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共找到 2000條 南寧 it培訓(xùn) 招聘 職位。好工作,上桂聘
崗位職責(zé):
1.全面管理:全面主持日常管理工作,負(fù)責(zé)巡查監(jiān)督和各項(xiàng)任務(wù)的落實(shí)和實(shí)施,努力營造康養(yǎng)基地良好內(nèi)外部環(huán)境;
2.團(tuán)隊(duì)管理:做好康養(yǎng)基地內(nèi)人員分工管理工作;對團(tuán)隊(duì)人員進(jìn)行相關(guān)的培訓(xùn)、課件準(zhǔn)備和講解工作,提升團(tuán)隊(duì),努力打造優(yōu)秀的服務(wù)團(tuán)隊(duì);
3.成本管控:監(jiān)督產(chǎn)品成列、有效期的管控;監(jiān)督康養(yǎng)基地易耗品損耗管理,把握易耗品使用尺度、控制成本。
4.日常維護(hù):掌握康養(yǎng)基地各種設(shè)施、設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng),監(jiān)督康養(yǎng)基地內(nèi)外衛(wèi)生、保衛(wèi)、防火、防塌方等;
5.顧客維護(hù):維護(hù)好顧客的關(guān)系和康養(yǎng)基地形象,跟進(jìn)顧客反饋,改進(jìn)顧客體驗(yàn),提高顧客滿意度;
6.其他技能:其他臨時(shí)性工作
崗位要求:
1.強(qiáng)烈的責(zé)任心,計(jì)劃、組織、獨(dú)立工作能力較強(qiáng)。具備良好的品德,作風(fēng)正派,嚴(yán)于律己責(zé)任心強(qiáng),具有團(tuán)隊(duì)精神;
2.身體健康、精力充沛,有敏銳的觀察力,善于溝通技巧,善于學(xué)習(xí),有開拓創(chuàng)新精神。 3.年齡在30歲--50歲,有管理經(jīng)驗(yàn)
2024-11-03
王志彬
職位描述
1、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)的財(cái)務(wù)管理、成本費(fèi)用管理、預(yù)算管理、會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督、審計(jì)監(jiān)察、內(nèi)部控制等方面工作,加強(qiáng)公司經(jīng)濟(jì)管理,提高經(jīng)濟(jì)效益;
2、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)審核公司預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、成本費(fèi)用計(jì)劃、信貸計(jì)劃、財(cái)務(wù)報(bào)告、會(huì)計(jì)決算報(bào)表;
3、針對經(jīng)營管理中的問題,向上級(jí)財(cái)務(wù)部門提出意見和建議;
4、組織部門員工相關(guān)專業(yè)的培訓(xùn)工作,幫助財(cái)務(wù)人員提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平。
任職要求
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè),32歲以下為佳;
2、3年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),1年以上同等崗位經(jīng)驗(yàn);
3、中級(jí)會(huì)計(jì)職稱和注冊會(huì)計(jì)師優(yōu)先,具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí),賬務(wù)處理、分析及管理經(jīng)驗(yàn);
4、有大型企業(yè)、制造業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
5、工作主動(dòng)、學(xué)習(xí)意識(shí)強(qiáng),堅(jiān)持原則與底線,有高度的責(zé)任感和良好的道德素養(yǎng),能承受一定的抗壓能力;
6、工作地:海南東方萬達(dá)廣場。
2024-11-03
韋女士
崗位職責(zé):
1、統(tǒng)籌部門整體工作,開展市場調(diào)研,完善商品結(jié)構(gòu)及價(jià)格調(diào)整;
2、負(fù)責(zé)商品銷售數(shù)據(jù)的動(dòng)態(tài)分析;
3、根據(jù)銷售情況制定商品活動(dòng)方案,下線品、商品異動(dòng)更新;
4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品引進(jìn)后各項(xiàng)落地實(shí)施細(xì)節(jié);
5、制作跟進(jìn)相關(guān)臺(tái)賬。
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷,男女不限,93年以后出生,5年以上工作經(jīng)驗(yàn),至少1年以上美妝或超市日化商品管理工作經(jīng)驗(yàn);
2、較強(qiáng)責(zé)任感、良好的數(shù)據(jù)分析能力及商品的動(dòng)態(tài)分析能力,有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能適應(yīng)一定的出差。
福利待遇及上班時(shí)間、地點(diǎn):
1、薪資:6-10K,法定假日、繳納社保、差旅補(bǔ)貼、節(jié)日禮品、技能培訓(xùn)等;
