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南寧文景園/hrbp招聘

共找到 2條 南寧 文景園 /hrbp 招聘 職位。好工作,上桂聘

人事專員

4000-5000元
南寧-青秀區(qū)-鳳嶺·新新家園 1人
2024-11-01
一、崗位職責(zé)
1、協(xié)助上級建立健全公司人力資源體系、制度建設(shè);
2、執(zhí)行人力資源管理各項實務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實施,配合其他業(yè)務(wù)部門工作;
3、根據(jù)公司各部門用人標(biāo)準(zhǔn),匯總?cè)藛T需求、制定招聘計劃,在各招聘網(wǎng)站負(fù)責(zé)篩選簡歷、邀約面試。負(fù)責(zé)初試,復(fù)試候選人的錄入,接待及安排,答疑,跟進(jìn),人才信息庫管理等工作。
4、辦理員工入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù);
5、負(fù)責(zé)公司考勤、工資、績效的制作及核定工作;
6、開展新員工入職培訓(xùn),業(yè)務(wù)培訓(xùn),執(zhí)行年度培訓(xùn)計劃,以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋;
7、跟蹤掌握當(dāng)?shù)厝耸抡呒胺ㄒ?guī),規(guī)避勞動用工風(fēng)險;
8、員工關(guān)系建設(shè),協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織員工的活動;
9、塑造、維護(hù)、發(fā)展和傳播企業(yè)文化,建設(shè)溝通渠道,保證組織的持續(xù)健康成長;
10、人力資源其他相關(guān)工作。
二、任職條件
1.學(xué)歷要求:全日制本科及以上學(xué)歷;
2.年齡要求:26-40歲;
3.工作經(jīng)驗:
(1)3年及以上工作經(jīng)驗,持有二級人力資源管理師證書優(yōu)先;
(2)熟悉人力資源管理各項實務(wù)的操作流程,熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策,并能實際操作運(yùn)用;
(3)具有良好的職業(yè)道德,踏實穩(wěn)重,工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),抗壓能力強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,誠信為重,注重團(tuán)隊和諧與協(xié)作精神;
(4)熟練使用各類辦公軟件。
三、工資待遇:正常繳納五險,節(jié)假日福利;試用期1個月。
四、工作時間:上班時間9:00-12:00,14:00-18:00,周末雙休;
工作地點:南寧市青秀區(qū)鳳嶺新新家園a區(qū)2棟(辦公樓)

人資專員

4000-6000元
南寧-青秀區(qū)-華豐城 2人
2024-10-29
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司人資行政事務(wù)工作;
2.通過多種渠道為公司尋找合適的人才,完成招聘計劃;
3負(fù)責(zé)員工保險、公積金繳納,考勤核對,工資表編制等工作;
4.制定和執(zhí)行公司的規(guī)章制度及培訓(xùn)計劃,確保制度的貫徹執(zhí)行;
5.參與企業(yè)文化建設(shè),組織會務(wù)、文體活動等;
6.完成上級交辦的其他工作。
任職資格:
1.學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷
2.專業(yè):人力資源、工商管理、語言文學(xué)類等相關(guān)專業(yè)
3.工作經(jīng)驗:1-3年人力資源工作經(jīng)驗
4.技能要求:能熟練操作office辦公軟件和財務(wù)相關(guān)軟件
5.綜合素質(zhì)要求:邏輯性強(qiáng),抗壓能力強(qiáng)、具有高度服務(wù)熱忱、反應(yīng)靈敏、主動積極有責(zé)任心
約 2 個崗位

