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南寧麗原·天際it專員招聘 logo

南寧麗原·天際it專員招聘

共找到 57條 南寧 麗原·天際 it專員 招聘 職位。好工作,上桂聘
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南寧-青秀區(qū)-華潤濱江中心 10人 19-46歲
  • 五險
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
4小時前
零曉君
部門主管
一、工作內(nèi)容,會用電腦,能接受打電話,不排斥外呼。我們是 移動電話客服 主要是 給4G老用戶打電話溝通參與辦理5G套餐工作簡單,每天都會分配電話數(shù)據(jù)精準(zhǔn)用戶,辦公室坐班,無需外跑,不排斥打電話就行,有人帶有培訓(xùn),容易上崗。單休,雙休。可自由選擇。感興趣的上班時間可以直接過來辦公室面試。
1、彈性工作制可自由安排休息。也可以攢起來連休,更方便大家兼顧家庭工作兩不誤。大學(xué)生可兼顧學(xué)習(xí)和精進(jìn)工作經(jīng)驗(yàn),培養(yǎng)綜合能力。
2、根據(jù)公司提供的優(yōu)質(zhì)客戶資源,通過系統(tǒng)外呼向用戶推薦移動最新優(yōu)惠活動(比如套餐升檔、4G升5G,寬帶續(xù)約,智能家居,送手機(jī)送流量包等)
3、有無經(jīng)驗(yàn)均可,帶薪培訓(xùn),操作簡單,工作輕松易上手
二、任職要求
1、年齡20歲以上,學(xué)歷不限
2、性格開朗,善于溝通
3、工作時間:上午9:00-13:00 下午14:30-18:20,(寶媽接娃放學(xué),下班時間可以溝通微調(diào)17:30下班)
三、薪資待遇:
兼職薪資
1、底薪80/天+提成10-30/單+每日紅包+達(dá)量獎勱,日平均薪資150~400/天(多勞多得,上不封頂),工資周結(jié),還有過節(jié)過年福利,下午茶,團(tuán)建等。兼職每周最少上班3天,或者5天,自由調(diào)休。兼職時間多的話可以多上幾天。
四、全職亦可,單休雙休自由選擇。
雙休2000+提成+每日紅包+達(dá)量獎勱+過節(jié)福利+下午茶(月綜合薪資3000-6000,固定周六日雙休不可調(diào)休,超出的休息按請假扣除當(dāng)天底薪。
單休底薪2500+提成+每日紅包+達(dá)量獎勱+過節(jié)福利+下午茶(月綜合薪資4000-8000,憑個人能力,上不封頂),可以自由調(diào)休,可以攢假期連休
上班地點(diǎn)可以就近選擇:南寧市江南區(qū)淡村商貿(mào)城1號樓5層5163室.零曉君主管。
南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)魯班路46-5號魯班農(nóng)貿(mào)市場綜合樓4樓405室檀文文主管
南寧市青秀區(qū)中山路華潤中山府5棟2單元702室劉勤主管
找工作的小伙伴,有意向找工作可以聯(lián)系人事了解一下,只要你主動我們就有機(jī)會!

