南寧青秀區(qū)it執(zhí)行招聘
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南寧 青秀區(qū) it執(zhí)行 招聘
職位。好工作,上桂聘
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不限(470)
萬象城(45)
德利·金御世家(30)
廣西國際金融中心(28)
南湖廣場(24)
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金源CBD現(xiàn)代城(19)
航洋國際城(15)
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財富國際廣場(13)
華豐城(13)
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俊世大廈(2)
佳和大廈(2)
鳳嶺山語城(2)
聯(lián)盟新城(2)
柬埔寨園(2)
榮和東盟國際(2)
東方明珠花園(2)
氣象大廈(2)
亞航財富中心(2)
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半山麗園(2)
創(chuàng)投中心(2)
夢之島水晶城(1)
西江大廈(1)
桂鹽大廈(1)
埌東三組(1)
金匯大廈(1)
中房·翡翠園(1)
南湖國際廣場(1)
香格里拉花園(1)
維也納森林(1)
金旺角(1)
東方曼哈頓(1)
太平洋世紀(jì)廣場(1)
新城國際(1)
華星時代廣場(1)
天立·TT國際(1)
華星城(1)
華億大廈(1)
藍(lán)天小區(qū)(1)
圣展獨立公社(1)
盤龍居(1)
寶資誠大廈(1)
越南園區(qū)(1)
光明苑(1)
盈地投資大廈(1)
中天世紀(jì)花園(1)
三祺廣場(1)
北部灣大廈(中泰路)(1)
廣西幼兒師范高等專科學(xué)校(1)
上洲商業(yè)廣場(1)
青秀山莊(1)
新興村回建小區(qū)(1)
永凱現(xiàn)代城(1)
廣西新誼金融投資大廈(1)
海浪灣商業(yè)廣場(1)
碧湖大廈(1)
豐澤Soho(1)
新天地別墅區(qū)(1)
云景山語城(1)
龍光·君御華府(1)
盛天國際(1)
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綜合部總監(jiān)
16000-17000元2024-09-30一、崗位職責(zé):
1.具備良好的企業(yè)行政管理知識,熟悉相關(guān)法規(guī)政策,掌握公司的辦公室管理流程,制定合適公司的管理制度。
2.領(lǐng)導(dǎo)辦公室團(tuán)隊,督辦公司重點工作,負(fù)責(zé)組織抓好公司總經(jīng)辦領(lǐng)導(dǎo)指示、批示、各類請示、報告的處理、催辦、檢查及信息反饋等工作。
3.籌備、安排公司各類會議和員工活動,負(fù)責(zé)會議記錄和企業(yè)文化宣傳稿、通訊稿的撰寫,跟進(jìn)執(zhí)行。
4.起草、審核、印發(fā)和歸檔行政文件,確保文件管理規(guī)范。
5.管理公司固定資產(chǎn)和辦公用品,涵蓋采購、維護(hù)、報廢等環(huán)節(jié),合理配置資產(chǎn),控制成本滿足需求。
6.負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、定制適合公司的績效考核等工作。
7.負(fù)責(zé)公司對外公共關(guān)系協(xié)調(diào)、重要來賓接待等組織協(xié)調(diào)工作,做好接待應(yīng)酬。
8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作,關(guān)注行業(yè)動態(tài)為決策提供信息和專業(yè)建議。
二、任職要求 :
1.年齡:30 - 40 歲;
2.性別:男女不限;
3.學(xué)歷:本科及以上,須行政管理、工商企業(yè)管理、人力資源管理等相關(guān)專業(yè);
4.工作經(jīng)驗:具有同崗位管理經(jīng)驗 3年以上;
5.專業(yè)技能:具備出色的文字撰寫和語言表達(dá)能力,熟悉建筑行業(yè)相關(guān)法規(guī)政策,熟練使用辦公軟件;
6.能力素質(zhì):較強的管理能力及統(tǒng)籌規(guī)劃、突發(fā)事件解決能力,高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神,良好的團(tuán)隊合作、學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力;
7. 性格特點:性格外向、親和力強,做事耐心穩(wěn)重,注重細(xì)節(jié),有較強的保密意識; -
大宗貿(mào)易融資主管
5000-6000元2024-09-30職位介紹 供應(yīng)鏈+五險一金+高提成+股權(quán)激勵 綜合薪資5-10K
崗位職責(zé):
1.嚴(yán)格執(zhí)行并遵守公司財務(wù)制度,嚴(yán)格執(zhí)行并遵守公司融資制度及流程;
2.協(xié)助收集整理國家法律法規(guī)政策,幫助制定企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)和經(jīng)營計劃以及融資方案;