青秀區(qū)附近熱門公司

南寧桂聘網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司
運(yùn)營和維護(hù)桂聘人才網(wǎng),依法開展線下招聘活動,人力資源服務(wù)
南寧市好老婆生活超市
零售批發(fā):食品(具體項目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn))、日用百貨;零售卷煙、雪茄煙、罰沒煙草制品。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。)
廣西兔喜供應(yīng)鏈管理有限公司
一般項目:供應(yīng)鏈管理服務(wù);食品銷售(僅銷售預(yù)包裝食品);技術(shù)進(jìn)出口;貨物進(jìn)出口;食用農(nóng)產(chǎn)品批發(fā);農(nóng)產(chǎn)品的生產(chǎn)、銷售、加工、運(yùn)輸、貯藏及其他相關(guān)服務(wù);鮮肉批發(fā);鮮蛋批發(fā);新鮮蔬菜批發(fā);農(nóng)副產(chǎn)品銷售;廚具衛(wèi)具及日用雜品批發(fā);日用百貨銷售;農(nóng)作物栽培服務(wù);水果種植;蔬菜種植;茶葉種植;谷物種植;初級農(nóng)產(chǎn)品收購;網(wǎng)絡(luò)技術(shù)服務(wù);技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;餐飲管理;以自有資金從事投資活動;社會經(jīng)濟(jì)咨詢服務(wù);普通貨物倉儲服務(wù)(不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目);國內(nèi)貿(mào)易代理;物業(yè)管理;廣告設(shè)計、代理;廣告制作;平面設(shè)計(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)許可項目:出版物印刷;文件、資料等其他印刷品印刷;檢驗檢測服務(wù);糧食加工食品生產(chǎn);食品生產(chǎn);餐飲服務(wù);道路貨物運(yùn)輸(不含危險貨物);城市配送運(yùn)輸服務(wù)(不含危險貨物)(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))
廣西航天信息技術(shù)有限公司
銷售經(jīng)國家密碼管理局審批并通過指定檢測機(jī)構(gòu)產(chǎn)品質(zhì)量檢測的商用密碼產(chǎn)品(憑許可證在有效期內(nèi)經(jīng)營,具體項目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn));計算機(jī)系統(tǒng)集成的開發(fā)、銷售;辦公自動化配套設(shè)備銷售;安全技術(shù)防范工程的設(shè)計、施工;電子信息產(chǎn)品(除國家有專項規(guī)定外)的生產(chǎn);計算機(jī)技術(shù)咨詢、技術(shù)培訓(xùn)、維修服務(wù);電子及通信設(shè)備、稅控收款機(jī)、稅控器、稅控機(jī)具的軟、硬件及配件的銷售、維修、維護(hù)與技術(shù)服務(wù);教學(xué)儀器、成套設(shè)備、辦公家具(除木制)、辦公用品、教育教學(xué)軟件、中西樂器、樂器配件、五金制品、電子設(shè)備、日用百貨、戶外用品、機(jī)電設(shè)備及耗材、機(jī)械設(shè)備及耗材、機(jī)器人的批發(fā)及零售;場地租賃;電子設(shè)備租賃,機(jī)械設(shè)備租賃;經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)(憑許可證在有效期內(nèi)經(jīng)營,具體項目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn));企業(yè)管理咨詢、經(jīng)濟(jì)信息咨詢;數(shù)據(jù)處理與存儲服務(wù);信息技術(shù)的技術(shù)服務(wù);信息系統(tǒng)集成服務(wù);設(shè)計、制作、代理、發(fā)布國內(nèi)各類廣告;自營和代理一般經(jīng)營項目商品和技術(shù)的進(jìn)出口業(yè)務(wù),許可經(jīng)營項目商品和技術(shù)的進(jìn)出口業(yè)務(wù)須取得國家專項審批后方可經(jīng)營(國家限定或者禁止進(jìn)出口的商品和技術(shù)除外);代理記賬服務(wù)(憑許可證在有效期內(nèi)經(jīng)營,具體項目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn))。
中國鐵塔股份有限公司廣西壯族自治區(qū)分公司
鐵塔建設(shè)、維護(hù)、運(yùn)營;基站機(jī)房、電源、空調(diào)配套設(shè)施和室內(nèi)分布系統(tǒng)的建設(shè)、維護(hù)、運(yùn)營及基站設(shè)備的維護(hù)。

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南寧青秀區(qū) 招聘招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:3K
  • 3.9%
    2K
  • 31.1%
    3K
  • 28.2%
    4K
  • 16.5%
    5K
  • 15.5%
    6K-8K
  • 2.9%
    8K-1W
  • 1.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    91.3%
  • 高中
    2.9%
  • 中專
    1%
  • 大專
    3.9%
  • 本科
    1%
南寧青秀區(qū)招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占91.3%,高中占2.9%,中專占1%,大專占3.9%,本科占1%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    92.2%
  • 1-3年
    6.8%
  • 3-5年
    1%
南寧青秀區(qū)招聘招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占92.2%,1-3年占6.8%,3-5年占1%。

南寧 招聘百科

...崗位職責(zé)
1.分析公司人力資源需求,參與制定招聘計劃并負(fù)責(zé)實施招聘工作;
2.建立和維護(hù)招聘渠道,制定招聘預(yù)算,并分析、評估招聘效果;
3.完善招聘制度、體系及流程;
4.組織工作分析,完成職位說明書;
5.建立核心后備人才選拔方案和人才儲備機(jī)制。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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