1.分析公司人力資源需求,參與制定招聘計劃并負(fù)責(zé)實施招聘工作;
2.建立和維護招聘渠道,制定招聘預(yù)算,并分析、評估招聘效果;
3.完善招聘制度、體系及流程;
4.組織工作分析,完成職位說明書;
5.建立核心后備人才選拔方案和人才儲備機制。
南寧良慶區(qū)it專員招聘
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180條
南寧 良慶區(qū) it專員 招聘
職位。好工作,上桂聘
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營銷專員
5000-10000元2024-11-07一、崗位職責(zé):
1.根據(jù)俱樂部的市場營銷策略,制定并實施推廣計劃;
2.策劃和組織營銷活動,制定推廣材料;
3.維護和管理公司的社交媒體平臺,提高品牌曝光度;
4.協(xié)助團隊,提供市場支持和銷售數(shù)據(jù)分析;
5.定期評估營銷活動的效果,并提出改進方案;
6.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
二、任職要求:
1.大專以上學(xué)歷,市場營銷、營銷策劃等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
2.具備良好的市場敏感度和分析能力,能夠獨立制定并執(zhí)行市場策略;
3.具備良好的溝通能力和團隊合作精神,能夠協(xié)調(diào)各方資源達成目標(biāo);
4.開發(fā)和維護客戶關(guān)系,實現(xiàn)銷售目標(biāo)和業(yè)績指標(biāo)。 -
市場專員(實習(xí)生)
2000-4000元2024-11-07陸經(jīng)理【崗位職責(zé)】:
1、跟進公司提供資源的新老客戶,做好項目跟蹤、商業(yè)談判、合同簽訂、客勤關(guān)系等。
2、開發(fā)尋找意向客戶(包含電話銷售等渠道),負(fù)責(zé)項目合同付款條款談判確定,根據(jù)項目進度與合同條款跟進付款催款。
3、根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)安排完成銷售業(yè)務(wù)相關(guān)工作;
4、按期完成階段銷售目標(biāo)和全年銷售任務(wù)。
【崗位要求】:
1、形象氣質(zhì)佳,性格開朗,具有上進心與責(zé)任心,熱愛銷售。
2、??埔陨蠈W(xué)歷。
2、思維活躍,具有較強的邏輯思維能力、語言組織、文字表達及溝通協(xié)調(diào)能力。
3、了解客戶需求,為客戶提供咨詢服務(wù)。
4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),遵守公司規(guī)章制度。
【福利待遇】:
1、上班時間:行政班(早上8:30-12:00,下午2:00-17:30)周末雙休
2、薪資待遇:底薪2500+五險+提成+獎金
3、根據(jù)國家、自治區(qū)規(guī)定節(jié)假日休息
4、新人入職一對一培訓(xùn),以及定期業(yè)務(wù)及各項提升培訓(xùn) -
市場銷售專員
3000-4000元2024-11-07陸經(jīng)理【工作內(nèi)容】: 1、前期電話尋找意向客戶 ,開發(fā)合作渠道。 2、簽訂合同,跟進項目。(項目需求面簽合同廣西內(nèi)出差1-2天)
【工作待遇】:底薪2500+提成+季度簽單獎勵+簽單數(shù)量獎勵+年終獎 等
【福利待遇】:周末雙休+五險+法定節(jié)假日+帶薪年假+出國旅游+年終獎勵+季度獎金+差旅補貼+生日福利+其他公司福利等;
【工作時間】:8:30-12:00,14:00-17:30,周末雙休,國家法定節(jié)假日都放假;
【工作地點】:南寧市良慶區(qū)龍堤路11號廣源·華府壹區(qū)6號樓十一層1101號房 -
法務(wù)專員
4000-6000元2024-11-07南寧市良慶區(qū)平樂大道21號廣西路橋集團總部大廈1、負(fù)責(zé)公司的合同評審、對公司展開的招標(biāo)進行監(jiān)督 2、為公司開展的經(jīng)營活動提供法律支持; 3、代表公司處理各類重大訴訟或非訴公法律事務(wù),參與解決公司重大經(jīng)濟糾紛,維護公司合法權(quán)益; 4、負(fù)責(zé)起草、修訂、完善公司各類重要法律文書及重大經(jīng)濟合同、更新和完善公司合同范本 -
