1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品IT資源的管理,開發(fā)、測試、部署環(huán)境的建設(shè)、優(yōu)化和維護(hù);
2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品數(shù)據(jù)庫的設(shè)計(jì)、部署、優(yōu)化和管理;
3.設(shè)計(jì)系統(tǒng),攻克各種技術(shù)難點(diǎn),給出合理解決方案;
4.保障產(chǎn)品開發(fā)所涉及IT資源的高可用性和高可擴(kuò)展性,保障線上系統(tǒng)的正常運(yùn)營;
5.快速的熟悉公司業(yè)務(wù)和項(xiàng)目,能在較短的時(shí)間內(nèi)進(jìn)入工作狀態(tài),融入團(tuán)隊(duì);
6、指導(dǎo)并參與程序核心代碼的書寫,組織解決項(xiàng)目開發(fā)過程中的重大技術(shù)問題;
7、對項(xiàng)目開發(fā)流程、項(xiàng)目質(zhì)量和項(xiàng)目開發(fā)進(jìn)度的規(guī)劃、控制、監(jiān)督和管理;
8、有效帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊(duì),建立并完善公司各項(xiàng)研發(fā)規(guī)范及流程;
南寧中盟科技園it經(jīng)理招聘
共找到
90條
南寧 中盟科技園 it經(jīng)理 招聘
職位。好工作,上桂聘
-
招聘專員(底薪5K,雙休,社保年休)
5000-6000元2024-11-07唐平平選擇我們,您可獲得:
1、底薪5000元+招聘提成;
2、上班時(shí)間:9:00~12:00;13:00~18:00;周末雙休;
3、福利:五險(xiǎn)、免費(fèi)工作餐、節(jié)日福利、交通補(bǔ)貼、團(tuán)建活動(dòng)、年休假、工齡工資等,根據(jù)公司效益,還有年終獎(jiǎng)金;
4、晉升通道:組員——組長——主管——經(jīng)理,半年即可獲得晉升機(jī)會(huì)。
5、團(tuán)隊(duì)成員95后,無需擔(dān)心職場的勾心斗角,一切以業(yè)績結(jié)果為導(dǎo)向。
一、崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)招聘信息的起草和招聘廣告的發(fā)布工作;
2、進(jìn)行應(yīng)聘人員的簡歷甄別、篩選、聘前測試、初試等相關(guān)工作;
3、組織和執(zhí)行招聘計(jì)劃,包括通知和安排面試等;
4、建立和維護(hù)招聘渠道,及時(shí)更新發(fā)布招聘廣告;
5、負(fù)責(zé)應(yīng)聘人員資料庫的建立和維護(hù)工作;
7、整理每天招聘數(shù)據(jù)的匯總與分析;
二、任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷畢業(yè),優(yōu)先考慮人力資源、勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)、心理學(xué)、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè);
2、具備靈活溝通能力,對工作充滿自信、激情,自我約束能力較強(qiáng);有較好的職業(yè)操守;
3、能熟練操作辦公軟件,如Excel、Word等文檔,具備具有兩年以上招聘工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4、熟悉國家相關(guān)法律法規(guī);熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程。 -
PMC倉儲(chǔ)物流經(jīng)理
7000-8000元2024-11-07謝武珍一、崗位職責(zé):
1、安全管理:履行本崗位和本部門的安全生產(chǎn)職責(zé)。
2、PMC管理:
1)根據(jù)銷售年度、月、日需求計(jì)劃,組織PC編制生產(chǎn)年度、月度、日滾動(dòng)生產(chǎn)計(jì)劃,監(jiān)督生產(chǎn)進(jìn)度和滿***付。
