南寧良慶區(qū)進出口公司it主管招聘
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南寧 良慶區(qū) it主管 招聘
職位。好工作,上桂聘
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項目經(jīng)理
10000-15000元21小時前工作內(nèi)容:
1、組織參與施工各方履行工程施工合同,按計劃開展施工并監(jiān)督實施過程。
2、負責(zé)工程項目的施工、進度、質(zhì)量、安全、成本等管理,建立和組織實施項目管理制度。
3、負責(zé)編制工程項目的施工組織設(shè)計和質(zhì)量管理體系,并組織實施
4、負責(zé)組織制定工程項目的人力、物資、設(shè)備等計劃和調(diào)配工作。
5、做好與建設(shè)單位、設(shè)計單位、監(jiān)理單位的協(xié)調(diào)工作。
6、負責(zé)工程項目的竣工驗收及交付工作。
7、負責(zé)施工現(xiàn)場管理和精神文明建設(shè),確保安全生產(chǎn),保障職工人身、財產(chǎn)的安全等。
任職要求:
1、40歲以下,大專及以上學(xué)歷,土木工程相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、已考取建造師證書、安全員證書優(yōu)先。
3、5年以上鋼結(jié)構(gòu)工業(yè)廠房施工現(xiàn)場管理經(jīng)驗,3年以上施工單位項目經(jīng)理經(jīng)驗。
4、熟練掌握WORD、EXCEL、CAD、天正、PKPM等建筑設(shè)計軟件。
5、能吃苦耐勞,能適應(yīng)出差,服從公司工作安排。
工作地點:平南縣 -
行政人事主管
5000-6000元2024-11-11高女士行政人事主管職責(zé)和職能:
- 協(xié)助制定和實施人力資源策略和政策
- 負責(zé)招聘、篩選和錄用員工
- 管理員工的培訓(xùn)和發(fā)展計劃
- 管理員工績效評估和薪酬福利體系
- 處理員工關(guān)系和解決員工問題
- 協(xié)助管理行政事務(wù),如辦公設(shè)備采購、設(shè)施維護等
要求:
- 有3年以上制造業(yè)人力資源管理經(jīng)驗
- 具備出色的溝通和協(xié)調(diào)能力
- 能夠獨立工作并具備團隊合作精神
- 具備較強的問題解決和決策能力
- 細致、嚴(yán)謹(jǐn)、有責(zé)任心
- 熟練使用辦公軟件
加分項:
- 有制造業(yè)相關(guān)行業(yè)背景
- 擁有人力資源管理相關(guān)證書
薪資待遇:月均4500-6000以上,福利:五險+工作餐+單雙休+旅游+年終獎+專項獎勵 -
電商運營主管
6000-8000元2024-11-11高女士行政人事主管崗位職責(zé):
1.在公司經(jīng)營計劃指導(dǎo)下,根據(jù)網(wǎng)絡(luò)市場的具體特點,制定適用額市場策略;
2.規(guī)劃建立并優(yōu)化完善電子商務(wù)銷售網(wǎng)絡(luò)和服務(wù)體系;
3根據(jù)網(wǎng)絡(luò)市場銷售情況,及時組織暢銷產(chǎn)品的備庫和陳列;
4.內(nèi)外部資源爭取與整合,與電商平臺和客戶保持良好的合作關(guān)系,推進項目業(yè)績的達成。
任職要求:
1.有3年以上電商平臺運營和團隊管理經(jīng)驗,擅長線上爆品打造;
2.具有較強的邏輯能力、策劃能力、數(shù)據(jù)分析能力;
3.具有良好的統(tǒng)籌和溝通協(xié)調(diào)能力,善于整合資源,帶領(lǐng)團隊實現(xiàn)目標(biāo);
4.擁有優(yōu)秀的撰搞和文字圖片編輯能力,熟悉網(wǎng)絡(luò)語言。 -
研發(fā)技術(shù)員
6000-8000元2024-11-11高女士行政人事主管5、協(xié)助主管進行工藝優(yōu)化、技術(shù)改進工作。 任職要求: 1、性別不限,年齡25-35歲,本科以上學(xué)歷(可接收碩士或以上學(xué)歷優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生)。 -
普工
3000-5000元2024-11-11黃先生崗位職責(zé): 1、按照車間主管要求,按時按量完成生產(chǎn)任務(wù),完成當(dāng)日當(dāng)月生產(chǎn)任務(wù); 2、按工藝要求進行生產(chǎn)操作; 3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排,完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù); 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作。 -
