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南寧東葛大廈it經(jīng)理招聘

共找到 50條 南寧 東葛大廈 it經(jīng)理 招聘 職位。好工作,上桂聘
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)市場信息收集、整理、歸集、提煉等市場分析工作;負(fù)責(zé)協(xié)助市場人員組織、策劃市場活動;
2.負(fù)責(zé)收集、尋找、整理和篩選項目信息,建立項目信息庫,并采用有效方式促進項目的合作;
3.負(fù)責(zé)協(xié)助市場人員完成項目跟單工作、商務(wù)工作。
4.負(fù)責(zé)維護及提升行業(yè)客戶及渠道伙伴關(guān)系,發(fā)展與行業(yè)客戶及渠道伙伴的長期合作關(guān)系,建立服務(wù)體系;
5. 協(xié)調(diào)與處理行業(yè)客戶及渠道伙伴合作事宜、市場活動、項目跟進等工作。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,計算機類、設(shè)計類、市場營銷類等相關(guān)專業(yè);
2.具有2年以上相關(guān)行業(yè)或類似工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3. 具有良好的服務(wù)精神和責(zé)任心、誠實可靠、細(xì)致認(rèn)真、工作嚴(yán)謹(jǐn)、責(zé)任心強,具有團隊合作精神及溝通能力;
4.具備較強的市場感知能力、敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向的能力;
薪酬待遇:
1.薪資:年薪+獎金;(基本薪酬范圍:5-6萬年薪);外加高額業(yè)務(wù)績效。
2.福利:節(jié)假日按國家規(guī)定;五險;節(jié)日福利;生日福利;差旅補貼;員工培訓(xùn);
3.工作時間:五天制,周末雙休;上午8:30-12:00,下午:14:00-18:00。
廣西省內(nèi)出差,能接受出差再投簡歷
18小時前
人事部
【崗位職責(zé)】
1、全面負(fù)責(zé)公司的運營管理,含公司營業(yè)額增長、營業(yè)成本控制、利潤空間優(yōu)化、市場策略管理、人力資源管理以及直營門店管理等;
2、 制定公司戰(zhàn)略目標(biāo)和發(fā)展規(guī)劃,確保公司長期穩(wěn)定發(fā)展;
3、 建立健全公司內(nèi)部管理體系,提升公司運營效率和盈利能力;
4、 構(gòu)建并完善人才梯隊,激發(fā)并保持團隊的凝聚力和忠誠度;
5、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌和組織新開門店的營運相關(guān)工作,確保新門店順利開業(yè);
6、代表公司與外部機構(gòu)、政府、合作伙伴等建立并維護良好的合作關(guān)系。
7、拓展業(yè)務(wù)領(lǐng)域,尋求新的商業(yè)機會,實現(xiàn)公司業(yè)務(wù)的多元化;
8、組織和領(lǐng)導(dǎo)公司重大項目的實施,確保項目目標(biāo)的實現(xiàn);
【任職資格】
1、本科及以上學(xué)歷,管理、經(jīng)濟、金融、連鎖經(jīng)營管理等相關(guān)專業(yè)。
2、擁有8年以上連鎖餐飲行業(yè)工作經(jīng)驗,其中至少3年在日料行業(yè)有同崗位經(jīng)驗,對連鎖餐飲行業(yè)的管理體系有深入了解。
3、具備出色的戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行能力,能夠制定并實施行動方案,以提高團隊績效并引領(lǐng)公司達成長期發(fā)展目標(biāo)。
4、對企業(yè)運營的各個層面都有所熟悉,擁有全面的管理知識和技能。
5、 具備強大的領(lǐng)導(dǎo)力和團隊建設(shè)能力,能夠激發(fā)團隊成員的潛力,增強團隊的凝聚力。
6、 擁有優(yōu)秀的溝通和談判技巧,能夠與內(nèi)外部利益相關(guān)者建立并維護良好的合作關(guān)系。
7、具備創(chuàng)新意識和敏銳的市場洞察力,能夠迅速應(yīng)對市場變化。