手冊申辦專員
6000-8000元2024-11-07王女士任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,有報關(guān)員證者優(yōu)先; 2.兩年及以上進出口報關(guān)工作經(jīng)驗,有半導(dǎo)體進出口清關(guān)經(jīng)驗尤佳; 3.能熟練使用計算機Excel/ppt/word等辦公軟件; 4.熟悉海關(guān)、商檢等政府部門的事務(wù)工作; 5.熟悉來料加工/進料加工清關(guān)操作(包括手冊申辦/核銷/變更/延期/結(jié)轉(zhuǎn)等); 6.具備良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力,有獨立分析和處理問題的能力。 崗位職責(zé): 1.申請辦理加工貿(mào)易合同備案(變更)、延期、深加工結(jié)轉(zhuǎn)、外發(fā)加工、內(nèi)銷、余料結(jié)轉(zhuǎn)、核銷及保稅監(jiān)管等事宜; 2.負(fù)責(zé)手冊的管理、定期對合同數(shù)據(jù)與倉庫數(shù)據(jù)對比,對差異進行報稅或者平衡處理,以確保手冊能正常核銷,... -
微生物研究專員
6000-10000元2024-11-07南寧市良慶區(qū)盤歌路4號碧園大廈B座2樓職責(zé):主要從事微生物學(xué)、免疫學(xué)、醫(yī)學(xué)、腸道微生物組等相關(guān)實驗研究工作。 要求: 1.碩士研究生以上學(xué)歷,微生物學(xué)、生物學(xué)、醫(yī)學(xué)、農(nóng)學(xué)等大生物類專業(yè)畢業(yè); 2.掌握微生物學(xué)、免疫學(xué)、分子生物學(xué)、生物化學(xué)等相關(guān)實驗技術(shù),可完成實驗室和動物模型研究工作,具備腸道菌群研究經(jīng)驗者優(yōu)先; 3.了解微生物學(xué)前沿動態(tài),熟練閱讀英文科技文獻和科技文檔; 4.踏實肯干,具備良好的溝通、團隊協(xié)作能力。 -
項目主管
4000-6000元2024-11-07林業(yè)(主管)專員,專業(yè):林學(xué)相關(guān)專業(yè),招聘人數(shù):5人,學(xué)歷:大專及以上,年齡:21周歲以上--30周歲以下; 工作要求: 1.具有3年以上林業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗; 2.熟練掌握辦公軟件、GIS軟件、數(shù)據(jù)庫管理軟件 -
市場營銷專員
6000-8000元2024-11-07陸經(jīng)理【崗位職責(zé)】: 1、跟進公司提供資源的新、老客戶,做好項目跟蹤、商業(yè)談判、合同簽訂、客勤關(guān)系等。 2、開發(fā)尋找意向客戶(包含電話銷售等渠道),負(fù)責(zé)項目合同付款條款談判確定,根據(jù)項目進度與合同條款跟進付款催款。 3、根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)安排完成銷售業(yè)務(wù)相關(guān)工作; 4、按期完成階段銷售目標(biāo)和全年銷售任務(wù)。 【崗位要求】: 1、形象氣質(zhì)佳,性格開朗,上進心與責(zé)任心,熱愛銷售。 2、專科科以上學(xué)歷。 2、思維活躍,具有較強的邏輯思維能力、語言組織、文字表達及溝通協(xié)調(diào)能力。 3、了解客戶需求,為客戶提供咨詢服務(wù)。 4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),遵守公司規(guī)章制度。 【福利待遇】: 1、上班時間:行政班... -
生物信息專員
