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南寧良慶區(qū)電子公司it經(jīng)理招聘

共找到 69條 南寧 良慶區(qū) it經(jīng)理 招聘 職位。好工作,上桂聘
南寧-良慶區(qū)-南寧環(huán)球金融中心 3人 電子 電力
2024-11-07
人力資源部
工作內(nèi)容:
1、協(xié)助公司進(jìn)行公關(guān)活動(dòng)、商務(wù)談判等外部聯(lián)絡(luò)事務(wù),包括訪問客戶、商務(wù)接待及宴請;
2、與社會(huì)各界人士、客戶、政府機(jī)構(gòu)等保持頻繁交流,配合其他部門執(zhí)行來賓接待、陪同及參觀任務(wù);
3、協(xié)助公司高層拓展業(yè)務(wù),建立并維護(hù)與合作伙伴及潛在客戶的穩(wěn)定關(guān)系,提供商務(wù)支持;
4、管理并發(fā)展公司重要人脈資源,深入挖掘大客戶的需求,探索新的商業(yè)機(jī)會(huì);
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、160CM以上,五官端正,形象姣好,氣質(zhì)佳,性格開朗,具有良好的口頭表達(dá)能力;
3、工作態(tài)度認(rèn)真,具備敏銳的觀察力和良好的情緒管理能力,執(zhí)行力強(qiáng),具有良好的職業(yè)道德,保密意識(shí)強(qiáng);
4、熟悉商務(wù)禮儀,能夠適應(yīng)商務(wù)應(yīng)酬,具備較佳的酒量;
5、彈性上班時(shí)間,能接受短期出差;
6、具備文藝特長者優(yōu)先考慮。
崗位職責(zé)
1.積極主動(dòng)開發(fā)新客戶或?qū)哟笾行推髽I(yè)、對接政府部門等重要客戶,收集市場銷售信息、客戶反饋信息,維護(hù)客情,敏銳發(fā)現(xiàn)市場商機(jī);
2.完成進(jìn)行租賃/銷售樓棟介紹、帶看、遇事沉著冷靜,能理性客觀的為客戶場景快速提供合理的方案選型與配置,進(jìn)行商務(wù)談判,參與銷售合同制訂及合同簽訂及回款;
3.服從公司管理與安排,積極配合完成公司上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時(shí)性工作。
任職要求
1.3年以上寫字樓/產(chǎn)業(yè)園工作經(jīng)歷,熟悉房地產(chǎn)相關(guān)法律、法規(guī)、政策,精通企業(yè)客戶開發(fā)與管理;
2.具有具有獨(dú)立外出拓客及商務(wù)談判能力,具備良好的個(gè)人修養(yǎng)、出色的語言表達(dá)能力、談判能力和應(yīng)變能力;
具備積極主動(dòng)、熱愛學(xué)習(xí)的心態(tài),強(qiáng)烈的進(jìn)取心和責(zé)任心,勇于挑戰(zhàn),強(qiáng)烈的結(jié)果導(dǎo)向和團(tuán)隊(duì)合作精神。
2024-11-07
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司數(shù)據(jù)中心產(chǎn)品銷售開展,負(fù)責(zé)對客戶需求進(jìn)行分析、方案設(shè)計(jì)、后期客戶聯(lián)絡(luò)、跟進(jìn)、簽約等工作;
2、分析客戶戰(zhàn)略與業(yè)務(wù)訴求,對HOT線索跟進(jìn)分析,促進(jìn)客戶商機(jī)立項(xiàng);洞察行業(yè)/客戶市場機(jī)會(huì),為客戶提供高質(zhì)量的行業(yè)解決方案;
3、負(fù)責(zé)挖掘商業(yè)機(jī)會(huì),引導(dǎo)客戶需求,整合內(nèi)外部資源、進(jìn)行銷售拓展工作;
4、負(fù)責(zé)開拓新市場,發(fā)展新客戶,拓展公司業(yè)務(wù)領(lǐng)域;
5、維護(hù)與客戶高層管理者、IT及相關(guān)業(yè)務(wù)部門的良好客戶關(guān)系,開拓現(xiàn)有客戶潛在需求。及時(shí)解決客戶提出的問題。
6、完成個(gè)人制定的業(yè)績目標(biāo)。
任職要求:
1、全日制大專及以上學(xué)歷;
2、具有2年以上數(shù)據(jù)中心產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)或通信、集成項(xiàng)目銷售經(jīng)驗(yàn),熟悉互聯(lián)網(wǎng)和云計(jì)算相關(guān)業(yè)務(wù);