銷售項目經(jīng)理
6000-8000元2024-11-11高女士行政人事主管崗位職責(zé) 1、管理銷售團隊,培訓(xùn)銷售團隊及組建,執(zhí)行公司各項銷售政策; 2、制定階段性銷售計劃,并完成銷售計劃,完成項目拓展、渠道拓展; 3、客戶管理,熟悉各經(jīng)銷客戶運營情況,制定合理的客戶管理策略,提升經(jīng)銷商質(zhì)量。 4、協(xié)助和參與項目銷售等工作; 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。 任職要求 1、年齡25-45歲,大?;蛞陨蠈W(xué)歷,營銷、生物工程等相關(guān)專業(yè),普通話標(biāo)準(zhǔn)。 2、具有較強的領(lǐng)導(dǎo)力,組織管理能力,判斷和決策能力和銷售團隊管理能力; 3、具有優(yōu)秀的營銷技巧,較強的市場策劃,拓展,項目協(xié)調(diào),談判能力和運作能力; 4、具有敏銳的市場洞察能力,有大項目銷售工作經(jīng)驗和團隊管理能力... -
長壽會員拓展主管
6000-7000元2024-11-07南寧市良慶區(qū)盤歌路4號碧園大廈B座2樓【崗位要求】 1、普通話標(biāo)準(zhǔn),溝通協(xié)調(diào)能力強; 2、熟練掌握WORD、EXCEL、POWERPOINT等辦公軟件; 3、購物中心、銀行等會員主管或客服主管經(jīng)驗1年以上。 -
銷售主管(高薪高提成+五險一金+雙休)
4000-5000元2024-11-07南寧市良慶區(qū)盤歌路4號碧園大廈B座2樓崗位職責(zé): 1、領(lǐng)導(dǎo)和管理團隊:帶領(lǐng)銷售團隊完成銷售任務(wù),包括制定銷售計劃、組織銷售會議,并負責(zé)團隊計劃和任務(wù)的跟進和實施,保證銷售業(yè)務(wù)按計劃、程序順利進行; 2、市場分析和策略制定:根據(jù)市場趨勢和競爭對手的分析,制定和調(diào)整銷售策略、活動方案等,以提高市場份額和銷售額; 3、客戶關(guān)系維護:與客戶保持良好的溝通,了解客戶需求,提供解決方案,確保客戶滿意度,同時開拓新的客戶和市場; 4、數(shù)據(jù)分析與報告:定期向高層領(lǐng)導(dǎo)匯報銷售情況和未來計劃,分析團隊的銷售數(shù)據(jù),評估銷售策略的有效性,并根據(jù)市場變化及時調(diào)整銷售策略; 5、培訓(xùn)和團隊建設(shè):組織和參與銷售業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動,提升團隊成員的銷售技巧和產(chǎn)... -
數(shù)字農(nóng)場片區(qū)主管
6000-10000元2024-11-07李先生【工作職責(zé)】 1、遵守公司各項規(guī)章制度,按要求開展各項工作。 2、精通數(shù)字農(nóng)場的運行管理,根據(jù)各地實際制定數(shù)字農(nóng)場運作管理模式。 3、按計劃推進數(shù)字農(nóng)場面積和規(guī)模。 4、宣傳、培訓(xùn)、推廣數(shù)字農(nóng)場模式。 5、組織、協(xié)調(diào),并按要求實施數(shù)字農(nóng)場。 6、農(nóng)業(yè)器械的改造和應(yīng)用。 7、與鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、村屯委搞好協(xié)調(diào)溝通。 8、及時完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 【任職要求】 1、中專以上學(xué)歷,6年以上基地管理或糖廠農(nóng)務(wù)經(jīng)驗,45歲以下,對經(jīng)驗、能力特別強的人員,經(jīng)面試合格可放寬條件 2、具有較豐富的甘蔗種植管理知識 3、熟悉農(nóng)業(yè)器械,導(dǎo)航及作業(yè)質(zhì)量要求。 4、對灌溉系統(tǒng)熟悉并使用,... -
會員管理專員
4000-5000元2024-11-07南寧市良慶區(qū)盤歌路4號碧園大廈B座2樓【工作職責(zé)】 1、協(xié)助會員主管完成年度會員工作目標(biāo); 2、會員管理部的日常工作:會員信息管理、會員權(quán)益咨詢與解說、會員活動策劃與執(zhí)行等; 3、日常會員接待工作; 4、協(xié)助組織開展會員活動 【崗位要求 -
客服主管
