2024-09-19
招聘組
崗位職責(zé):
1、建立和完善質(zhì)量管理體系,組織并主導(dǎo)進(jìn)行內(nèi)部審核,維護(hù)管理體系正常有效地運(yùn)行;維護(hù)公司各項(xiàng)管理體系的運(yùn)行,
2、負(fù)責(zé)監(jiān)督指導(dǎo)開(kāi)展公司節(jié)能產(chǎn)品認(rèn)證、成套產(chǎn)品3C認(rèn)證;負(fù)責(zé)公司ISO9001、ISO45001、ISO14001和CNAS等體系認(rèn)證的外審工作,確保體系的有效性;
3、組織制定質(zhì)量計(jì)劃和目標(biāo),并監(jiān)督實(shí)施,確保產(chǎn)品品質(zhì);
4、組織進(jìn)行質(zhì)量分析和質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)活動(dòng),制定品質(zhì)保證和質(zhì)量驗(yàn)證方案,并組織實(shí)施;
5、負(fù)責(zé)本部門(mén)管理制度、流程的制訂、審核、宣導(dǎo)、執(zhí)行;組織對(duì)各種規(guī)章制度和流程、標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行情況的落實(shí)、跟蹤、反饋;
6、組織根據(jù)樣品承認(rèn)書(shū)和封樣樣品,制定來(lái)料檢驗(yàn)規(guī)范,并組織進(jìn)行來(lái)料檢驗(yàn)及管控;
7、負(fù)責(zé)制定產(chǎn)品工藝質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)生產(chǎn)工藝流程圖,設(shè)置產(chǎn)品過(guò)程質(zhì)量控制點(diǎn),制訂品質(zhì)檢驗(yàn)規(guī)范等標(biāo)準(zhǔn)性文件,實(shí)施過(guò)程質(zhì)量管控;
8、組織根據(jù)客戶提出的要求,結(jié)合國(guó)家及行業(yè)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),制定成品出貨檢驗(yàn)規(guī)范,實(shí)施成品出貨質(zhì)量管控;
9、組織記錄品質(zhì)相關(guān)數(shù)據(jù),審核品質(zhì)相關(guān)表單并進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析;對(duì)表單反映的問(wèn)題點(diǎn),組織制定糾正和預(yù)防措施,并檢查改善行動(dòng)和結(jié)果;
10、組織對(duì)不合格物料評(píng)審、不合格品進(jìn)行判定,監(jiān)督不合格品的標(biāo)識(shí)和隔離管制;組織制定糾正和預(yù)防措施,并監(jiān)督實(shí)施效果;
11、組織處理客戶抱怨和投訴,制定質(zhì)量改進(jìn)計(jì)劃并監(jiān)督改進(jìn)效果;
12、作為對(duì)外品質(zhì)對(duì)應(yīng)窗口,協(xié)調(diào)供應(yīng)商、客戶、公司三者間的品質(zhì)判定標(biāo)準(zhǔn),并對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行品質(zhì)輔導(dǎo);協(xié)同采購(gòu)部制定供應(yīng)商準(zhǔn)入原則、供應(yīng)商評(píng)級(jí)、供應(yīng)商評(píng)估工作;
13、組織對(duì)計(jì)量器具進(jìn)行管理(建立臺(tái)帳、內(nèi)部校驗(yàn)、外部校驗(yàn)等),以及車(chē)間機(jī)器設(shè)備的定期養(yǎng)護(hù);
14、負(fù)責(zé)制定公司品質(zhì)培訓(xùn)計(jì)劃,并組織公司相關(guān)人員的培訓(xùn)和考核工作;
15、負(fù)責(zé)部門(mén)內(nèi)部團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理,指導(dǎo)、監(jiān)督、評(píng)估下屬業(yè)務(wù)能力和工作表現(xiàn),主導(dǎo)部門(mén)人員績(jī)效考核管理,做好人才儲(chǔ)備和人才梯隊(duì)建設(shè);
16、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其它臨時(shí)性工作;
任職要求:
1、年齡33—45歲,大專(zhuān)及以上學(xué)歷,電氣自動(dòng)化、機(jī)電一體化相關(guān)專(zhuān)業(yè),持有電氣中級(jí)職稱(chēng)優(yōu)先考慮;
2、10年以上大中型企業(yè)電力變壓器質(zhì)量管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中3年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)(管理團(tuán)隊(duì)不低于20人),具備豐富的應(yīng)對(duì)客戶投訴處理的經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉電力變壓器生產(chǎn)過(guò)程、工藝及質(zhì)量管理相關(guān)流程,熟悉品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)判定和客戶檢驗(yàn)規(guī)范等;