3、對行業(yè)內(nèi)的發(fā)展趨勢、業(yè)務(wù)特點(diǎn)、數(shù)據(jù)需求、應(yīng)用系統(tǒng)項(xiàng)目及招投標(biāo)流程有深刻理解;
4、擁有互聯(lián)網(wǎng)、金融、政企、醫(yī)療、教育等某一行業(yè)豐富客戶資源者優(yōu)先,有良好可考證的銷售業(yè)績;
5、具備良好的執(zhí)行能力和協(xié)調(diào)能力及溝通技巧;
6、對銷售工作有熱情,工作認(rèn)真,勤奮,有開拓能力,團(tuán)隊(duì)合作精神良好。
2024-11-07
劉景龍
負(fù)責(zé)公司建筑項(xiàng)目的技術(shù)指導(dǎo)及管理。包括并不僅限于對管理流程、質(zhì)量程序以及管理手冊的修訂并執(zhí)行。負(fù)責(zé)施工技術(shù)的指導(dǎo)培訓(xùn)以及落地,對市場及銷售業(yè)務(wù)提供技術(shù)及方案上的優(yōu)化及支持。熟悉造價(jià)、預(yù)算,工程管理及流程。
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)董事長日常事務(wù)管理與服務(wù); 2、負(fù)責(zé)董事長工作要求的傳達(dá)與組織協(xié)調(diào)工作,及時(shí)跟進(jìn)工作執(zhí)行情況,做好工作成果的考核評估、結(jié)果匯報(bào)與反饋工作; 3、負(fù)責(zé)董事長對外接待、外事和社會(huì)活動(dòng)的統(tǒng)籌安排、對外聯(lián)絡(luò)等工作,確保信息及時(shí)、有效傳遞,工作銜接順暢; 4、負(fù)責(zé)董事長內(nèi)外部得會(huì)務(wù)服務(wù)工作; 5、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項(xiàng)。 二、任職條件 1、中專以上學(xué)歷,人力資源、行政管理、文秘等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、熟悉辦公室行政管理知識(shí)及工作流程,了解接待、會(huì)議禮儀、待人接物得體大方; 3、溝通協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌調(diào)度能力,執(zhí)行力能力較強(qiáng)。思維靈敏、能夠理解領(lǐng)導(dǎo)意圖,高效完成領(lǐng)導(dǎo)交辦工作...
2024-11-07
蘇先生
薪資:3000-8000元/月+銷售提成,上不封頂 崗位要求:有豐富的銷售經(jīng)驗(yàn),且至少有2年及以上行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn)、市場營銷、計(jì)算機(jī)相關(guān)管理類專業(yè)專科及以上學(xué)歷;優(yōu)秀的溝通能力、談判能力、客戶關(guān)系管理和團(tuán)隊(duì)管理能力,優(yōu)秀的英語運(yùn)用能力,有良好的文字功底;富有職業(yè)素養(yǎng),認(rèn)真負(fù)責(zé)、高效務(wù)實(shí)、善于激勵(lì)團(tuán)隊(duì);有醫(yī)療行業(yè)拓展經(jīng)驗(yàn);有豐富的醫(yī)療行業(yè)人脈資源者優(yōu)先,醫(yī)療設(shè)備(產(chǎn)品)方向銷售。
2024-11-07
王女士
工作經(jīng)歷:封裝測試廠相關(guān)經(jīng)驗(yàn)5年以上,英語四級(jí)及以上 工作技能: 1.熟練應(yīng)用辦公軟件office作業(yè)軟件 2.LCD 封測廠經(jīng)驗(yàn),熟悉:APQP、FMEA、PPAP、SPC等 專業(yè)要求: 1.本科及具理工與管理相關(guān)科系背景 2.主導(dǎo)制程技術(shù)及制程整合、系統(tǒng)整合、產(chǎn)品良率管理
2024-11-07
王女士
工作經(jīng)歷:Wafer Bumping 生產(chǎn)主管10年以上工作經(jīng)驗(yàn) 工作技能:1.生產(chǎn)計(jì)劃的安排 2.部門人員的管理和考核 3.部門制度的落實(shí)與持續(xù)改進(jìn) 4.優(yōu)秀員工的培養(yǎng)并幫助進(jìn)階為儲(chǔ)備干部 5.多學(xué)多看多思考,加強(qiáng)自己的管理能力和解決問題的能力 6.定期組織安排開會(huì)或者培訓(xùn),吸取員工好的建議 專業(yè)要求:熟悉WB產(chǎn)線每道工序和每個(gè)工位的實(shí)際情況,做到了如指掌。