5000-6000元2024-11-04梁雄【職責(zé)描述】 1、客服管理體系搭建 2、統(tǒng)籌電商客服團隊與銷售客服團隊售前、售中、售后的日常管理、監(jiān)督、指導(dǎo)、培訓(xùn)等,落實各項服務(wù)及業(yè)務(wù)工作,并為團隊成員提供引導(dǎo)和支持; 3、制訂客戶維護方案計劃并組織實施;客戶潛在需求挖掘并提供合作方案,提高復(fù)購率;擬定激活沉寂客戶方案并組織實施,提升銷售業(yè)績; 4、定期整理用戶反饋并針對服務(wù)數(shù)據(jù)進行分析,提出解決方案并落地,不斷優(yōu)化服務(wù)流程和業(yè)務(wù)產(chǎn)品內(nèi)容,提高用戶體驗; 5、合理安排客服人員的工作及排班,確保工作高效、有序進行; 6、負責(zé)團隊激勵和管理,提高員工的工作能力、責(zé)任心和團隊合作能力,全方位優(yōu)化客戶服務(wù)質(zhì)量; 7、具備一定的培訓(xùn)能力... -
主管會計
5000-7000元2024-11-04梁雄職級:主管級以上,薪資***視能力定 一:崗位職責(zé): 1、負責(zé)公司費用的核算,認(rèn)真審核相關(guān)費用單據(jù); 2、編制會計分錄,獨立處理公司全盤賬務(wù); 3、負責(zé)資金、資產(chǎn)的管理,做到確保賬賬相符、賬實相符 -
財務(wù)主管/會計主管
5000-7000元2024-11-04梁雄職級:主管級以上,職級/薪資***視能力定 一:崗位職責(zé): 1、負責(zé)公司費用的核算,認(rèn)真審核相關(guān)費用單據(jù); 2、編制會計分錄,獨立處理公司全盤賬務(wù); 3、負責(zé)資金、資產(chǎn)的管理,做到確保賬賬相符、 -
電商運營主管
6000-8000元2024-11-01高女士行政人事主管崗位職責(zé): 1.在公司經(jīng)營計劃指導(dǎo)下,根據(jù)網(wǎng)絡(luò)市場的具體特點,制定適用額市場策略; 2.規(guī)劃建立并優(yōu)化完善電子商務(wù)銷售網(wǎng)絡(luò)和服務(wù)體系; 3根據(jù)網(wǎng)絡(luò)市場銷售情況,及時組織暢銷產(chǎn)品的備庫和陳列; 4.內(nèi)外部資源爭取與整合,與電商平臺和客戶保持良好的合作關(guān)系,推進項目業(yè)績的達成。 任職要求: 1.有3年以上電商平臺運營和團隊管理經(jīng)驗,擅長線上爆品打造; 2.具有較強的邏輯能力、策劃能力、數(shù)據(jù)分析能力; 3.具有良好的統(tǒng)籌和溝通協(xié)調(diào)能力,善于整合資源,帶領(lǐng)團隊實現(xiàn)目標(biāo); 4.擁有優(yōu)秀的撰搞和文字圖片編輯能力,熟悉網(wǎng)絡(luò)語言。 -
研發(fā)技術(shù)員
6000-8000元2024-11-01高女士行政人事主管5、協(xié)助主管進行工藝優(yōu)化、技術(shù)改進工作。 任職要求: 1、性別不限,年齡25-35歲,本科以上學(xué)歷(可接收碩士或以上學(xué)歷優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生)。
約 15 個崗位
按城市:
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吳小姐投遞了 南寧東恒華道生物科技有限責(zé)任公司 的 行政人事主管 職位2024-11-12
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4611
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K
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6.9%2K
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31.9%3K
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25%4K
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16.7%5K
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11.1%6K-8K
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5.6%8K-1W
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2.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
南寧IT技術(shù)支持招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
南寧IT技術(shù)支持招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。