2)根據(jù)生產(chǎn)年度、月、日生產(chǎn)年計(jì)劃,組織MC編制月采購計(jì)劃、外協(xié)生產(chǎn)計(jì)劃,依據(jù)生產(chǎn)材料需求及現(xiàn)有庫存情況,組織物料按需拉動(dòng)供貨。
3、發(fā)運(yùn)管理:協(xié)助、配合銷售部做好產(chǎn)品物流發(fā)運(yùn),及物流工具的回收管理。
4、內(nèi)部配送管理:合理地安排各車間的物料物流配送,安全、及時(shí)、有效地將物料送達(dá),并負(fù)責(zé)物料的前處理。
5、倉庫管理:做好產(chǎn)品和物料的倉儲(chǔ)管理,并實(shí)施先進(jìn)先出原則,確保賬務(wù)一致性。
6、物流優(yōu)化:負(fù)責(zé)公司物流愿景、物流目標(biāo)及其行動(dòng)計(jì)劃的管理,確保公司的物流運(yùn)作順暢高效。
7、組織對進(jìn)貨不合格品的有效處置,及時(shí)評審、處置呆滯品。
8、主持部門精益生產(chǎn)推進(jìn)工作,負(fù)責(zé)本部門“安全、人員、質(zhì)量、響應(yīng)、成本”五大目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
9、遵守公司相關(guān)流程、制度、管理規(guī)定。
10、負(fù)責(zé)處理上級(jí)安排的其它工作。
二、崗位要求:
1.物流、生產(chǎn)管理、工業(yè)工程等本科以上學(xué)歷,行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷。
2.5年以上工作經(jīng)驗(yàn),有制造業(yè)生產(chǎn)計(jì)劃、物控、倉儲(chǔ)管理等實(shí)施工作經(jīng)驗(yàn)。
3.掌握工業(yè)統(tǒng)計(jì)理論知識(shí),熟悉制造業(yè)生產(chǎn)計(jì)劃、物控、供應(yīng)商管理相關(guān)知識(shí),了解機(jī)械制造業(yè)生產(chǎn)流程與質(zhì)量管理體系。
4.熟練使用辦公軟件,良好的溝通協(xié)調(diào)能力、自驅(qū)力、統(tǒng)籌規(guī)劃能力和學(xué)習(xí)能力,遵紀(jì)守法。 -
鋼結(jié)構(gòu)銷售經(jīng)理
4000-8000元2024-11-07崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)鋼結(jié)構(gòu)銷售與推廣,大型輸送設(shè)備的銷售,完成銷售指標(biāo);
2、通過各種渠道挖掘潛在客戶,建立和保持良好的業(yè)務(wù)關(guān)系;
3、負(fù)責(zé)客戶的開拓、建立穩(wěn)定的客戶關(guān)系,維護(hù)現(xiàn)有客戶資源;
4、分析客戶的消費(fèi)心理,制定行之有效的銷售策略;
5、完成銷售目標(biāo);
6、進(jìn)行商務(wù)談判,參與銷售合同具體條款的制定及合同簽訂。
崗位要求:
1、年齡:25歲以上;
2、性別:不限;
3、教育背景:大專以上學(xué)歷;
4、工作經(jīng)驗(yàn):具有相關(guān)工業(yè)工程銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
5、專業(yè)知識(shí):熟悉鋼材市場,掌握企業(yè)管理知識(shí);
6、個(gè)人素質(zhì):性格開朗,具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力,責(zé)任心強(qiáng);
7、工作技能:熟練操作電腦辦公軟件,具有良好的市場分析和創(chuàng)新思維能力;
8、教育背景:專業(yè)不限,市場營銷專業(yè)或有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 -
政府事務(wù)經(jīng)理
