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2024-09-21
人事
工作職責(zé)
1. ESG戰(zhàn)略制定與執(zhí)行:負責(zé)制定公司的ESG戰(zhàn)略,推動ESG理念在企業(yè)文化中的融合,并執(zhí)行相關(guān)戰(zhàn)略和政策。
2. ESG數(shù)據(jù)收集與分析:負責(zé)收集、整理和分析與環(huán)境、社會和治理相關(guān)的數(shù)據(jù),評估公司的ESG績效,并定期編制相關(guān)報告。
3. 合規(guī)管理:確保公司遵守相關(guān)的環(huán)境、社會和公司治理法規(guī)和標準,制定并執(zhí)行相關(guān)的合規(guī)政策。
4. 利益相關(guān)者溝通:與投資者、客戶、員工、供應(yīng)商等利益相關(guān)者進行溝通,傳遞公司的ESG政策和績效信息,并解答相關(guān)問題。
5. ESG整合風(fēng)險管理:識別和評估與ESG相關(guān)的風(fēng)險,并制定相應(yīng)的管理措施,確保公司的可持續(xù)發(fā)展和穩(wěn)健運營。
6. ESG培訓(xùn)與教育:組織和實施員工ESG培訓(xùn)計劃,提高員工對ESG理念的認知和理解,并促進員工ESG意識的培養(yǎng)。
7. 行業(yè)倡導(dǎo)和合作:積極參與行業(yè)組織和倡導(dǎo)機構(gòu),推動行業(yè)的ESG發(fā)展,并與其他公司開展合作,共同解決ESG相關(guān)問題。
崗位要求
1. 學(xué)歷要求:本科或以上學(xué)歷,環(huán)境科學(xué)、社會學(xué)、企業(yè)管理、法律等相關(guān)專業(yè)。
2. 工作經(jīng)驗:至少3年以上ESG管理或相關(guān)領(lǐng)域的工作經(jīng)驗,有ESG報告編制經(jīng)驗者優(yōu)先。
專業(yè)知識:
1. 熟悉國內(nèi)外ESG標準和指南,如GRI、SASB、TCFD、UN SDGs等。
2. 了解環(huán)境、社會和公司治理的最新發(fā)展趨勢和國際最佳實踐。
3. 數(shù)據(jù)分析能力:具備較強的數(shù)據(jù)分析能力,能夠熟練運用Excel、數(shù)據(jù)可視化工具等進行數(shù)據(jù)處理和分析。
4. 溝通能力:優(yōu)秀的口頭和書面溝通能力,能夠清晰表達ESG相關(guān)信息,并與不同利益相關(guān)者進行有效溝通。
5. 團隊合作:具備良好的團隊合作精神,能夠與跨部門團隊合作,共同推動ESG管理工作。
6. 問題解決能力:具備較強的問題識別和解決能力,能夠及時應(yīng)對和解決ESG管理過程中的問題和挑戰(zhàn)。
7. 責(zé)任心:具有較強的責(zé)任心和敬業(yè)精神,能夠承擔(dān)起ES
2024-09-21
南寧市青秀區(qū)世洋大廈
崗位職責(zé)
1.主導(dǎo)運營項目(道路清掃保潔.生活***收轉(zhuǎn)運.公廁管理等)的前期籌備進場與后期運營管理,且制定項目運營目標及運營計劃,并貫徹執(zhí)行;
2.建立運營管控制度,規(guī)范項目作業(yè)及管理流程,確保按照甲方相關(guān)要求完成作業(yè)項目,確保項目穩(wěn)定運行;
3.建立和完善監(jiān)督考核機制,對項目作業(yè)質(zhì)量和人員(包括各級管理人員及環(huán)衛(wèi)車輛司機、環(huán)衛(wèi)工人)工作情況進行監(jiān)督、檢查、評估和考核,并對出現(xiàn)問題的環(huán)節(jié)進行分析,提出糾正預(yù)防措施;
4.對運營期間的各項成本進行管控,減少不必要的支出,降低運營成本,提高經(jīng)濟效益;
5.加強項目作業(yè)安全管理,組織定期對項目部人員和作業(yè)人員的教育培訓(xùn)。貫徹員工安全教育管理,減少安全事故及損失;
6.協(xié)調(diào)處理項目部各種突發(fā)事務(wù)。
工作經(jīng)驗及其他要求
1.有過環(huán)衛(wèi)運營項目全過程運營管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
2.具有5年以上道路清掃保潔.生活***收轉(zhuǎn)運等環(huán)衛(wèi)運營項目運營管理及籌備進場經(jīng)驗;
3.熟悉政府項目運作和審批流程,具備快速與甲方及主管部門建立并維護良好關(guān)系的能力;
4.能夠吃苦,有責(zé)任心,具有一定的市場拓展和新項目開發(fā)能力和團隊建設(shè)能力;
5.熟練掌握并運用各種辦公軟件,具有良好的公文寫作能力。
工作地點:服從安排
2024-09-21
南寧市青秀區(qū)世洋大廈
崗位職責(zé):
1.在項目部副總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負責(zé)組織安排掃保所的日常管理工作,認真完成上級領(lǐng)導(dǎo)下達的各項作業(yè)任務(wù);
2.認真執(zhí)行公司制定的質(zhì)量管理方針和評分標準,負責(zé)組織和實施精細化作業(yè),確保作業(yè)質(zhì)量達標;
3.制定清掃保潔、壓縮站管理、公廁保潔、區(qū)間車收運工作的崗位班次、人員崗位安排和崗位作業(yè)計劃,落實檢查、考核和驗收工作;對所內(nèi)人員,物料,能源,燃油,維修等的進行合理控制;
4.組織各崗位人員進行定期的業(yè)務(wù)及安全培訓(xùn),不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平和安全意識;
5.觀察和關(guān)心員工的工作狀態(tài),避免在工作期間員工帶情緒上崗發(fā)生意外。負責(zé)做好本所員工的思想工作,關(guān)心員工生活,向上級領(lǐng)導(dǎo)反饋員工實際困難并解決問題;
6.帶領(lǐng)本所員工及時處理各類突發(fā)事件,并向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報處理結(jié)果;
7.完成上級交辦的其他各項工作。
工作地點:賓陽縣
工作經(jīng)驗及其他要求:
1.能服從公司安排調(diào)配工作地點;
2.能夠吃苦耐勞、愛崗敬業(yè),熱愛環(huán)衛(wèi)事業(yè);
3.有C1及以上駕駛證;
4.溝通能力和抗壓能力強;
5.有環(huán)衛(wèi)行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先。