服裝銷售專員

4000-6000元
南寧-興寧區(qū)-民生路步行街 1人 服飾
17小時前
鄭經(jīng)理
海瀾之家《海瀾之家南京宜悅城店》,現(xiàn)誠聘以下崗位:
營業(yè)員2名:基本工資+個提,月收入4800-6500全年收入5-6萬,收入上不封頂
工作時間:兩班倒,每班6.5小時
福利待遇:每月帶薪休假4天,可繳納社保,節(jié)假日三薪,晉升空間大
崗位要求:
營業(yè)員:18-30周歲,初中及以上學(xué)歷,形象端正,身體健康,語言表達(dá)能力好,態(tài)度積極。
聯(lián)系人:蔡經(jīng)理 *********** (微信同號)
17小時前
崗位職責(zé):
1、協(xié)助行業(yè)客戶調(diào)查、聯(lián)絡(luò)、平臺推介等相關(guān)市場工作;
2、配合做好業(yè)務(wù)跟單工作;
3、完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他基礎(chǔ)日常工作。
招聘要求:
1、本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,愿意從事市場營銷并愿意長期發(fā)展者優(yōu)先;
2、有責(zé)任心,自驅(qū)力強(qiáng),同理心強(qiáng),擁有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和邏輯思維;
3、有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力。
一、任職資格要求: 1.有過快消產(chǎn)品、藥品、保險、珠寶、收藏品等的銷售經(jīng)驗(yàn),具有好的溝通能力及交際技巧; 2.有責(zé)任心,有愛心,做事積極,對賺錢有欲望; 3.對健康理療養(yǎng)生方面感興趣者優(yōu)先考慮; 4.男女不限,年齡22-45歲。 二、工作職責(zé): 1.熟悉公司產(chǎn)品,積極跟進(jìn)客戶,顧客到店引導(dǎo)介紹、簽到等,并能與顧客進(jìn)行產(chǎn)品講解和實(shí)現(xiàn)成單; 2.掌握客戶需求,發(fā)掘及跟進(jìn)潛在客戶,做好新老客戶的維護(hù)跟蹤; 3.配合店長工作,和顧客互動。 三、晉升流程: 儲備店長→店長→經(jīng)理→區(qū)域經(jīng)理→銷售總監(jiān) 四、公司福利待遇: 五險+帶薪法定假+產(chǎn)品提成+拓客提成+年底帶薪15天休假+帶薪...
17小時前
葉起
客服專員,辦公室坐班、要會電腦基礎(chǔ)操作,能接受每天打電話不排斥打電話 工作內(nèi)容: 1:每天上班,在辦公室打開電腦,登入辦公系統(tǒng), 2:查看系統(tǒng)的用戶,向用戶致電溝通辦理資費(fèi)套餐,根據(jù)公司提供的優(yōu)質(zhì)客戶資源,通過系統(tǒng)外呼向用戶推薦最新優(yōu)惠活動(比如套餐升檔、寬帶,手機(jī)和流量包業(yè)務(wù)等) 3:每天公司會分配電話數(shù)據(jù),公司提供座機(jī)電話,提供客戶數(shù)據(jù),不需要自己找客戶,不需要外出,外呼成功就有相應(yīng)提成。工作簡單,新手也可以做。. 二、任職資格: 1、年齡19-45周歲;能接受打電話外呼 2.善于溝通,有無經(jīng)驗(yàn)亦可,會電腦基礎(chǔ),不排斥打電話.活潑開朗,風(fēng)趣幽默更好! 三、工作時間:行政班時...
17小時前
葉起
客戶專員,、要會電腦基礎(chǔ)操作,能接受每天打電話不排斥打電話,做個活動的時候需要外跑,外場協(xié)助 工作內(nèi)容:在店里接待客戶,辦理業(yè)務(wù),店內(nèi)活動時,需要到外場做擺臺,地推協(xié)助,跟客戶推薦電信套餐。 1:每天上班,在辦公室打開電腦,登入辦公系統(tǒng), 2:查看系統(tǒng)的用戶,向用戶致電溝通辦理資費(fèi)套餐,根據(jù)公司提供的優(yōu)質(zhì)客戶資源,通過系統(tǒng)外呼向用戶推薦最新優(yōu)惠活動(比如套餐升檔、寬帶,手機(jī)和流量包業(yè)務(wù)等) 3:每天公司會分配電話數(shù)據(jù),公司提供座機(jī)電話,提供客戶數(shù)據(jù),,外呼成功就有相應(yīng)提成。工作簡單,新手也可以做。. 二、任職資格: 1、年齡19-45周歲;能接受打電話外呼 2.善于溝通,有無經(jīng)驗(yàn)...
17小時前
葉起
客戶專員,、要會電腦基礎(chǔ)操作,能接受每天打電話不排斥打電話,做個活動的時候需要外跑,外場協(xié)助 工作內(nèi)容:在店里接待客戶,辦理業(yè)務(wù),店內(nèi)活動時,需要到外場做擺臺,地推協(xié)助,跟客戶推薦電信套餐。 1:每天上班,在辦公室打開電腦,登入辦公系統(tǒng), 2:查看系統(tǒng)的用戶,向用戶致電溝通辦理資費(fèi)套餐,根據(jù)公司提供的優(yōu)質(zhì)客戶資源,通過系統(tǒng)外呼向用戶推薦最新優(yōu)惠活動(比如套餐升檔、寬帶,手機(jī)和流量包業(yè)務(wù)等) 3:每天公司會分配電話數(shù)據(jù),公司提供座機(jī)電話,提供客戶數(shù)據(jù),,外呼成功就有相應(yīng)提成。工作簡單,新手也可以做。. 二、任職資格: 1、年齡19-45周歲;能接受打電話外呼 2.善于溝通,有無經(jīng)驗(yàn)...
工作內(nèi)容: 負(fù)責(zé)考勤,員工的入職、離職手續(xù)辦理,員工的檔案管理,公司招聘,面試、復(fù)試以及員工培訓(xùn) 上班時間:早上9點(diǎn)─下午6點(diǎn),中午休息一小時,月休4天,周日固定休息!法定節(jié)假日正常放假 其他福利待遇: 1、提供住宿,小區(qū)三室兩廳 2、包吃,每天有專人做飯!你只要負(fù)責(zé)吃就好! 2、優(yōu)秀員工一年1–2次國內(nèi)外旅游 3、每周一次聚會水果點(diǎn)心任你吃 4、定期安排團(tuán)建(當(dāng)然是出去玩啦!) 去燒烤!去爬山!去游湖!去玩游 任職資格 1、中專以上學(xué)歷 2、反應(yīng)敏捷,表達(dá)能力強(qiáng),溝通能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的親和力 3、熟練基本的辦公軟件 4、活潑開朗,具有良好的學(xué)習(xí)態(tài)度 一經(jīng)錄用,公司...