6000-10000元2024-11-07南寧市良慶區(qū)盤歌路4號碧園大廈B座2樓職責(zé):主要從事工作:生物大數(shù)據(jù)分析、微生物組學(xué)研究、醫(yī)學(xué)轉(zhuǎn)化研究。 要求: 1.本科以上學(xué)歷,生物信息學(xué)、計算機、生物統(tǒng)計或生物學(xué)大類相關(guān)專業(yè); 2.熟悉使用R/Python/Perl等任一常用計算機語言,具備生物信息數(shù)據(jù)分析項目和微生物組學(xué)研究經(jīng)驗者優(yōu)先; 3.了解生物信息前沿動態(tài),熟練閱讀英文科技文獻; 4.踏實肯干,具備良好的溝通、團隊協(xié)作能力。 -
銷售專員/業(yè)務(wù)員(雙休 )
4000-5000元2024-11-07陸經(jīng)理【工作內(nèi)容】: 1、電話尋找意向客戶 ,開發(fā)合作渠道。 2、商務(wù)談判,簽訂合同,跟進項目。 【工作范圍】:為廣西區(qū)內(nèi)工業(yè)企業(yè)提供技術(shù)服務(wù)。 【任職要求】:大專 以上學(xué)歷,性格開朗,熱愛銷售, 期望高薪。 【工作待遇】:底薪+高提成(上不封頂)+全勤+績效考核+年終獎+季度簽單獎勵+簽單數(shù)量獎勵 考核系數(shù)分等。 【福利待遇】:周末雙休+五險+法定節(jié)假日+帶薪年假+出國旅游+年終獎勵+季度獎金+差旅補貼+生日福利+其他公司福利等; 【工作時間】:8:30-12:00,14:00-17:30,周末雙休,國家法定節(jié)假日都放假; 【工作地點】:南寧市五象新區(qū)凱旋路18號合景國際... -
法務(wù)風(fēng)控專員
6000-8000元2024-11-07王女士崗位職責(zé): 1.協(xié)助部門負(fù)責(zé)人建設(shè)公司風(fēng)險管理體系和內(nèi)部控制管理體系,貫徹落實公司各項規(guī)章制度,對公司的決策和主要業(yè)務(wù)工作進行合規(guī)審查,組織、協(xié)調(diào)和督導(dǎo)各部門的運行符合法律、法規(guī)及上級主管、監(jiān)管部門政策的要求; 2.負(fù)責(zé)協(xié)助部門負(fù)責(zé)人建立健全公司各類業(yè)務(wù)管理體系,并對公司項目進行跟蹤管理,對日常的法律風(fēng)險進行識別檢查和報告,監(jiān)督各業(yè)務(wù)部門對風(fēng)控制度及流程的執(zhí)行情況,撰寫風(fēng)險管理報告,提供合規(guī)培訓(xùn)等各項工作; 3.評估、審核公司經(jīng)營活動中的法律風(fēng)險和政策風(fēng)險,對公司經(jīng)營管理中的法律問題提供咨詢和支持、提供專業(yè)法律意見,控制和防范公司運營中的法律風(fēng)險; 4.負(fù)責(zé)起草和審核公司的各類合同,包... -
會員管理專員
4000-5000元2024-11-07南寧市良慶區(qū)盤歌路4號碧園大廈B座2樓【工作職責(zé)】 1、協(xié)助會員主管完成年度會員工作目標(biāo); 2、會員管理部的日常工作:會員信息管理、會員權(quán)益咨詢與解說、會員活動策劃與執(zhí)行等; 3、日常會員接待工作; 4、協(xié)助組織開展會員活動 【崗位要求】 1、??埔陨蠈W(xué)歷,性格開朗活潑; 2、專業(yè)不限,有較好的服務(wù)意識; 3、1年以上購物中心、銀行客戶或會員管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 -
人力資源專員(培訓(xùn)方向)
4000-6000元2024-11-07工作職責(zé): 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃和經(jīng)營目標(biāo),負(fù)責(zé)公司人才發(fā)展與培養(yǎng)體系的搭建、落地、跟進及優(yōu)化; 2、建立階梯式人才機構(gòu)及素質(zhì)模型; 3、完善企業(yè)人才發(fā)展課程內(nèi)容,推進課程體系開發(fā); 4、負(fù)責(zé)公司各級人才盤點,組織評估和優(yōu)化企業(yè)人才發(fā)展管理體系; 任職要求: 1、統(tǒng)招全日制本科、人力資源專業(yè)出身,2年及以上的人力資源經(jīng)驗,1年左右的人才發(fā)展經(jīng)驗; 2、熟練掌握培訓(xùn)需求調(diào)研分析、課程開發(fā)講授、人才測評和組織發(fā)展,培訓(xùn)組織及效果評估等技能; 3、基礎(chǔ)專業(yè)知識扎實,有較好的系統(tǒng)性邏輯能力、組織協(xié)調(diào)能力、抗壓力和內(nèi)驅(qū)力; 4、善于整合資源,具有良好的團隊合作意識; -
