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南寧 京東運營招聘工資
¥
5205
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 10K,最多人拿:5K
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2.9%3K
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32.4%4K
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47.1%5K
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5.9%6K-8K
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2.9%8K-1W
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8.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
南寧京東運營招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
南寧京東運營招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。