4、熟練操作各類(lèi)辦公軟件,熟悉ISO9001、 ISO14001、ISO45001、3C等質(zhì)量管理體系;熟悉質(zhì)量管理相關(guān)工具(SPC、8D,PFMEA)和方法(QC七大手法),有獨(dú)立開(kāi)展QC、六西格瑪項(xiàng)目者優(yōu)先;
5、具備良好的人際交往和溝通協(xié)調(diào)能力,具備較強(qiáng)分析判斷能力、解決問(wèn)題能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力;
6、有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,責(zé)任心強(qiáng),工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、具有較好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和全局意識(shí),抗壓能力強(qiáng),能適應(yīng)偶爾出差。
工作內(nèi)容及要求
1、年齡35歲以上,大專(zhuān)以上學(xué)歷,具有法律專(zhuān)業(yè)學(xué)歷或法律工作經(jīng)歷,中級(jí)以上職稱(chēng),熟悉掌握房地產(chǎn)政策法規(guī)及房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)流程,熟悉前期手續(xù)報(bào)批程序;
2、能夠獨(dú)立為公司領(lǐng)導(dǎo)提供工程建設(shè)管理建議,能夠獨(dú)立承擔(dān)公司已定項(xiàng)目的前期跟進(jìn)工作;
3、了解相關(guān)政府部門(mén)工作流程,善于協(xié)調(diào)與配套部門(mén),政府相關(guān)部門(mén)的業(yè)務(wù)關(guān)系,與政府相關(guān)部門(mén)有較好的人脈關(guān)系者優(yōu)先,較強(qiáng)的文字表達(dá)能力;
4、較強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)能力,判斷與決策能力,計(jì)劃與執(zhí)行能力,具備解決突發(fā)事件的能力;較好語(yǔ)言表達(dá)能力及協(xié)調(diào)溝通、談判能力,具有優(yōu)秀的社交能力;良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守;
2024-09-19
李女士
人事
工作內(nèi)容:1、在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下并嚴(yán)格按照服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范,根據(jù)護(hù)理計(jì)劃完成對(duì)服務(wù)對(duì)象的基本生活照料等居家護(hù)理工作,確保高質(zhì)量護(hù)理服務(wù)
2、在康復(fù)師和護(hù)士的指導(dǎo)下,完成服務(wù)對(duì)象的康復(fù)護(hù)理工作,促進(jìn)服務(wù)對(duì)象的身心健康。
職位要求:1、學(xué)歷初中以上,年齡58歲以下,身心健康(持有健康證,養(yǎng)老護(hù)理員證);2、會(huì)說(shuō)普通話,有良好的溝通能力;3、能獨(dú)立完成護(hù)理任務(wù);;4、會(huì)使用電子設(shè)備、APP軟件,會(huì)騎電車(chē);5、有養(yǎng)老機(jī)構(gòu)和相關(guān)護(hù)理工作經(jīng)驗(yàn),能接受住家照護(hù)優(yōu)先
工作時(shí)間:白天/24h照護(hù)
2024-09-19
蘇女士
人力經(jīng)理
根據(jù)整個(gè)集團(tuán)實(shí)際情況協(xié)助董事長(zhǎng)制定公司的財(cái)務(wù)戰(zhàn)略計(jì)劃,并根據(jù)計(jì)劃做好公司各項(xiàng)資金的預(yù)算、決算; 2. 全面統(tǒng)籌集團(tuán)財(cái)務(wù)工作,構(gòu)建全財(cái)務(wù)人才及專(zhuān)業(yè)體系,控制財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn); 3. …… 對(duì)集團(tuán)董事會(huì)批準(zhǔn)的重大經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、決策的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查; 5、對(duì)集團(tuán)對(duì)外投資、資產(chǎn)劃轉(zhuǎn)、產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓、債務(wù)重組以及企業(yè)改組改制、注銷(xiāo)等重大事項(xiàng)組織實(shí)施調(diào)查,提供專(zhuān)業(yè)意見(jiàn)。
崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)建筑項(xiàng)目的管理和運(yùn)作,確保制度和流程有效執(zhí)行,項(xiàng)目計(jì)劃進(jìn)度、質(zhì)量、安全和成本控制,保證經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn); 2、參與項(xiàng)目初期的研究、方案選擇、技術(shù)論證,主持設(shè)計(jì)過(guò)程中結(jié)構(gòu)專(zhuān)業(yè)的方案優(yōu)化

