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南寧江南區(qū)電力公司it總監(jiān)招聘

共找到 3條 南寧 江南區(qū) it總監(jiān) 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-11
黃小姐
1、電力相關(guān)專業(yè)畢業(yè),大專以上學(xué)歷,要求持建設(shè)廳專職安全管理人員C證上崗。
2、有電力施工現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗(yàn),接觸過農(nóng)網(wǎng),配網(wǎng),客戶工程等施工管理工作。跟進(jìn)施工進(jìn)度,整理日?qǐng)?bào)、周報(bào)、月報(bào),收集施工資料、草圖、簽證、照片、工程量等與竣工結(jié)算有關(guān)的相關(guān)資料,整理核算施工隊(duì)的工程請(qǐng)款;
3、具備較強(qiáng)的組織能力及良好的溝通協(xié)調(diào)能力。處理工程管理中發(fā)生的異議和投訴,不斷提高服務(wù)滿意度;對(duì)各項(xiàng)目的工程量等相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和報(bào)表分析,根據(jù)分析數(shù)據(jù)提出合理化施工方案。
4、樂觀積極向上,有開拓精神,能吃苦耐勞,品行端正。
5、工作地點(diǎn):防城港(上思)、柳州三江
公司福利:
1、完善豐富的晉升機(jī)制;成熟的晉升渠道,公正、公正,以培養(yǎng)技術(shù)骨干為己任;
2、多元化的培訓(xùn)機(jī)制,完成不同節(jié)段的培訓(xùn)需求;
3、提供外出學(xué)習(xí)機(jī)會(huì):報(bào)銷差旅費(fèi)+賺錢+成長
4、公正晉升:技術(shù)員↗助理(初級(jí)-中級(jí)-高級(jí))↗工程主管↗項(xiàng)目經(jīng)理↗項(xiàng)目負(fù)責(zé)人↗總監(jiān)
公司待遇:
節(jié)日福利+工齡工資+帶薪年假+績效工資+員工聚餐等+五險(xiǎn)
2024-11-11
廖經(jīng)理
崗位職責(zé):
1、統(tǒng)籌分管部門的部門建設(shè),包括人員錄用、任免,指導(dǎo)、監(jiān)督下級(jí)的工作,協(xié)調(diào)員工關(guān)系;
2、組織確定項(xiàng)目建安成本目標(biāo),審核動(dòng)態(tài)成本的準(zhǔn)確性,對(duì)于變化較大的部分作專題分析;
3、組織并參與新項(xiàng)目的投資測(cè)算;
4、審核投標(biāo)材料,并對(duì)整個(gè)投標(biāo)過程實(shí)行有效監(jiān)督,確定工程項(xiàng)目投標(biāo)預(yù)算的計(jì)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn);
5、審核材料限價(jià)或分項(xiàng)工程限價(jià)的準(zhǔn)確性、審核所有合同、付款;主審非合同性付款;
6、審定工程的預(yù)(結(jié))算、項(xiàng)目的造價(jià)預(yù)算工作;
7、組織預(yù)算、結(jié)算、合同管理的規(guī)范編制,參與變更、招投管理規(guī)范的編制,組織成本方面培訓(xùn);
8、負(fù)責(zé)工程合同、勞務(wù)及分包合同的評(píng)審工作;
9、審核采購報(bào)表、供應(yīng)商臺(tái)帳、現(xiàn)場人工簽證、機(jī)械臺(tái)帳、項(xiàng)目材料臺(tái)帳;
10、參與、審核公司項(xiàng)目的進(jìn)度款及結(jié)算款支付三審,含(對(duì)業(yè)主及對(duì)勞務(wù)隊(duì)伍、供貨商);
11、對(duì)公司項(xiàng)目總成本進(jìn)行成本分析對(duì)比。
任職要求:
1、工程造價(jià)管理等工程相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,大專以上學(xué)歷,中級(jí)以上職稱;
2、3年以上同崗工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉產(chǎn)品價(jià)格和工程量清單,現(xiàn)行工程造價(jià)規(guī)范和操作流程;
3、熟悉專業(yè)定額等預(yù)結(jié)算、招投標(biāo)管理、合同編制、目標(biāo)成本管理;
4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)及表達(dá)能力、抗壓能力。
2024-11-11
廖經(jīng)理
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,參與制定企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略并對(duì)戰(zhàn)略實(shí)施進(jìn)行監(jiān)督管理,為公司決策性戰(zhàn)略提出可行性建議,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。
2、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)和項(xiàng)目開發(fā)總控計(jì)劃,指導(dǎo)各項(xiàng)目經(jīng)理制定項(xiàng)目施工計(jì)劃。
3、審核各項(xiàng)計(jì)劃制定的準(zhǔn)確性、有效性與可操作性,監(jiān)督、控制各項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)施過程,并對(duì)結(jié)果負(fù)全面責(zé)任。
4、審核管轄部門及公司內(nèi)部重要的文件、費(fèi)用預(yù)算、費(fèi)用支出等。
5、組織建立供方管理體系,監(jiān)督并指導(dǎo)采購部在合格、試用供方名單范圍內(nèi)實(shí)施招標(biāo)、議標(biāo)等工程采購工作,控制采購成本。
6、監(jiān)督并指導(dǎo)工程部定期對(duì)各項(xiàng)目進(jìn)行工程進(jìn)度、質(zhì)量、安全實(shí)施等工作進(jìn)行檢查,對(duì)常見的影響進(jìn)度、質(zhì)量的工程問題進(jìn)行集中攻關(guān),提高項(xiàng)目綜合管理水平;
7、組織開展項(xiàng)目工程后評(píng)估工作,做好各分項(xiàng)工程、各項(xiàng)目竣工后的分析總結(jié)工作,為其它項(xiàng)目的管理提供經(jīng)驗(yàn)積累
8、對(duì)各合作供方進(jìn)行履約監(jiān)督,并與各承建商建立良好的合同關(guān)系,及時(shí)解決各種合同爭議與糾紛。
任職要求:
1、 大專及以上學(xué)歷, 具有3年以上大型房地產(chǎn)公司施工企業(yè)等工程總工等職位經(jīng)歷;
2、具有良好的組織協(xié)調(diào)、資源整合能力,善于溝通、談判與公關(guān);
3、具有良好的分析能力,能夠合理運(yùn)用邏輯分析統(tǒng)籌規(guī)劃現(xiàn)有任務(wù),分析問題產(chǎn)生的原因,探尋最有效的解決辦法。
4、 熟悉國家相關(guān)建筑規(guī)范與標(biāo)準(zhǔn);
5、熟悉房地產(chǎn)、市政項(xiàng)目開發(fā)、施工管理等各環(huán)節(jié),能夠準(zhǔn)確把握工程管理的控制要點(diǎn);
6、對(duì)建筑施工企業(yè)管理成本控制有一定的認(rèn)識(shí),能夠在施工過程中對(duì)成本進(jìn)行有效控制。
約 3 個(gè)崗位

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