南寧it售前顧問招聘 logo

南寧it售前顧問招聘

共找到 4條 南寧 it售前顧問 招聘 職位。好工作,上桂聘
南寧-青秀區(qū)-榮和大地 1人
2024-11-07
1.行業(yè)顧問:負責公檢法等行業(yè)的大數(shù)據(jù)需求分析,解讀廣西十四五規(guī)劃、東盟信息港建設、軍警法行業(yè)規(guī)劃及政策文件等規(guī)劃文件中相關政
策,確立發(fā)展方向,協(xié)助客戶構建治理體系,建立健全行業(yè)標準;
2.售前服務:獲取客戶需求,分析、挖掘業(yè)務問題和痛點,為客戶制定優(yōu)化完善、符合發(fā)展的數(shù)據(jù)治理及數(shù)據(jù)安全方案,提升區(qū)內大數(shù)據(jù)項目
商機響應速度及質量,解決數(shù)據(jù)體系建立以及數(shù)據(jù)運營服務等支撐問題;
3.方案制定:熟悉結合聯(lián)通自研產品、和市面上產品及使用場景,針對客戶需求進行定制化方案輸出;
4.宣傳推廣 :以專家身份參加各類行業(yè)相關比賽,推動解決方案在行業(yè)內占位引領,形成重要的影響,推進解決方案云化、信息化、區(qū)域化。
1.行業(yè)顧問:負責應急行業(yè)的大數(shù)據(jù)需求分析,熟悉國家應急部政策文件、歷年地方建設任務書、廣西應急廳應急救援建設規(guī)劃文件等相關政策,
了解行業(yè)發(fā)展方向,熟悉行業(yè)標準,能協(xié)助客戶完成頂層規(guī)劃;
2.售前服務:獲取客戶需求,分析、挖掘業(yè)務問題和痛點,為客戶制定優(yōu)化完善、針對性強的行業(yè)解決方案,提升區(qū)內應急項目商機響應速度及
質量 ,解應急支撐體系建立以及運營服務等售前問題;
3.方案制定:熟悉結合聯(lián)通自研產品、和市面上產品及使用場景,針對客戶需求進行定制化方案輸出;
4.宣傳推廣:以專家身份參加行業(yè)相關比賽,推動包含聯(lián)通建設理念的解決方案在行業(yè)內占位引領,形成重要的影響,推進解決方案云化、信息
化、區(qū)域化。
2024-11-05
李春才
崗位職責
1、供應鏈管理:了解跨境貿易貨物進出口流程,掌握貿易政策和法規(guī),可以優(yōu)化采購、倉儲和物流等環(huán)節(jié),提高供應鏈效率。
2、國際貿易:熟悉國際貿易規(guī)則、流程、法規(guī),掌握國際貿易的關鍵要點和風險痛點。
3、電商運營:熟悉主流電商平臺的運行規(guī)則和操作,能夠幫助客戶制定有效的推廣策略和運營方案。
4、商務談判:能夠與供應商、客戶和合作伙伴進行有效的溝通和協(xié)商,達成互利共贏的合作關系。
5、團隊管理:能夠組建和管理一個高效的團隊,分配任務、監(jiān)督工作進度和績效評估等。
任職要求:
(1)具有3年以上口岸/外貿行業(yè)相關實施顧問或者售前顧問相關工作經驗,能針對客戶提前的需求構建信息化應用場景,并提供產品及解決方案。
(2)有運營過海外電商平臺的經驗;
(3)具有較強的語言文字表達能力、邏輯思維能力、溝通協(xié)調推進能力、開拓創(chuàng)新能力及解決復雜問題能力;
(4)能熟練掌握常用的材料制作軟件、信息梳理分析工具;
(5)有較強的責任感、敬業(yè)精神和保密意識。
2024-11-03
廣西壯族自治區(qū)南寧市青秀區(qū)金湖路52號
崗位職責:
1、4S店駐店汽車延保業(yè)務顧問,負責在店內接待到店交車客戶,面銷崗位,無需外跑拓展客戶,無需電銷邀約,無需自主開發(fā)客戶,客戶來源穩(wěn)定。
2、對客戶進行汽車質量保證服務工作,售前售后的業(yè)務工作,并辦理后續(xù)的合同簽訂,收取客戶的資料錄入系統(tǒng)上傳存檔,并進行數(shù)據(jù)報數(shù)。
3、維護好4S店客情關系,增強客戶與4S店之間的粘性。
任職要求:
1、大專以上學歷,年齡24-36周歲之間。
2、有銷售、保險、汽車、客服、商務、市場等相關業(yè)務經驗優(yōu)先。
3、具有良好的語言溝通能力,敢于挑戰(zhàn)高薪、有責任心。喜歡汽車行業(yè),和到店客戶建立良好的接待氛圍,更好的服務客戶。
3、具備良好的團隊合作精神,學習能力強,個性樂觀開朗,積極進取,不膽怯,敢于嘗試新事物,有較強的責任心、團隊榮譽感。
薪酬福利:
1、薪酬:崗位工資2500+崗位補貼500+其他補貼900+個人業(yè)績提成+激勵獎+其他福利。綜合月薪資7k--12k+。轉正員工平均薪酬7300+,半年以上同崗位收入趨于穩(wěn)定,平均1W-1.5W。
2、公司福利:五險+節(jié)日福利+生日會+團建活動+職業(yè)培訓師完善體制的培訓+老帶新一對一帶教。
3、公司不定期舉行團建:下午茶、聚餐、爬山、排球、技能比賽等活動,團建類型豐富,注重人文關懷,給員工打造愉快的工作氛圍。
4、行業(yè)處于發(fā)展普及期,不用擔心升職、薪酬問題,我們團隊有完善的培訓體系,培訓經理為每個新員工實行帶教培訓,輕松上手,無須擔心。員工上崗后能很快實現(xiàn)崗位穩(wěn)定及高薪穩(wěn)定。
5、工作時間:8:30/9:00-17:30/18:00(按照所在4s店上班時間而定)
朝九晚六 單休
我們誠邀有理想、有激情的年輕人加入桂之保大家庭,“誠實做人、認真做事、精誠團結、勇于拼搏”。
2024-11-03
南寧市青秀區(qū)青秀萬達甲1棟
崗位職責: 1、給家長和學生提供課程學習咨詢,讓家長更好的了解我們的教育方法; 2、多渠道邀約有意向的家長來進行試聽課,做好售前售后服務,提高家長滿意度,促成課程銷售; 3、完成所安排實習崗位的工作目標 …… 市場運營管理發(fā)展線: 教育顧問–儲備干部–單位主管–戰(zhàn)團經理–分公司總監(jiān)–區(qū)域負責人 薪酬結構:底薪4500起+到訪獎金+高額業(yè)績提成+周獎+各類激勵性獎金, 綜合薪資范圍:5000-10000元
約 4 個崗位
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

南寧 售前技術支持招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 18K,最多人拿:6K-8K
  • 2.5%
    2K
  • 9.9%
    3K
  • 13.7%
    4K
  • 21.1%
    5K
  • 21.7%
    6K-8K
  • 19.9%
    8K-1W
  • 11.2%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    99.4%
  • 本科
    0.6%
南寧售前技術支持招聘需要什么學歷?不限學歷占99.4%,本科占0.6%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    99.4%
  • 1-3年
    0.6%
南寧售前技術支持招聘需要什么經驗?不限經驗占99.4%,1-3年占0.6%。
企業(yè)服務
費用標準
商務合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP