1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品IT資源的管理,開發(fā)、測試、部署環(huán)境的建設(shè)、優(yōu)化和維護(hù);
2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品數(shù)據(jù)庫的設(shè)計、部署、優(yōu)化和管理;
3.設(shè)計系統(tǒng),攻克各種技術(shù)難點,給出合理解決方案;
4.保障產(chǎn)品開發(fā)所涉及IT資源的高可用性和高可擴展性,保障線上系統(tǒng)的正常運營;
5.快速的熟悉公司業(yè)務(wù)和項目,能在較短的時間內(nèi)進(jìn)入工作狀態(tài),融入團(tuán)隊;
6、指導(dǎo)并參與程序核心代碼的書寫,組織解決項目開發(fā)過程中的重大技術(shù)問題;
7、對項目開發(fā)流程、項目質(zhì)量和項目開發(fā)進(jìn)度的規(guī)劃、控制、監(jiān)督和管理;
8、有效帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊,建立并完善公司各項研發(fā)規(guī)范及流程;
南寧電力公司互聯(lián)網(wǎng)項目經(jīng)理招聘
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南寧 互聯(lián)網(wǎng)項目經(jīng)理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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系統(tǒng)技術(shù)員
6000-11000元2024-11-12李育興工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)系統(tǒng)具體實施工作,如軟件部署、安裝,包含但不僅限于軟硬件聯(lián)調(diào)測試;
2、按照項目實施方案和實施計劃執(zhí)行系統(tǒng)實施工作,及時向項目經(jīng)理匯報項目的實施情況;
3、負(fù)責(zé)撰寫實施文檔、整理現(xiàn)場問題清單和客戶需求,整理系統(tǒng)實施流程等;
4、負(fù)責(zé)項目實施過程中與客戶的溝通與協(xié)調(diào)推進(jìn)項目實施,并對現(xiàn)場提出的意見進(jìn)行現(xiàn)場解答或釋疑;
5、銜接技術(shù)、工程相關(guān)信息的技術(shù)交底工作,明確項目部與公司各個職能部門間的信息溝通;
6、配合開發(fā)/測試團(tuán)隊,部署相關(guān)應(yīng)用系統(tǒng)和應(yīng)用發(fā)布。
崗位要求:
1.計算機/電子通信類相關(guān)專業(yè);
2.兩年以上項目實施工作經(jīng)驗,有MES系統(tǒng)等系統(tǒng)部署經(jīng)驗者優(yōu)先。
3.熟練shell/Python腳本編寫,能夠編寫日常需求腳本;熟悉常用開源軟件/中間件的管理與維護(hù),熟悉MySQL、MongoDB等數(shù)據(jù)庫的運維與故障處理。
4.熟悉計算機網(wǎng)絡(luò)、服務(wù)器存儲、桌面云、通信網(wǎng)絡(luò)技術(shù)以及軟件系統(tǒng)技術(shù)優(yōu)先。
5.有產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)、互聯(lián)網(wǎng)金融相關(guān)項目經(jīng)驗優(yōu)先。
6.性格外向,有較好的溝通能力及理解和表達(dá)能力;做事認(rèn)真細(xì)致,有較強的責(zé)任感與服務(wù)意識,有較好的邏輯思維和問題分析能力,能快速鎖定問題原因。
約 1 個崗位
南寧相關(guān)熱門崗位
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南寧 項目經(jīng)理/主管招聘工資
¥
7756
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 35K,最多人拿:1W以上
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1%2K
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4%3K
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10.5%4K
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14.1%5K
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22.4%6K-8K
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19.7%8K-1W
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28.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99%
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大專1%
南寧項目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99%,大專占1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98.7%
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1-3年0.9%
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3-5年0.3%
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5-10年0.1%
南寧項目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.7%,1-3年占0.9%,3-5年占0.3%,5-10年占0.1%。