外勤辦單

4000-5000元
2024-09-19
韋女士
6、工作地點(diǎn):欽州港 崗位職責(zé): 1、按作業(yè)計(jì)劃及時(shí)辦理提箱及碼頭作業(yè)手續(xù); 2、分檢車(chē)次辦單作業(yè)資料(作業(yè)小票、設(shè)備單、封條等)并送達(dá)指定公司、司機(jī)或資料放置點(diǎn)地點(diǎn); 3、(現(xiàn)金)提箱備用金申請(qǐng)
2024-09-19
陳崚菱
(1) 負(fù)責(zé)公司整體系統(tǒng)的架構(gòu)選型與搭建,關(guān)鍵技術(shù)選型,系統(tǒng)建模和分析,核心代碼編寫(xiě),技術(shù)方案的撰寫(xiě)和審核; (2) 承擔(dān)項(xiàng)目管理工作,確保項(xiàng)目進(jìn)度和質(zhì)量,項(xiàng)目功能模塊劃分,開(kāi)發(fā)測(cè)試計(jì)劃制定與跟蹤,開(kāi)發(fā)測(cè)試任務(wù)劃分與跟蹤
對(duì)管轄農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)進(jìn)行日常管理: 1、巡視檢查市場(chǎng)各區(qū)域狀況,負(fù)責(zé)處理市場(chǎng)內(nèi)的一般性突發(fā)情況; 2、對(duì)農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)現(xiàn)場(chǎng)的整潔、有序進(jìn)行管控; 3、對(duì)經(jīng)營(yíng)戶的合規(guī)合法經(jīng)營(yíng)協(xié)助辦理及現(xiàn)場(chǎng)亮證經(jīng)營(yíng)的監(jiān)管; 4、結(jié)合公司下達(dá)的營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃及營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)
南寧-江南區(qū)-江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng) 1人 門(mén)診部
2024-09-19
侯天齊
為顧客提供口腔問(wèn)題解決方向及公司政策活動(dòng)的宣導(dǎo); 2、對(duì)顧客進(jìn)行管理,就診前及就診后的維護(hù)、跟進(jìn); 3、維護(hù)老客戶,拓展新市場(chǎng),從而提高顧客到醫(yī)院的就診率; 4、根據(jù)部門(mén)制定業(yè)績(jī)目標(biāo),擬定自己的銷(xiāo)售計(jì)劃
2024-09-19
李女士
人事
崗位職責(zé): 1、完成康復(fù)評(píng)估、制定康復(fù)方案、實(shí)施康復(fù)計(jì)劃;2、上門(mén)為患者提供普通的康復(fù)訓(xùn)練和健康指導(dǎo);3、根據(jù)患者的生理和心理特點(diǎn)及社會(huì)需要,為其提供專(zhuān)業(yè)的康復(fù)治療支持;4、健康檢查、測(cè)量和健康咨詢(xún)。
2024-09-19
周剛
職位描述 崗位職責(zé): 1、參與董事長(zhǎng)日常工作行程安排計(jì)劃擬定和協(xié)調(diào)內(nèi)部和外部的工作事宜; 2、配合董事長(zhǎng)參加商務(wù)談判或相關(guān)商務(wù)活動(dòng); 3、負(fù)責(zé)銜接董事長(zhǎng)內(nèi)外工作接待、出差事務(wù)、做好企業(yè)公關(guān);
2024-09-19
蘇女士
人力經(jīng)理
一、崗位要求: 1、28~40歲,全日制本科及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限,5年以上銷(xiāo)售類(lèi)工作經(jīng)驗(yàn); 2、良好執(zhí)行力、穩(wěn)定性、判斷力、溝通交際能力、管理計(jì)劃能力、領(lǐng)導(dǎo)組織能力; 3、有事業(yè)心有激情,能接受經(jīng)常出差

賽事主裁

7000-8000元
2024-09-18
吳生
崗位職責(zé): 1、執(zhí)行每日賽事計(jì)劃,準(zhǔn)備賽前物資,維護(hù)現(xiàn)場(chǎng)秩序,賽后收尾總結(jié)復(fù)盤(pán); 2、管理裁判員團(tuán)隊(duì),負(fù)責(zé)培訓(xùn)、考核、任務(wù)分配、監(jiān)督; 3、合理安排桌面裁判輪崗,對(duì)裁判員團(tuán)隊(duì)工作內(nèi)容、工作情況負(fù)責(zé)

招生顧問(wèn)

