1.負責產(chǎn)品IT資源的管理,開發(fā)、測試、部署環(huán)境的建設、優(yōu)化和維護;
2.負責產(chǎn)品數(shù)據(jù)庫的設計、部署、優(yōu)化和管理;
3.設計系統(tǒng),攻克各種技術難點,給出合理解決方案;
4.保障產(chǎn)品開發(fā)所涉及IT資源的高可用性和高可擴展性,保障線上系統(tǒng)的正常運營;
5.快速的熟悉公司業(yè)務和項目,能在較短的時間內(nèi)進入工作狀態(tài),融入團隊;
6、指導并參與程序核心代碼的書寫,組織解決項目開發(fā)過程中的重大技術問題;
7、對項目開發(fā)流程、項目質(zhì)量和項目開發(fā)進度的規(guī)劃、控制、監(jiān)督和管理;
8、有效帶領技術團隊,建立并完善公司各項研發(fā)規(guī)范及流程;
按城市:
按地區(qū):
按商圈:
不限(544)
萬象城(50)
金源CBD現(xiàn)代城(37)
南湖廣場(28)
德利·金御世家(27)
航洋國際城(26)
地王大廈(22)
麗原·天際(20)
億東國際廣場(16)
陽光100上東國際(13)
青湖中心(13)
星湖都匯(13)
匯東國際(11)
萊茵湖畔小區(qū)(11)
東盟財經(jīng)中心(11)
現(xiàn)代·國際(10)
富安居(國際)家居建材(8)
華豐城(8)
永凱大廈(7)
韓國園(7)
財富國際廣場(7)
榮和大地(6)
南寧萬象城(6)
埌東生活區(qū)高層住宅樓(6)
西江大廈(5)
東方曼哈頓(5)
新城國際(5)
榮和山水美地(5)
盛天華府(5)
泰安大廈(4)
新興大廈(4)
維也納森林(4)
展廈景灣(4)
環(huán)球時代(4)
昊然風景(4)
越南園區(qū)(4)
天健國際公館(4)
夢之島水晶城(3)
五礦大廈(3)
海茵·國際花城(3)
楓林藍岸(3)
東方廣場(3)
柬埔寨園(3)
星島國際(3)
氣象大廈(3)
歐景城市廣場(3)
天筑鑫城(3)
盈地投資大廈(3)
林業(yè)新村(3)
青秀山莊(3)
半山麗園(3)
豐澤Soho(3)
德瑞大廈(3)
桂中家居(3)
夢之島廣場(3)
廣西發(fā)展大廈(2)
文德大廈(2)
廣西壯族自治區(qū)人才大廈(2)
中明大廈(2)
夢之島奧特萊斯廣場(2)
聯(lián)道大廈(2)
恒大蘋果園(2)
保利東盟國際第一街(2)
半島·旺角(2)
五洲國際(2)
聯(lián)盟新城(2)
太平洋世紀廣場(2)
東方明珠花園(2)
金湖帝景(2)
華潤濱江中心(2)
鳳嶺·新新家園(2)
半島荔園(2)
大自然花園(2)
百色大廈(1)
皓月大廈(1)
金融大廈(1)
旅游大廈(1)
鳳嶺·在水一方(1)
永凱春暉花園(1)
鳳嶺春天(1)
香格里拉花園(1)
金旺角(1)
藍山上城(1)
新新家園(1)
電子科技廣場(1)
華星時代廣場(1)
天立·TT國際(1)
南湖御景(1)
銘湖經(jīng)典(1)
東葛大廈(1)
泰國園(1)
圣展獨立公社(1)
盤龍居(1)
亞航財富中心(1)
匯東酈城(1)
中天世紀花園(1)
領東尚層(1)
廣西南寧電子科技廣場(1)
金匯如意坊(1)
三祺廣場(1)
上洲商業(yè)廣場(1)
新興村回建小區(qū)(1)
物資時代廣場(1)
摩卡生活館(1)
海浪灣商業(yè)廣場(1)
埌東農(nóng)貿(mào)市場(1)
龍光·君御華府(1)
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營業(yè)員(南寧市良慶區(qū)-縣份)
5000-8000元一、工作職責:
1.負責前臺業(yè)務受理及用戶接待;
2.承擔營業(yè)廳日常相關銷售工作;
3.協(xié)助廳經(jīng)理外出上門辦理開戶及其他工作。
二、任職條件:
1.大專或以上學歷,男女不限,35歲以下;
2.具有較強的語言表達能力、溝通協(xié)調(diào)能力和較強的客戶服務意識;
3.有上進心,有主動學習的態(tài)度及能力,肯付出,有開拓和奉獻的精神。