5000-8000元2024-11-07張穎銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 公文寫作與材料起草:負(fù)責(zé)起草內(nèi)部的各種文書、報(bào)告、請示、講話稿等,確保內(nèi)容準(zhǔn)確、結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn)、邏輯清晰; 撰寫發(fā)展規(guī)劃、年度工作計(jì)劃、工作總結(jié)等重要文件; 負(fù)責(zé)會(huì)議、活動(dòng)的相關(guān)材料準(zhǔn)備,包括會(huì)議議程、會(huì)議記錄、紀(jì)要等的編寫與整理。 外聯(lián)溝通與關(guān)系協(xié)調(diào):協(xié)調(diào)與上級(jí)主管部門、會(huì)員單位、行業(yè)組織、政府部門等外部單位的溝通與合作,建立并維護(hù)良好的關(guān)系網(wǎng)絡(luò)。 參與各類對外交流活動(dòng),包括但不限于行業(yè)會(huì)議、研討會(huì)、展覽會(huì)等,展示形象,提升影響力。 負(fù)責(zé)外聯(lián)接待工作,包括接待來訪嘉賓、安排會(huì)議議程等,確保接待工作順利進(jìn)行。 日常管理與活動(dòng)組織:協(xié)助秘書長做好日常行政管理工作,包括秘書處各部... -
財(cái)務(wù)經(jīng)理-外派
10000-15000元2024-11-07謝武珍1、全面統(tǒng)籌與規(guī)劃財(cái)務(wù)部的管理工作; 2、負(fù)責(zé)公司成本管理體系建設(shè),成本核算及控制; 3、負(fù)責(zé)完善財(cái)務(wù)系統(tǒng),解答、解決或協(xié)調(diào)處理財(cái)務(wù)系統(tǒng)的使用問題; 4、負(fù)責(zé)制定并完成公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度、規(guī)定和辦法; 5、負(fù)責(zé)每月財(cái)務(wù)分析報(bào)表,定期向總公司匯報(bào)公司經(jīng)營情況、財(cái)務(wù)情況、內(nèi)控情況等; 6、審核公司的原始單據(jù)和辦理日常的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù); 7、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、檢查財(cái)務(wù)人員的成本核算、總賬、報(bào)稅等工作; 崗位要求是: 1、年齡在40周歲以下,本科學(xué)歷,5年以上制造業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),持有中級(jí)職稱; 2、熟悉制造業(yè)成本核算與控制,有會(huì)計(jì)成本主管工作經(jīng)歷優(yōu)先考慮; 3、熟悉并能建立規(guī)范的賬套系統(tǒng),熟悉E... -
MES產(chǎn)品經(jīng)理
6000-8000元2024-11-07張穎銷售經(jīng)理崗位職責(zé): 1.?負(fù)責(zé)MES軟件產(chǎn)品定義、產(chǎn)品規(guī)劃、功能設(shè)計(jì)、開發(fā)質(zhì)量、產(chǎn)品測試驗(yàn)證等工作; 2.?負(fù)責(zé)搜集項(xiàng)目調(diào)研中的需求,業(yè)務(wù)流程梳理,編寫流程及設(shè)計(jì)產(chǎn)品原型,并撰寫產(chǎn)品需求文檔PRD和詳細(xì)設(shè)計(jì)文檔,協(xié)助開發(fā)人員理解和掌握需求,對產(chǎn)品的UI交互及易用性負(fù)責(zé); 3.?進(jìn)行市場調(diào)研和競品分析,制定競爭策略,提升產(chǎn)品市場占有率; 4.?收集用戶反饋,分析用戶需求,發(fā)現(xiàn)創(chuàng)新和改進(jìn)產(chǎn)品的潛在機(jī)會(huì),對產(chǎn)品進(jìn)行持續(xù)迭代優(yōu)化和改進(jìn); 5.?與公司內(nèi)部各部門及外部合作伙伴保持良好的溝通協(xié)調(diào)關(guān)系,推動(dòng)項(xiàng)目順利進(jìn)行。并定期向上級(jí)匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展情況,確保項(xiàng)目目標(biāo)的達(dá)成。 ? 任職要求: 1.?本科及... -
大客戶經(jīng)理