8、具有高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神,愿意為公司的發(fā)展全力以赴。
18小時前
伍先生
工作職責(zé):
1.完成集團分配的業(yè)績?nèi)蝿?wù),實現(xiàn)集團市場業(yè)務(wù)增長。
2.維護和深挖現(xiàn)有客戶,開發(fā)拓展新客戶;
3.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
任職資格:
1.品貌端正,大專及以上學(xué)歷,市場營銷相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2.具備較強的市場信息敏感度,具有良好的分析籌劃能力,工作思路清晰,能夠綜合精準(zhǔn)分析客戶需求,制定明確目標(biāo)及可行方案;
3.具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力,善于表達自己的觀點和看法,引導(dǎo)客戶往更利于業(yè)務(wù)開展的方向;
4.具備較強的服務(wù)意識和團隊精神,對企業(yè)有較強的責(zé)任感;
5.有資源者優(yōu)先。
工作地點:廣西各地市均有分公司,可匹配個人資源情況,靈活選擇工作地點。
崗位職責(zé): 1、及時跟蹤及處理客戶反饋,維護客戶關(guān)系; 2、收集客戶有關(guān)信息和需求,相關(guān)市場訊息的挖掘與整理收集; 3、負(fù)責(zé)開發(fā)、簽定合作服務(wù)協(xié)議、合同等存檔資料; 4、能適應(yīng)出差者優(yōu)先 5、積極發(fā)展新客戶,與客戶保持良好的關(guān)系和持久的聯(lián)系,不斷開拓業(yè)務(wù)渠道 任職要求: 1、年齡24-30歲,大專以上學(xué)歷,計算機網(wǎng)絡(luò)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、工作積極主動,耐心細(xì)致,責(zé)任心強,富于團隊協(xié)作精神,具備綜合、系統(tǒng)分析駕馭能力,善于溝通; 4、具有較強的組織協(xié)調(diào)力、統(tǒng)籌力、執(zhí)行力; 薪資福利: 基本工資3000-6000元+崗位工資+績效工資+五險
工作內(nèi)容: 1. 管好所負(fù)責(zé)的區(qū)域(廣西區(qū)域),并完成上級的目標(biāo)。 2. 做好客戶調(diào)研和檔案工作。 3.收集并提供市場情報。 4.做好產(chǎn)品的推廣銷售工作,熟悉現(xiàn)場施工作業(yè)、工序,在現(xiàn)場做過技術(shù)員或施工員 優(yōu)先。(公司主要業(yè)務(wù):環(huán)保給排水類、鋼結(jié)構(gòu)構(gòu)件加工及鋼結(jié)構(gòu)工程、建筑設(shè)計施工一條龍業(yè)務(wù)) 5. 處理好客戶投訴并及時反饋公司。 6.上班時間 周一到周六08:30-12:00/ 14:00-17:30 崗位要求: 1、男性年齡30-40歲,女性年齡30-40歲以下,有1年及以上銷售經(jīng)驗優(yōu)先; 2、善于溝通,性格開朗,有掙錢欲望,不懼與職級高的領(lǐng)導(dǎo)溝通業(yè)務(wù); 3、有C1駕駛...
18小時前
曾錦華
人事經(jīng)理
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司行政管理工作,制定和優(yōu)化行政相關(guān)的制度和工作流程,追蹤執(zhí)行結(jié)果,不斷改進和完善工作質(zhì)量. 2.負(fù)責(zé)日常行政工作的運行,包括固定資產(chǎn)的管理,供應(yīng)商的評估與管理,檔案管理,行政采購、日常行政事務(wù)管理等; 3.編輯年度行政預(yù)算,辦公費用的分?jǐn)傄约皩刂瞥杀镜姆椒ㄌ岢鼋ㄗh; 4.負(fù)責(zé)公司黨支部的的管理和黨建工作,組織、組織公司年會、員工活動、及各類會議。 5.負(fù)責(zé)外聯(lián)、校企合作及辦理公司所需各項證照,管理公司重要資質(zhì)證件; 6.負(fù)責(zé)制定各類行政應(yīng)急預(yù)案,和突發(fā)事件的應(yīng)急處理; 7.負(fù)責(zé)部門合同及文檔管理,包括錄入、掃描、存檔及合同的查詢及借閱手續(xù)的辦理; 8.協(xié)調(diào)...