2、上班時(shí)間:周一至周六8:30-12:00,13:30-17:30;
3、上班地點(diǎn):南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)科園西十路國電智能大廈8樓。
2024-11-03
陸先生
3、根據(jù)公司計(jì)劃,組織合作醫(yī)生參加培訓(xùn)、帶教,提升合作醫(yī)生診療技術(shù)。 4、統(tǒng)計(jì)、分析處方相關(guān)數(shù)據(jù),收集、整理典型病案例。 5、組織合作醫(yī)生交流會(huì)、月度培訓(xùn)會(huì)議。
2024-11-03
陸先生
1、講授相關(guān)的中醫(yī)知識(shí),并使合作醫(yī)生理解、掌握、熟練運(yùn)用; 2、通過巡診、基地帶教等方式一對一指導(dǎo)、規(guī)范合作醫(yī)生臨床應(yīng)用; 3、依據(jù)計(jì)劃與需求設(shè)計(jì)、開發(fā)、完善各類培訓(xùn)課件。 …… 、5年以上臨床經(jīng)驗(yàn) 4、年齡:28-45歲(有特殊才能者可適當(dāng)放寬) 5、適應(yīng)省區(qū)內(nèi)出差 三、福利待遇: 1、薪資:10k-15k 2、福利:五險(xiǎn)、差旅補(bǔ)貼、帶薪年假、年終獎(jiǎng) 3、入職帶薪培訓(xùn) …… 春播運(yùn)營平臺(tái)以廣大基層合作診所為基礎(chǔ),通過采取基地帶教、學(xué)術(shù)培訓(xùn)等方式,來提高基層醫(yī)生中醫(yī)技術(shù)水平。 …… “春播行動(dòng)”自2012年12月啟動(dòng)以來,在北京人民大會(huì)堂相繼舉辦了五屆高峰論壇,在全國舉辦各類培訓(xùn)1000余期,培訓(xùn)基層醫(yī)生11.7萬人次,組織專家巡診200余場,舉辦優(yōu)秀傳統(tǒng)文化《弟子規(guī)》巡講400余場
2024-11-03
陸先生
春播運(yùn)營平臺(tái)以廣大基層合作診所為基礎(chǔ),通過采取基地帶教、學(xué)術(shù)培訓(xùn)等方式,來提高基層醫(yī)生中醫(yī)技術(shù)水平。 …… “春播行動(dòng)”自2012年12月啟動(dòng)以來,在北京人民大會(huì)堂相繼舉辦了五屆高峰論壇,在全國舉辦各類培訓(xùn)1000余期,培訓(xùn)基層醫(yī)生11.7萬人次,組織專家巡診200余場,舉辦優(yōu)秀傳統(tǒng)文化《弟子規(guī)》巡講400余場
2024-11-03
陸先生
2、按照公司規(guī)范流程,開展醫(yī)生培訓(xùn)會(huì)、交流會(huì)、巡診等學(xué)術(shù)活動(dòng),提升合作醫(yī)生診療技術(shù)。 3、能夠獨(dú)立運(yùn)用中醫(yī)技術(shù)開展臨床診療,并收集、整理典型病案例。 …… 三、福利待遇: 1、薪資:***; 2、五險(xiǎn)、差旅補(bǔ)貼、年終獎(jiǎng); 3、入職帶薪培訓(xùn),每年不定期帶薪北大、北中醫(yī)進(jìn)修學(xué)習(xí)。 …… 春播運(yùn)營平臺(tái)以廣大基層合作診所為基礎(chǔ),通過采取基地帶教、學(xué)術(shù)培訓(xùn)等方式,來提高基層醫(yī)生中醫(yī)技術(shù)水平。 …… “春播行動(dòng)”自2012年12月啟動(dòng)以來,在北京人民大會(huì)堂相繼舉辦了五屆高峰論壇,在全國舉辦各類培訓(xùn)1000余期,培訓(xùn)基層醫(yī)生11.7萬人次,組織專家巡診200余場,舉辦優(yōu)秀傳統(tǒng)文化《弟子規(guī)》巡講400余場
2024-11-03
劉楠
任職要求: 1、22-35歲,個(gè)人形象好,學(xué)歷不限; 2、有無經(jīng)驗(yàn)均可,公司提供系統(tǒng)培訓(xùn); 3、表達(dá)能力強(qiáng),普通話標(biāo)準(zhǔn); 4、懂基本辦公軟件、辦公室行政管理知識(shí)及工作流程,具備基本寫作能力。 …… 【薪資待遇】綜合薪資2800+提成+免費(fèi)培訓(xùn)+節(jié)假日福利+生日會(huì)+下午茶+工齡補(bǔ)貼 【上班時(shí)間】周二至周日 9:00-18:00 【上班地點(diǎn)】百色市右江區(qū)東增路188號(hào)(工投·昌泰城)
2024-11-03
張峰
文檔編寫與培訓(xùn): 編寫系統(tǒng)的需求分析、設(shè)計(jì)、開發(fā)和部署文檔等。 整理和提交技術(shù)文檔,負(fù)責(zé)核心功能模塊的代碼編寫和測試工作。
2024-11-03
李小姐
任職資格: 1、大專以上學(xué)歷; 2、具備服務(wù)、零售,連鎖行業(yè)業(yè)務(wù)技能和紀(jì)律培訓(xùn)的經(jīng)歷; 3、熟練應(yīng)用辦公軟件; 4、需要上晚班,能適應(yīng)綜臺(tái)工時(shí)制倒班; 5、工作地點(diǎn):貴港萬達(dá)廣場店(貴港市港北區(qū)萬達(dá)國際影城
2024-11-03
覃莫?jiǎng)P
2 公司提供標(biāo)準(zhǔn)的培訓(xùn),亦有新人保護(hù)期,讓剛?cè)胄械哪阌凶銐虻闹芷诔砷L。 地址:百色新環(huán)球右塔樓13A08室 職位招聘10人
2024-11-03
姜莉
每月公休4天,節(jié)假日三薪;不定期團(tuán)建;公司定期給員工做培訓(xùn),表現(xiàn)優(yōu)秀者,會(huì)有店長、督導(dǎo)、培訓(xùn)師等發(fā)展空間,如果你有夢想、想賺錢、想了解時(shí)尚、那就快快加入我們吧!期待敢于挑戰(zhàn)高薪、勇于突破自我的你!