6000-8000元2024-11-07李女士1、根據(jù)產(chǎn)品和公司定位,進(jìn)行大客戶開發(fā)與管理的規(guī)劃工作; 2、負(fù)責(zé)公司大客戶日常管理工作,深入挖掘,促成進(jìn)一步戰(zhàn)略合作; 3、負(fù)責(zé)收集市場信息、競爭對手、市場行情信息,提出應(yīng)對策略; 4、負(fù)責(zé)大客戶資源的收集、整理、歸檔工作,實(shí)現(xiàn)大客戶信息資源的開發(fā)利用; 5、協(xié)助售后服務(wù)處理投訴,做好客戶服務(wù)工作,提高客戶滿意度; 任職資格: 1、大專以上學(xué)歷,2年大客戶銷售工作經(jīng)驗(yàn),具備政府、教育行業(yè)、家具銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、做事條理清晰,溝通能力強(qiáng),有良好的服務(wù)意識(shí)和營銷意識(shí); 3、具有較強(qiáng)的客戶開拓能力,抗壓能力強(qiáng),有較強(qiáng)的公關(guān)能力; -
光伏市場開發(fā)經(jīng)理
4000-8000元2024-11-07職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)廣西區(qū)域光伏風(fēng)電項(xiàng)目投資開發(fā)、工程項(xiàng)目投標(biāo)及其他相關(guān)項(xiàng)目的市場開發(fā)工作,尋找優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目,拓展合作方式及渠道; 2、拓展水土資源、建筑資源,負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期踏勘收資、成本分析、收益測算、可行性研究、建議書編輯、合同草擬等具體工作,上報(bào)項(xiàng)目評審,追蹤進(jìn)度及評審結(jié)果; 3、負(fù)責(zé)跟進(jìn)投資項(xiàng)目的談判以達(dá)成合作意向,組織項(xiàng)目合作協(xié)議簽署; 4、完成待投資項(xiàng)目立項(xiàng),辦理立項(xiàng)所需手續(xù),協(xié)助完成項(xiàng)目后續(xù)相關(guān)審批手續(xù); 5、建立并維護(hù)地方政府、電網(wǎng)公司、央企國企及其它社會(huì)資源、客戶的合作關(guān)系; 任職要求: 1、專業(yè)、學(xué)歷不限,熟悉光伏、風(fēng)電項(xiàng)目開發(fā)流程、要求標(biāo)準(zhǔn); 2、2年以上光伏、... -
光伏項(xiàng)目經(jīng)理
6000-8000元2024-11-07崗位描述: 負(fù)責(zé)光伏電站建設(shè)交付期的統(tǒng)籌管理,包括項(xiàng)目建設(shè)規(guī)劃、施工組織設(shè)計(jì)、施工方案等工程規(guī)劃、施工手續(xù)辦理、安全質(zhì)量成本進(jìn)度等工程管理、竣工驗(yàn)收交付物資管理、資料管理等工作的完成,并制訂項(xiàng)目部、項(xiàng)目工程相關(guān)要求標(biāo)準(zhǔn)。 任職要求: 1. 40歲以下,大專及以上學(xué)歷,工民建、機(jī)電、電力工程管理類專業(yè),有二建/安B證 優(yōu)先考慮; 2. 具備2年以上光伏電站建設(shè)交付管理經(jīng)驗(yàn)(要求是主要管理者),具有良好的溝通及組織協(xié)調(diào)能力,有敬業(yè)和團(tuán)隊(duì)合作精神,對企業(yè)有強(qiáng)烈的責(zé)任心。 3. 熟悉工程建設(shè)法律法規(guī)、國家標(biāo)準(zhǔn),熟悉光伏建質(zhì)量、安全、環(huán)保、成本、進(jìn)度等要求,光伏項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)豐富,熟練掌握工程圖... -
電力工程項(xiàng)目經(jīng)理
