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南寧萊茵湖畔小區(qū)it主管招聘

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分布式光伏項目主管
一、工作內(nèi)容:
1、全面負(fù)責(zé)管理配電、光伏項目施工進(jìn)度、質(zhì)量、成本控制、安全管理、施工日記以及竣工驗收工作;
2、負(fù)責(zé)組織項目建設(shè)過程控制,對質(zhì)量、進(jìn)度、安全文明施工等進(jìn)行評價,協(xié)調(diào)與工程建設(shè)有關(guān)的各方面關(guān)系;
3、與業(yè)主、監(jiān)理有良好溝通,具有較好的組織協(xié)調(diào)及管理能力;
4、及時提交材料采購計劃單。
二、崗位要求:
1、工作年限5年以上,其中2年以上分布式光伏項目現(xiàn)場施工管理經(jīng)驗;
2、有光伏專業(yè)領(lǐng)域大型承包項目的施工管理經(jīng)驗者;
3、能獨(dú)立管理分布式光伏項目施工,
4、責(zé)任心強(qiáng)、具有拼搏精神;
5、能接受廣西區(qū)內(nèi)常駐工地進(jìn)行項目管理。
三、特別說明
單休,廣西區(qū)域內(nèi)駐外,購買五險。
加分項
有以下行業(yè)經(jīng)驗:機(jī)電工程
職位要求: 1.有注冊會計師證;在本行業(yè)或相關(guān)行業(yè)工作2年以上或有獨(dú)立完成項目審計的經(jīng)驗優(yōu)先。 2.年齡40歲以下。 待遇:年薪12萬-20萬元
崗位職責(zé): 1、制定、落實門診各項服務(wù)流程,提高滿意度及持續(xù)改進(jìn)方案; 2、制定回訪機(jī)制,做好檔案管理,并按照機(jī)制要求有效做好回訪和客戶管理工作; 3、制定投訴及處理機(jī)制,運(yùn)用服務(wù)技巧協(xié)調(diào)好醫(yī)務(wù)人員之間及醫(yī)患之間的關(guān)系,發(fā)現(xiàn)問題及時解決; 4、規(guī)范客服部規(guī)章制度、獎懲機(jī)制、負(fù)責(zé)培訓(xùn)學(xué)習(xí)各項客服資料; 5、完成客戶部各項數(shù)據(jù)統(tǒng)計報表、擬定下月改進(jìn)計劃; 6、負(fù)責(zé)每周一次對導(dǎo)診臺、導(dǎo)診的禮儀培訓(xùn)以及門診服務(wù)禮儀、儀容儀表規(guī)范培訓(xùn)、考核; 7、負(fù)責(zé) VIP 客戶診所/門診內(nèi)的管理,每季度一次診所/門診患者的座談會; 8、負(fù)責(zé)門診的院容院貌、清潔衛(wèi)生、綠化的管理。 任職資格: 1、...

業(yè)務(wù)主管

5000-6000元
南寧-青秀區(qū)-楓林藍(lán)岸 1人
2024-09-18
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司活動中心的日常管理; 2、根據(jù)營業(yè)情況,對活動中心的場地利用進(jìn)行合理分配; 3、負(fù)責(zé)樓面整體環(huán)境的管理和經(jīng)營; 4、負(fù)責(zé)配合公司銷售活動的組織協(xié)調(diào); 5、對部門成員的工作進(jìn)行工作任務(wù)分配,確保提供優(yōu)質(zhì)服務(wù); 6、巡視、監(jiān)督、檢查所屬員工的各項工作; 7、對接員工餐廳,及日常里發(fā)生的問題和賓客的意見,并及時向上級匯報; 8、定期檢查和清點(diǎn)場所設(shè)備、餐具、等物品,做到有序管理。 9、人員排班,樓面日常人員管理。 10、對接相關(guān)的供應(yīng)鏈和做好物料的庫存管理。 11、協(xié)助配事上級安排的其他工作。 崗位要求: 1、有2年以上樓面或者會所管理工作經(jīng)驗,擅長...
2024-09-18
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)所有學(xué)員的專業(yè)分班及數(shù)據(jù)統(tǒng)計、教務(wù)排課師資調(diào)配等管理工作, 2、負(fù)責(zé)教務(wù)日管后勤管理工作,包括校區(qū)環(huán)境、秩序日常管理。 3、維系客戶關(guān)系,保持與家長以及學(xué)生的粘性; 4、完成團(tuán)隊賦能及梯度搭建; 5、根據(jù)部門總招生目標(biāo),做教學(xué)資源協(xié)調(diào)、教學(xué)數(shù)據(jù)統(tǒng)計。 6、負(fù)責(zé)學(xué)員群管理,規(guī)范化管理,增強(qiáng)政治意識。 7、協(xié)助團(tuán)隊按計劃完成招生和教學(xué)總目標(biāo); 8、在讀學(xué)員的增值銷售; 9、完成團(tuán)隊賦能及梯度搭建; 任職要求: 1、全日制大專及以上學(xué)歷,教育類、營銷類專業(yè)優(yōu)先考慮; 2、具備教育行業(yè)2年,同崗位1年以上部門管理工作經(jīng)驗、有國企或事業(yè)編教師崗位經(jīng)理者優(yōu)先; ...