2024-11-07
王女士
工作經(jīng)歷: 封裝測試廠相關(guān)經(jīng)驗(yàn)5年以上,英語四級(jí)及以上 工作技能: 1.熟練應(yīng)用辦公軟件office作業(yè)軟件 2.具LCD 封測廠經(jīng)驗(yàn),優(yōu)先考慮 專業(yè)要求: 1.大專以上及具理工與管理相關(guān)科系背景 2.新設(shè)備評估與驗(yàn)收、設(shè)備嫁動(dòng)率維護(hù)與提升、設(shè)備零部件Cost 管控
COG封裝處 工作經(jīng)歷: 1. LCD Driver封裝測試廠相關(guān)經(jīng)驗(yàn)5年以上,英語四級(jí)及以上,優(yōu)先錄取 2.具車間生產(chǎn)管理或相關(guān)方面工作經(jīng)驗(yàn)者尤佳; 工作技能: 1.熟練應(yīng)用辦公軟件office作業(yè)軟件 2.熟悉ERP系統(tǒng),MES系統(tǒng)等 專業(yè)要求: 工業(yè)工程類優(yōu)先、或理工類相關(guān)科系 凸塊制造處 工作經(jīng)歷:Wafer Bumping 生產(chǎn)主管10年以上工作經(jīng)驗(yàn) ; 工作技能: 1.生產(chǎn)計(jì)劃的安排 2.部門人員的管理和考核; 3.部門制度的落實(shí)與持續(xù)改進(jìn) ; 4.優(yōu)秀員工的培養(yǎng)并幫助進(jìn)階為儲(chǔ)備干部; 5.多學(xué)多看多思考,加強(qiáng)自己的管理能力和解決問題的能力 6.定期...
1、負(fù)責(zé)公司信息安全產(chǎn)品的銷售工作; 2、負(fù)責(zé)政府相關(guān)行業(yè)的客戶關(guān)系建立及維護(hù),完成銷售任務(wù); 3、負(fù)責(zé)開拓和維護(hù)客戶關(guān)系,并完成相關(guān)市場信息搜集和分析工作; 4、配合公司重大項(xiàng)目的攻關(guān)及協(xié)調(diào); 5、負(fù)責(zé)跟蹤和推進(jìn)銷售合同的執(zhí)行,完成回款工作; 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 崗位要求: 1、本科以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2、1年以上IT軟件服務(wù)或信息安全產(chǎn)品的大客戶銷售和招投標(biāo)經(jīng)驗(yàn); 3、具備較強(qiáng)的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力,有較強(qiáng)的自學(xué)能力; 4、能獨(dú)立完成商務(wù)洽談,完成售前解決方案宣講,熟練掌握Word、PPT等工具編寫相關(guān)匯報(bào)...
2024-11-07
劉景龍
負(fù)責(zé)廣西區(qū)域內(nèi)舊樓加裝電梯項(xiàng)目及電梯安裝等項(xiàng)目的施工管理。負(fù)責(zé)廣西區(qū)域內(nèi)市場鋼結(jié)構(gòu)、建筑幕墻、建筑總承包等項(xiàng)目的全面管理。配合銷售經(jīng)理及分公司負(fù)責(zé)人開拓市場,提供工程管理技術(shù)支持。
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品出口業(yè)務(wù)相關(guān)對接工作。 2、負(fù)責(zé)外貿(mào)訂單的談判、生產(chǎn)、包裝、運(yùn)輸、售后服務(wù)等過程跟蹤,確保生產(chǎn)質(zhì)量符合顧客要求。 3、按外貿(mào)要求傳遞相關(guān)的客戶要求,匯總出口所需單證,建檔歸檔。 4、負(fù)責(zé)國際來賓的接待和相關(guān)的外文翻譯工作。 5、負(fù)責(zé)收集整理市場、顧客、合作伙伴信息等。 任職資格: 1、年齡:35歲以下 2、教育背景:國際貿(mào)易、市場營銷、英語等相關(guān)專業(yè)全日制本科學(xué)歷。 3、專業(yè)知識(shí):持有英語六級(jí)或?qū)I(yè)四級(jí)證書;具有較強(qiáng)的英語溝通能力;熟悉國際貿(mào)易全面運(yùn)作及相關(guān)的管理流程。 4、工作經(jīng)驗(yàn):2年以上進(jìn)出口貿(mào)易、機(jī)電行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。 5、其他要求:具備客...