招生咨詢 顧問

8000-9000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-東盟財經(jīng)廣場 20人
2024-09-21
【崗位內(nèi)容】 根據(jù)公司有效客戶資源,負責(zé)學(xué)歷教育,各類資格證產(chǎn)品的工作內(nèi)容,與學(xué)員溝通,為學(xué)員提供咨詢服務(wù),執(zhí)行公司月度銷售計劃;當(dāng)年計劃開展成人函授招生業(yè)務(wù),宣傳招生;負責(zé)電話和學(xué)員聯(lián)系; 2、根據(jù)學(xué)員的咨詢信息或?qū)W習(xí)需求
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-東盟財經(jīng)廣場 5人
2024-09-21
另外客戶服務(wù)獎等額外獎勵,綜合收入在7000~11000元,上不封頂; 3.公司內(nèi)容: 1、根據(jù)公司有效客戶資源,負責(zé)學(xué)歷教育,各類資格證產(chǎn)品的工作內(nèi)容,與學(xué)員溝通,為學(xué)員提供咨詢服務(wù),執(zhí)行公司月度銷售計劃 …… ;當(dāng)年計劃開展成人函授招生業(yè)務(wù),宣傳招生; 2、制定銷售計劃,包括但不限于通過電話、線下拜訪合作企業(yè)等方式完成銷售目標; 3、客戶資源的開發(fā),重要客戶的關(guān)系維護、跟進; 4、定期與老客戶進行溝通,
2024-09-21
肖女士
任職要求: 1、全日制本科及以上學(xué)歷,漢語言、行政管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè),有建筑行業(yè)辦公室工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、有較強的公文寫作功底及良好的語言表達能力,能熟練撰寫各種工作報告、總結(jié)和計劃 3、
工作職責(zé): 1、根據(jù)公司經(jīng)營發(fā)展目標,制定市場調(diào)研計劃,并組織實施調(diào)研; 2、開展行業(yè)狀況、市場動態(tài)及企業(yè)人才工作情況調(diào)研; 3、完成市場分析,撰寫市場調(diào)研報告,提出相應(yīng)的產(chǎn)品改進方案; 4、負責(zé)市場信息的收集 …… 、整理和反饋,為公司戰(zhàn)略決策提供信息支持; 5、負責(zé)制定產(chǎn)品的市場發(fā)展戰(zhàn)略計劃; 6、負責(zé)公司核心課程、實訓(xùn)中心、APP運營推廣銷售; 7、完成公司交辦的其他工作。
工民建、建筑工程等相關(guān)專業(yè),具有高級職稱或一級建造師優(yōu)先; 2、具有3年以上施工單位技術(shù)總工工作經(jīng)驗; 3、熟悉本專業(yè)規(guī)范、技術(shù)標準,能獨立處理各種技術(shù)難點; 4、責(zé)任心強,有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、計劃執(zhí)行能力及團隊管理能力
CEFR B2的水平,專八或相同等級優(yōu)先 薪資:底薪+課時費+季度獎金,5-8K/月 工資結(jié)構(gòu):基本工資+課時費+季度獎金 職位發(fā)展:教師->資深教師->教務(wù)長 內(nèi)部培訓(xùn):全套EF教師教案及學(xué)習(xí)成長計劃
其他根據(jù)公司需要所授予的職責(zé)和責(zé)任 任職要求: 1.愛孩子,并關(guān)注他們的成長,大專及以上學(xué)歷,師范類或英語類專業(yè)優(yōu)先; 2.有出色的自我學(xué)習(xí)能力有開放的心態(tài),具備優(yōu)秀的溝通能力有團隊合作精神關(guān)注細節(jié)有計劃組織及靈活應(yīng)變的能力