3.積極配合執(zhí)行企業(yè)融資方案;
4.協(xié)助公司進(jìn)行企業(yè)授信評級工作;
5.制定按時完成融資資金的內(nèi)部臺賬;
6.協(xié)助維護(hù)融資渠道;
7.建立并維護(hù)融資資料庫,做好融資檔案、合同資料、內(nèi)部臺帳的管理工作;
8.完成上級交辦的其他工作。
崗位要求:
1、??萍耙陨希?年以上大宗貿(mào)易行業(yè)融資部門經(jīng)驗;
2、大宗貿(mào)易行業(yè)融資部門、 私募公募基金金融同業(yè)部、大型企業(yè)融資部或者資本運營部工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3、熟悉票據(jù)開設(shè)、流動資金貸款、擔(dān)保等銀行業(yè)務(wù);
4、溝通協(xié)調(diào)能力強,結(jié)果導(dǎo)向。
其他信息
語言要求:不限
專業(yè)要求:不限
所屬部門:貿(mào)易事業(yè)部
職位福利
帶薪年假 交通補助 通訊津貼 午 餐 五 險 團(tuán)隊聚餐 領(lǐng)導(dǎo)好 發(fā)展空間大 公司規(guī)模大 優(yōu)秀員工獎
工作時間:9:30-12:00,14:30-17:30,目前單休
公司福利:購買社保+包吃+帶薪年假+工齡+生日福利+節(jié)假日福利+專業(yè)培訓(xùn)+內(nèi)部晉升+優(yōu)秀員工獎勵+員工活動旅游等 -
電氣維修技術(shù)員
5000-6000元2024-09-30簡經(jīng)理1、 認(rèn)真執(zhí)行公司安全生產(chǎn)有關(guān)規(guī)章制度;
2、 服從機電主管的工作安排,優(yōu)質(zhì)、高效地完成維修任務(wù);對承修項目的質(zhì)量、安全和進(jìn)度負(fù)責(zé);
3、 堅持掛牌上鎖等安全操作,加強自我安全保護(hù)意識,防止意外傷害事故的發(fā)生;
4、 做好設(shè)備巡檢、巡查工作;對安全和設(shè)備隱患及時匯報,并采取有效措施;
5、 做好突發(fā)停電應(yīng)急工作;
6、 施工現(xiàn)場用電安全檢查并監(jiān)督執(zhí)行,對違章作業(yè)有權(quán)勸阻、匯報并制止;
7、 遵守勞動紀(jì)律,不串崗、脫崗、睡崗或做與本職工作無關(guān)的事;
8、 做好工作區(qū)域內(nèi)設(shè)備、地面的清潔衛(wèi)生工作。
工作地址:北海市合浦縣鐵山東港項目生產(chǎn)基地,不能接受工作地請勿投遞,謝謝。 -
策劃經(jīng)理
5000-6000元2024-09-30人事部崗位職責(zé): 1、大專及以上學(xué)歷/房地產(chǎn)、營銷類相關(guān)專業(yè) ; 2、至少5年以上相關(guān)經(jīng)驗 ; 3、具備項目前期定位、任務(wù)解讀、前期策略、項目提報能力 、項目操盤策略能力、方案執(zhí)行能力; 4、具備良好的內(nèi)外部溝通 …… 崗位要求: 1、帶領(lǐng)策劃團(tuán)隊完成新項目的前期定位、銷售策略、推廣策略; 2、掌控項目策略方向、營銷目標(biāo)及重點執(zhí)行環(huán)節(jié); 3、提供項目策略及策劃工作的實時匯報,為決策提供支持; 4、關(guān)注執(zhí)行策劃的每個環(huán)節(jié)及工作項目 -
行政專員
3000-4000元2024-09-300771-2809988其他要求:有責(zé)任心,工作積極主動,善于溝通,要有學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力和團(tuán)隊合作精神,熟悉日常辦公軟件(office、wps、Photoshop 等)、有一定的計算機基礎(chǔ)、懂水電常識,懂設(shè)計和持有C1駕駛證優(yōu)先,積極執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)的工作安排 -
文旅策劃專員
3000-5000元2024-09-30郝瀅屹旅行社及招投標(biāo)工作經(jīng)驗優(yōu)先; 3.中文類、文秘、行政管理、旅游管理、新聞傳播專業(yè)優(yōu)先; 4.具備基本較強的文字功底、優(yōu)秀的文案編輯能力,工作態(tài)度端正,思維敏捷,溝通協(xié)調(diào)能力較強; 5.具備大型活動、大型會議策劃和執(zhí)行的工作經(jīng)驗 …… 【崗位職責(zé)】 1.根據(jù)公司文旅項目的需要,草擬合同、制定方案、策劃活動,并執(zhí)行落實具體工作; 2.負(fù)責(zé)公司項目招投標(biāo)具體工作; 3.根據(jù)公司項目服務(wù)于甲方; 4.完成負(fù)責(zé)項目的費用申請、報賬、資料整理歸檔等工作 -
蕉下 南寧夢之島水晶(導(dǎo)購)
5000-10000元2024-09-30屠靜靜了解顧客的需求并達(dá)成銷售; 2、負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作; 3、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作; 4、安全、有效、高效地執(zhí)行所有店鋪運營標(biāo)準(zhǔn) -
蕉下|北海萬達(dá)(銷售導(dǎo)購)