三、用工性質(zhì):招聘入職后與第三方人力公司簽訂勞動合同,派駐至中國聯(lián)通南寧市分公司工作。
四、工作地點:南寧管轄縣城(武鳴、橫州、賓陽、馬山、上林、隆安)聯(lián)通營業(yè)廳(可就近安排)
溫馨提示:同崗位請勿重復投遞。 -
營業(yè)員(南寧市良慶區(qū))
5000-8000元一、工作職責: 1.負責前臺業(yè)務受理及用戶接待; 2.承擔營業(yè)廳日常相關銷售工作; 3.協(xié)助廳經(jīng)理外出上門辦理開戶及其他工作。 -
本地投訴處理員
3000-6000元一、 工作職責:負責對受理客服熱線、營業(yè)廳(含合作廳)、維系/服務經(jīng)理、電子渠道(含網(wǎng)上營業(yè)廳、手機營業(yè)廳、短信營業(yè)廳、在線客服等)等渠道提交的各類工單進行復核派單、處理、反饋,形成閉環(huán)管理,根據(jù)業(yè)務流程 -
校園渠道經(jīng)理(南寧)
5000-10000元1.負責校園業(yè)務拓展,承擔個人業(yè)務發(fā)展及收入指標; 2.重點拓展寬帶融合業(yè)務、智慧家庭產(chǎn)品。 3.負責校園渠道拓展(實體店、驛站、觸點、異業(yè)合作)、支撐、管理); 4.負責校園宣傳規(guī)范實施; 5.負責校園客情關系建立; -
專線計調(diào)
4000-5000元職業(yè)發(fā)展通道: 專員-主管-經(jīng)理-部門負責人-副總(主管級及以上即可參與公司股權分紅) 工作地點:金湖路26-1號東方國際商務港A座19樓(整層),地鐵3號線“埌西站”G出口直達 -
操作計調(diào)主管
8000-10000元薪酬福利: 1、周末雙休、帶薪年假、按國家法定假日休息; 2、年底獎金、六險(社保+補充醫(yī)療險)、管理層股權激勵; 職業(yè)發(fā)展通道: 專員-主管-經(jīng)理-部門負責人-副總(主管級及以上即可參與公司股權分紅 -
收客計調(diào)主管
8000-10000元薪酬福利: 1、周末雙休、帶薪年假、按國家法定假日休息; 2、年底獎金、六險(社保+補充醫(yī)療險)、管理層股權激勵; 職業(yè)發(fā)展通道: 專員-主管-經(jīng)理-部門負責人-副總(主管級及以上即可參與公司股權分紅 -
項目副經(jīng)理(水利類)
15000-20000元崗位職責: 1、全面負責項目部的技術管理工作,制定技術管理體系和方法,履行其技術管理職責。 主要包括:圖紙會審,施組設計、技術交底、測量、實驗、計量、技術恰商季節(jié)性施工技術措施、施工技術資料及竣工技術檔案編制等。 2、負責監(jiān)督檢查工程項目的技術復核,計量實驗及技術資料編制等工作。 3、負責項目工程的技術資料編制,組織開展項目施工技術總結(jié)。 4、負責工程項目的技術變更,材料代換記錄,并及時上報上級單位。 5、參與竣工驗收工作。 任職要求: 1、農(nóng)田水利、水利工程等相關專業(yè)大專及以上學歷,持有一級建造師證書,8年以上水利類項目施工管理經(jīng)驗; 2、具有豐富的水利水電工程施工管理經(jīng)驗... -
結(jié)構(gòu)設計經(jīng)理
20000-40000元崗位職責: 1.負責項目結(jié)構(gòu)設計方案優(yōu)化設計工作; 2.負責項目規(guī)劃設計方案、施工圖紙、設計變更統(tǒng)一管理; 3.負責組織初步設計審查、施工圖會審,提出修改意見,組織設計單位及時變更修改; 4.完成設計交底工作,跟蹤現(xiàn)場施工,及時解決設計問題; 5.負責施工過程中的專項技術管理。 任職要求: 1.本科及以上學歷,建筑學專業(yè); 2.40歲以內(nèi),7年以上工作經(jīng)驗,其中至少5年大型設計院結(jié)構(gòu)設計管理經(jīng)驗,并有設計施工一體化管理經(jīng)驗; 3.有別墅項目設計/施工管理經(jīng)驗; 4.熟悉結(jié)構(gòu)設計規(guī)范和流程,熟練掌握CAD等設計類軟件; 5.具有較強的抗壓能力和溝通協(xié)調(diào)能力,思維活躍,積極主... -