新媒體專員
2000-3000元2024-11-07黃經(jīng)理崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)抖音、快手及視頻號等平臺的短視頻運營,并要有從選題策劃、內(nèi)容拍攝及剪輯的能力,協(xié)助團隊完成新媒體短視頻的策劃、拍攝、剪輯與發(fā)布 2、負(fù)責(zé)視頻在新媒體的推廣策略, 3、定期完成新媒體數(shù)據(jù)的統(tǒng)計與匯報,根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果對短視頻選題、內(nèi)容及包裝進行優(yōu)化; 4、收集、研究網(wǎng)絡(luò)熱點話題,對推廣內(nèi)容進行實時調(diào)整和更新; 任職要求: 1、廣告策劃、市場營銷、新媒體運營等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、具備優(yōu)秀的文字功底,有較強的文案編輯、組織、整理和撰寫的能力,有一定視頻拍攝和剪輯經(jīng)驗; 3、熟悉新媒體,關(guān)注新媒體發(fā)展趨勢,熟悉新媒體工具運用; 4、嚴(yán)謹(jǐn)踏實,對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),善于溝... -
客服專員
4000-9000元2024-11-07?招聘5名客服專員,周末固定雙休!包??!包住!包??!不加班!不加班 ?職位介紹: 1、善于溝通,性格開朗優(yōu)先考慮 2、超5A甲??公辦??環(huán)境,超nice的??作工??氛圍。 3、工作時間: ??一周??至周五 4、純室內(nèi)辦公,無需外出 上班時間:早上9:00-12:00 下午14:00-18:00 ??資薪??待遇: 1、無責(zé)底薪+獎金和提成,綜合薪資5k+ 2、一天6個??時小??的工作時間,周末固定雙休,?國家法定節(jié)假日休息。 公司地址:地鐵3/4號線(總部基地站k出口)公司樓下就是地鐵口 -
行政專員
3000-4000元2024-11-07李女士崗位職責(zé): 1、起草和修改報告、文稿等公司相關(guān)文件; 2、及時準(zhǔn)確的更新員工通訊錄;管理公司公眾號、郵箱等事宜; 3、負(fù)責(zé)日常辦公用品采購、發(fā)放、登記管理,辦公室設(shè)備管理; 4、協(xié)助業(yè)務(wù)部完成文書資料、合同擬定、工作計劃等相關(guān)文書工作; 5、員工考勤系統(tǒng)維護、考勤統(tǒng)計及外出人員管理; 6、協(xié)助公司聯(lián)絡(luò)各部門做好人事工作,以及公司人員的招聘工作; 7、完成公司組織對內(nèi)和對外各項活動的統(tǒng)籌和執(zhí)行的工作; 8、保證前臺所需物資的充足(如水、紙、設(shè)備、耗材及報銷單據(jù)表格等)及費用結(jié)算。 9、完成上級主管交代的其他相關(guān)工作。 任職資格: 1、大專以上學(xué)歷; 2、一年以上相關(guān)工作經(jīng)... -
投資發(fā)展與對外聯(lián)絡(luò)部專員
7000-9000元2024-11-07唐女士一、基本條件 : 1.擁護黨和國家的路線、方針、政策,具有履行崗位職責(zé)所需要的理論水平和政策水平,遵守國家法律、法規(guī),熟悉經(jīng)濟運行規(guī)律,具備良好的政治素質(zhì)和職業(yè)操守,品行端正,無不良記錄; 2.遵紀(jì)守法、誠實守信、勤奮敬業(yè),任勞任怨,團結(jié)同志,作風(fēng)務(wù)實,廉潔自律,具有事業(yè)心和責(zé)任感,敢于擔(dān)當(dāng),大局意識強,有強烈的上進心、事業(yè)心、責(zé)任感,同時具有較強的溝通表達、團隊合作能力,立志長期在本公司發(fā)展; 3.符合應(yīng)聘崗位的其他資格條件和勝任能力,具體要求詳見各崗位任職條件,特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件; 4.身心健康,形象良好,無不良嗜好。 二、崗位任職條件: 1.本科及以上學(xué)歷、學(xué)位,金融、... -