5000-10000元2024-09-30屠靜靜了解顧客的需求并達(dá)成銷售; 2、負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作; 3、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作; 4、安全、有效、高效地執(zhí)行所有店鋪運營標(biāo)準(zhǔn) -
無責(zé)四千電話客服+沒有任務(wù)量
4000-9000元2024-09-30張浩~40提成+獎金+季度獎,現(xiàn)人均月薪2W倒手 【三】上班時間 朝9晚6,午休2個小時,法定工作日帶薪休假 【四】崗位要求 1、學(xué)歷不限,接受小白,不限男女,18~30周歲 2、良好的溝通以及執(zhí)行能力 -
解決方案經(jīng)理
7000-12000元2024-09-30任職要求 1、本科以上學(xué)歷,計算機、電子、信息、軟件類等專業(yè),具備售前及實施工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、精通軟件系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)、計算機軟硬件技術(shù)等相關(guān)工作; 3、具有制定項目開拓計劃并執(zhí)行的能力,有業(yè)務(wù)競爭的自信心和面對困難的處理能力 -
電力交易分析師
3000-5000元2024-09-30李蘭珍工作職責(zé): 一、電力交易及結(jié)算: 1、負(fù)責(zé)執(zhí)行、操作年度、月度電力市場及現(xiàn)貨市場等各類交易。 2、負(fù)責(zé)售電客戶結(jié)算并出具結(jié)算方案、負(fù)責(zé)公司交易結(jié)算收益回款。 -
蕉下 印象百盛店 (導(dǎo)購)
5000-10000元2024-09-30屠靜靜了解顧客的需求并達(dá)成銷售; 2、負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作; 3、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作; 4、安全、有效、高效地執(zhí)行所有店鋪運營標(biāo)準(zhǔn) -
建筑設(shè)計師(設(shè)計及校審)
6000-8000元2024-09-30黃雅丹一、崗位職責(zé): 1、執(zhí)行公司制定的設(shè)計人員管理制度和辦法,及時反映有關(guān)情況; 2、負(fù)責(zé)建筑施工圖設(shè)計工作; 3、負(fù)責(zé)項目各個階段工程設(shè)計相關(guān)咨詢工作。 -
短視頻編導(dǎo)
5000-8000元2024-09-30謝升桁2、負(fù)責(zé)信息流廣告的創(chuàng)意,含選題、策劃、編劇、腳本撰寫、跟蹤拍攝及完成剪輯指導(dǎo); 3、可獨立完成短視頻的創(chuàng)意策劃、完成劇本及分鏡頭腳本的撰寫、懂得短視頻變現(xiàn)內(nèi)容者優(yōu)先,有成熟短視頻案例或欄目策劃執(zhí)行經(jīng)驗優(yōu)先 -
門窗業(yè)務(wù)經(jīng)理
5000-10000元2024-09-30何名東對建材行業(yè)銷售有一定工作經(jīng)驗,有一定的公關(guān)能力 2 、對家裝行情了解 3、 溝通能力強,表達(dá)能力強,工作責(zé)任心強,吃苦耐勞 4、愿意深入小區(qū)開展業(yè)務(wù) 工作職責(zé): 1、協(xié)助店長營銷方案的策劃與執(zhí)行 -
面點生產(chǎn)經(jīng)理
20000-25000元2024-09-30蘇清立3、嚴(yán)于律己,注重細(xì)節(jié),高效執(zhí)行,抗壓力強,學(xué)習(xí)力強。 -
中式面點研發(fā)經(jīng)理
20000-25000元2024-09-30蘇清立3、嚴(yán)于律己,注重細(xì)節(jié),高效執(zhí)行,抗壓力強,學(xué)習(xí)力強。 -
面點研發(fā)經(jīng)理
20000-25000元2024-09-30蘇清立3、嚴(yán)于律己,注重細(xì)節(jié),高效執(zhí)行,抗壓力強,學(xué)習(xí)力強。 -
門窗業(yè)務(wù)員
8000-13000元2024-09-30何名東對建材行業(yè)銷售有一定工作經(jīng)驗,有一定的公關(guān)能力 2 、對家裝行情了解 3、 溝通能力強,表達(dá)能力強,工作責(zé)任心強,吃苦耐勞 4、愿意深入小區(qū)開展業(yè)務(wù) 工作職責(zé): 1、協(xié)助店長營銷方案的策劃與執(zhí)行 -
酒店總經(jīng)理
15000-30000元2024-09-30人力資源部確保酒店在各個經(jīng)營階段的經(jīng)營指標(biāo)能夠順利完成; 3、根據(jù)市場變化和發(fā)展,制定切實可行的市場營銷工作策略,并組織實施和有效控制; 4、負(fù)責(zé)酒店團(tuán)隊建設(shè)、培養(yǎng)和管理,提高酒店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì); 5、執(zhí)行集團(tuán)公司各項管理政策與方案
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