崗位職責(zé): 1 、準(zhǔn)時到崗,接受主管/領(lǐng)班的任務(wù)分配; 2 、負(fù)責(zé)開餐前的準(zhǔn)備工作,按照規(guī)格要求布置餐廳和餐桌、擺臺及補(bǔ)充各種物品; 3 、按照酒店規(guī)定的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和程序做好對客服務(wù)工作; 4 、
1、裝飾工地現(xiàn)場施工負(fù)責(zé)人,協(xié)調(diào)工程建設(shè)各階段進(jìn)度、安全方面文明施工,確保科學(xué)合理。 2、熟悉相關(guān)工程標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、熟悉工程規(guī)劃設(shè)計方案。 3、二級建造師、施工現(xiàn)場負(fù)責(zé)工作經(jīng)歷、吃苦耐勞、誠懇踏實、認(rèn)真負(fù)責(zé)者優(yōu)先。 4、因項目需求會有廣西區(qū)內(nèi)出差。
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)配合上級開展公司儲能項目整體技術(shù)管理、支持、協(xié)調(diào)工作; 2.妥善解決項目技術(shù)類問題,解答客戶疑問; 3.負(fù)責(zé)項目施工對接,包括制定有效的項目落地施工計劃,并根據(jù)實施情況調(diào)整完善,及時反饋項目進(jìn)度等; 4.收集客戶反饋意見,制定解決方案反饋上級,經(jīng)審批后落實執(zhí)行; 5.收集和分析同行各類技術(shù)信息、數(shù)據(jù),進(jìn)行有效分析及反饋,為公司決策提供支持; 6.制定項目突發(fā)事件應(yīng)急措施,提出有效解決方案、流程,落地執(zhí)行; 7.根據(jù)項目要求制定相應(yīng)的工作計劃,如月度、周工作計劃等,并定期完成工作總結(jié); 8.監(jiān)督和管理項目和合作商產(chǎn)品收貨明細(xì); 9.完成公司交辦的其他工作任務(wù)...
崗位主要職責(zé): (1)撰寫日常物料、現(xiàn)場包裝、推廣畫面等創(chuàng)意內(nèi)容 (2)參與項目階段性策略執(zhí)行,并提供個人想法 (3)獨(dú)立完成項目日常文案撰寫工作 任職要求: (1)大專以上學(xué)歷,新聞學(xué)、傳播學(xué)、中文相關(guān)專業(yè); (2)熟悉地產(chǎn)行業(yè),二年以上市場策劃及文案工作經(jīng)驗,有地產(chǎn)廣告公司工作經(jīng)歷優(yōu)先 (3)能夠準(zhǔn)確捕捉產(chǎn)品亮點(diǎn),具備恰如其分的文字表現(xiàn)能力 (4)熟悉專業(yè)創(chuàng)意方法,思維敏捷,洞察力強(qiáng),文字功底扎實,語言表達(dá)能力強(qiáng) (5)能獨(dú)立完成項目、廣告等推廣文案的撰寫 工作地點(diǎn):南寧1人
1、公司VI設(shè)計及相關(guān)延展; 2、企劃活動的主題設(shè)計及相關(guān)延展; 3、宣傳品的設(shè)計、執(zhí)行、監(jiān)管; 4、配合各部門、品牌店鋪、企劃物料美陳裝點(diǎn)工作; 5、負(fù)責(zé)項目廣告位管理、建立臺賬、制定租決方案; 6、制定年度美陳、物料費(fèi)用預(yù)算、費(fèi)用管控、監(jiān)督; 7、企劃倉庫物料出入庫管理; 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,平面、藝術(shù)設(shè)計相關(guān)專業(yè); 2、2年以上商業(yè)項目或大型廣告公司設(shè)計工作經(jīng)驗; 3、具有較好的美術(shù)功底、時尚鑒賞能力、專業(yè)知識技能, 熟練使用各類平面設(shè)計軟件; 4、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)及執(zhí)行能力,能夠以團(tuán)隊為核心,共同完成績效目標(biāo)。
崗位職責(zé): 1、做好客服建設(shè)和管理工作,并不斷完善客服各項規(guī)章制度、工作要求及服務(wù)提升; 2、受理問題商戶及顧客的來電、口頭及書面的投訴事項; 3、詳細(xì)解答商戶和顧客提出的疑問; 4、配合商場的促銷活動的開展工作; 5、對事項記錄完整,并整理分類,并安排跟蹤落實,檔案歸檔; 6、完成服務(wù)臺相關(guān)禮儀,便民服務(wù)工作; 7、顧客辦理會員服務(wù),解答顧客疑問; 8、協(xié)助商場完成各種營銷促銷方案; 9、迎送賓詞及背景指示音樂的播放;廣播稿件的錄音,播放;通知及其它事件的廣播,尋人、尋物啟示廣播; 10、各類場地管理以及導(dǎo)購工作; 11、旅行社、導(dǎo)游、游客對接工作; 12、配合商場現(xiàn)...