銷售專員

5000-10000元
南寧-興寧區(qū)-萬達(dá)商業(yè)廣場 1人 服飾 服裝 紡織
2024-09-21
李小姐
吃苦耐勞,有團(tuán)隊(duì)精神,對錢有欲望追求。 銷售專員崗位職責(zé)和任職要求 任職要求: 1. 具有良好的溝通能力和銷售技巧,能夠獨(dú)立完成銷售任務(wù); 2. 具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與團(tuán)隊(duì)成員協(xié)作完成銷售任務(wù); 3. 具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力,能夠快速適應(yīng)環(huán)境變化; 4. 具備相關(guān)銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 5.能吃苦耐勞,對錢有欲望。 以上是銷售專員崗位職責(zé)和任職要求,希望對您有所幫助。
2024-09-21
盧先生
崗位職責(zé): 1、辦理資質(zhì)業(yè)務(wù),做材料交材料 2、工商局變更、稅局等工作 3、電話銷售 任職資格: 1、形象好,氣質(zhì)佳,年齡在20-30歲, 2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 3、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程,具備基本商務(wù)信函寫作能力及較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力; 4、熟悉公文寫作格式,熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件; 5、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直。 工作時間:按照國家法定節(jié)假日 職位招聘2-4人
崗位職責(zé):請?jiān)敿?xì)閱讀后投遞簡歷!沒有時間面試不要投簡歷謝謝· 注:本崗位不是銷售崗位,不招短期工! 1、通過入職培訓(xùn)掌握相關(guān)知識,協(xié)助銀行處理客戶,降低銀行信用風(fēng)險;登記持卡人情況、獲取、更新與持卡人相關(guān)對象的資料信息; 2、通過與銀行逾期欠款客戶一對一溝通,以電話、信函通知等方式與客戶聯(lián)絡(luò),提醒客戶及時還款,協(xié)助銀行處理逾期賬款的收回,維護(hù)客戶信用;室內(nèi)辦公,沒有風(fēng)吹日曬雨淋。 崗位要求: 1、中專(高中)或以上學(xué)歷,能力優(yōu)秀者學(xué)歷可適當(dāng)?shù)姆艑?,年齡20-38歲; 2、具備基本的電腦運(yùn)用知識,會基礎(chǔ)的office辦公軟件的操作; 3、若無相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者,符合公司錄用要求,將安排...
2024-09-21
崗位職責(zé):請?jiān)敿?xì)閱讀后投遞簡歷!沒有時間面試不要投簡歷謝謝· 注:本崗位不是銷售崗位,不招短期工! 1、通過電話提醒方式與客戶進(jìn)行溝通,提醒客戶正確的還款意識及方式; 2、普通話標(biāo)準(zhǔn)、具有較強(qiáng)的溝通能力,會操作電腦; 3、樂觀、積極主動、不畏艱難、勇往直前; 4、不需要找客戶、找資源,只需向個人業(yè)績目標(biāo)奮進(jìn),提升個人收入水平 5、經(jīng)驗(yàn)不限,完善培訓(xùn)體系,專業(yè)培訓(xùn),專人帶教。 崗位要求: 1、中專(高中)或以上學(xué)歷,能力優(yōu)秀者學(xué)歷可適當(dāng)?shù)姆艑?,年齡20-38歲; 2、具備基本的電腦運(yùn)用知識,會基礎(chǔ)的office辦公軟件的操作; 3、若無相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者,符合公司錄用要求,將安排...