采購經(jīng)理(光伏方向)
6000-10000元崗位職責: 1、根據(jù)公司的經(jīng)營計劃、工程進度,制定采購和采購用款計劃; 2、匯總采購詢價,參與采購談判,安排采購任務; 3、組織對供應商進行資質(zhì)評審和供貨能力評價,降低采購成本和采購周期; 4、及時反饋質(zhì)量異常信息,做好質(zhì)量跟蹤記錄,處理質(zhì)量投訴。 崗位要求: 1、大專以上學歷,3至5年以上工程采購工作經(jīng)驗,有光伏電站項目采購經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 2、熟悉光伏發(fā)電項目設備及材料要求,有組件、逆變器、配電柜、電纜等采購經(jīng)驗; 3、具備采購招標管理、成本管理經(jīng)驗,熟悉電氣和財務知識; 4、具備價格分析及談判能力; 5、個人素質(zhì)良好(遵紀守法,講信譽,不索賄,不受賄),較強的責任心和溝... -
內(nèi)裝項目經(jīng)理(水磨石施工)
6000-10000元崗位職責: 1、負責施工單位批量精裝修工程施工全過程的管理實施; 2、負責編制調(diào)整施工進度及人材機進場計劃; 3、及時發(fā)現(xiàn)進度、質(zhì)量、安全偏差,制定糾正措施并實施; 4、組織各種驗收,制定整改措施并實施; 5、負責組織項目竣工驗收、移交、結(jié)算。 任職資格: 1、具備8年以上施工現(xiàn)場實際工作經(jīng)驗,有五年以上項目管理經(jīng)驗優(yōu)先(施工單位批量精裝修工程); 2、有良好的自我調(diào)節(jié)能力、較強的責任心,適應出差、能承受*度的工作壓力; 3、有較強的溝通協(xié)調(diào)能力,良好的團隊合作精神; 4、具工程師以上專業(yè)技術職務、一級建造師職業(yè)資格等證書者優(yōu)先; 5、熟練使用office、CAD等辦公軟... -
安管部副經(jīng)理
5000-7000元安管部副經(jīng)理 崗位職責: 1、負責組織或參與公司安全管理制度、操作規(guī)程和生產(chǎn)安全事故應急預案救援的完善和制定; 2、組織或參與公司安全生產(chǎn)教育和培訓,如實記錄安全生產(chǎn)教育和培訓情況; 3、檢查各基層單位的安全生產(chǎn)狀況,及時排查生產(chǎn)安全事故隱患,提出改進生產(chǎn)管理措施; 4、制止和糾正違章指揮、強令冒險作業(yè)、違反操作規(guī)程的行為; 5、督促各基層單位落實安全生產(chǎn)隱患整改措施; 6、負責組織每月各單位的管理制度落實情況考核通報工作,及每季度組織“五好充裝班”評比工作; 7、督促、指導各分公司安全管理人員落實日常各項安全管理制度。 要求: 1、大專及以上學歷,安全、化工、機械、管理相... -
培訓經(jīng)理
6000-8000元一、崗位職責: 1、負責集團公司商學院管理工作、培訓版塊業(yè)務工作、培訓開發(fā)工作; 2、負責集團公司的人才階梯的戰(zhàn)略性的擬訂及實施; 3、負責培訓體系搭建、完善集團公司的培訓體系; 4、負責集團公司培訓計劃的擬訂、實施、培訓后的評估工作; 5、負責公司各種培訓工作開展及管理,發(fā)展培訓伙伴,管理內(nèi)部事務,完成公司下達的各項培訓任務及業(yè)績指針,并對本區(qū)域的培訓事務負全責; 6、完成上級領導安排交待的其他的工作事務; 7、有咨詢企業(yè)培訓導師經(jīng)驗者優(yōu)先。 二、任職條件: 1、性別不限,本科及以上學歷,人力資源管理或相關專業(yè),5年以上培訓開發(fā)工作經(jīng)驗; 2、精通人力資源板塊中“培訓開發(fā)... -
新零售業(yè)務經(jīng)理