崗位職責(zé): 1、銷售管理及促銷活動:負(fù)責(zé)本樓層促銷活動的洽談、報審;跟進(jìn)營業(yè)助理每周庫存、庫存數(shù)據(jù)審核、更新、分析等;分管樓層周、月、季、年及節(jié)慶、大型促銷活動等銷售分析及總結(jié)工作;具體執(zhí)行公司營銷促銷活動方案;促銷信息的收集上報;負(fù)責(zé)市場調(diào)查及反饋匯總。 2、人員管理:實施營業(yè)員培訓(xùn)及考核。包括大類相關(guān)知識、行業(yè)知識、消防知識、質(zhì)量知識、服務(wù)禮儀等的培訓(xùn)和指導(dǎo),并進(jìn)行考核和評估;負(fù)責(zé)重點(diǎn)品牌員工的思想動態(tài)管理。 3、品牌管理:制定本樓層銷售及庫存指標(biāo)及完成指標(biāo)保障措施并實施監(jiān)控;具體執(zhí)行本樓層促銷活動。包括品牌促銷活動、品牌宣傳的策劃并實施,促銷資源洽談及場地申請,促銷效果分析。 4...

運(yùn)營主管

6000-8000元
南寧-青秀區(qū)-陽光100上東國際 1人
2024-09-17
崗位職責(zé): 1、 統(tǒng)計及收集整理各部門及各城市公司運(yùn)營管理信息; 2.、為各項目公司銷售提供銷售支持,爭取效益最大化;達(dá)成集團(tuán)指標(biāo); 3、 配合制定公司各項目計劃、銷售計劃、營銷策劃;計劃、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、控制和激勵各項目的業(yè)務(wù)開展; 4、 參與管理項目經(jīng)營目標(biāo)的擬定,并將指標(biāo)分解、確保項目完成銷售業(yè)績指標(biāo); 5、提升公司剩余資產(chǎn)(地庫、商業(yè)、別墅等)的去化率; 6、執(zhí)行集團(tuán)各項文件,并完成集團(tuán)下發(fā)任務(wù); 7、負(fù)責(zé)在規(guī)定時間節(jié)點(diǎn)輸出各部門工作計劃; 8、負(fù)責(zé)提醒監(jiān)督工作計劃執(zhí)行人/部門及時完成工作計劃; 9、負(fù)責(zé)追蹤重點(diǎn)工作的完成效果,跟進(jìn)運(yùn)營管理檢查或考核后的整改等后續(xù)工作,負(fù)...
南寧-青秀區(qū)-陽光100上東國際 1人
2024-09-17
崗位職責(zé): 1、財務(wù)分析:包括但不限于物業(yè)系統(tǒng)數(shù)據(jù)分析、物業(yè)項目公司數(shù)據(jù)分析、其他業(yè)務(wù)模式數(shù)據(jù)分析等; 2、數(shù)據(jù)支持:建立和優(yōu)化數(shù)據(jù)測試模式,提供數(shù)據(jù)支持決策; 3、 統(tǒng)計及收集整理各部門及各城市公司運(yùn)營管理信息; 4.、為各項目公司銷售提供銷售支持,爭取效益最大化;達(dá)成集團(tuán)指標(biāo); 5、 配合制定公司各項目計劃、銷售計劃、營銷策劃;計劃、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、控制和激勵各項目的業(yè)務(wù)開展; 6、 參與管理項目經(jīng)營目標(biāo)的擬定,并將指標(biāo)分解、確保項目完成銷售業(yè)績指標(biāo); 7、提升公司剩余資產(chǎn)(地庫、商業(yè)、別墅等)的去化率; 8、執(zhí)行集團(tuán)各項文件,并完成集團(tuán)下發(fā)任務(wù); 9、負(fù)責(zé)在規(guī)定時間節(jié)點(diǎn)輸出...