行政專員/主管

4000-5000元
南寧-興寧區(qū)-萬達(dá)商業(yè)廣場 2人 物業(yè)
2024-09-21
梁小姐
1、行政招采工作,后勤事務(wù)統(tǒng)籌管理; 2、負(fù)責(zé)公司制度執(zhí)行的監(jiān)督檢查; 3、組織開展員工活動、大型會議等; 4、公司內(nèi)部各部門關(guān)系的協(xié)調(diào)、對外部單位的接待工作; 5、部門負(fù)責(zé)人交辦的其他事宜等
2024-09-21
人力資源部
崗位職責(zé): 1、網(wǎng)絡(luò)交易平臺的在線客服; 2、售前支持:與顧客在線溝通,進(jìn)行產(chǎn)品導(dǎo)購,促成銷售,解答客戶提出的各種問題,達(dá)成交易,完成公司目標(biāo); 3、售中跟蹤:客戶訂單跟蹤、發(fā)貨、物流狀態(tài)跟進(jìn); 4、售后服務(wù):客戶反饋問題處理,退換貨處理等。 5、負(fù)責(zé)會員、客戶信息的整理和分類統(tǒng)計(jì); 6、了解商品庫存管理,蹤產(chǎn)品庫存結(jié)構(gòu),及時提交備貨需求、缺貨產(chǎn)品及時下架; 7、部門會議前期的準(zhǔn)備和主持,會議紀(jì)要紀(jì)錄。 任職條件: 1、能吃苦耐勞,服從工作安排,性格開朗,思維敏捷; 3、吐字清晰,具備順暢地與商家、客戶溝通能力。 2、有淘寶店鋪和天貓商城、阿里巴巴網(wǎng)店的運(yùn)營推廣經(jīng)驗(yàn),有獨(dú)...
不打電話!不拓客!不外跑,行政班??! 工作內(nèi)容: 1、線上接待主動來咨詢的患者,了解患者需求,推薦中醫(yī)調(diào)理方案,轉(zhuǎn)由坐診醫(yī)生診斷開方即可。 2、協(xié)助醫(yī)生做問診記錄,一對一對接患者。 任職要求: 1、有銷售經(jīng)驗(yàn)!有醫(yī)療銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 2、有1-3年銷售經(jīng)驗(yàn)者可不看專業(yè)(帶薪培訓(xùn))??! 3、對電腦會基本操作; 薪資待遇: 無責(zé)底薪2600-3000+提成獎金,綜合薪資4500-8000+,五險 工作時間:9:00-18:00,午休12:00-13:30 ,周日休息,法定節(jié)假日放假! 公司地址:南寧市興寧區(qū)民生路131號綠都商廈31樓3106室。 所有電梯均可上31樓,不...

