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南寧興寧區(qū)會(huì)銷銷售招聘

共找到 15條 南寧 興寧區(qū) 會(huì)銷銷售 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-13
黃一
1.主持商品部全面工作,組織并督促部門人員全面完成商品部商品調(diào)配、商品采購供應(yīng)等各項(xiàng)工作任務(wù);
2、依據(jù)公司年度計(jì)劃以及市場(chǎng)信息,制定商品采購計(jì)劃;
3、針對(duì)新品制定單店分配計(jì)劃,擬定商品組合及分撥計(jì)劃,在上市前分析好各店鋪的貨品需求規(guī)劃,商品組合,周、月、季、年工作計(jì)劃及總結(jié);
4、組織做好各類貨品的調(diào)配、推廣工作,以及新品上市推廣工作;?
5、 組織做好銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、整理、分析、反饋;
6、根據(jù)各個(gè)店鋪情況對(duì)貨品進(jìn)行調(diào)配,并制定相應(yīng)的暢銷款補(bǔ)貨及調(diào)整方案;
7、控制商品進(jìn)、銷、存,了解貨品暢滯銷原因,并提供及時(shí)有效的貨品調(diào)配及有效的庫存消化方案;
8.協(xié)助開展公司季節(jié)訂貨會(huì),完成客戶訂貨指標(biāo);
9.建立客戶管理數(shù)據(jù)庫,定期進(jìn)行客戶分析,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決問題;
10.組織部門同事開展商品月會(huì)、周會(huì),對(duì)工作進(jìn)行合理分配;
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崗位要求:25-35歲,大專以上學(xué)歷,3年以上服飾行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn);商品管控?cái)?shù)20+以上。具有良好的溝通能力,工作細(xì)膩耐心,有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)能力及數(shù)據(jù)分析能力
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工作地址:南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)邕江一品4樓蔻笛
南寧-興寧區(qū)-廣西金橋國際農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)市場(chǎng) 1人
2024-11-13
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)終端門店開發(fā)、日常拜訪、車銷等。
2、及時(shí)正確的運(yùn)用銷售工具發(fā)送手機(jī)訂單,并對(duì)每日的銷售目標(biāo)達(dá)成進(jìn)行追蹤。
3、嚴(yán)格執(zhí)行公司的促銷活動(dòng),負(fù)責(zé)簽訂促銷協(xié)議,并對(duì)活動(dòng)結(jié)果進(jìn)行反饋。
任職要求:
1、一年以上快速消費(fèi)品行業(yè)同崗位銷售經(jīng)驗(yàn)。
2、具有一定的市場(chǎng)營銷知識(shí),了解零售業(yè)的運(yùn)營模式。
3、具備對(duì)客戶的管理能力和較強(qiáng)的談判技巧。
4、有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力和溝通能力。
5、能承受較大的工作壓力,有吃苦耐勞精神。
6、要求應(yīng)聘者必須有CI駕照,住良慶、北湖、仙湖等南寧市各區(qū)域。
上班時(shí)間:周一至周六,8:30-17:30
2024-11-12
人事部
1.負(fù)責(zé)公司速賣通等跨境平臺(tái)賬號(hào)店鋪管理,工作主要涉及賬號(hào)管理與健康狀態(tài),新品上新及售后,數(shù)據(jù)的維護(hù)與更新。
2.對(duì)產(chǎn)品定期優(yōu)化、及時(shí)調(diào)整,保持產(chǎn)品的優(yōu)勢(shì)
3.制定銷售與推廣計(jì)劃,調(diào)查分析市場(chǎng)以及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手狀況,做出相應(yīng)對(duì)策,推進(jìn)計(jì)劃,完成銷售業(yè)績
4.不斷學(xué)習(xí)平臺(tái)政策各項(xiàng)政策與制度,控制產(chǎn)品風(fēng)險(xiǎn),保持賬號(hào)健康穩(wěn)定。
任職要求
1.英語可以作為工作語言,有一定的作圖構(gòu)圖能力,熟悉各種電腦辦公軟件
2.工作態(tài)度端正,責(zé)任心強(qiáng),有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力
3.可以接受行業(yè)小白,并提供帶薪培訓(xùn)
4.樂于接受新事物,愿意跟著公司不斷拓展創(chuàng)新
5.專業(yè)對(duì)口優(yōu)先
上班時(shí)間
上午09:00~12:00
下午13:30~18:30
2024-11-12
李立峰
工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)店鋪整體運(yùn)營工作、營銷工作、對(duì)管理及業(yè)績指標(biāo)負(fù)責(zé); 2.負(fù)責(zé)管理統(tǒng)籌分店貨品存、貨品安全及日常事務(wù),以保證分店的正常運(yùn)營,達(dá)成公司的銷售目標(biāo)及提升公司品牌形象;執(zhí)行公司各項(xiàng)運(yùn)營管理制度 …… 4、具備珠寶專業(yè)知識(shí),銷售技能,及帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);熟悉使用ERP軟件系統(tǒng)及辦公軟件。 5、能主動(dòng)與其他成員進(jìn)行交流,分享信息,知識(shí),資源,能與團(tuán)隊(duì)成員解決所遇到的問題,有較強(qiáng)的責(zé)任心。

銷售助理

5000-6000元
南寧-興寧區(qū)-綠都商廈 6人
2024-11-11
2、負(fù)責(zé)談判和合同的簽訂的全過程; 3、維護(hù)新市場(chǎng)的穩(wěn)定和拓展 任職要求: 1、善于與人溝通交流; 2、積極主動(dòng),性格開朗,敢于挑戰(zhàn)高薪; 3、針對(duì)剛畢業(yè)的實(shí)習(xí)生,安排主管一對(duì)一手把手的教導(dǎo)銷售技巧 …… 完善的培訓(xùn)系統(tǒng)(售與管理培訓(xùn)),豐富的晉升機(jī)會(huì); 公司提供:免費(fèi)食宿+入職培訓(xùn)+主管一對(duì)一培訓(xùn)+報(bào)銷差旅費(fèi)+國內(nèi)外旅游;保證從入職到離職不收取任何費(fèi)用、押金、不押任何證件; 公平、公正的提升制度,
2024-11-11
薛女士
3、通過銷售統(tǒng)計(jì)做區(qū)域銷售分析,分析區(qū)域整體銷售態(tài)勢(shì),提供銷售支持。 4、對(duì)管轄區(qū)域店鋪貨品訂單跟蹤,跟進(jìn)倉庫應(yīng)季貨品的入庫情況,并根據(jù)不同時(shí)間段制定上貨計(jì)劃。 …… 5、及時(shí)跟進(jìn)所管轄商品銷售狀況和銷售達(dá)成率,并針對(duì)異常情況提出相應(yīng)的措施要求(如補(bǔ)貨、主推、調(diào)撥),根據(jù)店鋪貨品情況提供相應(yīng)的促銷方案。 …… 6、負(fù)責(zé)提供各種數(shù)據(jù)分析報(bào)表,分析所管轄區(qū)域店鋪貨品售馨率、動(dòng)率、庫率、周轉(zhuǎn)率、連帶率、訂單完成率,為業(yè)務(wù)提供銷售支持。
2024-11-11
姜莉
1:欽州吾悅二樓,高【敢動(dòng)連鎖男裝】店鋪招聘店長和優(yōu)秀員工。 2:形象氣質(zhì)佳,男女不限,普通話流利,有一定的服裝類銷售經(jīng)驗(yàn)。 3:高底薪,高提成,月休四天。
南寧-興寧區(qū)-綠都商廈 5人
2024-11-11
2、負(fù)責(zé)談判和合同的簽訂的全過程; 3、維護(hù)新市場(chǎng)的穩(wěn)定和拓展 任職要求: 1、善于與人溝通交流; 2、積極主動(dòng),性格開朗,敢于挑戰(zhàn)高薪; 3、針對(duì)剛畢業(yè)的實(shí)習(xí)生,安排主管一對(duì)一手把手的教導(dǎo)銷售技巧 …… 完善的培訓(xùn)系統(tǒng)(售與管理培訓(xùn)),豐富的晉升機(jī)會(huì); 公司提供:免費(fèi)食宿+入職培訓(xùn)+主管一對(duì)一培訓(xùn)+報(bào)銷差旅費(fèi)+國內(nèi)外旅游;保證從入職到離職不收取任何費(fèi)用、押金、不押任何證件; 公平、公正的提升制度,
2024-11-11
2、負(fù)責(zé)談判和合同的簽訂的全過程; 3、維護(hù)新市場(chǎng)的穩(wěn)定和拓展 任職要求: 1、善于與人溝通交流; 2、積極主動(dòng),性格開朗,敢于挑戰(zhàn)高薪; 3、針對(duì)剛畢業(yè)的實(shí)習(xí)生,安排主管一對(duì)一手把手的教導(dǎo)銷售技巧 …… 完善的培訓(xùn)系統(tǒng)(售與管理培訓(xùn)),豐富的晉升機(jī)會(huì); 公司提供:免費(fèi)食宿+入職培訓(xùn)+主管一對(duì)一培訓(xùn)+報(bào)銷差旅費(fèi)+國內(nèi)外旅游;保證從入職到離職不收取任何費(fèi)用、押金、不押任何證件; 公平、公正的提升制度,
2024-11-11
農(nóng)小姐
人事
崗位職責(zé): 1、熟悉工貿(mào)行業(yè)業(yè)務(wù)知識(shí)和技術(shù)方案; 2、配合銷售進(jìn)行前期售前技術(shù)支持工作,配合售與客戶進(jìn)行技術(shù)交流,準(zhǔn)確有效的挖掘用戶需求,根據(jù)客戶需求,定需求設(shè)計(jì)、編寫需求文檔,完成方案、規(guī)劃、匯報(bào)等進(jìn)行多種方案材料的制作
工作內(nèi)容:開展飲用水銷售工作,完成既定的銷售目標(biāo)。 …… 職位要求: 1.學(xué)歷不限,遵守法律、法規(guī)且具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和道德品質(zhì); 2.具有較強(qiáng)的溝通及良好的心理承受能力; 3.持有駕駛證優(yōu)先;吃苦耐勞;性格外向; 4.有飲用水市場(chǎng)及其他快銷售經(jīng)驗(yàn) …… ,熟悉當(dāng)?shù)仫嬘盟蚩?em>銷品市場(chǎng)營銷,具有相關(guān)營銷渠道或客戶資源的優(yōu)先。