業(yè)務(wù)專員
4000-5000元2024-11-071579318847@qq.com1、根據(jù)要求,對接招標(biāo)代理、項目投標(biāo)、標(biāo)書制作工作,完成項目前期方案、招標(biāo)、后續(xù)服務(wù)等全過程工作任務(wù),及時上報領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)項目進度; 2、完成項目合同取號、簽訂合同、成果蓋章申請、請款開票及移交檔案工作,并同步更新臺賬并記錄; 3、協(xié)助部門經(jīng)理做好單項客戶關(guān)系的維護,提高服務(wù)質(zhì)量; 4、在項目執(zhí)行中敏銳發(fā)現(xiàn)問題,把握情況,獨立處理問題,并及時請示匯報; 5、負(fù)責(zé)對項目助理完成的項目代理檔案、資料、文件的整理、裝訂的檢查審核; 6、完成上級交辦的其他工作。 二、任職要求 1、本科及以上學(xué)歷,工程造價、工程管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、1年以上招標(biāo)工作經(jīng)驗,有工程招標(biāo)相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先,能夠獨... -
新媒體運營專員
4000-5000元2024-11-07李主管一、新媒體運營助理崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)公司新媒體平臺(抖音、小紅書、視頻號、公眾號)運營,確保數(shù)據(jù)增長; 2.負(fù)責(zé)抖音等新媒體平臺的圖文、視頻制作和發(fā)布,賬號管理,粉絲互動,話題制作,提高賬號影響力和關(guān)注度; 3.對抖音短視頻營銷策劃,推廣,運營有深入的了解,擅長話題營銷,事件營銷,較高的行業(yè)敏感度,創(chuàng)新能力強; 4.挖掘和分析用戶的閱讀喜好,了解用戶,收集用戶反饋; 5.實時監(jiān)控視頻播放效果,結(jié)合漲粉計劃,視頻播放量,點贊率等數(shù)據(jù)對視頻制作方向提供建設(shè)性的優(yōu)化策略。 二、崗位要求 (1)23-35歲,??萍耙陨蠈W(xué)歷,相關(guān)專業(yè); (2)具備一定的文字編輯能力、邏輯分析和快速反應(yīng)能... -
行政人事專員
3000-4000元2024-11-07梁女士任職資格: 1、專科以上學(xué)歷,有1年以上行政人力工作經(jīng)驗;行政、人力資源、工商管理、中文、新聞相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、具有較強的責(zé)任心、良好的溝通表達能力和團隊協(xié)作能力,工作細(xì)致有耐心,能適應(yīng)瑣碎的工作; 3、具備良好的文字和文案創(chuàng)作能力,較強的編輯整合能力; 4、熟練使用辦公自動化軟件; 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)招聘信息的起草和招聘廣告的發(fā)布工作; 2、進行應(yīng)聘人員的簡歷甄別、篩選、初試安排等相關(guān)工作; 3、負(fù)責(zé)應(yīng)聘人員資料庫的建立和維護工作; 4、尋求與人才市場、招聘機構(gòu)的合作,并與其保持良好的合作關(guān)系; 5、行政日常事務(wù)工作;
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不限學(xué)歷97.3%
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經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗97.3%
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1-3年2.7%
南寧良慶區(qū)招聘招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占97.3%,1-3年占2.7%。