2024-11-09
袁斌
工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)處理集團公司訴訟、仲裁等案件、糾紛; 2.合同的草擬、修訂,對各類合同的履行進行監(jiān)督; 3.完善、審核公司各項規(guī)章制度,草擬、審核對外函件; 4.日常法律咨詢與服務(wù),處理公司業(yè)務(wù)中涉及到的法律事務(wù),提供法律支持; 5.協(xié)助部門黨建相關(guān)行政事務(wù)。 要求: 1.專業(yè)知識:有法學(xué)本科或以上學(xué)歷,5年以上同崗經(jīng)驗; 2.熟悉民事法、民事訴訟程序;精通公司法、勞動法等專業(yè)法律知識和熟練的崗位技能,有出庭訴訟經(jīng)驗,能獨立出庭應(yīng)訴; 3.不愿協(xié)助法務(wù)工作以外工作事項勿投。 上班時間:上午9:00-12:00 下午14:00-18:00,雙休,法定假休 上班地址:南寧...
2024-11-09
袁斌
食堂項目副經(jīng)理 薪資:5K 崗位職責(zé): 1、 負(fù)責(zé)協(xié)助店長對項目的日常營運管理工作; 2、 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門人員管理、物料管理、設(shè)備管理、清潔管理; 3、 負(fù)責(zé)協(xié)助對項目人員的培訓(xùn)、及甲方工作上的對接; 4、 負(fù)責(zé)配合店長對突發(fā)事件等方面的工作預(yù)防、處理; 5、 負(fù)責(zé)監(jiān)督門店良好的整體衛(wèi)生形象及服務(wù)質(zhì)量; 6、 負(fù)責(zé)對全店成本與費用的有效監(jiān)控; 7、 協(xié)助店長對公司制定營業(yè)目標(biāo)的有效落實與達成負(fù)責(zé); 8、 會電腦。 任職要求: 1、形象氣質(zhì)佳; 2、3年以上餐飲工作經(jīng)驗,1年以上管理工作經(jīng)驗。 3、熟悉食堂管理和服務(wù)方面的知識,具有熟練的服務(wù)技能; 4、有較高的處理...
2024-11-09
譚超龍
崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,行政管理、工商管理、市場營銷、商務(wù)策劃管理、傳媒策劃與管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、中共黨員優(yōu)先考慮,敬業(yè)奉獻,形象氣質(zhì)佳,有良好的職業(yè)道德操守。 3、能協(xié)助總經(jīng)理管理公司的日常人力資源工作、行政工作、企業(yè)策劃宣傳、商務(wù)策劃類工作、企業(yè)活動組織等。 4、完成總經(jīng)理交代的其他日常行政事情。 5、熟悉接待泡茶禮儀,接待禮儀。 6、實習(xí)期時間6個月~12個月,實習(xí)補貼1000元/月。 本崗位面向?qū)嵙?xí)生,未符合上述條件的,請勿投遞簡歷。 加分項 有以下行業(yè)經(jīng)驗:企業(yè)服務(wù)·廣告/公關(guān)/會展·人力資源服務(wù)
2024-11-08
南寧市青秀區(qū)聯(lián)發(fā)臻品
任職要求: 1、建筑相關(guān)專業(yè)畢業(yè); 2、有過一個完整水利項目施工同崗管理經(jīng)驗; 3、有二級水利水電建筑建造師優(yōu)先; 4、協(xié)調(diào)能力強。
2024-11-08
南寧市青秀區(qū)聯(lián)發(fā)臻品