崗位職責(zé): 1.在上級領(lǐng)導(dǎo)下,管理研發(fā)團(tuán)隊,協(xié)助制定部門的發(fā)展戰(zhàn)略和目標(biāo),并確保其與公司整體戰(zhàn)略的一致性。 2.制定電動自行車鋰電池、BMS板的技術(shù)創(chuàng)新和研發(fā)工作計劃,引領(lǐng)團(tuán)隊按計劃進(jìn)行技術(shù)研究和開發(fā),匯總項目進(jìn)度及項目問題,并提出新的技術(shù)方案和解決方案,為公司的產(chǎn)品和服務(wù)提供技術(shù)支持保障。 3.組織團(tuán)隊的日常工作,合理安排團(tuán)隊成員的工作任務(wù)和項目分配,確保資源的有效利用和團(tuán)隊的高效運(yùn)作。 4.負(fù)責(zé)監(jiān)控研發(fā)項目的技術(shù)進(jìn)展和質(zhì)量控制,確保項目的技術(shù)性能和產(chǎn)品質(zhì)量符合要求,定期評估和改進(jìn)研發(fā)流程,提高研發(fā)效率和質(zhì)量控制水平。 5.負(fù)責(zé)團(tuán)隊成員的管理和培養(yǎng),激勵團(tuán)隊成員的工作熱情和積極性。...
崗位職責(zé): 1、參與公司相關(guān)的法律文書的起草和修訂工作,為公司各項業(yè)務(wù)決策提供法律支持; 2、參與公司合同及補(bǔ)充協(xié)議標(biāo)準(zhǔn)文本的法律審核,控制法律風(fēng)險; 3、負(fù)責(zé)處理公司訴訟、非訴訟和仲裁等法律事務(wù); 4、負(fù)責(zé)公司各類法律事務(wù)的處理,為公司正常運(yùn)作提供支持。 5、負(fù)責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理公司對內(nèi)、對外的相關(guān)法務(wù)工作。 6、能夠獨(dú)立處理非訴及訴訟案件,能夠獨(dú)立參加庭審活動。 崗位要求: 1、法律等相關(guān)專業(yè),大學(xué)本科以上學(xué)歷;有律師證; 2、具有2年以上企業(yè)合同管理、工程管理法律事務(wù)處理相關(guān)經(jīng)驗; 3、熟悉民法、合同法、建筑法、民事訴訟法等法律專業(yè)知識,熟悉房地產(chǎn)、物業(yè)行業(yè)法律法規(guī),具備...
進(jìn)行安全風(fēng)險評估;安全事故通報與溝通; 3.監(jiān)管和跟蹤施工現(xiàn)場;現(xiàn)場安全監(jiān)管;實施現(xiàn)場安全改善; 4.參加每日工段例會;參加每月月度安全會議; 5.藥箱管理; 6.司機(jī)檔案管理: 7.協(xié)助安全主管調(diào)查和報告安全事故 …… ; 8.組織內(nèi)部SOT并進(jìn)行SOT問題匯總;跟蹤外部(客戶)SOT問題的整改情況: 9.每月月度安全審計和報告; 10.保管經(jīng)理、主管月度安全審計問題單; 11.完成安全主管指派的其它工作任務(wù);
職位描述: 1、制定并執(zhí)行銷售計劃,帶領(lǐng)團(tuán)隊,完成公司下達(dá)的月度,季度銷售目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)所轄團(tuán)隊的銷售過程管理,包括銷售任務(wù)分解、銷售進(jìn)度推進(jìn); 3、對重要客戶進(jìn)行開拓、溝通與管理,制定合作方案; 4、建設(shè)、管理團(tuán)隊,負(fù)責(zé)下屬培訓(xùn)、監(jiān)督、考核; 5、培養(yǎng)業(yè)務(wù)精英及管理人員,為公司儲備人才; 職位要求: 1、具有1年以上的銷售管理經(jīng)驗,具備一定的洞察能力、市場分析能力及談大項目能力 2、性格活潑外向、具有良好的溝通能力、談判能力及交際技巧。 3、可駐外者優(yōu)先考慮! 薪資構(gòu)成:底薪+項目提成+公司福利+年終獎金(月休4天)
案場主管崗位職責(zé): ?1.制定銷售計劃 ?根據(jù)年度、季度銷售計劃任務(wù)每月月底預(yù)先編制售樓部下一月(或季度)銷售目標(biāo),并及時上報項目部及銷管部,與項目經(jīng)理落實階段售樓部銷售目標(biāo)。 ?2.
4) 完成招商部主管交待的其他任務(wù)。
約 36 個崗位

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  • 11.6%
    6K-8K
  • 7%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
南寧青秀區(qū)IT技術(shù)支持招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
南寧青秀區(qū)IT技術(shù)支持招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
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