業(yè)務(wù)員

6000-8000元
南寧-興寧區(qū)-廣西斯壯大廈 5人 電子 批發(fā) 零售
2024-11-07
黃小姐
崗位職責(zé): 1、以團(tuán)隊(duì)方式出差,市場(chǎng)遍及廣西、海南省、廣東省、福建省、浙江省、貴州省、云南省、四川省等,與企事業(yè)單位、醫(yī)院、銀行、酒店及商家等顧客進(jìn)行產(chǎn)品對(duì)接及簽單 2、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在外市場(chǎng)的拓展、售與客戶維護(hù) …… 3、做好外市場(chǎng)客戶的跟進(jìn)及售后,及時(shí)反饋市場(chǎng)信息 4、管理維護(hù)客戶關(guān)系及客戶間的長期合作關(guān)系 5、短、中期處于外工作,公司報(bào)銷差旅費(fèi)用 任職要求: 1、熱愛銷售,有不服輸?shù)木?,抗壓能力?qiáng), …… 敢于挑戰(zhàn)高薪(公費(fèi)出差) 2、喜歡銷售行業(yè)挑戰(zhàn)、鍛煉自己,不怕吃苦,做人做事態(tài)度良好的 3、喜歡旅游,能短期駐外,有良好的適應(yīng)環(huán)境的能力 4、26歲以下,有責(zé)任感,適應(yīng)團(tuán)隊(duì)生活 5、有無經(jīng)驗(yàn)均可
2024-11-06
楊艷
一、崗位職責(zé): 1、通過線上的形式對(duì)已接診過的患者進(jìn)行治療跟蹤售后服務(wù),維護(hù)好客情引導(dǎo)達(dá)成二次銷售; 2、解答患者咨詢,處理患者售后問題; 3、及時(shí)為顧客推薦合適的調(diào)理方案; 4、積極維護(hù)、跟蹤 …… 、反饋客戶需求; 二、任職要求: 1、1年及以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),有醫(yī)藥學(xué)或者護(hù)理方面專業(yè)優(yōu)先考慮; 2、有過電銷、微、網(wǎng)銷其中之一工作經(jīng)驗(yàn)3年及以上者,可放寬專業(yè)要求; 3、具有較強(qiáng)的溝通能力和學(xué)習(xí)能力 …… ,熱愛銷售服務(wù)行業(yè); 4、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、良好的職業(yè)素養(yǎng)和道德。
2024-11-04
人事部
2.對(duì)產(chǎn)品定期優(yōu)化、及時(shí)調(diào)整,保持產(chǎn)品的優(yōu)勢(shì) 3.制定售與推廣計(jì)劃,調(diào)查分析市場(chǎng)以及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手狀況,做出相應(yīng)對(duì)策,推進(jìn)計(jì)劃,完成銷售業(yè)績 4.定期統(tǒng)計(jì)銷售數(shù)據(jù),方便直觀的了解店鋪銷售情況以及工作進(jìn)度
2024-11-03
姜鳳美
一.崗位職責(zé) 1.認(rèn)真接待顧客的咨詢與購物,了解顧客的需求并達(dá)成售與服務(wù),提供優(yōu)質(zhì)的顧客服務(wù),協(xié)同店長完成銷售任務(wù); 2.店面會(huì)、促銷等營銷活動(dòng)及促銷產(chǎn)品銷售的活動(dòng)執(zhí)行。 …… 二.崗位要求: 1.20-45歲,學(xué)歷不限制,連鎖運(yùn)營管理、市場(chǎng)營銷等專業(yè)優(yōu)先; 2.有一定的銷售工作經(jīng)驗(yàn)、會(huì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮,有營養(yǎng)食品行業(yè)、保健品行業(yè)、保險(xiǎn)行業(yè)、健康行業(yè)以及旅游行業(yè)等工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮
約 15 個(gè)崗位

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南寧興寧區(qū) 銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:5K
  • 3.9%
    2K
  • 21.2%
    3K
  • 22%
    4K
  • 23.7%
    5K
  • 18.9%
    6K-8K
  • 7.8%
    8K-1W
  • 2.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    95.8%
  • 初中
    0.6%
  • 高中
    0.8%
  • 中專
    0.3%
  • 大專
    2.2%
  • 本科
    0.3%
南寧興寧區(qū)銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占95.8%,初中占0.6%,高中占0.8%,中專占0.3%,大專占2.2%,本科占0.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.9%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.3%
  • 1-3年
    0.8%
南寧興寧區(qū)銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.9%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占0.8%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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