2024-11-07
蘇先生
1、 要求:男女不限,大專及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)或市場營銷專業(yè);有至少二年工作經(jīng)驗(yàn)及二年IT從業(yè)經(jīng)驗(yàn); 2、品行端正,忠誠度高;語言表達(dá)能力強(qiáng),溝通能力佳,注重團(tuán)隊(duì)精神; 3、 有上進(jìn)心,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),熱愛銷售行業(yè),能吃苦耐勞; 4、 積極、自信、敬業(yè)、專業(yè),具有開拓精神,富有激情; 5、 有一定行業(yè)客戶者優(yōu)先; 6、 待遇:***;工作地點(diǎn):瑯東。
2024-11-07
蘇先生
1、大專以上學(xué)歷。計(jì)算、市場、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè); 2、普通話標(biāo)準(zhǔn),語言表達(dá)能力強(qiáng),溝通能力佳,學(xué)習(xí)能力強(qiáng); 3、熟悉了解計(jì)算機(jī)行業(yè)、了解項(xiàng)目運(yùn)作; 4、 有一年以上跟蹤經(jīng)驗(yàn)者; 5、持有C1駕駛證優(yōu)先; 6、 待遇 7、工作地點(diǎn):瑯東
一、任職資格 1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、通信工程、軟件工程相關(guān)專業(yè),3年以上移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn),至少參與過2個(gè)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的全生命周期。 2.具備業(yè)務(wù)設(shè)計(jì)能力,熟悉掌握Axure,墨刀等產(chǎn)品原型設(shè)計(jì)工具; 3.熟悉互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品整體實(shí)現(xiàn)過程和生命周期,擁有獨(dú)立撰寫產(chǎn)品詳細(xì)流程及需求文檔的能力; 4.對互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)有一定發(fā)現(xiàn)趨勢和預(yù)測能力,具備很好的大局觀,能站在全局思考問題,明確各產(chǎn)品的定位和階段性目標(biāo); 5.能承擔(dān)高負(fù)荷的工作,思路清晰,邏輯分析能力強(qiáng),有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通能力,責(zé)任心強(qiáng)、工作敬業(yè)、有很強(qiáng)的開拓精神; 6.積極主動(dòng),擁有較強(qiáng)的自我驅(qū)動(dòng)力及自主學(xué)習(xí)能力。 二、...
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)數(shù)字政務(wù)項(xiàng)目、平臺(tái)等相關(guān)項(xiàng)目統(tǒng)籌管理、供應(yīng)商關(guān)系管理。 2.負(fù)責(zé)協(xié)同內(nèi)部團(tuán)隊(duì)和供應(yīng)商高效完成項(xiàng)目實(shí)施,制定工作計(jì)劃并推動(dòng)落實(shí)。 3.協(xié)同產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)和研發(fā)團(tuán)隊(duì),完成項(xiàng)目規(guī)劃和評估,配合市場營銷團(tuán)隊(duì)進(jìn)行用戶溝通和供應(yīng)商選型。 4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目交付文檔資料的編制、整理、管理。 5.負(fù)責(zé)廣西政務(wù)服務(wù)相關(guān)組織流程、管理規(guī)范起草編制。 任職條件: 1.本科以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè),具備良好的信息系統(tǒng)理論知識(shí)基礎(chǔ),特別優(yōu)秀的可不限專業(yè)。 2.3年以上大型項(xiàng)目集成實(shí)施、軟件開發(fā)項(xiàng)目、數(shù)字經(jīng)濟(jì)平臺(tái)項(xiàng)目等項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。 3.系統(tǒng)掌握并能熟練運(yùn)用項(xiàng)目管理、信息系統(tǒng)集成、軟件開發(fā)管理等...
2024-11-07
廣西南寧青秀區(qū)朱瑾路
主要工作內(nèi)容: 1.根據(jù)公司的規(guī)劃和經(jīng)營要求,負(fù)責(zé)項(xiàng)目招商整體工作的把握和部署,合理制定招商計(jì)劃,完成招商任務(wù)和指標(biāo)。 2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目業(yè)態(tài)規(guī)劃和功能布局,確定公司的招商定位和經(jīng)營商品類別; 3.負(fù)責(zé)制訂招商政策及各階段招商計(jì)劃目標(biāo),對各項(xiàng)業(yè)務(wù)的洽談、簽約工作進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督、審核各項(xiàng)業(yè)務(wù)合同負(fù)責(zé)優(yōu)化和執(zhí)行公司招商成本的控制與管理工作。 4.組織市場調(diào)查,及時(shí)掌握市場動(dòng)態(tài),為項(xiàng)目的招商工作和招商策略提供決策支持。 5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目年度營收數(shù)據(jù)匯總統(tǒng)計(jì),并分析總結(jié)業(yè)績完成情況,針對性地進(jìn)行招商鋪位及業(yè)態(tài)合理布局的調(diào)整工作,有豐富的品牌資源 6.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職條件: ...