4500-8000元
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際 999人 18-35歲 高中以上 房地產(chǎn) 廣告 管理咨詢(xún)
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 加班補(bǔ)貼
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
2024-09-18
陳女士
人事專(zhuān)員
1、收集、整理區(qū)域內(nèi)目標(biāo)學(xué)員的相關(guān)信息 2、接待到訪學(xué)員,分析潛在需求,制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,推介教學(xué)課程,提供專(zhuān)業(yè)的課程咨詢(xún)、課程體系講解與答疑服務(wù) 3、根據(jù)學(xué)員需要促成簽單,達(dá)成銷(xiāo)售目標(biāo)跟進(jìn)課程費(fèi)用的支付流程 …… ,與學(xué)員建立良好的關(guān)系 4、與學(xué)員戶探討課程計(jì)劃,設(shè)置合理的短期目標(biāo),幫助其完成學(xué)習(xí)目標(biāo) 5、定期回訪,收集學(xué)員反饋,提高滿意度,爭(zhēng)取學(xué)員續(xù)讀

工程總監(jiān)

9000-10000元
南寧-邕寧區(qū) 1人
2024-09-18
崗位職責(zé): 1、根據(jù)項(xiàng)目施工計(jì)劃,安排自己所負(fù)責(zé)班組施工任務(wù),管轄班組或分包隊(duì)伍現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)交底。 …… 成本及現(xiàn)場(chǎng)文明施工情況; 4、加強(qiáng)勞務(wù)隊(duì)伍在施工構(gòu)成中的檢查與材料控制,對(duì)勞務(wù)分包單位詳細(xì)的技術(shù)交底,做好工程進(jìn)度監(jiān)理和竣工驗(yàn)收等交底,指導(dǎo)、幫助分包隊(duì)伍開(kāi)展工作; 5、做好現(xiàn)場(chǎng)簽證、工程聯(lián)系單簽證、工程量及材料進(jìn)場(chǎng)計(jì)劃
南寧-邕寧區(qū) 1人
2024-09-18
崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目的工程施工管理工作,制定項(xiàng)目的成本控制計(jì)劃、施工組織設(shè)計(jì)方案、質(zhì)量目標(biāo)計(jì)劃、資金使用計(jì)劃; 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的施工進(jìn)度、節(jié)點(diǎn)管理,重點(diǎn)加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理,對(duì)工程進(jìn)度、質(zhì)量、成本控制及其他專(zhuān)業(yè)工作等進(jìn)行統(tǒng)籌把控

港航工程師

16000-17000元
南寧-邕寧區(qū) 1人
2024-09-18
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)組織編制和審核電力項(xiàng)目總體進(jìn)度計(jì)劃,監(jiān)督計(jì)劃執(zhí)行情況; 2、負(fù)責(zé)對(duì)各分包單位的進(jìn)度計(jì)劃進(jìn)行檢查、監(jiān)督、指導(dǎo)和考核; 3、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤檢查,針對(duì)存在的問(wèn)題提出解決方案 …… ; 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃的匯總分析,形成相關(guān)報(bào)告,對(duì)進(jìn)度計(jì)劃進(jìn)行跟進(jìn)、考核、考核; 5、負(fù)責(zé)收集、整理各分包單位的月度、季度、年度總結(jié),并匯總形成月度匯報(bào)材料; 6、負(fù)責(zé)與各分包單位就項(xiàng)目的溝通協(xié)調(diào)
2024-09-18
4、負(fù)責(zé)公司整體的稅務(wù)籌劃與管理工作; 5、公司日常賬務(wù)處理,負(fù)責(zé)公司總賬工作及全套財(cái)務(wù)報(bào)表的編制; 6、協(xié)助公司資金管理、融資管理工作,協(xié)助根據(jù)公司資金需求做好對(duì)外融資工作,對(duì)內(nèi)做好資金使用計(jì)劃及資金支付等工作
崗位職責(zé): 1、根據(jù)采購(gòu)計(jì)劃和安排,進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查,對(duì)材料價(jià)格、品質(zhì)進(jìn)行詢(xún)問(wèn),詢(xún)價(jià)、比價(jià)、議價(jià); 2、根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度進(jìn)行材料采購(gòu),并做好安排; 3、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理做好供應(yīng)商資源開(kāi)發(fā)、管理及維護(hù)工作;
2024-09-18
董女士
工藝驗(yàn)證和驗(yàn)證:制定工藝驗(yàn)證計(jì)劃,三查看更多證活動(dòng),確保新工藝的可行性和合規(guī)性 質(zhì)量控制支持:與質(zhì)量部門(mén)合作,開(kāi)展工藝相關(guān)的質(zhì)量控制活動(dòng),如制定檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)、執(zhí)行工藝審查等。

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