6000-12000元2024-11-07崗位職責(zé): 1、貫徹落實(shí)國家有關(guān)法律法規(guī),嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,對項(xiàng)目.實(shí)施的質(zhì)量、進(jìn)度、成本、安全、文明施工等管理目標(biāo)的最終實(shí)現(xiàn)負(fù)總責(zé)。 2、建立健全工作聯(lián)系相關(guān)制度與地方主管部門、建設(shè)單位、設(shè)計(jì)單位、監(jiān)理單位等建立良好的協(xié)調(diào)機(jī)制;參加業(yè)主、監(jiān)理、設(shè)計(jì)召開的工地協(xié)調(diào)會(huì)議;簽署發(fā)往業(yè)主、監(jiān)理、設(shè)計(jì)的文件;簽署向業(yè)主、監(jiān)理報(bào)送的綜合統(tǒng)計(jì)月報(bào);主持工地例會(huì),解決工地重大協(xié)調(diào)問題。 3、主持項(xiàng)目總體管理規(guī)劃、質(zhì)量計(jì)劃、施工組織設(shè)計(jì)的審定;參與圖紙會(huì)審;參與專項(xiàng)施工方案以及各項(xiàng)保證控制措施的審定;主持項(xiàng)目勞動(dòng)力、材料(周轉(zhuǎn)工具)、構(gòu)配件、 機(jī)具設(shè)備、資金等年、季、月、旬需用量計(jì)劃的審定,并... -
副總經(jīng)理(光伏、電力)
10000-20000元2024-11-071、負(fù)責(zé)工程部日常管理運(yùn)作,項(xiàng)目管理人員團(tuán)隊(duì)建設(shè)。 2、負(fù)責(zé)公司各工程項(xiàng)目的監(jiān)督管理。 3、負(fù)責(zé)擬定工程部各項(xiàng)工作流程及管理制度。 4、監(jiān)督檢查施工管理制度的執(zhí)行情況,現(xiàn)場檢查工程項(xiàng)目中質(zhì)量、安全情況,對存在的問題進(jìn)行協(xié)調(diào)與解決。督促各工程項(xiàng)目的施工進(jìn)度,保證各工程項(xiàng)目保質(zhì)保量竣工。 5、負(fù)責(zé)各工程項(xiàng)目有關(guān)合同的審核,負(fù)責(zé)處理現(xiàn)場突發(fā)的有關(guān)重大問題。 6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作事項(xiàng)。 勝任要求 責(zé) 1. 40歲以下,全日制本科及以上學(xué)歷,機(jī)電、電力工程管理類專業(yè),有高工或一級(jí)建造師職稱者優(yōu)先考慮,電力國企同崗位履歷優(yōu)先考慮。 2. 具備5年及以上光伏、電力工程團(tuán)隊(duì)管理背景,具... -
電銷主管(底薪8K,雙休,社保年休)
8000-15000元2024-11-07唐平平:9:00~12:00;13:00~18:00;周末雙休; 3、福利:五險(xiǎn)、免費(fèi)工作餐、節(jié)日福利、交通補(bǔ)貼、團(tuán)建活動(dòng)、年休假、工齡工資等,根據(jù)公司效益,還有年終獎(jiǎng)金; 4、根據(jù)個(gè)人能力安排在主管或經(jīng)理職務(wù) -
電銷專員(底薪5K+雙休,社保年休假)
5000-10000元2024-11-07唐平平~12:00;13:00~18:00;周末雙休; 3、福利:五險(xiǎn)、免費(fèi)工作餐、節(jié)日福利、交通補(bǔ)貼、團(tuán)建活動(dòng)、年休假、工齡工資等,根據(jù)公司效益,還有年終獎(jiǎng)金; 4、晉升通道:組員——組長——主管——經(jīng)理 -
招聘經(jīng)理(10k,雙休)
10000-15000元2024-11-07唐平平一、崗位職責(zé): 1.根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需求,制定年度招聘方案和計(jì)劃; 2.制定、完善招聘制度和流程,根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展情況,做好工作分析,進(jìn)行人力資源優(yōu)化配置; 3.參與招聘體系的建設(shè)及相關(guān)人力資源優(yōu)化、創(chuàng)新項(xiàng)目; 4.根據(jù)招聘需求,適當(dāng)拓展并維護(hù)招聘渠道; 5.定期或不定期的進(jìn)行人力資源內(nèi)外部狀況分析及員工需求調(diào)查,并進(jìn)行員工需求分析; 6.根據(jù)各關(guān)鍵崗位任職要求及人員素質(zhì)特點(diǎn),協(xié)助編制公司總部關(guān)鍵崗位職業(yè)發(fā)展通道等。 7.根據(jù)年度招聘計(jì)劃,拓展招聘渠道、完成月度招聘任務(wù)。 二、任職資格: 1、本科學(xué)歷,所學(xué)專業(yè)與管理、人力資源等專業(yè)相關(guān); 2、善于整合資源,精通各種招聘渠道; ... -
