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南寧青秀區(qū)投資公司后勤招聘

共找到 11條 南寧 青秀區(qū) 后勤 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-12
王女士
崗位職責:
1、需獨立帶店,做好門店每日、每月的運營安排,保證門店的營業(yè)目標有效達成;
2、主抓顧客體驗和滿意度,營業(yè)高峰期走動式管理,檢查服務和出品品質、效率,做好客情管理,出現(xiàn)問題及時采取措施;
3、店面各項標準的執(zhí)行、監(jiān)督、和管理,確保門店的正常運行,定期向公司匯報工作,落實門店經營計劃及成本控制工作;
4、跟進每日經營狀況,針對各時段的生意量做好人員的分工排崗,調動工作氛圍和員工積極性;
5、對接物業(yè)、各類政府部門等對外單位,做好門店后勤支撐,應對各類檢查工作;
6、合理安排員工工作,調動團隊工作積極性,做好團建工作開展,并做好員工培訓計劃表,針對性培養(yǎng)員工。
崗位要求:
1、2年以上大型連鎖餐飲店長崗位管理工作經驗,熟悉餐廳管理和服務方面的知識;
2、較高的處理餐廳突發(fā)事件的應變能力及對客溝通能力;
3、有責任心,做事沉穩(wěn),遇事有擔當的管理者;
4、有較強的標準化和流程化管理經驗;
5、年齡22-35歲,男女不限,能接受夜班。
工作時間:
中班 下午4:30—凌晨2:00
晚班 下午18:00-凌晨3:30
薪資待遇:6.5k-8.5k/月 年底雙薪 購買五險 節(jié)假日禮物 年假等福利
公司每季度有合理的崗位晉升考核機制,可根據個人能力提升工資
2024-11-12
王女士
工作內容:
1、負責門店整體運營統(tǒng)籌工作,班中檢查服務流程和出品標準,做好現(xiàn)場的人員協(xié)調,及時妥善的處理突發(fā)情況;
2、主持門店例會,檢查員工儀容儀表,定期開展培訓,確保員工有良好的崗位技能知識、工作技巧及服務態(tài)度;
3、檢查門店的開市、收市流程,關注訂貨庫存盤點、食材成本管控差異,嚴格把關食品安全、環(huán)境衛(wèi)生,周清等日常工作,保障門店的正常運營;
4、關注客戶的用餐體驗及線上平臺(美團、大眾、抖音)評分,合理的處理客戶投訴,有效管控線上評分;
5、根據營業(yè)額目標,做好經營計劃,合理安排人員工作,調動團隊的積極性,帶領團隊完成各項指標任務,保證營業(yè)目標有效達成;
6、對接物業(yè)、各類政府部門等對外單位,做好門店后勤支撐,應對各類檢查工作;
崗位要求:
1、2年以上大型連鎖餐飲店長崗位,熟悉餐廳管理和服務方面的知識;
2、有較強的標準化和流程化管理驗,有一定的數據分析能力;
3、有較強目標感,有良好的團隊合作精神,能夠帶領團隊達成目標;
4、22-35歲,能接受南寧市區(qū)內調動,工作踏實,有責任心。
工作時間:
中班 下午4:30—凌晨2:00
晚班 下午18:00-凌晨3:30
【薪資待遇】
1、工齡福利+生日福利+節(jié)假日各類福利
2、薪資待遇:6500-8000/月 購買五險
3、上班時間:17:00-2:30 18:00-3:30
3、上班地址:目前南寧有21家門店,可根據門店運營需求及個人居住情況就近安排門店上班
4、福利:年假+年終獎+績效獎金+團建等福利
5、有合理的考核制度,可以通過考核晉升崗位級別,提升工資
1、負責公司日常行政人事管理運作;
2、辦公用品與日常耗材選購,保管,領用,負責后勤事務的處理;監(jiān)督、執(zhí)行公司制度,每月做好員工考勤數據匯總;
3、督促員工外出做好登記,負責月度員工考勤原始數據統(tǒng)計;
4、辦公用品的采購消耗計劃及采購、盤點、保管、發(fā)放、統(tǒng)計;年度固定資產采購、盤點、報廢管理等工作;
5、負責員工人事檔案的存檔、管理及員工關系維護;負責員工社保、醫(yī)保的費用查詢和繳費;
6、負責辦理員工的招聘、錄用、入職、轉正、晉升、離職等人事手續(xù);
7、負責整理和保存項目客戶資料,以及回訪客戶、處理客戶部分問題等;
7、負責公司重要接待工作協(xié)助并完成領導交辦的其他工作。
任職資格:
1、表達能力較強,具有親和力,具備一定的商務禮儀知識;
2、辦公軟件word、excel、PPT操作熟練,略懂制圖軟件制作;