活動策劃專員

3000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人
2024-09-20
莫海媚
一、基本要求: 1.熱愛珠寶文化,五管端正、形象氣質(zhì)佳; 2.有活動策劃和執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.具有一定的市場分析能力,能及時捕捉市場和新聞熱點(diǎn); 4.思維活躍,具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作精神; 3.有較強(qiáng)的服務(wù)意識、善于溝通、責(zé)任心強(qiáng)、重執(zhí)行、誠實(shí)守信; 二、崗位職責(zé): 1.關(guān)注行業(yè)動態(tài),市場調(diào)研,提供真實(shí)可靠的消費(fèi)者需求、競品、市場趨勢等一手資料,為品牌推廣及營銷活動方案策劃提供依據(jù); 2.針對市場營銷需求,策劃與執(zhí)行各店的節(jié)假日活動、店慶、會員活動等營銷活動,建立線上、線下活動宣傳渠道,完成營銷目標(biāo); 3.負(fù)責(zé)異業(yè)活動推廣,推進(jìn)異業(yè)合作的發(fā)展; 4....
2024-09-19
趙亮
無經(jīng)驗(yàn)也可以!無經(jīng)驗(yàn)也可以!無經(jīng)驗(yàn)也可以! 公司都是90-00后團(tuán)隊(duì),上班是同事,下班是朋友。 薪資待遇: 試用期1-3個月、綜合表現(xiàn)好可以提前轉(zhuǎn)正,試用期3000+獎金,轉(zhuǎn)正后4000+、包?。ú蛔∷奚釠]有住房補(bǔ)貼) 福利待遇: 1、宿舍干凈整潔,家電齊全、免費(fèi)WiFi; 2、集團(tuán)公司每年組織2次以上國內(nèi)旅游,公司內(nèi)定期聚會、野外生存、假日旅游、生日Party、別墅轟趴、露營、漂流、同袍游、帶薪年假等; 3、公司節(jié)假日禮品包郵送到家(提供家人/朋友親戚地址包郵) 工作內(nèi)容: 1、學(xué)習(xí)運(yùn)營產(chǎn)品的專業(yè)知識; 2、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的維護(hù)與推廣; 3、配合業(yè)務(wù)部門處理客戶的反饋和建...

人事專員

4000-8000元
南寧-興寧區(qū)-萬達(dá)商業(yè)廣場 1人
2024-09-19
人事專員負(fù)責(zé)人力資源管理: 1. 招聘:組織招聘活動。 2. 員工關(guān)系:維護(hù)和諧關(guān)系。 3. 薪酬福利:管理薪酬。 4. 培訓(xùn)發(fā)展:規(guī)劃培訓(xùn)。 日常任務(wù)包括: - 篩選簡歷 - 面試安排 - 入職培訓(xùn) - 績效考核 關(guān)鍵職責(zé): - 人才引進(jìn) - 員工激勵 - 文化建設(shè) - 法規(guī)遵守 他們需具備溝通能力,公正無私。在招聘中,選拔人才。在關(guān)系中,協(xié)調(diào)矛盾。在薪酬中,公平合理。在培訓(xùn)中,提升能力。

銷售專員

4000-8000元
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際 999人 18-35歲 中專以上 房地產(chǎn) 廣告 管理咨詢
  • 五險
  • 公積金
  • 加班補(bǔ)貼
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
2024-09-18
陳女士
人事專員
1、密切關(guān)注市場動向,進(jìn)行市場調(diào)研,充分了解潛在消費(fèi)群體畫像,及時調(diào)整銷售策略 2、熟悉產(chǎn)品情況,擬定市場營銷方案 3、為客戶提供咨詢服務(wù),了解客戶需求,為客戶提供合適的產(chǎn)品或服務(wù) 4、協(xié)調(diào)區(qū)域代理商及銷售人員之間的關(guān)系 5、與客戶保持良好溝通,處理客戶投訴,為客戶提供周到的服務(wù)
2024-09-18
丁小芬
一邊工作,一邊旅游,一邊賺錢,可以開發(fā)一個人的見識面,增加新的知識,同時可以鍛煉自己的口才交際能力、溝通能力、提高自己自信心,增加人脈 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品及業(yè)務(wù)的宣傳,面對面跟客戶交流,直接下單,現(xiàn)場完成辦理,開發(fā)維護(hù)新老客戶。 一邊工作,一邊旅游,一邊賺錢,可以開發(fā)一個人的見識面,增加新的知識,同時可以鍛煉自己的口才交際能力、溝通能力、提高自己自信心,增加人脈。 2、公司包住,免費(fèi)培訓(xùn)。有人教有人帶,有無經(jīng)驗(yàn)均可 3、每年出差3~6次,有出差主管帶,出差費(fèi)用公司報銷。 內(nèi)部晉升,內(nèi)部培養(yǎng),公平公正,能者就提升。給你一家公司管理和經(jīng)營! 公司底薪3500+提成+獎金,...
約 57 個崗位