電銷經(jīng)理(底薪10K,雙休,社保年休)
8000-10000元2024-11-07唐平平一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)組建、管理電銷團(tuán)隊(duì),制定團(tuán)隊(duì)目標(biāo)與實(shí)施,完成部門業(yè)務(wù)指標(biāo); 2、建立健全電銷團(tuán)隊(duì)的工作流程和工作規(guī)范,了解市場的行情和公司項(xiàng)目產(chǎn)品; 3、負(fù)責(zé)員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)、話術(shù)指導(dǎo)等,鞏固提高員工的業(yè)務(wù)能力; 4、調(diào)動(dòng)員工積極性,解決員工在工作中遇到的問題,協(xié)助員工簽單并指導(dǎo)員工完成業(yè)務(wù)指標(biāo); 5、團(tuán)隊(duì)各項(xiàng)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)及分析,根據(jù)數(shù)據(jù)、業(yè)務(wù)情況提出合理可行的營銷建議; 6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 二、任職要求: 1、全日制本科學(xué)歷; 2、至少2年以上電銷管理工作經(jīng)驗(yàn),并且在團(tuán)隊(duì)內(nèi)業(yè)績突出和帶新人經(jīng)驗(yàn); 3、善于表達(dá),具有較強(qiáng)的溝通、談判能力,出色的銷售技能與說服... -
線上銷售專員(底薪5K,雙休)
5000-10000元2024-11-07唐平平~12:00;13:00~18:00;周末雙休; 3、福利:五險(xiǎn)、免費(fèi)工作餐、節(jié)日福利、交通補(bǔ)貼、團(tuán)建活動(dòng)、年休假、工齡工資等,根據(jù)公司效益,還有年終獎(jiǎng)金; 4、晉升通道:組員——組長——主管——經(jīng)理 -
網(wǎng)絡(luò)推廣專員(底薪5千,雙休,社保年休)
5000-10000元2024-11-07唐平平~12:00;13:00~18:00;周末雙休; 3、福利:五險(xiǎn)、免費(fèi)工作餐、節(jié)日福利、交通補(bǔ)貼、團(tuán)建活動(dòng)、年休假、工齡工資等,根據(jù)公司效益,還有年終獎(jiǎng)金; 4、晉升通道:組員——組長——主管——經(jīng)理 -
招商專員(底薪5K,雙休,社保年休)
5000-10000元2024-11-07唐平平~12:00;13:00~18:00;周末雙休; 3、福利:五險(xiǎn)、免費(fèi)工作餐、節(jié)日福利、交通補(bǔ)貼、團(tuán)建活動(dòng)、年休假、工齡工資等,根據(jù)公司效益,還有年終獎(jiǎng)金; 4、晉升通道:組員——組長——主管——經(jīng)理 -
哪吒汽車-航洋商超經(jīng)理
8000-10000元2024-11-07藍(lán)小姐1、依據(jù)公司營銷目標(biāo)和市場需求,制定公司的銷售計(jì)劃并組織實(shí)施; 2、主持銷售部門日常工作事務(wù),合理調(diào)配人力、物力等資源; 3、負(fù)責(zé)處理銷售人員無權(quán)處理或無法解決的重大問題; 4、處理與公司其他部門的關(guān)系,與其他部門有效合作; 5、做好本部門人員的工作指導(dǎo)和考核工作; 6、有市場競爭的分析能力、開拓能力,有應(yīng)對棘手問題的處理能力; 7、了解國家對新能源汽車市場的相關(guān)政策; 8、對新能源汽車有信心的有志之士。 -
營銷經(jīng)理