3、善于發(fā)現(xiàn)、溝通,做到眼里有活;具有認真工作勤奮勤懇的態(tài)度,做事主動性強,服務意識強;
4、具備良好的溝通能力和執(zhí)行能力,有良好的文字表達能力。
工作地點:廣西防城港防城區(qū)板龍路1號江山半島國際高爾夫俱樂部項目(白浪灘附近)
2024-11-11
南寧市青秀區(qū)九洲國際
崗位職責: 1、負責銷售合同執(zhí)行、交貨、結算,并建立好相應的業(yè)務臺賬,及時更新合同履行情況; 2、建立客戶臺賬,實時更新,為合同簽訂、發(fā)票開具提供準確數據; 3、做好銷售分析和總結報告; 4、完成領導交辦的其他工作。 任職要求: 1、大專以上學歷,專業(yè)不限;有相關工作經驗者優(yōu)先考慮。 2、具備良好的協(xié)調、溝通能力;做事細心及有耐心;形象氣質良好者、語言表達能力強者優(yōu)先考慮。 3、性格外向,有較強的親和力,有強烈的進取心和創(chuàng)新意識,有開拓精神,團隊意識強烈。 4、持C1駕照,且熟練駕駛優(yōu)先。 待遇:4000~4500元/月+五險一金,周末雙休,享受國家法定假日。 工作時間:...
2024-11-07
hrbestfour@126.com
崗位職責: 1、負責處理廚房的運作及食譜搭配; 2、執(zhí)行后勤園長下達的各項工作任務和工作指示; 3、負責制訂指導廚房人員的各項工作計劃和安排; 4、對廚房的食物出品、質量和食品成本承擔重要的責任
工作內容:行政雜務工作,衛(wèi)生保潔工作等行政后勤類工作。 要求:1、無學歷要求,男女不限; 2、此崗位為殘疾人崗位,需持殘疾人證,非持證者勿亂投遞。
出入庫管理等; 5、負責公司接待場所的日常管理,包括環(huán)境、衛(wèi)生、安全、人員,督導巡查到位,確保規(guī)范、整潔、有序,營造優(yōu)雅舒適接待環(huán)境; 6、配合公司辦公室的日常管理,包括前臺、物資采買、固定資產、后勤
配合總經理處理外部重要公共關系,負責公司外聯(lián)工作,協(xié)調好公司與各級政府部門的關系,與社會各界、合作伙伴建立良好關系,維護公司利益; 3、統(tǒng)籌行政日常事務管理,包括固定資產、辦公室管理、行政采購、固定資產管理、總助后勤等各項工作管理和協(xié)調
2024-11-07
駱女士
一、崗位職責 后勤管理 1)協(xié)助人力行政部門組織各項員工活動; 2)協(xié)助董事長對重要來訪人員(如政府機構、客戶、合作伙伴等)進行食住安排; 3)各項費用預算申請及報銷事宜,如公司水電費繳納和發(fā)票領取等工作
2024-11-03
梁女士
1、協(xié)助處理辦公室行政、后勤日常業(yè)務的處理; 2、重要客人、客戶的接待工作; 3、領導交辦的其他工作。 任職要求: 1. 20-40歲,男女不限,身體健康,形象好氣質佳; 2.
2024-11-03
梁女士
崗位職責: 1、協(xié)助處理辦公室行政、后勤日常業(yè)務的處理; 2、重要客人、客戶的接待工作; 3、做好各種會議后勤工作; 4、做好檔案管理等工作; 5、領導交辦的其他工作。
約 11 個崗位

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南寧青秀區(qū) 后勤招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 35K,最多人拿:3K
  • 8.9%
    2K
  • 41.1%
    3K
  • 34.4%
    4K
  • 6.7%
    5K
  • 7.8%
    6K-8K
  • 1.1%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    97.8%
  • 大專
    2.2%
南寧青秀區(qū)后勤招聘需要什么學歷?不限學歷占97.8%,大專占2.2%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    100%
南寧青秀區(qū)后勤招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。

南寧 后勤百科

...崗位職責
1、全面掌握服務中心的各項職責,如處理來電和撥出電話為達到客人的滿意。
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