8000-15000元崗位職責: 1、負責區(qū)域新零售業(yè)務整體管理統(tǒng)籌和策略規(guī)劃; 2、搭建區(qū)域的用戶增長體系、商品運營、業(yè)務運營等體系,實現(xiàn)有效增長; 3、負責團隊組建,統(tǒng)籌商品/社群/平臺/營銷等模塊,做線上+線下結(jié)合。 任職資格: 1、大專以上學歷,專業(yè)不限; 2、3年以上本地生活服務、快消等行業(yè)公司背景,對水果、生鮮、食品零售行業(yè)有認知; 3、業(yè)務營銷策劃能力強,對終端管理及拓展有較豐富經(jīng)驗,社區(qū)團購&O2O業(yè)務背景優(yōu)先。 -
項目經(jīng)理
8000-10000元崗位職責: (1)負責部門信息化項目的管理、實施與交付; (2)負責組織人員完成需求調(diào)研、系統(tǒng)開發(fā)和項目實施及維護工作; (3)負責項目實施周期的項目立項、項目計劃、需求分析、系統(tǒng)設計、項目驗收、項目匯報等工作,進行項目預算、成本、進度、風險、質(zhì)量的管理控制; (4)負責項目前期的售前、項目規(guī)劃、方案編制、招投標文件編寫、項目匯報及交流等工作; (5)負責項目資源調(diào)配,項目任務分解分派,項目文檔編寫、管理,組織項目驗收; (6)負責項目團隊的培養(yǎng)、建設和考核工作; (7)負責部門內(nèi)部以及外部同客戶或合作單位的交流溝通。 崗位要求: 1. 要求大專(含大專)以上學歷,熟悉通信... -
銷售經(jīng)理
15000-20000元崗位職責 1、根據(jù)公司月子房銷售目標,對目標進行分解和實施,指導團隊成員完成銷售目標; 2、定期對團隊成員進行培訓,管理團隊; 3、做好客戶開發(fā)和維護客戶的工作; 4、負責各渠道的市場調(diào)研,渠道的建立和不斷擴展,善于總結(jié)和復盤; 5、終端營銷管理,具有多渠道開發(fā)能力; 6、帶領團隊,做好客戶的溝通、關懷工作,提高客戶滿意度。 崗位要求: 1.25-45周歲,??埔陨蠈W歷,酒店管理、護理專業(yè)、臨床醫(yī)學、營養(yǎng)學、企業(yè)管理等相關專業(yè)優(yōu)先; 2.具有3年以上醫(yī)美、美業(yè)、產(chǎn)康、月子會所、教育等銷售經(jīng)驗者優(yōu)先; 3.對銷售工作有全面認識,有銷售意識,目標性強,執(zhí)行力強; 4.有良好的... -
策略經(jīng)理
6000-8000元三年以上專業(yè)品牌全案廣告策劃經(jīng)驗 能寫:較為熟悉整合營銷推廣策劃理論和方法論,能撰寫大中小各類型品牌全案 能說:溝通能力強,能與客戶高層、中層順暢溝通,并起到引導作用,提案能力強,能駕馭大型、中型全案提案 能想:邏輯縝密,條理清晰,對自我專業(yè)有高要求和高追求,創(chuàng)意思維活躍,善于提出營銷推廣的解決方案。 能管:帶領團隊成長。 -
會展活動執(zhí)行經(jīng)理
6000-8000元崗位要求: 1. 3年以上廣告行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷,充分了解項目的整體落地執(zhí)行流程;具備政府或商業(yè)項目統(tǒng)籌管理經(jīng)驗者優(yōu)先; 2. 構(gòu)建公司良好的客戶結(jié)構(gòu),定期拜訪大客戶,與重要客戶高層人士建立穩(wěn)定可信賴的良好合作關系; 3. 具有準確解讀政府政務信息或敏感的商業(yè)和市場意識,出色的理解及領悟力,準確地把握客戶需求,具備優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務推進能力,組織并監(jiān)督創(chuàng)意作品的完成; 4. 做好項目成本核算,控制、監(jiān)督經(jīng)費支出。 技能要求: 執(zhí)行統(tǒng)籌,成本管理,需求分析,解決方案,風險控制 關鍵能力: 1、具有高度的責任心,強烈的進取心、職業(yè)素養(yǎng)及團隊合作精神 2、具備出色的溝通能力... -
望州融創(chuàng)茂店健身顧問