6000-8000元2024-11-07張穎銷售經(jīng)理崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)向企業(yè)宣傳政府政策,承接政府補(bǔ)貼項(xiàng)目申報(bào)咨詢服務(wù),數(shù)字化轉(zhuǎn)型升級(jí)項(xiàng)目(依托金蝶等軟件),金蝶軟件銷售; 2、根據(jù)營銷計(jì)劃,細(xì)分銷售目標(biāo)并實(shí)施完成; 3、管理維護(hù)客戶關(guān)系; 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,設(shè)計(jì)或市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、1年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn); 3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí); 5、有責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí),具有市場開拓能力,能適應(yīng)經(jīng)常出差; 6、配合公司做好市場調(diào)研工作,搜集反饋市場信息。
按城市:
按地區(qū):
按商圈:
不限(195)
大唐天城(28)
中盟科技園(21)
億鼎安吉商業(yè)廣場(18)
廣西大學(xué)(15)
華西商業(yè)城(15)
安吉萬達(dá)廣場(11)
高新苑(9)
盛世龍騰(8)
永邦汽車城(7)
華成都市廣場(6)
桂林理工大學(xué)安吉校區(qū)(6)
福建大廈(4)
湖南大廈(4)
金泉紡織商貿(mào)城(4)
北湖商業(yè)廣場(4)
大商匯(3)
嘉州華都(3)
大商匯國際建材城(3)
東盟財(cái)經(jīng)廣場(3)
貿(mào)鴻大廈(2)
東盟慧谷(2)
科德國際五金機(jī)電城(2)
同和慧園小區(qū)(2)
糖業(yè)大廈(1)
科園大廈(1)
振寧公寓(1)
恒大新城(1)
城市碧園(1)
明秀小區(qū)(1)
金湖大廈(1)
瑞東科技工業(yè)園(1)
正恒國際廣場(1)
市政住宅小區(qū)(1)
廣西電力職業(yè)技術(shù)學(xué)院(1)
明湖大廈(明秀東路)(1)
盛標(biāo)·陳東購物中心(1)
石埠街市(1)
科園小時(shí)代(1)
南寧相關(guān)熱門崗位
it經(jīng)理高級(jí)it經(jīng)理項(xiàng)目項(xiàng)目經(jīng)理保險(xiǎn)項(xiàng)目經(jīng)理項(xiàng)目實(shí)施管理項(xiàng)目執(zhí)行管理項(xiàng)目管理交付項(xiàng)目主管項(xiàng)目經(jīng)理(南寧)項(xiàng)目運(yùn)營管理項(xiàng)目經(jīng)理/項(xiàng)目主管it項(xiàng)目管理軟件項(xiàng)目管理it項(xiàng)目經(jīng)理it項(xiàng)目主管部門經(jīng)理項(xiàng)目經(jīng)理/主管項(xiàng)目交付工程項(xiàng)目經(jīng)理執(zhí)行經(jīng)理項(xiàng)目前期流程主管流程經(jīng)理項(xiàng)目負(fù)責(zé)人軟件項(xiàng)目經(jīng)理實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理技術(shù)項(xiàng)目經(jīng)理流程管理經(jīng)理技術(shù)項(xiàng)目管理項(xiàng)目管理崗位技術(shù)管理流程管理主管軟件項(xiàng)目工程師項(xiàng)目總監(jiān)it項(xiàng)目總監(jiān)工程實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理現(xiàn)場實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理電力項(xiàng)目經(jīng)理
西鄉(xiāng)塘區(qū)附近熱門公司
-
-