任職要求: 1、建筑專業(yè)畢業(yè); 2、有5年以上同崗位工作經(jīng)驗(做過市政或水利,擔(dān)任過同崗位工作); 3、熟系行業(yè)施工規(guī)范和法律法規(guī); 4、擅長統(tǒng)籌管理; 5、能接受駐場地點:梧州。 歡迎推薦或自薦
廣西智力魚文化傳播有限公司現(xiàn)面向社會和學(xué)校招聘活動策劃執(zhí)行 工作內(nèi)容: 1、根據(jù)活動方案制作報價; 2、制作設(shè)計清單; 3、采購活動所需物料; 4、協(xié)調(diào)各供應(yīng)商、資源方、演藝人員等; 5、布置活動場地; 6、執(zhí)行活動; 7、制作驗收報告并催款。 任職要求: 1、大?;蛞陨蠈W(xué)歷 2、營銷,策劃或設(shè)計相關(guān)專業(yè)的優(yōu)先考慮; 3、思維敏捷,性格活潑,認(rèn)真踏實點優(yōu)先考慮 4、敢于挑戰(zhàn),勇于創(chuàng)新,愿意承擔(dān)責(zé)任的優(yōu)先考慮5、善分析、創(chuàng)新能力強、溝通能力強,良好的團隊合作精神; 6.一年及以上獨立執(zhí)行中大型活動經(jīng)驗 福利:五險 月休四天 自由的工作氛圍
2024-11-07
崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,25-40男女不限,3年以上銷售管理工作經(jīng)(養(yǎng)老行經(jīng)驗,有團隊資源者攜團隊入職優(yōu)先考慮,待遇從優(yōu),條件也可放寬); 2、具有良好的敬業(yè)精神和團隊合作精神,有上進心,責(zé)任感強; 3、具有良好的書面和口頭溝通能力,高效的執(zhí)行能力,團隊管理能力和項目運作經(jīng)驗; 4、具有較強的談判技巧和熟練的提案能力,良好的傾聽理解能力、表達能力、學(xué)習(xí)能力以及抗壓能力; 5、有強烈的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力,有團隊資源者攜團隊入職優(yōu)先考慮,待遇從優(yōu)。 6、能適應(yīng)短期出差。 主要工作職責(zé): 1、組建團隊,達成公司的銷售目標(biāo); 2、能帶領(lǐng)團隊,培養(yǎng)優(yōu)秀的銷售骨干; 3、...
2024-11-07
古小姐
一、崗位職責(zé): 1、在公司總經(jīng)理、董事長領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)公司工程業(yè)務(wù)經(jīng)營和市場開發(fā)工作; 2、負(fù)責(zé)進行建筑工程市場調(diào)研,收集工程信息,分析工程情況,報總經(jīng)理、董事長篩選,按領(lǐng)導(dǎo)的決策進行跟蹤; 3、積極主動聯(lián)系業(yè)務(wù),事前請示,事后匯報,積極發(fā)展新客戶與新老客戶保持良好溝通關(guān)系,深入挖掘潛在的合作機會; 4、熟悉各類工程定額標(biāo)準(zhǔn),計算規(guī)則,有效開展工程承建業(yè)務(wù)的工程造價測算分析,收集分析行業(yè)競爭對手經(jīng)營動態(tài)和行業(yè)信息; 5、參與工程合同的起草、會審、報批,經(jīng)公司法人授權(quán)后,在授權(quán)范圍內(nèi)對外簽訂合同和其他業(yè)務(wù); 6、保守公司機密,收集客戶反饋信息,優(yōu)化合作條件,確保公司與客戶合作順暢,更好...