2024-11-07
廣西南寧青秀區(qū)朱瑾路
主要工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)制定和實(shí)施運(yùn)營管理制度及流程,確保公司運(yùn)營體系的建立與完善; 2、做好運(yùn)營管理工作的規(guī)劃,優(yōu)化運(yùn)營制度和管理流程,建立高效規(guī)范的運(yùn)營管理體系; 3、負(fù)責(zé)組織編制年度預(yù)算計(jì)劃,對部門預(yù)算進(jìn)行控制、考核、調(diào)整,保證公司的收支平衡; 4、負(fù)責(zé)對公司經(jīng)營指標(biāo)的分解和達(dá)成情況進(jìn)行跟蹤、分析并提出改進(jìn)意見; 5、協(xié)助招商部門完成區(qū)域市場開拓工作; 6、做好入駐商戶的監(jiān)督管理工作并與商戶保持良好的溝通關(guān)系; 7、及時(shí)掌握市場動(dòng)態(tài)和運(yùn)營動(dòng)向,為公司的發(fā)展提供決策支持。 任職條件: 1. 45歲以內(nèi),全日制大專及以上學(xué)歷;5年以上招商經(jīng)驗(yàn),具有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2...
工作職責(zé): 1、產(chǎn)品生命周期各個(gè)階段的銷售策略制定、銷售跟進(jìn); 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品進(jìn)銷存管理,結(jié)合市場情況,保持庫存良性; 3、完成產(chǎn)品上游各項(xiàng)考核指標(biāo)、各項(xiàng)要求工作; 4、產(chǎn)品每個(gè)階段銷售分析、市場分析,調(diào)整利于銷售的操作; 5、制定新品上市規(guī)劃方案、產(chǎn)品銷售方案等 任職要求: 1、本科或以上學(xué)歷; 2、較強(qiáng)的工作責(zé)任心及溝通協(xié)調(diào)能力; 3、具有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)及學(xué)習(xí)能力; 4、信息收集、數(shù)據(jù)分析能力; 公司福利 : 六險(xiǎn)一金、帶薪年假、績效獎(jiǎng)金、年終績效獎(jiǎng)、定期體檢、節(jié)日福利、生日福利、其他工會(huì)福利
約 69 個(gè)崗位

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南寧良慶區(qū) 項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 26K,最多人拿:1W以上
  • 1.3%
    2K
  • 3.9%
    3K
  • 9.7%
    4K
  • 9.7%
    5K
  • 18.1%
    6K-8K
  • 24.5%
    8K-1W
  • 32.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.4%
  • 大專
    0.6%
南寧良慶區(qū)項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.4%,大專占0.6%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.4%
  • 3-5年
    0.6%
南寧良慶區(qū)項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.4%,3-5年占0.6%。

南寧 項(xiàng)目經(jīng)理/主管百科

...崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品IT資源的管理,開發(fā)、測試、部署環(huán)境的建設(shè)、優(yōu)化和維護(hù);
2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品數(shù)據(jù)庫的設(shè)計(jì)、部署、優(yōu)化和管理;
3.設(shè)計(jì)系統(tǒng),攻克各種技術(shù)難點(diǎn),給出合理解決方案;
4.保障產(chǎn)品開發(fā)所涉及IT資源的高可用性和高可擴(kuò)展性,保障線上系統(tǒng)的正常運(yùn)營;
5.快速的熟悉公司業(yè)務(wù)和項(xiàng)目,能在較短的時(shí)間內(nèi)進(jìn)入工作狀態(tài),融入團(tuán)隊(duì);
6、指導(dǎo)并參與程序核心代碼的書寫,組織解決項(xiàng)目開發(fā)過程中的重大技術(shù)問題;
7、對項(xiàng)目開發(fā)流程、項(xiàng)目質(zhì)量和項(xiàng)目開發(fā)進(jìn)度的規(guī)劃、控制、監(jiān)督和管理;
8、有效帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊(duì),建立并完善公司各項(xiàng)研發(fā)規(guī)范及流程;
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