南寧翔恒科技有限公司許可項(xiàng)目:道路貨物運(yùn)輸(不含危險(xiǎn)貨物);保險(xiǎn)代理業(yè)務(wù);網(wǎng)絡(luò)預(yù)約出租汽車經(jīng)營服務(wù)。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng),具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))一般項(xiàng)目:技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;信息技術(shù)咨詢服務(wù);國內(nèi)貨物運(yùn)輸代理;普通貨物倉儲(chǔ)服務(wù)(不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目);運(yùn)輸貨物打包服務(wù);裝卸搬運(yùn);供應(yīng)鏈管理服務(wù);汽車銷售;新能源汽車整車銷售;汽車拖車、求援、清障服務(wù);汽車零配件零售;新能源汽車電附件銷售;汽車零配件批發(fā);汽車裝飾用品銷售;信息咨詢服務(wù)(不含許可類信息咨詢服務(wù));社會(huì)經(jīng)濟(jì)咨詢服務(wù);商務(wù)代理代辦服務(wù);銷售代理;小微型客車租賃經(jīng)營服務(wù);企業(yè)管理咨詢;咨詢策劃服務(wù);外賣遞送服務(wù);自行車及零配件零售;摩托車及零配件零售;電子產(chǎn)品銷售;通訊設(shè)備銷售;家用電器銷售;電動(dòng)自行車銷售;共享自行車服務(wù)。(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng))
-
南寧市工貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)校中職學(xué)歷教育
-
廣西泰盈信息技術(shù)有限公司網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)研發(fā)推廣;電信增值業(yè)務(wù)(憑許可證在有效期內(nèi)經(jīng)營,具體項(xiàng)目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn));網(wǎng)上貿(mào)易代理(除國家有專項(xiàng)規(guī)定外);數(shù)據(jù)處理服務(wù);軟件開發(fā),系統(tǒng)集成,數(shù)字處理和存儲(chǔ)服務(wù);集成電路設(shè)計(jì);接受金融機(jī)構(gòu)委托從事金融外包服務(wù);電子設(shè)備技術(shù)研發(fā)。
-
南寧八菱科技股份有限公司研究、開發(fā)、生產(chǎn)、經(jīng)營散熱器、汽車配件、空調(diào)配件、發(fā)電機(jī)組配件、工程機(jī)械、機(jī)車及船舶工程配件等;散熱器、汽車配件、空調(diào)配件、發(fā)電機(jī)組配件、工程機(jī)械、機(jī)車及船舶工程配件的受托加工、委托加工、來料加工等;相關(guān)產(chǎn)品的技術(shù)開發(fā)、咨詢服務(wù);設(shè)備租賃;進(jìn)出口貿(mào)易;道路普通貨物運(yùn)輸。
南寧中盟科技園it經(jīng)理招聘最新投遞
-
駱先生投遞了 南寧八菱科技股份有限公司 的 PMC倉儲(chǔ)物流經(jīng)理 職位2024-11-07
-
羅先生投遞了 廣西小象班班信息科技有限公司 的 招商專員(底薪5K,雙休,社保年休) 職位2024-10-28
-
裴先生投遞了 南寧八菱科技股份有限公司 的 PMC倉儲(chǔ)物流經(jīng)理 職位2024-10-28
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
南寧西鄉(xiāng)塘區(qū) 項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘工資
¥
6952
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 35K,最多人拿:4K,最多人拿:6K-8K
-
2.4%2K
-
5.6%3K
-
21.6%4K
-
15.2%5K
-
21.6%6K-8K
-
14.4%8K-1W
-
19.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷97.6%
-
大專2.4%
南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.6%,大專占2.4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)97.6%
-
1-3年1.6%
-
5-10年0.8%
南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.6%,1-3年占1.6%,5-10年占0.8%。