6000-8000元免費健身場館內(nèi)鍛煉等 四、工作時間: 早晚班制,月休四天 早班:10:00~19:00/晚班:14:00~22:00 五、發(fā)展空間: 會籍顧問(學習期1~5個月)—副經(jīng)理(成長期6~12個月)—經(jīng)理 -
東葛路永凱店健身顧問
6000-8000元萬平均4100/月 四、工作時間: 早晚班制,月休四天 早班:10:00~19:00/晚班:14:00~22:00 五、發(fā)展空間: 會籍顧問(學習期1~5個月)—副經(jīng)理(成長期6~12個月)—經(jīng)理
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南寧青秀區(qū) 項目經(jīng)理/主管招聘工資
¥
8107
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:1W以上
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0.3%2K
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2.9%3K
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7.3%4K
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16.4%5K
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22.7%6K-8K
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19.6%8K-1W
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30.8%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷98.7%
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高中0.3%
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大專0.8%
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本科0.3%
南寧青秀區(qū)項目經(jīng)理/主管招聘需要什么學歷?不限學歷占98.7%,高中占0.3%,大專占0.8%,本科占0.3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98.7%
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1-3年1%
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3-5年0.3%
南寧青秀區(qū)項目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.7%,1-3年占1%,3-5年占0.3%。
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項目it經(jīng)理項目經(jīng)理保險項目經(jīng)理項目實施管理項目執(zhí)行管理項目管理交付項目運營管理項目主管項目經(jīng)理(南寧)項目經(jīng)理/項目主管it項目管理軟件項目管理it項目主管it項目經(jīng)理項目經(jīng)理/主管部門經(jīng)理項目交付工程項目經(jīng)理流程主管項目前期流程經(jīng)理執(zhí)行經(jīng)理項目負責人技術項目經(jīng)理軟件項目經(jīng)理流程管理經(jīng)理實施項目經(jīng)理流程管理主管技術項目管理技術管理項目管理崗位軟件項目工程師項目總監(jiān)培訓項目經(jīng)理it項目總監(jiān)工程實施項目經(jīng)理現(xiàn)場實施項目經(jīng)理