2024-11-03
班先生
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)會(huì)籍部日常管理工作; 2、為會(huì)籍部經(jīng)營指標(biāo)負(fù)責(zé),制定相關(guān)要求以滿足業(yè)績指標(biāo)的整體達(dá)成; 3、執(zhí)行貫徹上級(jí)下達(dá)的任務(wù)及公司的各項(xiàng)制度要求; 4、定期召開部門會(huì)議,為部門員工做好培訓(xùn)
負(fù)責(zé)所在城市經(jīng)營業(yè)績,協(xié)同區(qū)域團(tuán)隊(duì)一并合作,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)利用體系資源拓展市場,對城市銷售目標(biāo)負(fù)責(zé); 2、負(fù)責(zé)所在城市的服務(wù)人員團(tuán)隊(duì)的運(yùn)營和管理,對服務(wù)人員的服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé); 3、負(fù)責(zé)所在城市的團(tuán)隊(duì)建設(shè)、培訓(xùn)
2024-11-03
林經(jīng)理
能力要求: 1、熟悉人力資源各模塊工作內(nèi)容,人際鏈接力強(qiáng)、原則性強(qiáng); 2、負(fù)責(zé)序列后臺(tái)人員需求管理、缺編人員招聘; 3、負(fù)責(zé)序列團(tuán)隊(duì)能力提升及賦能培訓(xùn); 4、負(fù)責(zé)序列績效薪酬管理,人效、人力成本管控等
2024-11-03
謝小姐
4、應(yīng)屆畢業(yè)生能吃苦,肯鉆研的,公司提供崗前培訓(xùn) 歡迎廣大畢業(yè)生應(yīng)聘,有實(shí)習(xí)崗位,可以帶薪培訓(xùn)!實(shí)習(xí)期滿后,轉(zhuǎn)正要求做一年以上優(yōu)先錄用!
2024-11-03
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)本項(xiàng)目物業(yè)管理工作:主要負(fù)責(zé)保潔、綠化、保安、工程的管理工作; 2.與業(yè)主方溝通、協(xié)調(diào),保持良好關(guān)系; 3.處理項(xiàng)目突發(fā)、緊急事件及客戶服務(wù)質(zhì)量投訴事件; 4.組織對項(xiàng)目員工進(jìn)行培訓(xùn)
2024-11-03
粟女士
底薪+提成+全勤+加班費(fèi)+銷售獎(jiǎng)勵(lì)+其他福利,上不封頂(3500-6000) 6級(jí)薪酬體系,你的工資完全由你自己掌控, 越積極薪資越高 晉級(jí)平臺(tái):導(dǎo)購-店長-區(qū)域主管-區(qū)域經(jīng)理 福 利:完善的培訓(xùn)體系
2024-11-03
韋先生
1、接受過鍋爐操作的相關(guān)培訓(xùn),熟悉鍋爐工作原理和操作,設(shè)備維修及保養(yǎng)工作; 2、有鍋爐特種設(shè)備操作證,有天然氣鍋爐操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2024-11-03
人力行政部
個(gè)人成長/職業(yè)發(fā)展: 儲(chǔ)備經(jīng)理6個(gè)月(帶薪培訓(xùn)期)—前場階段(0.5個(gè)月)—后場階段(0.5個(gè)月)—訓(xùn)練員階段(1個(gè)月)—副店長階段(2個(gè)月)—店長鑒定;更高的管理職位(區(qū)經(jīng)理-營運(yùn)經(jīng)理-子公司總經(jīng)理
約 2000 個(gè)崗位
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