營銷顧問

7000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 6人
2024-09-21
3、參與公司銷售計劃的制定,執(zhí)行并完成公司產(chǎn)品年度銷售計劃。 4、負責(zé)開發(fā)多種營銷方案、銷售工具,通過了解客戶需求,定制解決方案完成銷售業(yè)績。 …… 5、定期與合作大客戶進行電話、微信、面對面溝通,管理和維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。 任職資格: 1、大專以上學(xué)歷,市場營銷專業(yè),有經(jīng)驗者優(yōu)先。
2024-09-21
南寧市良慶區(qū)碧園大廈
4.協(xié)助完成自檢、注冊核查、GMP各類檢查的迎檢及整改工作、外部審計等相關(guān)工作; 5.負責(zé)制定純化車間工藝技術(shù)培訓(xùn)計劃,并組織實施與考核;推廣新技術(shù)、新工藝; 6.完成上級安排的臨時性工作。
2024-09-21
南寧區(qū)青秀區(qū)中新路9號九洲國際大廈
福 利 待 遇: 1、五險一金、雙休、法定公休、年假、旅游、餐補; 2、中財節(jié)日現(xiàn)金福利、節(jié)假日實物福利; 3、股權(quán)分紅、期權(quán)獎勵; 4、員工子女大學(xué)學(xué)費報銷、重大疾病營養(yǎng)費; 5、退休福利計劃
2024-09-21
39890772@qq.com
智慧化業(yè)務(wù)的開拓; 3、整合并調(diào)配廠家資源,開展對客戶的方案推廣交流、產(chǎn)品的測試與入圍; 4、熟悉計算機信息系統(tǒng)集成、弱電智能化、智慧校園、數(shù)據(jù)中心建設(shè)等相關(guān)技術(shù)、產(chǎn)品和解決方案; 5、根據(jù)公司制定的市場營銷計劃
2024-09-21
南寧市青秀區(qū)榮和中央公園-1棟
崗位職責(zé): 1、組織設(shè)計和制訂工程建設(shè)計劃; 2、配合相關(guān)部門做好設(shè)備安裝的設(shè)計、概算、招標工程量審核、安裝調(diào)試等工作; 3、配合施工單位按照相關(guān)管理制度、安裝圖紙、操作規(guī)范和進度要求完成土建和設(shè)備安裝任務(wù)
崗位職責(zé): 1、負責(zé)、參與并完成220kV及以下變電一次范圍的全部設(shè)計工作; 2、負責(zé)編制可研方案、初步設(shè)計方案、施工圖設(shè)計文件,負責(zé)設(shè)計進度計劃的編制審核; 3、負責(zé)本專業(yè)的技術(shù)交底工作; 4
2024-09-21
鄧女士
崗位職責(zé): 1、參與編制、審核施工組織設(shè)計,參與施工圖紙技術(shù)交底會,提出建設(shè)性意見; 2、負責(zé)暖通、機電設(shè)備、特種設(shè)備、消防系統(tǒng)等工程進度計劃的編制,并組織實施; 3、負責(zé)現(xiàn)場施工管理,材料下單、

店長

5000-6000元
2024-09-21
1.全面負責(zé)門店的管理及運作; 2.執(zhí)行公司相關(guān)政策,完成公司各項經(jīng)營指標; 3.開展、落實門店人員培訓(xùn)工作及人員儲備計劃; 4.監(jiān)督管理 員工紀律考核、績效考核、晉升考核; 5.監(jiān)督管理 門店商品的進貨驗收
2024-09-21
寧凡
施工日記以及竣工驗收工作; 2、負責(zé)組織項目建設(shè)過程控制,對質(zhì)量、進度、安全文明施工等進行評價,協(xié)調(diào)與工程建設(shè)有關(guān)的各方面關(guān)系; 3、與業(yè)主、監(jiān)理有良好溝通,具有較好的組織協(xié)調(diào)及管理能力; 4、及時提交材料采購計劃
2024-09-21
人事部
崗位要求: 1.熟悉零售店鋪運作管理,如陳列、貨品組合、促銷計劃、人員培訓(xùn)等; 2.親和力、執(zhí)行力強,協(xié)調(diào)溝通能力強; 3.有商業(yè)地產(chǎn)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

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