了解客戶服務(wù)需求信息,進行有效跟蹤,做好售前、售中、售后指導(dǎo)和服務(wù)工作
2024-11-07
歐女士(0771-3211111)、黃女士(0771-3388888)
崗位要求: 1、男女不限,本科以上學(xué)歷,具備大型活動策劃、組織、推廣經(jīng)驗; 2、具備較強的文字處理能力,能獨立擬寫策劃案; 3、有良好的洞察力和商業(yè)意識。 崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司制定的年度推廣策略,組織制定項目年度活動策劃、媒體策略,并做好活動、媒體、設(shè)計等預(yù)算工作; 2、組織制定項目小組內(nèi)各項工作流程、基本規(guī)范,確定項目小組年度工作計劃、月度工作計劃,并組織小組員工落實各項工作計劃; 3、負(fù)責(zé)項目年度活動、月度活動的策劃、組織、落地執(zhí)行; 4、負(fù)責(zé)對接外部品牌資源、活動資源,結(jié)合項目的活動進行資源整合支持; 5、負(fù)責(zé)項目活動媒體宣傳、物料等視覺品質(zhì)管理; 6、負(fù)責(zé)對接品...
2024-11-07
李女士
職責(zé)描述: 1.熟悉食品原料及食品添加劑的基本特性、使用方法。以及熟練把控原材料的應(yīng)用 2.敏銳捕捉市場方向和同行業(yè)產(chǎn)品動態(tài),獨立進行奶茶、水果茶新產(chǎn)品開發(fā) 3.不定期開展技術(shù)指導(dǎo)與質(zhì)量管控工作 4.跟蹤新品上市,針對銷售狀況以及市場反應(yīng)及時做出產(chǎn)品改良 5.定期對競品進行研究調(diào)查,分析市場趨勢,實時調(diào)整研發(fā)計劃 6.負(fù)責(zé)新品口味調(diào)配、測試、培訓(xùn),對新品開發(fā)和產(chǎn)品應(yīng)用口味進行改良測試 7.團隊人才培養(yǎng)、管理經(jīng)驗豐富,并制定年度/季度工作計劃 8.具備復(fù)制優(yōu)秀競品產(chǎn)品的能力、極強的創(chuàng)新能力 9.食品相關(guān)專業(yè)、茶葉、水果、乳制品熟悉并具備一定的評測相關(guān)工作經(jīng)驗 負(fù)責(zé)制定合理產(chǎn)品...
2024-11-07
李女士
公司單休制、周日休息、法定節(jié)假日,不能接受單休的請勿投遞!?。?【崗位職責(zé)】: 1、統(tǒng)籌規(guī)劃人力資源開發(fā)及戰(zhàn)略管理,建立并完善人力資源管理體系,指導(dǎo)制定和完善人力資源管理制度 2、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃公司人員編制,對公司組織結(jié)構(gòu)設(shè)計提出合理改進方案; 3、負(fù)責(zé)編制績效考核管理體系與方案,并指導(dǎo)各部門制定績效考核指標(biāo),并推行實施; 4、負(fù)責(zé)處理公司管理過程中的人力資源問題,并擅長各類中高端人才的甄別和選拔,完善公司人才儲備和梯隊建設(shè); 5、負(fù)責(zé)制定本部門工作計劃,安排和督導(dǎo)人力行政部日常工作,跟進工作進度,發(fā)現(xiàn)問題及時提出糾正,并予以解決,確保部門整體工作的節(jié)奏和效率; 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交...
