1.針對不同的運輸任務和要求選擇不同的運輸方式,合理規(guī)劃運輸路線;
2.根據(jù)運輸需求為企業(yè)評價,選擇合理的承運商,并上報運輸經(jīng)理批準;
3.確保已出庫貨物的安全、及時和準確運達,及時對貨物信息進行溝通;
4.對承運商進行管理和監(jiān)控,確保企業(yè)所運貨物的安全;
5.協(xié)助運輸部經(jīng)理做好運輸安全管理和員工培訓工作,加強部門員工的安全意識;
6.根據(jù)調(diào)度結(jié)果,認真落實企業(yè)安排的運輸任務,保證運輸任務按時完成;
7.協(xié)助運輸經(jīng)理對運輸司機、押運員等運輸部門人員進行管理,定期對其進行考核;
8.嚴格執(zhí)行費用支出計劃,保證運輸任務的順利完成;
9.不斷的提升服務質(zhì)量,提高客戶的滿意程度。
按地區(qū):
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貨運代理經(jīng)理
8000-12000元2024-10-17蘇堯建崗位職責
1.負責梯隊建設,規(guī)劃及建立部門制度、流程;
2.開拓及儲備船東、國內(nèi)物流及倉儲等資源,建立完善的供應鏈體系;
3.保持與船東的密切友好的關系,促成有競爭優(yōu)勢的價格合約;
4.熟悉航線運力市場走勢,定期分析市場運價和航線動態(tài);
5.協(xié)調(diào)解決貨物運輸過程中的各類問題;
6.完成上級臨時交辦的各項工作任務。
任職要求
1、大專以上學歷,3年以上國際貨運海運商務工作經(jīng)驗,與各船公司及其代理公司有良好的渠道關系優(yōu)先,非洲航線優(yōu)先;
2、熟悉船公司的航線特點/優(yōu)勢/市場運價行情,需具備一定的船公司或者同行資源;?
3、擁有較強的英語能力,熟練操作各種辦公軟件;
4、工作細致、嚴謹,有良好的職業(yè)道德,具有很強的責任心和管理能力。
待遇:
1.薪資范圍:***
2.底薪:***
3.提成方式:按利潤提成
4.社保類型:五險一金
5.補貼福利:餐補、話補;可住宿舍;定期聚餐、下午茶
6.按國家法定節(jié)假日放假,工作時間:9:00-12:00,13:00-17:30,淡季:5-10月,雙 旺季:11月-次年4月,單
約 1 個崗位
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南寧貨運代理經(jīng)理招聘需要什么學歷?不限學歷占98%,大專占2%。
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南寧貨運代理經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98%,3-5年占2%。