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從事”計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、數(shù)碼“領(lǐng)域內(nèi)技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù),計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)工程,電子產(chǎn)品,計(jì)算機(jī)、軟件及輔助設(shè)備,通信設(shè)備及相關(guān)產(chǎn)品,機(jī)電設(shè)備(除小轎車和助力自行車),辦公用品銷售。
廣西桂聘人力資源有限公司南寧分公司
勞務(wù)派遣服務(wù);郵政基本服務(wù);郵件寄遞服務(wù);職業(yè)中介活動;餐飲服務(wù);互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù);呼叫中心;建筑勞務(wù)分包;施工專業(yè)作業(yè)(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))一般項(xiàng)目:人力資源服務(wù)(不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù))
南寧凌木商務(wù)咨詢服務(wù)有限公司
商務(wù)信息咨詢(不含人才中介服務(wù)、證券及限制項(xiàng)目)、企業(yè)管理咨詢、翻譯服務(wù)。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。)
廣西馨辰雨人力資源有限公司
許可項(xiàng)目:職業(yè)中介活動(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))一般項(xiàng)目:勞務(wù)服務(wù)(不含勞務(wù)派遣);會議及展覽服務(wù);數(shù)字內(nèi)容制作服務(wù)(不含出版發(fā)行);禮儀服務(wù);人力資源服務(wù)(不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù));信息咨詢服務(wù)(不含許可類信息咨詢服務(wù))(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
廣西兆通速達(dá)物流有限公司
許可項(xiàng)目:道路貨物運(yùn)輸(不含危險貨物);保險代理業(yè)務(wù);網(wǎng)絡(luò)預(yù)約出租汽車經(jīng)營服務(wù)。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))一般項(xiàng)目:技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;信息技術(shù)咨詢服務(wù);國內(nèi)貨物運(yùn)輸代理;普通貨物倉儲服務(wù)(不含危險化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目);運(yùn)輸貨物打包服務(wù);裝卸搬運(yùn);供應(yīng)鏈管理服務(wù);汽車銷售;新能源汽車整車銷售;汽車拖車、求援、清障服務(wù);汽車零配件零售;新能源汽車電附件銷售;汽車零配件批發(fā);汽車裝飾用品銷售;信息咨詢服務(wù)(不含許可類信息咨詢服務(wù));社會經(jīng)濟(jì)咨詢服務(wù);商務(wù)代理代辦服務(wù);銷售代理;小微型客車租賃經(jīng)營服務(wù);企業(yè)管理咨詢;咨詢策劃服務(wù);外賣遞送服務(wù);自行車及零配件零售;摩托車及零配件零售;電子產(chǎn)品銷售;通訊設(shè)備銷售;家用電器銷售;電動自行車銷售;共享自行車服務(wù)。(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
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南寧青秀區(qū) 招聘招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:3K
  • 4.5%
    2K
  • 31.8%
    3K
  • 28.2%
    4K
  • 17.3%
    5K
  • 12.7%
    6K-8K
  • 2.7%
    8K-1W
  • 2.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    91.8%
  • 高中
    2.7%
  • 中專
    0.9%
  • 大專
    3.6%
  • 本科
    0.9%
南寧青秀區(qū)招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占91.8%,高中占2.7%,中專占0.9%,大專占3.6%,本科占0.9%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    92.7%
  • 1-3年
    6.4%
  • 3-5年
    0.9%
南寧青秀區(qū)招聘招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占92.7%,1-3年占6.4%,3-5年占0.9%。

南寧 招聘百科

...崗位職責(zé)
1.分析公司人力資源需求,參與制定招聘計(jì)劃并負(fù)責(zé)實(shí)施招聘工作;
2.建立和維護(hù)招聘渠道,制定招聘預(yù)算,并分析、評估招聘效果;
3.完善招聘制度、體系及流程;
4.組織工作分析,完成職位說明書;
5.建立核心后備人才選拔方案和人才儲備機(jī)制。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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