2024-11-05
蘇丙生
南寧-青秀區(qū)-銀宇大廈 5人
2024-11-05
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司或者合作單位招聘需求制定招聘計劃并進行招聘; 2、根據(jù)招聘職位發(fā)布招聘需求,做好公司形象宣傳; 3、現(xiàn)有招聘渠道的維護以及新渠道的開發(fā),篩選簡歷、電話邀約、初步面試、推薦; 4、對錄用人員進行入職工資待遇溝通、確認(rèn);員工入職跟進;領(lǐng)導(dǎo)安排其他事務(wù)性工作; 5、相關(guān)人力資源服務(wù)項目統(tǒng)籌,核算以及執(zhí)行; 7、聯(lián)系相關(guān)政府部門申請各類人才補貼 任職要求: 1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,人力資源專業(yè),工商管理,經(jīng)濟貿(mào)易,會計財務(wù)金融,教育學(xué)心理學(xué)優(yōu)先; 2、人力工作經(jīng)驗3年以上; 3、學(xué)習(xí)能力強,有上進心,責(zé)任心、善于溝通; 4、具有團隊協(xié)作能力、抗壓能力。
約 50 個崗位
按商圈:
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廣西中宅建筑裝飾工程集團有限責(zé)任公司
室內(nèi)外裝修裝飾設(shè)計及施工(憑資質(zhì)證經(jīng)營);展柜制作服務(wù)(除木質(zhì));批發(fā)兼零售:建筑材料(除危險化學(xué)品及木材)、裝飾材料(除危險化學(xué)品及木材)、窗簾布、各類燈飾及配件、五金。
廣西桂聘人力資源有限公司南寧分公司
勞務(wù)派遣服務(wù);郵政基本服務(wù);郵件寄遞服務(wù);職業(yè)中介活動;餐飲服務(wù);互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù);呼叫中心;建筑勞務(wù)分包;施工專業(yè)作業(yè)(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))一般項目:人力資源服務(wù)(不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù))
南寧凌木商務(wù)咨詢服務(wù)有限公司
商務(wù)信息咨詢(不含人才中介服務(wù)、證券及限制項目)、企業(yè)管理咨詢、翻譯服務(wù)。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。)
南寧三燃液化氣有限公司
液化石油氣儲存、充裝、銷售(憑許可證經(jīng)營,有效期2017年7月5日至2020年6月30日);城鎮(zhèn)燃?xì)夤?yīng)(憑許可證在有效期內(nèi)經(jīng)營,具體項目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn));液化石油氣鋼瓶定期檢驗(憑許可證經(jīng)營);道路貨物運輸(憑許可證在有效期內(nèi)經(jīng)營,具體項目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn));燃?xì)馊紵骶甙惭b、維修(憑資質(zhì)證經(jīng)營);銷售燃?xì)庥镁摺?金屬材料(除國家專控產(chǎn)品)、機電產(chǎn)品、機械設(shè)備、建筑材料(除危險化學(xué)品)、五金交電、橡膠、煤爐、汽車配件、輪胎、礦產(chǎn)品(除國家有專項規(guī)定外)、廚具、日用百貨、文化用品(除音像制品及書報刊)、飲用水設(shè)備、食品(憑許可證在有效期內(nèi)經(jīng)營,具體項目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn));對燃?xì)夤艿篮吐灭^業(yè)的投資。

南寧東葛大廈it經(jīng)理招聘最新投遞

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南寧青秀區(qū) 項目經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:1W以上
  • 0.3%
    2K
  • 2.9%
    3K
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    5K
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    6K-8K
  • 19.1%
    8K-1W
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    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.2%
  • 大專
    0.8%
南寧青秀區(qū)項目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.2%,大專占0.8%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.9%
  • 1-3年
    1.1%
南寧青秀區(qū)項目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.9%,1-3年占1.1%。

南寧 項目經(jīng)理/主管百科

...崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品IT資源的管理,開發(fā)、測試、部署環(huán)境的建設(shè)、優(yōu)化和維護;
2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品數(shù)據(jù)庫的設(shè)計、部署、優(yōu)化和管理;
3.設(shè)計系統(tǒng),攻克各種技術(shù)難點,給出合理解決方案;
4.保障產(chǎn)品開發(fā)所涉及IT資源的高可用性和高可擴展性,保障線上系統(tǒng)的正常運營;
5.快速的熟悉公司業(yè)務(wù)和項目,能在較短的時間內(nèi)進入工作狀態(tài),融入團隊;
6、指導(dǎo)并參與程序核心代碼的書寫,組織解決項目開發(fā)過程中的重大技術(shù)問題;
7、對項目開發(fā)流程、項目質(zhì)量和項目開發(fā)進度的規(guī)劃、控制、監(jiān)督和管理;
8、有效帶領(lǐng)技術(shù)團隊,建立并完善公司各項研發(fā)規(guī)范及流程;
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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