1.分析公司人力資源需求,參與制定招聘計(jì)劃并負(fù)責(zé)實(shí)施招聘工作;
2.建立和維護(hù)招聘渠道,制定招聘預(yù)算,并分析、評(píng)估招聘效果;
3.完善招聘制度、體系及流程;
4.組織工作分析,完成職位說明書;
5.建立核心后備人才選拔方案和人才儲(chǔ)備機(jī)制。
南寧興寧區(qū)房地產(chǎn)公司it專員招聘
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南寧 興寧區(qū) it專員 招聘
職位。好工作,上桂聘
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審計(jì)專員
4000-5000元2024-11-13覃女士崗位要求:
1.相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)兩年以上;
2.熟悉國家經(jīng)濟(jì)法律及審計(jì)、統(tǒng)計(jì)、財(cái)務(wù)、稅務(wù)等相關(guān)知識(shí);
3.了解房地產(chǎn)開發(fā)的相關(guān)政策以及房地產(chǎn)開發(fā)、建筑業(yè)、服務(wù)業(yè)、農(nóng)業(yè)的有關(guān)財(cái)務(wù)制度和相關(guān)知識(shí)者優(yōu)先;
4.具有一定的口頭和文字表達(dá)能力;
崗位職責(zé):
1.協(xié)助經(jīng)理制定內(nèi)部審計(jì)規(guī)章制度、辦法、審計(jì)部門文件、編制審計(jì)年度計(jì)劃、工作方案等,并具體負(fù)責(zé)實(shí)施;
2.協(xié)助經(jīng)理組織并參與公司重大經(jīng)營活動(dòng)、重大項(xiàng)目、重大經(jīng)濟(jì)合同的專題審計(jì)活動(dòng);
3.負(fù)責(zé)審計(jì)工作底稿的復(fù)核、審計(jì)報(bào)告和審計(jì)調(diào)查報(bào)告的編寫工作,并提出處理意見和建議;
4.協(xié)助經(jīng)理開展咨詢工作和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。 -
客服專員
3000-5000元2024-11-09李先生崗位職責(zé):
1. 提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù),解答客戶咨詢
2. 維護(hù)客戶關(guān)系,確保服務(wù)質(zhì)量
任職要求:
1. 具備良好的溝通技巧和客戶服務(wù)意識(shí)
2. 能夠高效處理客戶問題,確保問題解決
3. 具有團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與團(tuán)隊(duì)成員協(xié)作完成工作任務(wù) -
勞資專員
3000-5000元2024-11-09李先生1.要服從分配,聽從指揮,并嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和有關(guān)規(guī)定;
2.負(fù)責(zé)編制公司勞動(dòng)報(bào)酬工資表;
3.負(fù)責(zé)編制公司勞動(dòng)力資源開發(fā)的計(jì)劃工作;
4.負(fù)責(zé)辦理人員招聘工作;
5.協(xié)助財(cái)務(wù)科搞好發(fā)放工資;
6.協(xié)助做好人員招聘的前期工作;
7.負(fù)責(zé)做好各部門人員的統(tǒng)計(jì)匯總工作;
8.協(xié)助做好其他有關(guān)事項(xiàng)的工作;
9.對(duì)所承擔(dān)的工作全面負(fù)責(zé); -
直播選品專員無責(zé)3300
3000-6000元2024-11-08陳彩玉室內(nèi)辦公,不用外跑業(yè)務(wù),主要負(fù)責(zé)篩選比較有質(zhì)量的中小企業(yè)出來,給央視媒體欄目進(jìn)行推廣與直播帶貨。不用銷售 1、工作時(shí)間: 8:50 ~12:00,13:40~18:00(月休4-5天;國家法定節(jié)假日正常休息) 2、薪資待遇:無責(zé)底薪3000+300績效+提成,綜合薪資4000-6000,上不封頂 3、年齡:18---35歲 4、經(jīng)驗(yàn)不限,應(yīng)屆實(shí)習(xí)生也可以,會(huì)有老同事帶,有電話外呼工作經(jīng)歷優(yōu)先要求: 吃苦耐勞,勤學(xué)肯干,上進(jìn)心強(qiáng),能獨(dú)立思考無法勝任電話外呼的勿打招呼 -
運(yùn)營專員
5000-6000元2024-11-05陳女士一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)千源大集平臺(tái)運(yùn)營(生鮮果蔬零售平臺(tái)),及相關(guān)系統(tǒng)后臺(tái)操作; 2、負(fù)責(zé)平臺(tái)的日常數(shù)據(jù)報(bào)表情況維護(hù),根據(jù)市場(chǎng)業(yè)務(wù)需求與公司開發(fā)人員聯(lián)系,并及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題和解決問題; 3、保障平臺(tái)的服務(wù)質(zhì)量,優(yōu)化客戶的滿意度,減少投訴率,提高服務(wù)滿意度; 4、根據(jù)平臺(tái)需求打造平臺(tái)多樣化生態(tài),為平臺(tái)創(chuàng)造更多可能; 二、任職要求: 1、1年以上平臺(tái)運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn); 2、數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng),思維邏輯清晰,執(zhí)行力強(qiáng); 3、具備敏銳的市場(chǎng)洞察能力、良好的溝通能力,較強(qiáng)的線上營銷策劃、執(zhí)行能力。
約 5 個(gè)崗位
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南寧興寧區(qū)房地產(chǎn)公司it專員招聘最新投遞
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吳小姐投遞了 廣西大匯投資有限公司 的 運(yùn)營專員 職位2024-11-07
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南寧興寧區(qū) 招聘招聘工資
¥
3933
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 7K,最多人拿:3K,最多人拿:4K
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40%3K
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40%4K
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13.3%5K
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6.7%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷93.3%
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中專6.7%
南寧興寧區(qū)招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占93.3%,中專占6.7%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)93.3%
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1-3年6.7%
南寧興寧區(qū)招聘招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占93.3%,1-3年占6.7%。